Основная информация
| Дата опубликования: | 13 июля 2016г. |
| Номер документа: | RU72000201600726 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Тюменская область |
| Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Тюменской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Распоряжения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 24.09.2015 N 20-рд"О внесении изменений и дополнений в распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 16.07.2012 N 05-рд"
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Распоряжение
от 13.07.2016 № 22-рд
О внесении дополнений в распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 08.07.2011 № 02-рд
В приложение к распоряжению Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 08.07.2011 № 02-рд «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров в Тюменской области» внести следующие дополнения:
1. Абзац седьмой пункта 31, абзац пятый пункта 35 дополнить словами «, с учетом рекомендаций Всероссийского общества слепых».
2. Пункт 52 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
«При принятии решения об отказе в нем указывается аргументированная мотивировка с изложением обстоятельств, послуживших причиной для принятия решения об отказе, и предложением по устранению замечаний, позволяющему принять положительное решение.».
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на Лапицкую И.В., начальника управления по труду Департамента труда и занятости населения Тюменской области.
Директор департамента
С.А. Кабанов
Распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 24.09.2015 N 20-рд"О внесении изменений и дополнений в распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 16.07.2012 N 05-рд"
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Распоряжение
от 13.07.2016 № 22-рд
О внесении дополнений в распоряжение Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 08.07.2011 № 02-рд
В приложение к распоряжению Департамента труда и занятости населения Тюменской области от 08.07.2011 № 02-рд «Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по содействию в урегулировании коллективных трудовых споров в Тюменской области» внести следующие дополнения:
1. Абзац седьмой пункта 31, абзац пятый пункта 35 дополнить словами «, с учетом рекомендаций Всероссийского общества слепых».
2. Пункт 52 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
«При принятии решения об отказе в нем указывается аргументированная мотивировка с изложением обстоятельств, послуживших причиной для принятия решения об отказе, и предложением по устранению замечаний, позволяющему принять положительное решение.».
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на Лапицкую И.В., начальника управления по труду Департамента труда и занятости населения Тюменской области.
Директор департамента
С.А. Кабанов
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.170 Трудовые споры |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
