О внесении изменения в приказ главного управления записи актов гражданского состояния Нижегородской области от 24.02.2009 № 45-ахд



Включен в Реестр нормативных

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 31.08.2012 № 193 

О внесении изменения в приказ главного управления записи актов гражданского состояния Нижегородской области от 24.02.2009 № 45-ахд

Утратил силу - Приказ Главного управления записи актов гражданского состояния НО от 08.11.2016 № 273

Внести в приказ главного управления записи актов гражданского состояния Нижегородской области от 24.02.2009 № 45-ахд "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей" следующее изменение:

Изложить Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Нижегородской области в Главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области, утвержденные приказом, в новой редакции, согласно приложению к настоящему приказу.

Руководитель главного управления

О.С.Краснова

ПРИЛОЖЕНИЕ

к приказу главного управления записи

актов гражданского состояния

Нижегородской области

от 31.08.2012 № 193

"УТВЕРЖДЕНЫ

приказом

главного управления записи

актов гражданского состояния

Нижегородской области

от 24.02.2009 № 45-ахд

(в редакции приказа главного управления записи

актов гражданского состояния

Нижегородской области

от 31.08.2012 № 193)

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения

должностных обязанностей государственными гражданскими служащими,

замещающими должности государственной гражданской службы Нижегородской области

в Главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области

1. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории "руководители" высшей и главной групп должностей:

1.1. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области,  Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации  и  Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей; 

- Положение о главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; 

- правила и нормы охраны труда;

- основы экономики и  организации служебной деятельности и труда; 

- правила делового этикета;

- порядок работы со служебной информацией;

- основы делопроизводства и документооборота.

Уровень знаний - очень высокий, предполагающий знание различных областей законодательства Российской Федерации, знание на экспертном уровне законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам главного управления (структурного подразделения) и смежным областям.

1.2. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

1.2.1. Навыки:

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- ведения деловых переговоров;

- владения приемами межличностных отношений и мотивации работников;

- владения конструктивной критикой;

- умения внимательно слушать коллег;

- эффективного планирования служебного времени.

1.2.2. Умения:

- четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- работать во взаимосвязи с другими ведомствами, организациями, гражданами;

- вести деловую переписку;

- готовить проекты нормативных правовых и локальных актов;

- организовывать и направлять деятельность работников на обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на структурное подразделение (планировать и распределять работу между подчиненными, координировать и контролировать их работу);

- ставить перед работниками достижимые задачи;

- стимулировать достижение результатов служебной деятельности и труда;

- рассматривать обращения граждан и организаций;

- проводить проверки;

- рационально использовать служебное время.

1.2.3. Деловые качества:

- требовательность, энергичность, настойчивость;

- дисциплинированность, ответственность, исполнительность;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку;

- самостоятельность и оперативность в принятии решений по достижению поставленных целей и организации их выполнения;

- творческий подход к решению поставленных задач;

- способности прогнозировать возможные позитивные и негативные последствия принятых решений;

- готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия.

- способность анализировать проблемы и делать выводы, разрабатывать меры по устранению выявленных недостатков;

- способность анализировать и оценивать деятельность работников;

- способность к саморазвитию.

1.2.4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень - расширенный.

Знания:

- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;

- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;

- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

- основ проектного управления.

Навыки:

- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе (Windows);

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- работы с офисной техникой;

- работы с базами данных (в т.ч. "Гарант", "Консультант" и т.п.);

- работы с системами управления проектами.

2. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории "Специалисты" главной группы должностей:

2.1. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области,  Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации  и  Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей; 

- Положение о главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; 

- правила и нормы охраны труда; 

- основы экономики и  организации служебной деятельности и труда; 

- правила делового этикета; 

- порядок работы со служебной информацией;

- основы делопроизводства и документооборота;

Уровень знаний - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.2. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

2.2.1. Навыки:

- организации труда;

- ведения деловых переговоров;

- умения внимательно слушать коллег;

- эффективного планирования служебного времени.

2.2.2. Умения:

- работать во взаимосвязи с другими ведомствами, организациями, гражданами;

- четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- вести деловую переписку;

- работать в группе;

- обобщать и анализировать информацию, материалы и документы;

- готовить проекты нормативных правовых и локальных актов;

- рассматривать обращения граждан и организаций;

- проводить проверки;

- рационально использовать служебное время.

2.2.3. Деловые качества:

- организаторские способности;

- требовательность, энергичность, настойчивость;

- дисциплинированность, ответственность, исполнительность;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку;

- творческий подход к решению поставленных задач;

- готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- способность анализировать проблемы и делать выводы, разрабатывать меры по устранению выявленных недостатков;

- способность к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков.

2.2.4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень - базовый.

Знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе (Windows);

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- использования графических объектов в электронных документах;

- работы с офисной техникой;

- работы с базами данных (в т.ч. "Гарант", "Консультант" и т.п.);

- подготовки презентаций.

3. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории "Специалисты" ведущей группы должностей:

3.1. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области,  Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации  и  Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей; 

- Положение о главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; 

- правила и нормы охраны труда; 

- основы  организации служебной деятельности; 

- правила делового этикета; 

- порядок работы со служебной информацией;

- основы делопроизводства и документооборота;

Уровень знаний - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

3.2. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

3.2.1. Навыки:

- делового общения;

- эффективного планирования служебного времени;

- работы с документами, владения стилем делового письма;

3.2.2. Умения:

- работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции;

- четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- работать в группе;

- обобщать и анализировать информацию, материалы и документы;

- рассматривать обращения граждан и организаций;

- вести деловую переписку;

- рационально использовать служебное время.

3.2.3. Деловые качества:

- инициативность, энергичность;

- дисциплинированность, ответственность, исполнительность;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку;

- творческий подход к решению поставленных задач;

- готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- способность анализировать проблемы и делать выводы, разрабатывать меры по устранению выявленных недостатков;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков.

3.2.4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень - базовый.

Знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе (Windows);

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- использования графических объектов в электронных документах;

- работы с офисной техникой;

- работы с базами данных (в т.ч. "Гарант", "Консультант" и т.п.);

- подготовки презентаций.

4. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории "Специалисты" старшей группы должностей:

4.1. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области,  Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации  и  Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей; 

- Положение о главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; 

- правила и нормы охраны труда; 

- основы  организации служебной деятельности; 

- правила делового этикета; 

- порядок работы со служебной информацией;

- основы делопроизводства и документооборота;

Уровень знаний - достаточный, предполагающий общую ориентировку в законодательстве Российской Федерации, хорошее знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

4.2. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

4.2.1. Навыки:

- делового общения;

- эффективного планирования служебного времени;

- работы с документами, владения стилем делового письма;

4.2.2. Умения:

- работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции;

- четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- работать в группе;

- обобщать и анализировать информацию, материалы и документы;

- рассматривать обращения граждан и организаций;

- вести деловую переписку;

- рационально использовать служебное время.

4.2.3. Деловые качества:

- инициативность, энергичность;

- дисциплинированность, ответственность, исполнительность;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку;

- способность эффективно выполнять должностные обязанности самостоятельно, без внешнего контроля;

- творческий подход к решению поставленных задач;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков.

4.2.4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень - базовый.

Знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе (Windows);

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- использования графических объектов в электронных документах;

- работы с офисной техникой;

- работы с базами данных (в т.ч. "Гарант", "Консультант" и т.п.);

- подготовки презентаций.

5. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории "Обеспечивающие специалисты" младшей группы должностей:

5.1. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать:

- Конституцию Российской Федерации;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Устав Нижегородской области,  Регламент Правительства Нижегородской области, иные нормативные правовые акты Российской Федерации  и  Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей; 

- Положение о главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; 

- правила и нормы охраны труда; 

- основы  организации служебной деятельности; 

- правила делового этикета; 

- порядок работы со служебной информацией;

- основы делопроизводства и документооборота;

Уровень знаний - средний, предполагающий знание основ законодательства Российской Федерации и достаточное знание законодательных и нормативных актов, регламентирующих конкретную деятельность государственного гражданского служащего.

5.2. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

5.2.1. Навыки:

- делового общения;

- эффективного планирования служебного времени;

- работы с документами, владения стилем делового письма;

5.2.2. Умения:

- работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенции;

- четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- работать в группе;

- рассматривать обращения граждан и организаций;

- вести деловую переписку;

- рационально использовать служебное время.

5.2.3. Деловые качества:

- инициативность, энергичность;

- дисциплинированность, ответственность, исполнительность;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку;

- способность эффективно выполнять должностные обязанности самостоятельно, без внешнего контроля;

- творческий подход к решению поставленных задач;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков.

5.2.4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

Уровень - базовый.

Знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности.

Навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе (Windows);

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- использования графических объектов в электронных документах;

- работы с офисной техникой;

- работы с базами данных (в т.ч. "Гарант", "Консультант" и т.п.);

- подготовки презентаций.

6. Дополнительные (к базовому или расширенному уровням) профессиональные знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий:

6.1. Для государственных гражданских служащих всех категорий и групп должностей государственной гражданской службы за исключением государственных гражданских служащих категории "руководители" высшей и главной групп должностей, курирующих вопросы внедрения информационно-коммуникационных технологий в главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; к ведению которых относятся вопросы информатизации; выполняющих функции по созданию, развитию информационных систем в главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; являющихся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию функций, возложенных на соответствующие подразделения:

Уровень - специальный.

Знания:

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

- систем взаимодействия с гражданами и организациями;

- учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций;

- систем межведомственного взаимодействия;

- систем управления государственными информационными ресурсами;

- информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных;

- систем управления электронными архивами;

- систем информационной безопасности;

- систем управления эксплуатацией.

Навыки:

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе;

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе;

- работы с электронными таблицами;

- подготовки презентаций;

- использование графических объектов в электронных документах;

- работы с базами данных;

- работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями;

- работы с системами межведомственного взаимодействия;

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами;

- работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных;

- работы с системами управления электронными архивами;

- работы с системами информационной безопасности;

- работы с системами управления эксплуатацией.

6.2. Для государственных гражданских служащих, замещающих должности категории "руководители" высшей и главной групп должностей, курирующих вопросы внедрения информационно-коммуникационных технологий в главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; к ведению которых относятся вопросы информатизации; выполняющие функции по созданию, развитию информационных систем в главном управлении записи актов гражданского состояния Нижегородской области; являющихся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию функций, возложенных на соответствующие подразделения:

Уровень - специальный.

Знания:

- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;

- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;

- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

- аппаратного и программного обеспечения;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

- основ проектного управления;

- систем взаимодействия с гражданами и организациями;

- учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций;

- систем межведомственного взаимодействия;

- систем управления государственными информационными ресурсами;

- информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных;

- систем управления электронными архивами;

- систем информационной безопасности;

- систем управления эксплуатацией.

Навыки:

- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работы в операционной системе;

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе;

- работы с электронными таблицами;

- работы с базами данных;

- работы с системами управления проектами;

- работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями;

- работы с системами межведомственного взаимодействия;

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами;

- работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных;

- работы с системами управления электронными архивами;

- работы с системами информационной безопасности;

- работы с системами управления эксплуатацией.".