Основная информация
| Дата опубликования: | 03 июня 2020г. |
| Номер документа: | RU25021505202000068 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Дума городского округа Спасск-Дальний |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДУМА
ГОРОДСКОГО ОКРУГА СПАССК-ДАЛЬНИЙ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ
Р Е Ш Е Н И Е
Об утверждении Порядка регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
Принято Думой городского
округа Спасск-Дальний
« 01 » июня 2020 года
1. Утвердить Порядок регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении (прилагается).
2. Признать утратившим силу решение Думы городского округа Спасск-Дальний 06.11.2019 г. № 38-НПА «Об утверждении Порядка получения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний, разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями».
3. Настоящее решение опубликовать в периодическом печатном издании и разместить на официальном сайте правовой информации городского округа Спасск-Дальний.
4. Настоящее решение вступает в силу со дня его опубликования в периодическом печатном издании.
Исполняющий обязанности главы
городского округа Спасск-Дальний
А.К. Бессонов
«03 » июня 2020 года
№ 32 -НПА
Приложение
к решению Думы городского
округа Спасск-Дальний
от «03» июня 2020 г. № 32-НПА
Порядок
регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
Муниципальный служащий органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний (далее- муниципальный служащий), планирующий участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - участие в управлении), направляет через должностное лицо, ответственное за регистрацию указанных заявлений и ведение соответствующей документации(далее – должностное лицо) в письменной форме в адрес представителя нанимателя соответствующего органа местного самоуправления городского органа местного самоуправления заявление о получении разрешения на участие в управлении в двух экземплярах (далее - заявление) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.
К одному из экземпляров заявления прилагаются документы, свидетельствующие о безвозмездном характере участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией, подписанные уполномоченным лицом (уполномоченными лицами) некоммерческой организации, копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий намеревается участвовать, а также (при наличии) иные документы, определяющие характер предстоящей деятельности в некоммерческой организации.
Заявление с приложением документов регистрируется должностным лицом в день поступления в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
Заявление без приложения документов с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему на руки.
3. Не позднее рабочего дня следующего за днем регистрации, заявление и прилагаемые к нему документы, указанные в пункте 1Порядка, представляются должностным лицом в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее по тексту – комиссия), о чем должностным лицом делается запись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
4. Комиссия осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения о возможности (невозможности) участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение) в срок не позднее 15 рабочих дней со дня регистрации такого заявления.
5. При подготовке мотивированного заключения комиссия может проводить с согласия муниципального служащего, представившего заявление, собеседование с ним, получать от него письменные пояснения.
6. Мотивированное заключение должно содержать:
а) информацию, изложенную в заявлении;
б) информацию, полученную при собеседовании с муниципальным служащим, представившим заявление (при ее наличии);
в) информацию, представленную муниципальным служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);
г) анализ полномочий муниципального служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
д) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.
7. Заявление с прилагаемыми к нему документами и мотивированное заключение направляются комиссией представителю нанимателя для принятия решения, о чем должностным лицом делается запись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
8. Представитель нанимателя в срок не позднее пяти рабочих дней со дня поступления такого заявления принимает в письменной форме одно из следующих решений:
а) разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
б) отказать муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
9. Основанием для принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 8 настоящего Порядка, является осуществление муниципальным служащим функций муниципального управления в отношении некоммерческой организации, указанной в заявлении, и (или) несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о муниципальной службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей.
10. Решение представителя нанимателя оформляется в виде резолюции в левом верхнем углу заявления "Разрешаю" или "Не разрешаю", подкрепленной подписью и датой.
11. Должностное лицо не позднее следующего рабочего дня со дня принятия представителем нанимателя решения уведомляет муниципального служащего о принятом решении под личную подпись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
12. Заявление с резолюцией представителя нанимателя с прилагаемыми к нему документами и мотивированным заключением приобщаются к личному делу муниципального служащего.
Приложение № 1
к Порядку регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
____________________________________
(должность,Ф.И.О. представителя нанимателя (работодателя)
от _____________________________________
(Ф.И.О., должность муниципального служащего)
ЗАЯВЛЕНИЕ
о получении разрешения на участие в управлении
некоммерческой организаций
Прошу разрешить мне участвовать в управлении некоммерческой организацией:
________________________________________________________________
(полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адрес,
_________________________________________________________________
ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)
в качестве_______________________________________________________________
(указывается, в каком качестве предполагается участие управлении: в качестве единоличного
________________________________________________________________
исполнительного органа или в качестве вхождения в состав соответствующего коллегиального органа
_________________________________________________________________
управления, с указанием наименования соответствующей должности, согласно учредительным документам
_________________________________________________________________
некоммерческой организации)
Мое участие в управлении указанной организацией носит безвозмездный характер, не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не предусматривает возникновение у меня ситуации конфликта интересов или возможность ее возникновения.
К заявлению прилагаю следующие документы:
1)_____________________________________________________________
2)_____________________________________________________________
…)____________________________________________________________
"__" ____________ 20_ г. _________ ____________________________ (подпись) (расшифровка подписи)
_________________________________________________________________
(Ф.И.О., подпись лица, принявшего заявление)
С решением представителя нанимателя (работодателя) ознакомлен(на)
"__" ____________ 20_ г. ____________________________________
(фамилия, инициалы) подпись
ДУМА
ГОРОДСКОГО ОКРУГА СПАССК-ДАЛЬНИЙ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ
Р Е Ш Е Н И Е
Об утверждении Порядка регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
Принято Думой городского
округа Спасск-Дальний
« 01 » июня 2020 года
1. Утвердить Порядок регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении (прилагается).
2. Признать утратившим силу решение Думы городского округа Спасск-Дальний 06.11.2019 г. № 38-НПА «Об утверждении Порядка получения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний, разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями».
3. Настоящее решение опубликовать в периодическом печатном издании и разместить на официальном сайте правовой информации городского округа Спасск-Дальний.
4. Настоящее решение вступает в силу со дня его опубликования в периодическом печатном издании.
Исполняющий обязанности главы
городского округа Спасск-Дальний
А.К. Бессонов
«03 » июня 2020 года
№ 32 -НПА
Приложение
к решению Думы городского
округа Спасск-Дальний
от «03» июня 2020 г. № 32-НПА
Порядок
регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
Муниципальный служащий органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний (далее- муниципальный служащий), планирующий участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - участие в управлении), направляет через должностное лицо, ответственное за регистрацию указанных заявлений и ведение соответствующей документации(далее – должностное лицо) в письменной форме в адрес представителя нанимателя соответствующего органа местного самоуправления городского органа местного самоуправления заявление о получении разрешения на участие в управлении в двух экземплярах (далее - заявление) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.
К одному из экземпляров заявления прилагаются документы, свидетельствующие о безвозмездном характере участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией, подписанные уполномоченным лицом (уполномоченными лицами) некоммерческой организации, копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий намеревается участвовать, а также (при наличии) иные документы, определяющие характер предстоящей деятельности в некоммерческой организации.
Заявление с приложением документов регистрируется должностным лицом в день поступления в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
Заявление без приложения документов с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему на руки.
3. Не позднее рабочего дня следующего за днем регистрации, заявление и прилагаемые к нему документы, указанные в пункте 1Порядка, представляются должностным лицом в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее по тексту – комиссия), о чем должностным лицом делается запись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
4. Комиссия осуществляет предварительное рассмотрение заявления и подготовку мотивированного заключения о возможности (невозможности) участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией (далее - мотивированное заключение) в срок не позднее 15 рабочих дней со дня регистрации такого заявления.
5. При подготовке мотивированного заключения комиссия может проводить с согласия муниципального служащего, представившего заявление, собеседование с ним, получать от него письменные пояснения.
6. Мотивированное заключение должно содержать:
а) информацию, изложенную в заявлении;
б) информацию, полученную при собеседовании с муниципальным служащим, представившим заявление (при ее наличии);
в) информацию, представленную муниципальным служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);
г) анализ полномочий муниципального служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
д) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.
7. Заявление с прилагаемыми к нему документами и мотивированное заключение направляются комиссией представителю нанимателя для принятия решения, о чем должностным лицом делается запись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
8. Представитель нанимателя в срок не позднее пяти рабочих дней со дня поступления такого заявления принимает в письменной форме одно из следующих решений:
а) разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;
б) отказать муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.
9. Основанием для принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 8 настоящего Порядка, является осуществление муниципальным служащим функций муниципального управления в отношении некоммерческой организации, указанной в заявлении, и (или) несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о муниципальной службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей.
10. Решение представителя нанимателя оформляется в виде резолюции в левом верхнем углу заявления "Разрешаю" или "Не разрешаю", подкрепленной подписью и датой.
11. Должностное лицо не позднее следующего рабочего дня со дня принятия представителем нанимателя решения уведомляет муниципального служащего о принятом решении под личную подпись в журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.
12. Заявление с резолюцией представителя нанимателя с прилагаемыми к нему документами и мотивированным заключением приобщаются к личному делу муниципального служащего.
Приложение № 1
к Порядку регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего органов местного самоуправления городского округа Спасск-Дальний о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, его форма, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом решении
____________________________________
(должность,Ф.И.О. представителя нанимателя (работодателя)
от _____________________________________
(Ф.И.О., должность муниципального служащего)
ЗАЯВЛЕНИЕ
о получении разрешения на участие в управлении
некоммерческой организаций
Прошу разрешить мне участвовать в управлении некоммерческой организацией:
________________________________________________________________
(полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адрес,
_________________________________________________________________
ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)
в качестве_______________________________________________________________
(указывается, в каком качестве предполагается участие управлении: в качестве единоличного
________________________________________________________________
исполнительного органа или в качестве вхождения в состав соответствующего коллегиального органа
_________________________________________________________________
управления, с указанием наименования соответствующей должности, согласно учредительным документам
_________________________________________________________________
некоммерческой организации)
Мое участие в управлении указанной организацией носит безвозмездный характер, не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не предусматривает возникновение у меня ситуации конфликта интересов или возможность ее возникновения.
К заявлению прилагаю следующие документы:
1)_____________________________________________________________
2)_____________________________________________________________
…)____________________________________________________________
"__" ____________ 20_ г. _________ ____________________________ (подпись) (расшифровка подписи)
_________________________________________________________________
(Ф.И.О., подпись лица, принявшего заявление)
С решением представителя нанимателя (работодателя) ознакомлен(на)
"__" ____________ 20_ г. ____________________________________
(фамилия, инициалы) подпись
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Информационное письмо № 3475 от 10.06.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.220.000 Муниципальная служба |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
