О внесении изменений в решение Назаровского городского Совета депутатов Красноярского края от 30.10.2017 № В-8 «Об утверждении примерного Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетны...



СОГЛАСОВАНО УТВЕРЖДАЮ

Назаровский городской Совет депутатов

Красноярского края

РЕШЕНИЕ

14.05.2020                                          г. Назарово                                          № 23-178

О внесении изменений в решение Назаровского городского Совета депутатов Красноярского края от 30.10.2017 № В-8 «Об утверждении примерного Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных отделу культуры администрации г. Назарово Красноярского края»

В соответствии со ст. 144 Трудового кодекса, ст. 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст. 53 Федерального закона Российской Федерации от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», п. 1 приказа Министерства культуры Российской Федерации от 05.05.2014 № 763 «Об утверждении перечней должностей и профессий работников федеральных государственных учреждений, подведомственных министерству культуры Российской Федерации, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности», Законом Красноярского края от 05.12.2019 № 8-3414 «О краевом бюджете на 2020 год и плановый период 2021-2022 годов», постановлением Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 621-п «Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края», пп. 14 п. 1 ст.21 Устава города Назарово, решением Назаровского городского Совета депутатов от 26.06.2013 № 14-101 «Об утверждении Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений г.Назарово», Назаровский городской Совет депутатов РЕШИЛ:

1. Внести изменения в решение Назаровского городского Совета депутатов Красноярского края от 30.10.2017 № В-8 «Об утверждении примерного Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных отделу культуры администрации г. Назарово Красноярского края» (далее – решение):

1.1. В приложении к решению Раздел II примерного Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры, подведомственных отделу культуры администрации г. Назарово Красноярского края изложить в следующей редакции:

«II. Порядок установления минимальных размеров окладов

(должностных окладов), ставок заработной платы:

2.1. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников Учреждений устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам (далее – ПКГ),

утвержденным приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31.08.2007 № 570 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии»:

Должности, отнесенные к ПКГ «Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава» 4946 рублей;

Должности, отнесенные к ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена» 7212 рублей;

Должности, отнесенные к ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена» 9721 рубль;

Должности, отнесенные к ПКГ «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии» 12692 рубля.

2.2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиям рабочих культуры устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими профессий к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14.03.2008 № 121н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии»:

Профессии, отнесенные к ПКГ «Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня»

5022 рубля;

Профессии, отнесенные к ПКГ «Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии второго уровня»

1 квалификационный уровень

5114 рублей;

2 квалификационный уровень

6236 рублей;

3 квалификационный уровень

6852 рубля;

4 квалификационный уровень

8254 рублей.

2.3. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования»:

должности, отнесённые к ПКГ «Должности педагогических работников»

1 квалификационный уровень               5042 рубля;

2 квалификационный уровень               6019 рублей;

3 квалификационный уровень                             7194 рубля;

4 квалификационный уровень                             7495 рублей;

должности, отнесённые к ПКГ «Должности руководителей структурных подразделений»

1 квалификационный уровень               6533 рубля;

2 квалификационный уровень               7336 рублей;

3 квалификационный уровень 8461 рубль.

2.4. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 247н «Об утверждении профессиональных

квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»:

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1 квалификационный уровень

3409 рублей;

2 квалификационный уровень

3596 рублей;

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

1 квалификационный уровень

3783 рубля;

2 квалификационный уровень

4157 рублей;

3 квалификационный уровень

4567 рублей;

4 квалификационный уровень

5764 рубля;

5 квалификационный уровень

6511 рублей;

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

1 квалификационный уровень

4157 рублей;

2 квалификационный уровень

4567 рублей;

3 квалификационный уровень

5014 рублей;

4 квалификационный уровень

6027 рублей;

5 квалификационный уровень

7037 рублей;

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

1 квалификационный уровень

7563 рубля;

2 квалификационный уровень

8762 рубля;

3 квалификационный уровень

9435 рублей.

2.5. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»:

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

1 квалификационный уровень

2928 рублей;

2 квалификационный уровень

3069 рублей;

должности, отнесенные к ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

1 квалификационный уровень

3409 рублей;

2 квалификационный уровень

4157 рублей;

3 квалификационный уровень

4567 рублей;

4 квалификационный уровень

5502 рубля.

2.6. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям профессий работников культуры, искусства и кинематографии, не вошедшим в квалификационные уровни ПКГ, устанавливаются в следующем размере:

художественный руководитель 12692 рубля;

специалист по библиотечно-выставочной работе 9721 рубль;

главный режиссёр 12692 рубля;

заместитель директора творческого коллектива 10154 рубля.

2.7. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям руководителей, специалистов и служащих, профессий рабочих, не вошедшим в квалификационные уровни ПКГ, устанавливаются в следующем размере:

заведующий филиалом 14152 рубля;

кассир билетный 4392 рубля;

столяр 5502 рубля.

2.8. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям работников сферы научных исследований и разработок устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 03.07.2008 № 305н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок»:

должности, отнесенные к ПКГ «Научные работники и руководители структурных подразделений»

1 квалификационный уровень 9800 рублей;

2 квалификационный уровень 11006 рублей;

3 квалификационный уровень 12242 рубля;

4 квалификационный уровень 12359 рублей.

2.9. Для учреждений дополнительного образования детей минимальные размеры окладов (должностных окладов) ставок заработной платы работников устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам (далее – ПКГ), утвержденным приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31.08.2007 № 570 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии»:

Должности, отнесенные к ПКГ «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена»

6480 рублей.

2.10. Для учреждений дополнительного образования детей минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиям рабочих культуры устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими профессий к квалификационным уровням ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14.03.2008 №121н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии»:

Профессии, отнесенные к ПКГ «Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии второго уровня»

2 квалификационный уровень

4157 рублей;

4 квалификационный уровень

5502 рубля.

2.11. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждений увеличиваются при условии наличия квалификационной категории:

2.11.1. Работникам учреждений, в том числе артистическому и художественному персоналу, в зависимости от квалификационной категории, присвоенной работнику за профессиональное мастерство, в следующих размерах:

главный - на 25%;

ведущий - на 20%;

высшей категории - на 15%;

первой категории - на 10%;

второй категории - на 5%.

2.11.2. Педагогическим работникам учреждений в зависимости от профессиональной квалификации и компетентности в следующих размерах:

при наличии высшей квалификационной категории - на 20%;

при наличии первой квалификационной категории - на 15%.

2.11.3. Водителям грузовых и легковых автомобилей, автобусов с учетом классности в следующих размерах:

первый класс - на 25%;

второй класс - на 10%.

2.12. Выплаты компенсационного характера и персональные стимулирующие выплаты устанавливаются от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы без учета его увеличения, предусмотренного пунктом 2.11 настоящего Примерного положения.»

3. Настоящее решение подлежит опубликованию в газете «Советское Причулымье», размещению на официальном сайте администрации города Назарово в сети Интернет, вступает в силу с 1 июня 2020 года, но не ранее дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на председателя постоянной комиссии по бюджету и экономической политике Ефименко Н. Н., заместителя главы города – руководителя финансового управления Удович С. А.

Председатель городского Совета депутатов

___________ О.В. Мартус

Глава города

________С.И. Сухарев

Дата подписания:

__________2020