О Порядке рассмотрения заявлений лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района, о получении разрешения на участие в управлени...



ДУМА ГОРОДА ВЛАДИВОСТОКА

ДУМА

ПОЖАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

НОРМАТИВНЫЙ ПРАВОВОЙ АКТ

от «06» августа 2020 года           пгт Лучегорск                          № 296–НПА

О Порядке рассмотрения заявлений лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района, о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе

Принят Думой Пожарского муниципального района «06» августа 2020 года

В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Приморского края от 4 июня 2007 года № 82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае», руководствуясь Уставом Пожарского муниципального района,

1. Утвердить прилагаемый Порядок рассмотрения заявлений лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района, о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организации на безвозмездной основе.

3. Настоящий нормативный правовой акт вступает в силу со дня его опубликования в газете «Победа».

Глава Пожарского муниципального района                                        С.А. Филатов

Приложение к нормативному правовому акту Думы Пожарского муниципального района

от «06» августа 2020 года № 296-НПА

ПОРЯДОК

РАССМОТРЕНИЯ ЗАЯВЛЕНИЙ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ

ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ПОЖАРСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА, О ПОЛУЧЕНИИ РАЗРЕШЕНИЯ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ

1. Настоящий Порядок рассмотрения заявлений лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района (далее по тексту – муниципальный служащий), о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе (далее по тексту – Порядок) разработан в целях реализации положений пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», части 3 статьи 7 Закона Приморского края от 4 июня 2007 года № 82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае» и устанавливает процедуру регистрации и рассмотрения заявления муниципального служащего о получении разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее по тексту – заявление), его форму, а также способ уведомления муниципального служащего о принятом представителем нанимателя (работодателем) решении.

2. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении им должностных обязанностей.

3. Заявление о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе направляет в письменной форме в адрес представителя нанимателя (работодателя) до начала такого участия не позднее чем за 10 рабочих дней:

а) муниципальный служащий Думы Пожарского муниципального района – в аппарат Думы Пожарского муниципального района;

б) муниципальный служащий Контрольно-счетной палаты Пожарского муниципального района – в аппарат Думы Пожарского муниципального района;

в) муниципальный служащий отраслевого (функционального) и территориального органа администрации Пожарского муниципального района (без права юридического лица) – в Общий отдел администрации Пожарского муниципального района;

г) муниципальный служащий отраслевого (функционального) и территориального органа администрации Пожарского муниципального района (с правом юридического лица) – в кадровую службу (специалисту, ответственному за ведение кадровой работы) отраслевого (функционального), территориального органа администрации Пожарского муниципального района (с правом юридического лица).

4. Заявление оформляется муниципальным служащим в письменном виде на бумажном носителе по форме согласно Приложению 1 к настоящему Порядку и должно содержать следующие сведения:

а) фамилия, имя, отчество муниципального служащего, замещаемую им должность, адрес проживания, контактный телефон;

б) наименование, юридический и фактический адрес, ИНН, сферу деятельности некоммерческой организации, в управлении которой планирует участвовать муниципальный служащий;

в) порядок участия муниципального служащего в управлении (единолично или в составе исполнительного органа) и срок такого участия;

г) указание на участие в управлении на безвозмездной основе;

д) дату и подпись муниципального служащего.

5. К заявлению прилагаются документы, свидетельствующие о безвозмездном характере участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией, подписанные уполномоченным лицом (уполномоченными лицами) некоммерческой организации, копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой муниципальный служащий намеревается участвовать, а также (при наличии) иные документы, определяющие характер предстоящей деятельности в некоммерческой организации.

6. Регистрация заявления осуществляется в день его поступления в журнале регистрации заявлений муниципальных служащих о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе (далее по тексту – журнал регистрации заявлений) по форме согласно Приложению 2 к настоящему Порядку:

а) сотрудником аппарата Думы Пожарского муниципального района, в случае подачи заявления муниципальным служащим Думы Пожарского муниципального района;

б) сотрудником аппарата Думы Пожарского муниципального района лицом, в случае подачи заявления лицом, муниципальным служащим Контрольно-счетной палаты Пожарского муниципального района;

в) сотрудником Общего отдела администрации Пожарского муниципального района, в случае если заявление подается муниципальным служащим отраслевого (функционального), территориального органа администрации Пожарского муниципального района (без права юридического лица);

г) сотрудником кадровой службы (специалистом, ответственным за ведение кадровой работы) отраслевого (функционального), территориального органа администрации Пожарского муниципального района (с правом юридического лица), в случае подачи заявления муниципальным служащим отраслевого (функционального), территориального органа администрации Пожарского муниципального района (с правом юридического лица).

Копия заявления с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему на руки под личную подпись в журнале регистрации заявлений в день его поступления либо направляется по почте с уведомлением о вручении в течение 3 (трех) рабочих дней со дня поступления заявления.

7. Лица, указанные в подпунктах «а», «б», «в», «г» пункта 6 настоящего Порядка (далее по тексту – должностные лица), в течение 2 (двух) рабочих дней со дня регистрации заявления осуществляют формирование пакета документов и передают его на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее по тексту – комиссия), созданной в администрации Пожарского муниципального района, в Думе Пожарского муниципального района.

Пакет документов, направляемый в комиссию включает:

а) заявление муниципального служащего с приложением документов, указанных в пункте 5 настоящего Порядка;

б) должностную инструкцию муниципального служащего.

8. По результатам рассмотрения пакета документов, в срок не более чем 2 (два) рабочих дня с даты получения пакета документов, комиссией принимается одно из следующих решений:

а) усматривается в участии муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией конфликт интересов или возможность возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей;

б) не усматривается в участии муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией конфликт интересов или возможность возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.

Решение комиссии оформляется протоколом, экземпляр которого направляется представителю нанимателя (работодателю) в день его вынесения.

9. Представитель нанимателя (работодатель) в течение 1 (одного) рабочего дня со дня получения протокола (выписки из протокола) решения комиссии с приложением пакета документов, принимает одно из следующих решений:

а) разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

б) отказать муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

Принятое представителем нанимателя (работодателем) решение оформляется должностным лицом в письменной форме в двух экземплярах и заверяется подписью представителя нанимателя (работодателя).

10. Основанием для принятия представителем нанимателя (работодателем) решения, предусмотренного подпунктом «б» пункта 9 настоящего Порядка, является решение Комиссии о наличии конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов в случае участия муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

11. Решение представителя нанимателя (работодателя) выдается муниципальному служащему, подавшему заявление, не позднее чем на следующий рабочий день со дня принятия представителем нанимателя (работодателя) решения, указанного в пункте 9 настоящего Порядка. При получении решения муниципальный служащий расписывается в журнале регистрации заявлений. В случае невозможности выдать решение лично муниципальному служащему, должностное лицо направляет его не позднее чем на следующий рабочий день со дня принятия представителем нанимателя (работодателя) решения по почте с уведомлением о вручении.

12. Должностное лицо приобщает подлинник заявления и решение представителя нанимателя (работодателя) к личному делу муниципального служащего.

Приложение 1

к Порядку рассмотрения заявлений

лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе

_____________________________________

наименование должности, Ф.И.О. представителя нанимателя

от _____________________________________

Ф.И.О. муниципального служащего

_____________________________________

замещаемая им должность,

_____________________________________

адрес проживания

_____________________________________

контактный телефон)

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», прошу Вас разрешить мне с "___" __________ 20__ года по "___" _________ 20__ года (или бессрочно) участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией _______________________________________________________________________

___________________________________________________________________,

(полное наименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адрес, ИНН, сфера деятельности некоммерческой организации)

в качестве ___________________________________________________________

(единоличного исполнительного органа или в качестве вхождения в состав соответствующего коллегиального органа управления с указанием наименования соответствующей должности согласно учредительным документам некоммерческой организации).

Мое участие в управлении указанной организацией носит безвозмездный характер, не предполагает предоставление мне каких-либо льгот и (или) иных преференций. Предполагаемая деятельность не повлечет возникновения конфликта интересов. При осуществлении указанной деятельности обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные ст. ст. 14, 14.1 и 14.2 Федерального закона от 2 марта 2007 года              № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

К заявлению прилагаю следующие документы:

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

«__»__________20__г.           ____________________     ______________________

Приложение 2

к Порядку рассмотрения заявлений

лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Пожарского муниципального района о получении разрешения на участие в управлении некоммерческой организацией на безвозмездной основе

ЖУРНАЛ

РЕГИСТРАЦИИ ЗАЯВЛЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХО ПОЛУЧЕНИИ РАЗРЕШЕНИЯ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ

№

п/п

Регистрационный номер заявления

Дата регистрации заявления

Ф.И.О., должность муниципального служащего, представившего заявление

Ф.И.О., должность муниципального служащего, принявшего заявление

Наименование некоммерческой организации, в управлении которой планируется участие

Отметка о получении копии заявления (копию получил, подпись заявителя, расшифровка подписи, либо отметка о направлении заявления по почте

Принятое представителем нанимателя решение, дата принятия решения

Отметка об уведомлении заявителя о принятом решении

1

2

3

4

5

6

7

8

9

_________________________________________