Основная информация
Дата опубликования: | 11 июня 2020г. |
Номер документа: | RU03007505202000037 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Башкортостан |
Принявший орган: | Совет муниципального района Хайбуллинский район республики Башкортостан |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Баш
Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан
РЕШЕНИЕ
11 июня 2020 года № Р-43/278
Об утверждении Порядка осуществления лицами, замещающими муниципальные должности, и лицами, занимающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 03.08.2018 № 307-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции", Уставом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан
РЕШИЛ:
1. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) согласно приложению № 1.
2. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) согласно приложению № 2.
3. Обнародовать настоящее решение путем размещения на официальном сайте муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан и на информационном стенде Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
4. Настоящее решение вступает в силу с момента подписания.
Председатель Совета Х.Н. Хасанов
Приложение № 1
к решению Совета
муниципального района
Хайбуллинский район
Республики Башкортостан
от 11 июня 2020 года № Р-43/278
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальное образование) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", пунктом 3 части 1 статьи 15 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 26.12.1995 № 208-ФЗ "Об акционерных обществах".
1.2. Под лицом, замещающим муниципальную должность в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, в соответствии со статьей 2 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" в настоящем Порядке понимается:
- депутат, член выборного органа местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, осуществляющий свои полномочия на постоянной основе;
- глава муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - лица, замещающие муниципальную должность).
II. Порядок назначения лиц, замещающих муниципальные должности, в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций
2.1. Делегирование лиц, замещающих муниципальные должности, с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является муниципальное образование, осуществляется в форме решения Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
2.2. Полномочия лица, замещающего муниципальную должность, в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1. Со дня принятия Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан решения о его замене другим лицом, замещающим муниципальную должность, или иным уполномоченным лицом.
2.2.2. Со дня прекращения правовых оснований для участия представителя муниципального образования в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры лица, замещающего муниципальную должность, в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании решения Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан в случае:
2.3.1. Принятия решения Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан о замене лица, замещающего муниципальную должность, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации.
2.3.2. Систематического неисполнения лицом, замещающим муниципальную должность, своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях настоящего Порядка понимается их неисполнение более одного раза.
2.3.3. Возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению лицом, замещающим муниципальную должность, своих обязанностей.
2.3.4. В других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены лица, замещающего муниципальную должность, в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан принимается решение о делегировании нового представителя муниципального образования в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации с вопросом о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы муниципального образования.
Если муниципальному образованию принадлежит 100% акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
III. Порядок осуществления полномочий по представлению на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации
3.1. Лицо, замещающее муниципальную должность, осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Башкортостан и настоящим Порядком в интересах муниципального образования.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, лицо, замещающее муниципальную должность, согласовывает с Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Лицо, замещающее муниципальную должность, выбранное в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
IV. Заключительные положения
4.1. Лицо, замещающее муниципальную должность в органах управления коммерческой организации, помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Лицо, замещающее муниципальную должность, обязано при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
4.3. Голосование лица, замещающего муниципальную должность, противоречащее решениям Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью лица, замещающего муниципальную должность, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, осуществляет Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
Приложение № 2
к решению Совета
муниципального района
Хайбуллинский район
Республики Башкортостан
от 11 июня 2020 года № Р-43/278
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальное образование) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", пунктом 3 части 1 ст. 15 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 26.12.1995 №208-ФЗ "Об акционерных обществах".
1.2. Настоящий Порядок устанавливает процедуру представления на безвозмездной основе лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальные служащие) интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организаций, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование (далее - коммерческая организация) с целью осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале).
II. Порядок назначения муниципальных служащих в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций
2.1. Делегирование муниципального служащего с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является муниципальное образование, осуществляется в форме правового акта представителя нанимателя (работодателя) муниципального служащего.
2.2. Полномочия муниципальных служащих в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1. Со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения о его замене другим муниципальным служащим или иным уполномоченным лицом.
2.2.2. Со дня прекращения правовых оснований для участия представителя муниципального образования в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры муниципального служащего в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании правового акта представителя нанимателя (работодателя) в случаях:
2.3.1. Принятия решения представителем нанимателя (работодателем) о замене муниципального служащего, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации.
2.3.2. Систематического неисполнения муниципальным служащим своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях настоящего Порядка понимается их неисполнение более одного раза.
2.3.3. Возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению муниципальным служащим своих обязанностей.
2.3.4. В других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены муниципального служащего в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций представителем нанимателя (работодателем) принимается решение о делегировании нового представителя муниципального образования в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации с вопросом о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы муниципального образования.
Если муниципальному образованию принадлежит 100% акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
III. Порядок осуществления полномочий по представлению на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации
3.1. Муниципальный служащий осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Башкортостан и настоящим Порядком в интересах муниципального образования.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, муниципальный служащий согласовывает с представителем нанимателя (работодателем) для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Муниципальный служащий, избранный в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
IV. Заключительные положения
4.1. Муниципальный служащий в органах управления коммерческой организации помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Муниципальный служащий обязан при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции и о муниципальной службе.
4.3. Голосование муниципального служащего, противоречащее указаниям представителя нанимателя (работодателя), влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью муниципального служащего, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, осуществляет представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего.
Баш
Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан
РЕШЕНИЕ
11 июня 2020 года № Р-43/278
Об утверждении Порядка осуществления лицами, замещающими муниципальные должности, и лицами, занимающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
В соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 03.08.2018 № 307-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции", Уставом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан
РЕШИЛ:
1. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) согласно приложению № 1.
2. Утвердить Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) согласно приложению № 2.
3. Обнародовать настоящее решение путем размещения на официальном сайте муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан и на информационном стенде Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
4. Настоящее решение вступает в силу с момента подписания.
Председатель Совета Х.Н. Хасанов
Приложение № 1
к решению Совета
муниципального района
Хайбуллинский район
Республики Башкортостан
от 11 июня 2020 года № Р-43/278
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок осуществления лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальное образование) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", пунктом 3 части 1 статьи 15 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 26.12.1995 № 208-ФЗ "Об акционерных обществах".
1.2. Под лицом, замещающим муниципальную должность в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, в соответствии со статьей 2 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" в настоящем Порядке понимается:
- депутат, член выборного органа местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, осуществляющий свои полномочия на постоянной основе;
- глава муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - лица, замещающие муниципальную должность).
II. Порядок назначения лиц, замещающих муниципальные должности, в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций
2.1. Делегирование лиц, замещающих муниципальные должности, с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является муниципальное образование, осуществляется в форме решения Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
2.2. Полномочия лица, замещающего муниципальную должность, в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1. Со дня принятия Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан решения о его замене другим лицом, замещающим муниципальную должность, или иным уполномоченным лицом.
2.2.2. Со дня прекращения правовых оснований для участия представителя муниципального образования в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры лица, замещающего муниципальную должность, в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании решения Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан в случае:
2.3.1. Принятия решения Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан о замене лица, замещающего муниципальную должность, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации.
2.3.2. Систематического неисполнения лицом, замещающим муниципальную должность, своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях настоящего Порядка понимается их неисполнение более одного раза.
2.3.3. Возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению лицом, замещающим муниципальную должность, своих обязанностей.
2.3.4. В других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены лица, замещающего муниципальную должность, в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан принимается решение о делегировании нового представителя муниципального образования в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации с вопросом о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы муниципального образования.
Если муниципальному образованию принадлежит 100% акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
III. Порядок осуществления полномочий по представлению на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации
3.1. Лицо, замещающее муниципальную должность, осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Башкортостан и настоящим Порядком в интересах муниципального образования.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, лицо, замещающее муниципальную должность, согласовывает с Советом муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Лицо, замещающее муниципальную должность, выбранное в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
IV. Заключительные положения
4.1. Лицо, замещающее муниципальную должность в органах управления коммерческой организации, помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Лицо, замещающее муниципальную должность, обязано при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.
4.3. Голосование лица, замещающего муниципальную должность, противоречащее решениям Совета муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью лица, замещающего муниципальную должность, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, осуществляет Совет муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан.
Приложение № 2
к решению Совета
муниципального района
Хайбуллинский район
Республики Башкортостан
от 11 июня 2020 года № Р-43/278
ПОРЯДОК
осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале)
I. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок осуществления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан, от имени муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальное образование) полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале) (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьями 124, 125 Гражданского кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", пунктом 3 части 1 ст. 15 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 26.12.1995 №208-ФЗ "Об акционерных обществах".
1.2. Настоящий Порядок устанавливает процедуру представления на безвозмездной основе лицами, замещающими должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района Хайбуллинский район Республики Башкортостан (далее - муниципальные служащие) интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организаций, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование (далее - коммерческая организация) с целью осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале).
II. Порядок назначения муниципальных служащих в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций
2.1. Делегирование муниципального служащего с целью избрания их в органы управления и ревизионную комиссию коммерческих организаций, учредителем (акционером, участником) которых является муниципальное образование, осуществляется в форме правового акта представителя нанимателя (работодателя) муниципального служащего.
2.2. Полномочия муниципальных служащих в органах управления коммерческих организаций прекращаются:
2.2.1. Со дня принятия представителем нанимателя (работодателем) решения о его замене другим муниципальным служащим или иным уполномоченным лицом.
2.2.2. Со дня прекращения правовых оснований для участия представителя муниципального образования в органах управления коммерческих организаций.
2.3. Выдвижение другой кандидатуры муниципального служащего в органы управления и ревизионную комиссию коммерческой организации взамен предшествующей осуществляется на основании правового акта представителя нанимателя (работодателя) в случаях:
2.3.1. Принятия решения представителем нанимателя (работодателем) о замене муниципального служащего, представляющего муниципальное образование в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации.
2.3.2. Систематического неисполнения муниципальным служащим своих обязанностей, возложенных на него требованиями законодательства Российской Федерации. Под систематическим неисполнением обязанностей в целях настоящего Порядка понимается их неисполнение более одного раза.
2.3.3. Возникновения объективных обстоятельств (призыв на военную службу, переход на выборную должность в органы государственной власти и органы местного самоуправления, болезнь, изменение места проживания и т.п.), препятствующих исполнению муниципальным служащим своих обязанностей.
2.3.4. В других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
2.4. В случае замены муниципального служащего в составе органов управления, ревизионной комиссии коммерческих организаций представителем нанимателя (работодателем) принимается решение о делегировании нового представителя муниципального образования в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации.
Представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего ходатайствует перед органом управления, ревизионной комиссией коммерческой организации о проведении внеочередного собрания акционеров (участников) коммерческой организации с вопросом о переизбрании данного члена органа управления, представлявшего интересы муниципального образования.
Если муниципальному образованию принадлежит 100% акций (долей в уставных капиталах) соответствующей коммерческой организации, то ходатайство, установленное настоящим пунктом, не осуществляется.
III. Порядок осуществления полномочий по представлению на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии коммерческой организации
3.1. Муниципальный служащий осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Башкортостан и настоящим Порядком в интересах муниципального образования.
3.2. Все вопросы, содержащиеся в повестке дня заседания органа управления, ревизионной комиссии коммерческой организации, муниципальный служащий согласовывает с представителем нанимателя (работодателем) для определения позиции, касающейся голосования по предлагаемым вопросам.
3.3. Муниципальный служащий, избранный в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, не может получать вознаграждение в денежной или иной форме, а также покрывать за счет указанной коммерческой организации и третьих лиц расходы на осуществление своих функций.
IV. Заключительные положения
4.1. Муниципальный служащий в органах управления коммерческой организации помимо обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией, несет ответственность за свои действия в соответствии с законодательством Российской Федерации и учредительными документами коммерческой организации.
4.2. Муниципальный служащий обязан при участии в органе управления, ревизионной комиссии коммерческой организации соблюдать ограничения и запреты, установленные законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции и о муниципальной службе.
4.3. Голосование муниципального служащего, противоречащее указаниям представителя нанимателя (работодателя), влечет дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.
4.4. Контроль за деятельностью муниципального служащего, избранного в орган управления, ревизионную комиссию коммерческой организации, осуществляет представитель нанимателя (работодатель) муниципального служащего.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Информационный стенд от 15.06.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ, 010.160.000 Органы местного самоуправления и должностные лица местного самоуправления |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: