ОБ ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ОБЛАСТИ



Шаблон для формирования документов Эталона

Утратило силу – распоряжение Правительства Белгородской области от 03.09.2018 № 462-рп

ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 18 марта 2013 года № 106-рп

ОБ ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ОБЛАСТИ

{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

Постановление правительства Белгородской области от 18.11.2013 года № 552-рп, НГР: ru31000201300626}

В целях оптимизации эффективности государственного управления, в рамках реализации постановления Правительства Российской Федерации от 03 ноября 2012 года № 1142 «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 21 августа 2012 года № 1199 «Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации» (далее постановление Правительства Российской Федерации):

1. Утвердить положение о рабочей группе по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти области и ее состав (прилагаются).

2. Утвердить форму доклада руководителей органов исполнительной власти области о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти области и их планируемых значениях на 3-летний период (далее - форма доклада, прилагается).

3. Определить уполномоченным органом по подготовке доклада Губернатора Белгородской области о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области департамент внутренней и кадровой политики области.

4. Департаменту внутренней и кадровой политики области (Сергачёв В. А.):

- обеспечивать сбор, обработку и накопление информации, а также проведение аналитической работы по показателям эффективности деятельности органов исполнительной власти области;

- ежегодно до 10 октября года, предшествующему отчетному, проводить заседание рабочей группы по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области с целью установления индивидуальных показателей (не более 1 показателя из каждого раздела Перечня индивидуальных показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, предусмотренного постановлением Правительства Российской Федерации);

- ежегодно до 15 октября года, предшествующему отчетному, вносить на рассмотрение в Министерство регионального развития Российской Федерации предложения по установлению индивидуальных показателей по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области;

- ежегодно до 1 апреля года, следующего за отчетным, предоставлять в Правительство Российской Федерации доклад о фактически достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области и их планируемых значениях на 3-летний период;

- ежегодно (с момента установления Министерством регионального развития Российской Федерации индивидуальных показателей эффективности деятельности органов исполнительной власти) доводить до сведения органов исполнительной власти Белгородской области информацию о дополнительных расчетных индивидуальных показателях;

- ежегодно освещать результаты оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти области в средствах массовой информации области.

5. Департаментам финансов и бюджетной политики (Боровик В.Ф.), экономического развития (Абрамов О.В.), внутренней и кадровой политики (Сергачёв В.А.), строительства, транспорта и жилищно-коммунального хозяйства (Калашников Н.В.), здравоохранения и социальной защиты населения (Залогин И. А.), образования (Шаповалов И.В.), природопользования и охраны окружающей среды (Панин А.Г.) области:

- закрепить лиц, ответственных за сбор и представление значений отраслевых показателей оценки эффективности деятельности в соответствующем органе исполнительной власти области;

- ежегодно в срок до 5 октября года, следующего за отчетным, представлять в департамент внутренней и кадровой политики области предложения на бумажном и электронных носителях (с обоснованием выбора, включая динамику за предшествующий 3-летний период, отчетный период, плановый 3-летний период) по установлению индивидуальных показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области в соответствии с номерами подведомственных показателей согласно постановлению Правительства Российской Федерации (прилагаются).

При выборе индивидуальных показателей необходимо ориентироваться на показатели, отражающие преодоление существующих проблем.

- ежегодно в срок до 20 марта года, следующего за отчетным, представлять в департамент внутренней и кадровой политики области сведения о достигнутых, отчетных и плановых значениях подведомственных основных показателей и, с момента установления Министерством регионального развития Российской Федерации индивидуальных показателей эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области, предусмотренных постановлением Правительства Российской Федерации, согласно форме доклада, утвержденной в пункте 2 настоящего распоряжения, для подготовки ежегодного доклада Губернатора Белгородской области о достигнутых значениях показателей.

6. Рекомендовать Территориальному органу Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области (Таранова О.С.), Управлению Федерального казначейства по Белгородской области (Клименко В.И.), Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Белгородской области (Пестерев В.Н.) представлять в департамент внутренней и кадровой политики области:

- до 5 октября отчетного года предварительные значения индивидуальных показателей согласно таблице:

Территориальный орган

Предшествующий период

Отчетный период

Плановый период

Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области

2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 16, 21, 22, 23, 27, 29,31

2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 16, 21, 22, 23, 27, 29,31

Управление Министерства внутренних дел Российской Федерации по Белгородской области

33,35

33,35

33,35

- до 15 марта года, следующего за отчетным, информацию по основным показателям согласно таблице:

Территориальный орган

Предшествующий период

Отчетный период

Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области

1,2,3,4, 6, 7, 8, 10

1, 2, 3, 4, 6, 7, 8, 10

Управление Федерального казначейства по Белгородской области

5

5

7. Признать утратившими силу распоряжения Правительства Белгородской области от 28 декабря 2010 года № 595-рп «О мероприятиях по проведению оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области», от 25 апреля 2011 года № 187-рп «Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти области».

8. Контроль за исполнением распоряжения возложить на первого заместителя Губернатора области - начальника департамента внутренней и кадровой политики области В.А. Сергачёва.

9. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня подписания.

Губернатор Белгородской области

Е.Савченко

Утверждено

распоряжением Правительства

Белгородской области

от 18 марта 2013 года

№ 106-рп

Положение о рабочей группе по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти области

1. Общие положения,

1.1. Настоящее положение определяет основные задачи, права и порядок работы рабочей группы по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти области (далее - рабочая группа).

1.2. Рабочая группа является постоянным экспертно-консультативным органом и создана с целью установления индивидуальных показателей (не более 1 показателя из каждого раздела Перечня индивидуальных показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, предусмотренного постановлением Правительства Российской Федерации).

1.3. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Белгородской области, постановлениями и распоряжениями Правительства и Губернатора Белгородской области, иными нормативными правовыми актами органов государственной власти, а также настоящим положением.

2. Основные задачи рабочей группы

2.1. Экспертная оценка и утверждение предложений, представляемых органами исполнительной власти Белгородской области в департамент внутренней и кадровой политики области, по ежегодному установлению индивидуальных показателей для внесения на рассмотрение в Министерство регионального развития Российской Федерации.

3. Порядок деятельности рабочей группы

3.1. Подготовку и организацию заседаний рабочей группы осуществляет секретарь рабочей группы.

3.2. Секретарь рабочей группы обеспечивает документооборот и участие членов рабочей группы в заседаниях, оформление протоколов заседаний рабочей группы.

3.3. Заседание рабочей группы ведет председатель рабочей группы либо при его отсутствии заместитель председателя рабочей группы.

3.4. Председатель рабочей группы:

- руководит деятельностью рабочей группы;

- определяет порядок подготовки и проведения заседаний рабочей группы;

- осуществляет контроль за подготовкой протоколов заседаний и реализацией принимаемых решений рабочей группы.

3.5.Заседание рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа членов рабочей группы.

3.6. Решение рабочей группы принимается большинством голосов присутствующих на заседании членов рабочей группы путем открытого голосования и оформляется протоколом, который подписывается председательствующим на заседании, секретарем и членами рабочей группы.

3.7. Контроль за организационным и информационным обеспечением деятельности рабочей группы осуществляется председателем рабочей группы.

3.8. Для выполнения поставленных задач рабочая группа имеет право:

- в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной власти и* государственных органов области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений и научных организаций необходимую информацию (материалы);

- привлекать в установленном порядке к работе ученых и специалистов;

- приглашать на свои заседания должностных лиц органов исполнительной власти области;

- осуществлять контроль за ходом выполнения решений рабочей группы.

Утвержден

распоряжением Правительства

Белгородской области

от 18 марта 2013 года

№ 106-рп

Состав рабочей группы по оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти области

Сергачёв

Валерий Александрович

первый заместитель Губернатора области - начальник департамента внутренней и кадровой политики области, руководитель рабочей группы

Павлова

Ольга Альбертовна

- первый заместитель начальника департамента внутренней и кадровой политики области, заместитель - руководителя рабочей группы

Чуйкова

Ирина Сергеевна

- начальник отдела мониторинга и взаимодействия с органами власти области управления проектно-аналитической и контрольно-организационной работы департамента внутренней и кадровой политики области, секретарь рабочей группы

Члены рабочей группы:

Гаркуша

Наталья Сергеевна

- начальник управления проектно- аналитической и контрольно- организационной работы департамента внутренней и кадровой политики области

Глотова

Юлия Николаевна

- первый заместитель начальника департамента - начальник управления государственным имуществом департамента имущественных и земельных отношений области

Давыденко

Анатолий Дмитриевич

- первый заместитель начальника департамента строительства, транспорта и жилищно-коммунального хозяйства области

Зернаева

Наталья Павловна

- заместитель начальника департамента - начальник управления медицинских проблем семьи, материнства, детства и демографической политики департамента здравоохранения и социальной защиты населения области

Калашников Александр Михайлович

- первый заместитель начальника департамента природопользования и охраны окружающей среды области

Мазухина

Валентина Алексеевна

- заместитель руководителя Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области (по согласованию)

Лисютин

Станислав Федорович

- первый заместитель начальника департамента финансов и бюджетной политики области

Лобода

Татьяна Анатольевна

- заместитель начальника отдела мониторинга и взаимодействия с органами власти области управления проектно- аналитической и контрольно- организационной работы департамента внутренней и кадровой политики области

Сечкина

Инна Евгеньевна

- начальник информационно-аналитического отдела департамента образования области

Шулешко

Алексей Владимирович

- первый заместитель начальника департамента экономического развития области

Утверждена

распоряжением Правительства

Белгородской области

от 18 марта 2013 года

№ 106-рп

Форма

ДОКЛАД

____________________________________________________________________________

(Ф.И.О. руководителя)

____________________________________________________________________________

(наименование органа власти)

о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти Белгородской области за ____год и их планируемых значениях на 3-летний период

Показатели эффективности деятельности органа исполнительной власти

№ п/п

Наименование показателей

Единица измерения

Предшествующий период

Отчетный период

Плановый период

Примечание

N-3

N-2

N-1

N

N+1

N+2

N+3

В графе дается краткое обоснование достигнутого значения показателя, характеристика мер, с помощью которых удалось улучшить значения показателя, а также пояснения по показателю с отрицательной динамикой развития

Подпись _________

Дата год _________

Приложение

к распоряжению Правительства

Белгородской области

от 18 марта 2013 года

№ 106-рп

Номера подведомственных показателей согласно постановлению Правительства Российской Федерации

Наименование структуры

Номера подведомственных показателей

Основной показатель

Индивидуальный показатель

Органы исполнительной власти области

Департамент внутренней и кадровой политики области

6

4, 6, 10, 11,25,37, 38, 39, 40,41,42

Департамент финансов и бюджетной политики области

5

1

Департамент экономического развития области

2,4,7

2,3, 12

Департамент строительства, транспорта и жилищно- коммунального хозяйства области

3,8

22, 23, 27, 28, 29, 30,31,34

Департамент образования области

9

8, 9, 17, 18, 19, 20, 21

Департамент здравоохранения и социальной защиты населения области

1, 10, 12

5,7, 13, 14, 15, 16, 24, 26

Департамент природопользования и охраны окружающей среды области

-

32