О внесении изменений и дополнений в решение Думы Нижнетавдинского муниципального района от 30.07.2010 № 249



ДУМА

НИЖНЕТАВДИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

РЕШЕНИЕ

14 мая 2020г. № 316

с. Нижняя Тавда

О  внесении изменений и дополнений в решение Думы Нижнетавдинского муниципального района  от 30.07.2010 № 249

В соответствии со статьями 32, 33 Устава Нижнетавдинского муниципального района, Дума Нижнетавдинского муниципального района,

РЕШИЛА:

1. Внести в решение Думы Нижнетавдинского муниципального района от 30.07.2010 № 249 «Об оплате труда муниципальных служащих администрации Нижнетавдинского муниципального района» следующие изменения и дополнения:

1.1. Наименование решения изложить в следующей редакции: «Об утверждении положения об оплате труда главы Нижнетавдинского муниципального района, возглавляющего администрацию Нижнетавдинского муниципального района, муниципальных служащих администрации Нижнетавдинского муниципального района.».

1.2. Заголовок приложения к решению изложить в следующей редакции:

«Положение об оплате труда главы Нижнетавдинского муниципального района, возглавляющего администрацию Нижнетавдинского муниципального района, муниципальных служащих администрации Нижнетавдинского муниципального района.».

1.3. Приложение к решению дополнить разделом 1, изменив последующую нумерацию разделов,  следующего содержания:

«1. Оплата труда  главы Нижнетавдинского муниципального района, возглавляющего администрацию Нижнетавдинского муниципального района.

1. Оплата труда главы Нижнетавдинского муниципального района, возглавляющего администрацию Нижнетавдинского муниципального района (далее - глава района) производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.

2. Должностной оклад главы района устанавливается в соответствии с постановлением Правительства Тюменской области № 163-п от 16.06.2009 "Об установлении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих".

3. Установить следующие размеры компенсационных выплат к должностному окладу главы  района:

3.1. Ежемесячная надбавка за особые условия труда - в размере 56,66 % должностного оклада.

3.2. Ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну – в размере 10 % должностного оклада.

3.3. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 2 должностных окладов.

3.4. Районный коэффициент - в размере 15%.

4. Установить следующие размеры стимулирующих выплат к должностному окладу главы района:

4.1. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет, исчисляемая исходя из стажа муниципальной службы:

- при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет - 10% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 15% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 20% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы свыше 15 лет - 30% должностного оклада.

4.2. Премии по результатам работы в соответствии с условиями, установленными Постановлением Правительства Тюменской области от 16.06.2009 № 163-п.

В случае фактического увеличения собственных доходов местного бюджета (за исключением доходов, полученных в виде безвозмездных поступлений) по решению Думы Нижнетавдинского муниципального может быть выплачена дополнительная премия в размере, не превышающем четырех должностных окладов, с выплатой ежеквартально, в пределах средств, предусмотренных по смете на содержание главы района.

Помимо дополнительной премии, в случае фактического увеличения собственных доходов может быть выплачена дополнительная премия по результатам областного рейтинга оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Тюменской области в соответствии с порядком, утвержденным распоряжением Правительства Тюменской области от 06.09.2017 № 1065-рп "Об утверждении порядка формирования ежегодного областного рейтинга оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Тюменской области».

4.3. В случае выделения из вышестоящего бюджета иных межбюджетных трансфертов на содержание органов местного самоуправления главе района может быть выплачена дополнительная премия.

Размер премии устанавливается в сумме, не превышающей выделенных из вышестоящего бюджета иных межбюджетных трансфертов на содержание органов местного самоуправления (с учетом начислений).

5. Оплата труда главы района производится администрацией Нижнетавдинского муниципального района.».

1.4. В разделе 3 приложения к решению после слов «глава» слова «администрации» исключить.

1.5. Настоящее решение распространяется на правоотношения, возникшие с 16 апреля 2020 года.

1.6. Опубликовать настоящее решение в общественно-политической газете «Светлый путь», разместить на официальном сайте Нижнетавдинского муниципального района ntavda.admtyumen.ru.

Глава района В.И. Борисов