О проведении конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района Мосальский район



ПРОЕКТ

Р а й о н н о е   С о б р а н и е

муниципального района «Мосальский район»

РЕШЕНИЕ

от 03 ноября 2020 года                                                            № 16

О проведении конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района Мосальский район

В соответствии со ст. 37 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», на основании Устава муниципального района «Мосальский район»  Районное Собрание РЕШИЛО:

Объявить конкурс на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район».

Провести конкурс на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» 04 декабря 2020 года в 11 ч. 00 мин.,по адресу: Калужская область, город Мосальск, ул. Советская, 16.  

Опубликовать в периодическом печатном издании - газета «Мосальская газета» условия конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» (приложение № 1 к настоящему решению), проект контракта с Главой администрации муниципального района «Мосальский район» (приложение № 2  к настоящему решению).

Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.

Глава муниципального района

«Мосальский район» 

                                                     М.В.Карама                                                                 

Приложение  № 1

к решению  Районного Собрания МР «Мосальский район»

от 03 ноября 2020г. № 16

Условия конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район»

Конкурс на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» (далее – конкурс) проводится в три  этапа:

- прием  от кандидатов документов на участие в конкурсе;

- оценка документов кандидатов конкурсной комиссией; 

- индивидуальное собеседование членов конкурсной комиссии с кандидатом.

Документы на участие в конкурсе представляются кандидатом в течение              20 дней со дня вступления в силу решения Районного Собрания МР «Мосальский район» (далее – Районное Собрание) о назначении конкурса. Документы предоставляются в конкурсную комиссию на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» (далее - конкурсная комиссия) по адресу: Калужская область, г. Мосальск, ул. Советская, 16, кабинет № 49: понедельник-четверг - с 08 ч. 00 мин. до 13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 16 ч. 00 мин., пятница - с 08 ч. 00 мин. до 13 ч. 00 мин. и с 14 ч. 00 мин. до 15 ч. 00 мин., суббота, воскресенье - выходные. Представленные в конкурсную комиссию документы регистрируются в установленном порядке. Кандидату на участие в конкурсе членом конкурсной комиссии составляется расписка о приеме документов в двух экземплярах, один из которых выдается кандидату, второй остается в конкурсной комиссии. На каждом экземпляре расписки кандидатом, либо его представителем, и членом конкурсной комиссии указываются:

- фамилия, имя, отчество кандидата либо его представителя, дата и время получения расписки, подпись лица, принявшего расписку;

- фамилия, имя, отчество члена конкурсной комиссии, выдавшего расписку, дата и время выдачи расписки, подпись лица, выдавшего расписку.

Конкурсная комиссия производит оценку документов кандидатов в течение 5 рабочих дней со дня окончания приема документов. При оценке документов кандидатов конкурсная комиссия вправе проверить достоверность представленных гражданином сведений. На основании оценки представленных документов конкурсная комиссия готовит заключение о соответствии кандидата квалификационным требованиям к замещению должности Главы администрации. Заключение о соответствии кандидата квалификационным требованиям к замещению должности Главы администрации оформляется протоколом заседания конкурсной комиссии.

Индивидуальное собеседование членов конкурсной комиссии с кандидатом проводится в течение 2 дней со дня окончания оценки документов кандидатов. Индивидуальное собеседование членов конкурсной комиссии с кандидатом проводится в порядке очередности поступления документов от кандидатов. О дате, времени и месте индивидуального собеседования кандидат уведомляется членом конкурсной комиссии при приеме документов.

Порядок индивидуального собеседования определяется конкурсной комиссией.

Не позднее 3 дней с даты окончания индивидуального собеседования конкурсная комиссия проводит заседание, на котором определяются результаты конкурса.

Решение конкурсной комиссии, на котором определяются результаты конкурса, оформляется итоговым протоколом заседания конкурсной комиссии, в который включаются сведения:

- об общем количестве кандидатов, заявившихся на участие в конкурсе;

- о соответствии представленных кандидатами документов требованиям действующего законодательства и настоящего Порядка;

- о соответствии кандидатов квалификационным требованиям к замещению должности Главы администрации;

- об отсутствии запретов и ограничений, препятствующих прохождению муниципальной службы, предусмотренных законодательством.

В итоговом протоколе заседания конкурсной комиссии члены конкурсной комиссии вправе указать кандидата, которому по результатам конкурса члены конкурсной комиссии выразили свое предпочтение.

Итоговый протокол заседания конкурсной комиссии в течение трех дней с момента его подписания направляется в Районное Собрание.

Приложение  № 2

к решению  Районного Собрания МР «Мосальский район»

от 03 ноября 2020 № 16

ПРОЕКТ КОНТРАКТА

с Главой администрации муниципального района «Мосальский район»

г. Мосальск Калужской области                                                             "___" ________ 20_ года

Глава муниципального района «Мосальский район» _________________________________, действующий на основании Устава муниципального района «Мосальский район», именуемый в дальнейшем «Представитель нанимателя», и гражданин ___________________________________________________, именуемый в дальнейшем «Глава местной  администрации», назначенный  на должность Главы администрации муниципального района «Мосальский район» на основании _____________________________________________________________________________,

(указывается дата и номер решения Районного Собрания)

заключили настоящий контракт о нижеследующем:

1. Общие положения

1.1. Настоящий  контракт  заключен по результатам конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» и имеет целью определение взаимных  прав,  обязанностей и ответственности сторон в период действия контракта.

1.2. По настоящему контракту Глава местной администрации берет на себя обязательства, связанные с  прохождением  муниципальной службы в Калужской области, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Главе местной администрации  прохождение муниципальной службы в Калужской области в соответствии с  законодательством Российской Федерации и законодательством Калужской области о местном самоуправлении и муниципальной службе.

1.3. Глава местной администрации обязуется:

- исполнять должностные обязанности по должности Главы администрации муниципального района «Мосальский район», учрежденной  в  целях осуществления полномочий по решению вопросов местного значения, определенных в Федеральном законе от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих  принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» и закрепленных в Уставе муниципального района «Мосальский район», и осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами, законами Калужской области в соответствии с прилагаемой к настоящему контракту должностной инструкцией Главы администрации муниципального района «Мосальский район», соблюдать правила  внутреннего трудового распорядка администрации МР «Мосальский район»,                                            

Представитель нанимателя обязуется:

- обеспечить Главе местной администрации замещение должности муниципальной службы в Калужской области в соответствии с законодательством Российской  Федерации  и  законодательством Калужской области о местном самоуправлении и муниципальной службе;

- своевременно и в полном объеме выплачивать Главе местной администрации денежное содержание и предоставлять ему гарантии в соответствии с законодательством   Российской Федерации и законодательством Калужской области о местном   самоуправлении и муниципальной службе, Уставом муниципального района, муниципальными правовыми актами.

1.4. Настоящий контракт заключается на срок полномочий Районного Собрания, принявшего решение о назначении лица на должность Главы администрации (до дня начала работы Районного Собрания нового созыва), но не менее чем на два года.

1.5. Дата начала осуществления Главой местной администрации должностных полномочий ___________________________.

(число, месяц, год)

2. Права и обязанности Главы местной администрации

2.1. Глава местной администрации имеет права, предусмотренные статьей 11 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской  Федерации»,  иными  нормативными  правовыми  актами о местном самоуправлении  и  о  муниципальной службе, в том числе право расторгнуть контракт и уволиться с  муниципальной  службы  по  собственному желанию, предупредив об этом Представителя нанимателя в письменной форме не позднее чем за две недели.

2.2.  Глава  местной администрации исполняет обязанности муниципального служащего,  предусмотренные  статьей 12 Федерального закона от 2 марта 2007 года             № 25-ФЗ  «О муниципальной  службе  в Российской Федерации», а также обязан  соблюдать  ограничения  и  не нарушать запреты, которые установлены соответственно статьями 13 и 14 указанного Федерального закона.

2.3. В целях решения вопросов местного значения Глава местной администрации имеет право:

1) действовать без доверенности от имени администрации муниципального района «Мосальский район» (далее – Администрация), представлять ее интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами;

2) выдавать от имени Администрации доверенности, совершать иные юридические действия, не противоречащие законодательству;

3) открывать в банках, органах казначейства расчетные и иные счета Администрации;

4) знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности;

5) получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

6) заключать от имени администрации в пределах своей компетенции договоры и соглашения с государственными органами, общественными объединениями, предприятиями, учреждениями и организациями об их участии в социально-экономическом развитии муниципального района;

7) вносить на рассмотрение в Районное Собрание проекты нормативных правовых актов муниципального района;

8) вносить предложения о созыве внеочередных заседаний Районного Собрания;

9) предлагать вопросы в повестку дня заседаний Районного Собрания по вопросам местного значения муниципального района, входящим в компетенцию Администрации.

10) обладать иными правами в соответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актами.

2.4. В целях решения вопросов местного значения Глава местной администрации обязан:

1) обеспечивать соблюдение Конституции Российской Федерации, реализацию федеральных законов и законов Калужской области, правовых актов органов местного самоуправления муниципального района «Мосальский район», а также решений, принятых населением муниципального района на местном референдуме, собрании (сходе) граждан;

2) добросовестно исполнять должностные обязанности;

3) осуществлять руководство Администрацией в рамках, установленных действующим законодательством;

4) обеспечить соблюдение законности при осуществлении деятельности Администрации;

5) разрабатывать и представлять на утверждение Районного Собрания структуру администрации муниципального района, утверждать штатное расписание администрации в пределах утвержденных в местном бюджете средств на содержание администрации;

6) утверждать положения о структурных подразделениях администрации;

7) назначать на должность и освобождать от должности работников администрации, а также решать вопросы их поощрения и применения к ним мер дисциплинарной ответственности;

8) распоряжаться бюджетными средствами при исполнении местного бюджета (за исключением средств по расходам, связанным с деятельностью Районного Собрания муниципального района и депутатов);

9) отменять акты руководителей структурных подразделений администрации, противоречащие законодательству или муниципальным правовым актам, принятым на местном референдуме, Районным Собранием или Главой муниципального района;

10) обеспечивать своевременное финансирование расходов на выплату заработной платы организациям и учреждениям, финансируемым за счет местного бюджета;

11) обеспечивать планирование, организацию, координирование, регулирование, контроль и анализ работы по социально-экономическому развитию муниципального района, эффективному использованию бюджетных средств и финансовых средств внебюджетных источников;

12) организовывать в пределах своих полномочий управление муниципальной собственностью муниципального района согласно порядка, утвержденного Районным Собранием муниципального района «Мосальский район»;

13) обеспечивать своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств администрации;

14) обеспечивать бесперебойную и устойчивую работу всех объектов муниципального хозяйства;

15) осуществлять формирование, утверждение и контроль выполнения муниципального заказа муниципального образования;

16) поддерживать уровень квалификации, необходимый для исполнения обязанностей Главы администрации;

17) не использовать в неслужебных целях средства материально-технического, финансового и информационного обеспечения, другое муниципальное имущество и служебную информацию;

18) соблюдать ограничения, установленные действующим законодательством и Уставом МР для Главы администрации;

19) разрабатывать и вносить на утверждение Районного Собрания проекты бюджета муниципального района и отчеты об его исполнении, планы и программы социально-экономического развития, а также отчеты об их исполнении.

20) рассматривать в установленном порядке заявления и обращения граждан, общественных объединений и юридических лиц, давать обоснованные, мотивированные и своевременные ответы;

21) вести личный прием граждан;

22) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

23) исполнять иные обязанности в соответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актами.

2.5. В  целях осуществления отдельных  государственных  полномочий  Глава  администрации имеет право:

1)издавать в пределах своих полномочий муниципальные правовые акты по вопросам, связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий, на основании и во исполнение положений, установленных соответствующими федеральными законами и законами Калужской области;

2) вносить предложения  представительному  органу  муниципального района

по созданию необходимых структурных подразделений администрации муниципального района для осуществления отдельных государственных полномочий;

3) использовать материальные ресурсы и расходовать финансовые средства, предоставляемые органам местного самоуправления муниципального района для осуществления отдельных государственных полномочий, по целевому назначению в порядке, предусмотренном законодательством;

4) вносить в представительный орган муниципального района предложения о дополнительном использовании собственных материальных ресурсов и финансовых средств муниципального образования  для  осуществления переданных  органам местного самоуправления отдельных государственных полномочий в случаях и порядке, предусмотренных Уставом муниципального района;

5) запрашивать и получать в установленном законодательством порядке от соответствующих органов государственной власти области информацию (документы), связанную с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий, в том числе получать разъяснения и рекомендации;

6) обращаться в соответствующие органы  государственной  власти области с информацией о фактах нарушения нормативных правовых актов о наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями;

7) обжаловать в судебном порядке (при несогласии) предписания уполномоченных государственных органов об устранении нарушений требований законодательства по вопросам осуществления отдельных государственных полномочий.

2.6. В целях осуществления отдельных государственных полномочий Глава администрации обязан:

1) обеспечить исполнение переданных отдельных государственных полномочий в соответствии с федеральными законами и законами Калужской области;

2) обеспечить сохранность и использование по целевому назначению материальных ресурсов и финансовых средств, переданных органам местного самоуправления муниципального района для осуществления отдельных государственных полномочий;

3) не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну;

4) предоставлять (обеспечивать предоставление) в установленном порядке уполномоченным государственным органам, органам государственной власти области отчеты, документы  и информацию, связанные с осуществлением переданных отдельных государственных полномочий;

5) исполнять письменные предписания, данные в установленном порядке соответствующими государственными органами, органами государственной власти области об устранении нарушений требований законодательства по осуществлению переданных отдельных государственных полномочий;

6) осуществлять контроль за надлежащим и своевременным исполнением муниципальных правовых актов, принимаемых местной администрацией по вопросам, связанным с осуществлением отдельных государственных полномочий;

7) обеспечить возврат материальных ресурсов и неиспользованных финансовых средств, переданных органам местного самоуправления муниципального района в сроки, установленные федеральными законами, законами Калужской области;

8) обеспечить прекращение исполнения отдельных государственных полномочий в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Калужской области.

3. Права и обязанности Представителя нанимателя

3.1. Представитель нанимателя имеет право:

а) требовать от Главы администрации исполнения должностных обязанностей, возложенных на него настоящим контрактом, должностной инструкцией Главы администрации муниципального района «Мосальский район», а также соблюдения правил внутреннею трудового распорядка администрации муниципального района «Мосальский район»

б) поощрять Главу администрации за безупречное и эффективное исполнение должностных обязанностей:

в) привлекать Главу администрации к дисциплинарной ответственности в соответствии с законодательством в случае совершения им дисциплинарного проступка;

г) реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", другими федеральными законами, законами Калужской области,  муниципальными правовыми актами.

3.2. Представитель нанимателя обязан:

а) обеспечить Главе администрации организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

б) обеспечить предоставление Главе администрации гарантий, установленных федеральным законодательством, законодательством Калужской области, Уставом муниципального образования;

в) соблюдать законодательство Российской Федерации о муниципальной службе в Российской Федерации, законодательство Калужской области муниципальной службе в Калужской области, соответствующие положения Устава, муниципального образования, муниципальных правовых актов и условия настоящего контракта;

г) исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными законами, законами Калужской области и муниципальными правовыми актами.

4. Оплата труда

4.1. Денежное содержание Главы местной администрации состоит из:

а) должностного  оклада в соответствии с  замещаемой  должностью  Главы администрации муниципального района «Мосальский район»;

б)  ежемесячных  и  иных дополнительных  выплат,  определяемых  Законом Калужской области «О муниципальной службе в Калужской области», а именно:

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

-  ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

-  ежемесячной надбавки за классный чин;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливаемой в размере и порядке, определяемыми законодательством;

4.2. Глава местной администрации имеет право на единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 2 должностных окладов и материальную помощь в размере одного должностного оклада в год (материальная помощь может выплачиваться чаще одного раза в год в порядке, установленном нормативным правовым актом Районного Собрания МР «Мосальский район»), премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

4.3. Размер должностного оклада, порядок выплаты и размер надбавок к должностному окладу,  единовременной  выплаты  при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, материальной помощи, премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливаются в соответствии с нормативными правовыми актами муниципального района «Мосальский район»  и законодательством.

5. Рабочее (служебное) время и время отдыха

5.1. Главе местной администрации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации устанавливается пятидневная рабочая неделя с ненормированным рабочим днем и двумя выходными днями в неделю.

5.2. Главе местной администрации предоставляются:

а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность, порядок и условия предоставления которого определяются в соответствии  со  статьей 6 Закона Калужской области от 3 декабря 2007 года № 382-ОЗ «О муниципальной службе в Калужской области»;

в) иные ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска в случаях, предусмотренных федеральными законами и законами Калужской области;

г) отпуск без сохранения денежного содержания в случаях, предусмотренных федеральными законами.

6. Условия профессиональной служебной

деятельности, гарантии, компенсации и льготы в связи

с профессиональной служебной деятельностью

6.1. Главе местной администрации обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей,  оборудование рабочего места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам.

6.2. Главе местной администрации предоставляются гарантии, указанные в статье 23 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», а также  дополнительные гарантии, предусмотренные законами Калужской области, Уставом муниципального образования.

7. Иные условия контракта

7.1. Глава местной администрации подлежит обязательному страхованию, предусмотренному законодательством Российской Федерации.

8. Ответственность сторон контракта. Изменение и дополнение контракта.

Прекращение контракта

8.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей по настоящему контракту Представитель нанимателя и Глава местной администрации несут ответственность в соответствии с законодательством.

8.2. Запрещается требовать от Главы местной администрации исполнения должностных обязанностей, не установленных настоящим контрактом и должностной инструкцией Главы местной администрации.

8.3. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий контракт по соглашению сторон в следующих случаях:

а) при  изменении  законодательства  Российской  Федерации  и Калужской области;

б) по инициативе любой из сторон настоящего контракта.

При изменении Представителем нанимателя существенных условий настоящего контракта  Глава  местной  администрации уведомляется об этом в письменной форме не позднее чем за два месяца до их изменения.

8.4. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий контракт, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются  неотъемлемой частью настоящего контракта.

8.5. Настоящий контракт может быть прекращен по основаниям, предусмотренным статьей  37  Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах  организации  местного  самоуправления в Российской Федерации».

9. Разрешение споров и разногласий

Споры и разногласия по настоящему контракту разрешаются по соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

Настоящий контракт составлен в двух экземплярах. Один экземпляр хранится Представителем нанимателя в личном деле Главы местной администрации, второй - у Главы местной администрации. Оба экземпляра имеют одинаковую юридическую силу.

10. Подписи сторон

Подписи сторон:

      Представитель нанимателя

Глава местной администрации:

_________________________

                         (ФИО)

_____________________________

                 (подпись)

__________________________

                         (ФИО)

____________________________

                   (подпись)

Паспорт: __________ №__________,

выдан ________________________________

(кем, когда)

Адреса сторон:

249930, Калужская область, г. Мосальск,              ул. Советская, д. 16

Дата подписания:

Дата подписания:

Приложение

к проекту контракта

с Главой администрации

МР «Мосальский район»

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Главы администрации муниципального района «Мосальский район»

1. Общие положения.

1.1. Настоящая инструкция регламентирует вопросы трудовой (служебной) деятельности Главы администрации муниципального района «Мосальский район» (далее – Глава администрации), который является муниципальным служащим и назначается на должность муниципальной службы Районным Собранием муниципального района «Мосальский район» из числа кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса.

1.2. Глава администрации подконтролен и подотчетен Районному Собранию муниципального района «Мосальский район».

1.3. В своей деятельности Глава администрации руководствуется Конституцией РФ, федеральными конституционными законами, федеральными законами, Указами и Распоряжениями Президента Российской Федерации, Уставом, законами и нормативными актами Калужской области, Уставом муниципального района «Мосальский район», правовыми актами Районного Собрания муниципального района «Мосальский район», правилами  внутреннего трудового распорядка администрации муниципального района «Мосальский район», настоящей должностной инструкцией.

1.4. Глава администрации руководит администрацией муниципального района «Мосальский район» на принципах единоначалия.

1.5. Глава администрации должен знать:

Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, в соответствии с которыми осуществляется деятельность в       соответствующей сфере; методы проведения деловых переговоров, методы управления аппаратом органа; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, внутреннего трудового  распорядка, порядок работы со служебной информацией.

2. Квалификационные требования.

2.1. Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.

2.2. Не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, замещение государственных должностей Российской Федерации, государственных должностей субъектов Российской Федерации, стаж работы на руководящих должностях (не ниже руководителя структурного подразделения) в органах государственной власти Российской Федерации, государственных органах Российской Федерации, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, государственных органах субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления не менее 3 лет либо стаж работы на руководящих должностях (не ниже руководителя структурного подразделения) в иных организациях независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности не менее 5 лет.

Лицо, назначаемое на должность Главы администрации, должно обладать следующими умениями:

управления персоналом; оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений; прогнозирования последствий принятых решений; ведения деловых переговоров; подготовки делового письма; взаимодействия с другими ведомствами, организациями, государственными и муниципальными органами, органами местного самоуправления, государственными и муниципальными служащими, муниципальными образованиями, населением; владения компьютерной и другой оргтехникой, необходимым программным обеспечением.

На должность Главы администрации назначается лицо, не имеющее непогашенную или неснятую судимость.

3. Для выполнения возложенных на него полномочий Глава администрации обязан:

3.1. обеспечивать соблюдение Конституции Российской Федерации, реализацию федеральных законов и законов Калужской области, правовых актов органов местного самоуправления муниципального района «Мосальский район», а также решений, принятых населением муниципального района на местном референдуме, собрании (сходе) граждан;

3.2. добросовестно исполнять должностные обязанности;

3.3. осуществлять руководство Администрацией в рамках, установленных действующим законодательством;

3.4. обеспечить соблюдение законности при осуществлении деятельности Администрации;

3.5. разрабатывать и представлять на утверждение Районного Собрания структуру администрации муниципального района, утверждать штатное расписание администрации в пределах утвержденных в местном бюджете средств на содержание администрации;

3.6. утверждать положения о структурных подразделениях администрации;

3.7. назначать на должность и освобождать от должности работников администрации, а также решать вопросы их поощрения и применения к ним мер дисциплинарной ответственности;

3.8. распоряжаться бюджетными средствами при исполнении местного бюджета (за исключением средств по расходам, связанным с деятельностью Районного Собрания муниципального района и депутатов);

3.9. отменять акты руководителей структурных подразделений администрации, противоречащие законодательству или муниципальным правовым актам, принятым на местном референдуме, Районным Собранием или Главой муниципального района;

3.10. обеспечивать своевременное финансирование расходов на выплату заработной платы организациям и учреждениям, финансируемым за счет местного бюджета;

3.11. обеспечивать планирование, организацию, координирование, регулирование, контроль и анализ работы по социально-экономическому развитию муниципального района, эффективному использованию бюджетных средств и финансовых средств внебюджетных источников;

3.12. организовывать в пределах своих полномочий управление муниципальной собственностью муниципального района;

3.13. обеспечивать своевременное и качественное выполнение всех договоров и обязательств администрации;

3.14. обеспечивать бесперебойную и устойчивую работу всех объектов муниципального хозяйства;

3.15. осуществлять формирование, утверждение и контроль выполнения муниципального заказа муниципального образования;

3.16. поддерживать уровень квалификации, необходимый для исполнения обязанностей Главы администрации;

3.17. не использовать в неслужебных целях средства материально-технического, финансового и информационного обеспечения, другое муниципальное имущество и служебную информацию;

3.18. соблюдать ограничения, установленные действующим законодательством и Уставом МР для Главы администрации;

3.19 разрабатывать и вносить на утверждение Районного Собрания проекты бюджета муниципального района и отчеты об его исполнении, планы и программы социально-экономического развития, а также отчеты об их исполнении.

3.20. рассматривать в установленном порядке заявления и обращения граждан, общественных объединений и юридических лиц, давать обоснованные, мотивированные и своевременные ответы;

3.21. вести личный прием граждан;

3.22. не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

3.23. исполнять иные обязанности в соответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актами.

3.24. В целях противодействия коррупции Глава администрации обязан:

1) уведомлять представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной (служебной) обязанностью Главы администрации. Невыполнение Главой администрации вышеуказанной должностной (служебной) обязанности является правонарушением, влекущим его увольнение с муниципальной службы либо привлечение его к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. Глава администрации, уведомивший представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы, о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о себе, доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2) принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов. Под конфликтом интересов на муниципальной службе понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) Главы администрации влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).

Под личной заинтересованностью Главы администрации понимается возможность получения при исполнении должностных обязанностей доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) Главой администрации и (или) состоящими с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми Глава администрации и (или) лица, состоящие с ним в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями.

Глава администрации обязан в письменной форме уведомлять представителя нанимателя (работодателя) о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно. Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения Главы администрации, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке, и (или) в отказе его от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов. Предотвращение и урегулирование конфликта интересов, стороной которого является Глава администрации, осуществляется путем отвода или самоотвода Главы администрации в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

В случае если владение Главой администрации ценными бумагами (долями участия, паями в уставных (складочных) капиталах организаций) приводит или может привести к конфликту интересов, Глава администрации обязан передать принадлежащие ему ценные бумаги (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации.

Непринятие Главой администрации, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение Главы администрации с муниципальной службы в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Глава администрации для выполнения возложенных на него должностных обязанностей имеет право:

4.1. действовать без доверенности от имени администрации муниципального района «Мосальский район» (далее – Администрация), представлять ее интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами;

4.2. выдавать от имени Администрации доверенности, совершать иные юридические действия, не противоречащие законодательству;

4.3. открывать в банках, органах казначейства расчетные и иные счета Администрации;

4.4. знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности;

4.5. получать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

4.6. заключать от имени администрации в пределах своей компетенции договоры и соглашения с государственными органами, общественными объединениями, предприятиями, учреждениями и организациями об их участии в социально-экономическом развитии муниципального района;

4.7. вносить на рассмотрение в Районное Собрание проекты нормативных правовых актов муниципального района;

4.8. вносить предложения о созыве внеочередных заседаний Районного Собрания;

4.9. предлагать вопросы в повестку дня заседаний Районного Собрания по вопросам местного значения муниципального района, входящим в компетенцию Администрации.

4.10. обладать иными правами в соответствии с законодательством и иными нормативными правовыми актами.

5. Ответственность.

Глава администрации несет ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим законодательством.