Основная информация
Дата опубликования: | 16 октября 2020г. |
Номер документа: | RU70016005202000175 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Дума ЗАТО Северск |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Томская область
городской округ
закрытое административно-территориальное образование Северск
ДУМА ЗАТО СЕВЕРСК
РЕШЕНИЕ
16.10.2020
№
3/4
г.Северск
О внесении изменений в Решение
Думы ЗАТО Северск от 31.03.2011
№ 11/17 «Об утверждении
Положения о помощнике депутата
Думы ЗАТО Северск»
В соответствии со статьей 6-1 Закона Томской области от 06.05.2009 № 68-ОЗ «О гарантиях деятельности депутатов представительных органов муниципальных образований, выборных должностных лиц местного самоуправления, лиц, замещающих муниципальные должности, в Томской области», частью 11 статьи 33 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области,
ДУМА ЗАТО СЕВЕРСК РЕШИЛА:
1. Внести в Положение о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск, утвержденное Решением Думы ЗАТО Северск от 31.03.2011 № 11/17 «Об утверждении Положения о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск», следующие изменения:
1) пункты 1 и 2 изложить в следующей редакции:
«1. Помощник депутата Думы ЗАТО Северск (далее - помощник) - гражданин Российской Федерации, достигший восемнадцатилетнего возраста, выполняющий поручения депутата, его выдвинувшего, связанные с осуществлением депутатом полномочий, предусмотренных действующим законодательством.
Помощником может быть гражданин не состоящий с депутатом, его выдвинувшим, в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья сестры, родители супругов и супруги детей). Сообщение об отсутствии близкого родства или свойства с депутатом должно содержаться в заявлении депутата, выдвинувшего помощника, при оформлении статуса помощника.
Помощником депутата не может быть гражданин, признанный судом недееспособным, ограниченно дееспособным, имеющий непогашенную или неснятую судимость.
Один и тот же гражданин не может быть одновременно помощником нескольких депутатов Думы ЗАТО Северск (далее - Дума).
В своей деятельности помощник руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами и иными правовыми актами Томской области, Уставом городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, Регламентом Думы ЗАТО Северск Томской области, муниципальными правовыми актами ЗАТО Северск.
Помощник не обладает статусом депутата и не пользуется его правами.
2. Депутат вправе иметь двух помощников, в том числе одного, работающего на возмездной основе по срочному трудовому договору, заключаемому с Председателем Думы.»;
2) в пунктах 6, 7, 11, 16 слово «Мэра» заменить словами «Председателя Думы»;
3) в пункте 9:
а) в абзаце первом слова «могут входить» заменить словом «входят»;
б) подпункты 7, 8, 9 изложить в следующей редакции:
«7) сбор и анализ муниципальных правовых актов ЗАТО Северск по вопросам местного значения;
8) ведение делопроизводства по служебным документам, служебной переписки депутата;
9) участие в мероприятиях (совещания, семинары и т.п.) организуемых аппаратом Думы для помощников, работающих на постоянной основе;»;
в) дополнить подпунктами 10, 11, 12, 13 следующего содержания:
«10) предварительное рассмотрение обращений граждан и подготовка проектов письменных ответов гражданам в сроки, установленные действующим законодательством;
11) соблюдение режима работы, установленного депутатом;
12) подготовка и предоставление в аппарат Думы (для помощников, работающих на возмездной основе) ежемесячно, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным, отчета о работе (приложение 3);
13) ежеквартальный анализ и предоставление депутату, по форме установленной депутатом, информации о количестве принятых граждан, поступивших обращениях, а также о результатах их рассмотрения.»;
г) абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
«На помощника может быть возложено исполнение других обязанностей, связанных с обеспечением полномочий депутата, установленных законодательством.»;
4) пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. В целях исполнения своих должностных обязанностей по поручению депутата помощник имеет право:
1) присутствовать на заседаниях, мероприятиях органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений ЗАТО Северск при рассмотрении вопросов, связанных с осуществлением депутатом своей деятельности в рамках представленных полномочий. Присутствие помощников на заседаниях органов местного самоуправления осуществляется в порядке, установленном правовыми актами, регламентами указанных органов;
2) получать в органах государственной власти Томской области, органах местного самоуправления, организациях, общественных объединениях ЗАТО Северск информацию (документы, материалы, ответы на обращения и на депутатские запросы) предоставляемую депутату в рамках осуществления им депутатской деятельности;
3) передавать корреспонденцию от имени депутата в органы государственной власти Томской области, органы местного самоуправления, организации, общественные объединения ЗАТО Северск;
4) получать по поручению депутата адресованную депутату корреспонденцию.
Помощник не вправе:
1) заменять депутата в осуществлении им своих депутатских полномочий;
2) подписывать от имени депутата и от своего имени письма, предложения, обращения, заявления, запросы, ответы на обращения;
3) разглашать сведения, ставшие ему известными в связи с осуществлением своей деятельности, если эти сведения в соответствии с законодательством Российской Федерации составляют государственную или иную охраняемую законом тайну, относятся к информации ограниченного доступа;
4) использовать статус помощника в личных интересах, а также в целях, отличных от интересов депутата и его избирателей;
5) использовать в своей речи грубые выражения, оскорбительные высказывания, в том числе в адрес конкретных лиц, призывать к незаконным и насильственным действиям, преследуемым в соответствии с законодательством, а также препятствовать осуществлению деятельности органов местного самоуправления и должностных лиц.»;
5) пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14. При заключении трудового договора помощник предъявляет работодателю:
1) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
2) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;
3) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
4) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.»;
6) в пункте 18 слова «кадровую службу аппарата Думы» заменить словами «аппарат Думы»;
7) приложение 1 к Решению изложить в следующей редакции:
«Приложение 1
к Положению о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск
СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР №_____
с помощником депутата Думы ЗАТО Северск
г.Северск от «____» ____________20___ г.
Председатель Думы ЗАТО Северск _______________________________, именуемый в дальнейшем «Работодатель», действующий на основании Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, с одной стороны, и____________________________________________ (фамилия, имя, отчество помощника), именуемый в дальнейшем «Работник», вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем.
I. Общие положения
1.В соответствии с письменным заявлением Работника, учитывая согласование депутата Думы ЗАТО Северск по избирательному округу №_____ ________________________________(фамилия, имя, отчество депутата), именуемого в дальнейшем «Депутат», Работодатель принимает, а Работник поступает на работу в качестве помощника депутата Думы ЗАТО Северск.
2. Настоящий Договор является договором по основной работе, договором по совместительству (нужное подчеркнуть).
3. Настоящий Договор заключен на период полномочий Депутата. Договор вступает в силу с «___»_____________20___г.
4. Работник работает под руководством Депутата и в своей работе ему подотчетен.
5. Место работы: Дума ЗАТО Северск (далее - Дума), 636000, г.Северск Томской области, просп.Коммунистический, д.51, каб.____. Учитывая подвижной, разъездной характер работы (не являющейся командировкой), Работник выполняет свою трудовую функцию, как правило, вне постоянного места работы. В таком случае конкретное место работы Работнику устанавливается Депутатом.
II. Права и обязанности помощника
6. По настоящему Договору Работник обязуется выполнять следующую работу:
1) организация приема Депутатом населения в округе и контроль за рассмотрением обращений населения;
2) проведение предварительного приема избирателей и иных лиц, а также ведение записи на прием к Депутату;
3) организация подготовки встреч Депутата с избирателями;
4) оказание информационно-консультационной помощи Депутату в подготовке проектов решений Думы;
5) изучение общественного мнения избирателей в округе;
6) подготовка по запросу Депутата ежеквартальных аналитических справок по итогам проведения встреч с избирателями, проведения приема избирателей;
7) сбор и анализ муниципальных правовых актов ЗАТО Северск по вопросам местного значения;
8) ежеквартальный анализ и предоставление Депутату информации о количестве принятых граждан, поступивших обращениях, а также о результатах их рассмотрения;
9) ведение делопроизводства по служебным документам, служебной переписки Депутата;
10) предварительное рассмотрение обращения граждан и подготовка проектов письменных ответов в сроки, установленные законодательством;
11) подготовка и предоставление в аппарат Думы (для помощников, работающих на возмездной основе) ежемесячно, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным, отчета о работе.
12) участие в мероприятиях (совещания, семинары и т.п.), организуемых аппаратом Думы для помощников.
На помощника может быть возложено исполнение других обязанностей, связанных с обеспечением полномочий Депутата, установленных законодательством.
7. В целях исполнения своих должностных обязанностей по поручению Депутата помощник имеет право:
1) присутствовать на заседаниях, мероприятиях органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений ЗАТО Северск при рассмотрении вопросов, связанных с осуществлением Депутатом своей деятельности в рамках представленных полномочий. Присутствие помощников на заседаниях органов местного самоуправления осуществляется в порядке, установленном правовыми актами, регламентами указанных органов;
2) на основании письменного поручения Депутата получать в органах государственной власти Томской области, органах местного самоуправления, организациях, общественных объединениях ЗАТО Северск информацию (документы, материалы, ответы на обращения и на депутатские запросы), предоставляемую депутату в рамках осуществления им депутатской деятельности;
3) передавать корреспонденцию от имени Депутата в органы государственной власти Томской области, органы местного самоуправления, организации, общественные объединения ЗАТО Северск;
4) получать по поручению Депутата адресованную депутату корреспонденцию.
8. Работник в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами и иными правовыми актами Томской области, Уставом городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, Регламентом Думы ЗАТО Северск Томской области, муниципальными правовыми актами ЗАТО Северск.
9. Работник обязан:
1) добросовестно выполнять свою работу;
2) соблюдать режим работы, устанавливаемый для него Депутатом;
3) в случае расторжения настоящего договора или досрочного прекращения полномочий Депутата сдать свое служебное удостоверение в течение 3 (трех) дней в аппарат Думы ЗАТО Северск;
4) не допускать использования служебного положения в личных целях и в интересах других лиц;
5) беречь имущество, переданное ему для исполнения должностных обязанностей.
10. Помощник Депутата не вправе:
1) заменять Депутата в осуществлении им своих депутатских полномочий;
2) подписывать от имени Депутата и от своего имени письма, предложения, обращения, заявления, запросы, ответы на обращения;
3) разглашать сведения, ставшие ему известными в связи с осуществлением своей деятельности, если эти сведения в соответствии с законодательством Российской Федерации составляют государственную или иную охраняемую законом тайну, относятся к информации ограниченного доступа;
4) использовать статус помощника Депутата в личных интересах, а также в целях, отличных от интересов Депутата и его избирателей;
5) использовать в своей речи грубые выражения, оскорбительные высказывания, в том числе в адрес конкретных лиц, призывать к незаконным и насильственным действиям, преследуемым в соответствии с законодательством, а также препятствовать осуществлению деятельности органов местного самоуправления и должностных лиц.
11. По настоящему Договору Работодатель обязуется:
1) обеспечить Работника рабочим местом (при необходимости);
2) своевременно и в полном объеме выплачивать Работнику заработную плату;
3) обеспечить Работнику условия труда, предусмотренные законодательством о труде.
III. Оплата труда
12. Работодатель по настоящему Договору обязуется выплачивать Работнику заработную плату, состоящую из должностного окладa, в размере __________________ рублей (с начислением районного коэффициента к установленному должностному окладу в месяц) в соответствии с штатным расписанием аппарата Думы ЗАТО Северск.
IV. Рабочее время и время отдыха
13. Работнику устанавливается 20-часовая пятидневная рабочая неделя (неполная рабочая неделя) с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Конкретный график работы устанавливается Работнику Депутатом. Табель рабочего времени для Работника заполняется и визируется отделом правовой и кадровой работы аппарата Думы на основании справки, представленной депутатом в данный отдел не позднее 25 числа каждого месяца.
14. По согласованию с Депутатом Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.
15. Работник в период действия трудового договора подлежит социальному страхованию и социальному обеспечению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
16. Работник вправе расторгнуть настоящий Договор до истечения срока его действия в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством.
V. Заключительные положения
17. Работодатель вправе расторгнуть настоящий Договор до истечения срока его действия по представлению Депутата и уволить Работника в порядке и по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации.
18. По окончании срока действия настоящего Договора Работодатель увольняет Работника по пункту 2 части 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с истечением срока трудового договора.
19. При досрочном прекращении полномочий Депутата трудовой договор с Работником прекращается вне зависимости от срока, на который он был заключен.
20. При заключении трудового договора о работе Работника по совместительству конкретная продолжительность рабочего времени Работника определяется в настоящем Договоре по предложению Депутата и отражается в распоряжении Работодателя о приеме Работника на работу.
21. Прием Работника на работу в соответствии с настоящим Договором Работодатель оформляет распоряжением, с которым Работник знакомится под роспись.
22. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего договора Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
23. Настоящий Договор не может быть изменен в одностороннем порядке.
24. Настоящий Договор составлен в трех экземплярах, имеющих одинаковую силу, по одному для Работодателя, Работника и Депутата.
Работодатель: Работник:
__________________________
паспорт_________________выдан __________________________,
(серия, номер) (кем и когда)
проживающий по адрес
_______________/______________/
«____»_____________20___
636000, г.Северск
Томской области
пр.Коммунистический,51
Председатель Думы ЗАТО Северск
____________________/_______/
«____»_____________20___
Депутат Думы ЗАТО Северск:
___________________
___________________/________________/
«___» _________20___ г.»;
9) дополнить приложением 3 к Решению в следующей редакции:
«Приложение 3
к Положению о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск
Депутат Думы ЗАТО Северск (Ф.И.О.)
________________________________
(подпись)
Отчет о работе
за ____________ 20____года
___________________________________________
(Ф.И.О. помощника )
Организовано и проведено личных приемов
Дата, адрес проведения
Количество участников
Количество обращений
Организовано встреч /мероприятий с участием депутата ( помимо личного приема)
Дата, адрес проведения
Количество участников
Тема встречи/мероприятия
Сведения о результатах рассмотрения обращений,
поступивших депутату Думы ЗАТО Северск за период ______________________
Всего обращений
Удовлет-ворено
Разъяс-нено
Принято к сведению
Направлено в соответствующий орган по компетенции решения вопросов для сбора информации
(в соотв-вии со ст.12 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Перенаправлено на рассмотрение по подведомственности
(в соотв-вии со ст. 8 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Оставлено без ответа
(в соотв-вии со ст. 11 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Темы обраще-ний
Помощник депутата _____________________
подпись)».
2. Опубликовать Решение в средстве массовой информации, уполномоченном на официальное опубликование нормативных правовых актов Думы ЗАТО Северск, в средстве массовой информации «Официальные ведомости Думы ЗАТО Северск» и разместить в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Думы ЗАТО Северск (http://duma-seversk.ru) и на официальном сайте Администрации ЗАТО Северск (http://зато-северск.рф).
Председатель Думы ЗАТО Северск Г.А.Шамин
Мэр ЗАТО Северск Н.В.Диденко
Томская область
городской округ
закрытое административно-территориальное образование Северск
ДУМА ЗАТО СЕВЕРСК
РЕШЕНИЕ
16.10.2020
№
3/4
г.Северск
О внесении изменений в Решение
Думы ЗАТО Северск от 31.03.2011
№ 11/17 «Об утверждении
Положения о помощнике депутата
Думы ЗАТО Северск»
В соответствии со статьей 6-1 Закона Томской области от 06.05.2009 № 68-ОЗ «О гарантиях деятельности депутатов представительных органов муниципальных образований, выборных должностных лиц местного самоуправления, лиц, замещающих муниципальные должности, в Томской области», частью 11 статьи 33 Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области,
ДУМА ЗАТО СЕВЕРСК РЕШИЛА:
1. Внести в Положение о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск, утвержденное Решением Думы ЗАТО Северск от 31.03.2011 № 11/17 «Об утверждении Положения о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск», следующие изменения:
1) пункты 1 и 2 изложить в следующей редакции:
«1. Помощник депутата Думы ЗАТО Северск (далее - помощник) - гражданин Российской Федерации, достигший восемнадцатилетнего возраста, выполняющий поручения депутата, его выдвинувшего, связанные с осуществлением депутатом полномочий, предусмотренных действующим законодательством.
Помощником может быть гражданин не состоящий с депутатом, его выдвинувшим, в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья сестры, родители супругов и супруги детей). Сообщение об отсутствии близкого родства или свойства с депутатом должно содержаться в заявлении депутата, выдвинувшего помощника, при оформлении статуса помощника.
Помощником депутата не может быть гражданин, признанный судом недееспособным, ограниченно дееспособным, имеющий непогашенную или неснятую судимость.
Один и тот же гражданин не может быть одновременно помощником нескольких депутатов Думы ЗАТО Северск (далее - Дума).
В своей деятельности помощник руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами и иными правовыми актами Томской области, Уставом городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, Регламентом Думы ЗАТО Северск Томской области, муниципальными правовыми актами ЗАТО Северск.
Помощник не обладает статусом депутата и не пользуется его правами.
2. Депутат вправе иметь двух помощников, в том числе одного, работающего на возмездной основе по срочному трудовому договору, заключаемому с Председателем Думы.»;
2) в пунктах 6, 7, 11, 16 слово «Мэра» заменить словами «Председателя Думы»;
3) в пункте 9:
а) в абзаце первом слова «могут входить» заменить словом «входят»;
б) подпункты 7, 8, 9 изложить в следующей редакции:
«7) сбор и анализ муниципальных правовых актов ЗАТО Северск по вопросам местного значения;
8) ведение делопроизводства по служебным документам, служебной переписки депутата;
9) участие в мероприятиях (совещания, семинары и т.п.) организуемых аппаратом Думы для помощников, работающих на постоянной основе;»;
в) дополнить подпунктами 10, 11, 12, 13 следующего содержания:
«10) предварительное рассмотрение обращений граждан и подготовка проектов письменных ответов гражданам в сроки, установленные действующим законодательством;
11) соблюдение режима работы, установленного депутатом;
12) подготовка и предоставление в аппарат Думы (для помощников, работающих на возмездной основе) ежемесячно, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным, отчета о работе (приложение 3);
13) ежеквартальный анализ и предоставление депутату, по форме установленной депутатом, информации о количестве принятых граждан, поступивших обращениях, а также о результатах их рассмотрения.»;
г) абзац одиннадцатый изложить в следующей редакции:
«На помощника может быть возложено исполнение других обязанностей, связанных с обеспечением полномочий депутата, установленных законодательством.»;
4) пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. В целях исполнения своих должностных обязанностей по поручению депутата помощник имеет право:
1) присутствовать на заседаниях, мероприятиях органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений ЗАТО Северск при рассмотрении вопросов, связанных с осуществлением депутатом своей деятельности в рамках представленных полномочий. Присутствие помощников на заседаниях органов местного самоуправления осуществляется в порядке, установленном правовыми актами, регламентами указанных органов;
2) получать в органах государственной власти Томской области, органах местного самоуправления, организациях, общественных объединениях ЗАТО Северск информацию (документы, материалы, ответы на обращения и на депутатские запросы) предоставляемую депутату в рамках осуществления им депутатской деятельности;
3) передавать корреспонденцию от имени депутата в органы государственной власти Томской области, органы местного самоуправления, организации, общественные объединения ЗАТО Северск;
4) получать по поручению депутата адресованную депутату корреспонденцию.
Помощник не вправе:
1) заменять депутата в осуществлении им своих депутатских полномочий;
2) подписывать от имени депутата и от своего имени письма, предложения, обращения, заявления, запросы, ответы на обращения;
3) разглашать сведения, ставшие ему известными в связи с осуществлением своей деятельности, если эти сведения в соответствии с законодательством Российской Федерации составляют государственную или иную охраняемую законом тайну, относятся к информации ограниченного доступа;
4) использовать статус помощника в личных интересах, а также в целях, отличных от интересов депутата и его избирателей;
5) использовать в своей речи грубые выражения, оскорбительные высказывания, в том числе в адрес конкретных лиц, призывать к незаконным и насильственным действиям, преследуемым в соответствии с законодательством, а также препятствовать осуществлению деятельности органов местного самоуправления и должностных лиц.»;
5) пункт 14 изложить в следующей редакции:
«14. При заключении трудового договора помощник предъявляет работодателю:
1) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
2) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;
3) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
4) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.»;
6) в пункте 18 слова «кадровую службу аппарата Думы» заменить словами «аппарат Думы»;
7) приложение 1 к Решению изложить в следующей редакции:
«Приложение 1
к Положению о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск
СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР №_____
с помощником депутата Думы ЗАТО Северск
г.Северск от «____» ____________20___ г.
Председатель Думы ЗАТО Северск _______________________________, именуемый в дальнейшем «Работодатель», действующий на основании Устава городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, с одной стороны, и____________________________________________ (фамилия, имя, отчество помощника), именуемый в дальнейшем «Работник», вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем.
I. Общие положения
1.В соответствии с письменным заявлением Работника, учитывая согласование депутата Думы ЗАТО Северск по избирательному округу №_____ ________________________________(фамилия, имя, отчество депутата), именуемого в дальнейшем «Депутат», Работодатель принимает, а Работник поступает на работу в качестве помощника депутата Думы ЗАТО Северск.
2. Настоящий Договор является договором по основной работе, договором по совместительству (нужное подчеркнуть).
3. Настоящий Договор заключен на период полномочий Депутата. Договор вступает в силу с «___»_____________20___г.
4. Работник работает под руководством Депутата и в своей работе ему подотчетен.
5. Место работы: Дума ЗАТО Северск (далее - Дума), 636000, г.Северск Томской области, просп.Коммунистический, д.51, каб.____. Учитывая подвижной, разъездной характер работы (не являющейся командировкой), Работник выполняет свою трудовую функцию, как правило, вне постоянного места работы. В таком случае конкретное место работы Работнику устанавливается Депутатом.
II. Права и обязанности помощника
6. По настоящему Договору Работник обязуется выполнять следующую работу:
1) организация приема Депутатом населения в округе и контроль за рассмотрением обращений населения;
2) проведение предварительного приема избирателей и иных лиц, а также ведение записи на прием к Депутату;
3) организация подготовки встреч Депутата с избирателями;
4) оказание информационно-консультационной помощи Депутату в подготовке проектов решений Думы;
5) изучение общественного мнения избирателей в округе;
6) подготовка по запросу Депутата ежеквартальных аналитических справок по итогам проведения встреч с избирателями, проведения приема избирателей;
7) сбор и анализ муниципальных правовых актов ЗАТО Северск по вопросам местного значения;
8) ежеквартальный анализ и предоставление Депутату информации о количестве принятых граждан, поступивших обращениях, а также о результатах их рассмотрения;
9) ведение делопроизводства по служебным документам, служебной переписки Депутата;
10) предварительное рассмотрение обращения граждан и подготовка проектов письменных ответов в сроки, установленные законодательством;
11) подготовка и предоставление в аппарат Думы (для помощников, работающих на возмездной основе) ежемесячно, в срок до 5 числа месяца, следующего за отчетным, отчета о работе.
12) участие в мероприятиях (совещания, семинары и т.п.), организуемых аппаратом Думы для помощников.
На помощника может быть возложено исполнение других обязанностей, связанных с обеспечением полномочий Депутата, установленных законодательством.
7. В целях исполнения своих должностных обязанностей по поручению Депутата помощник имеет право:
1) присутствовать на заседаниях, мероприятиях органов государственной власти Томской области, органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений ЗАТО Северск при рассмотрении вопросов, связанных с осуществлением Депутатом своей деятельности в рамках представленных полномочий. Присутствие помощников на заседаниях органов местного самоуправления осуществляется в порядке, установленном правовыми актами, регламентами указанных органов;
2) на основании письменного поручения Депутата получать в органах государственной власти Томской области, органах местного самоуправления, организациях, общественных объединениях ЗАТО Северск информацию (документы, материалы, ответы на обращения и на депутатские запросы), предоставляемую депутату в рамках осуществления им депутатской деятельности;
3) передавать корреспонденцию от имени Депутата в органы государственной власти Томской области, органы местного самоуправления, организации, общественные объединения ЗАТО Северск;
4) получать по поручению Депутата адресованную депутату корреспонденцию.
8. Работник в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами и иными правовыми актами Томской области, Уставом городского округа закрытого административно-территориального образования Северск Томской области, Регламентом Думы ЗАТО Северск Томской области, муниципальными правовыми актами ЗАТО Северск.
9. Работник обязан:
1) добросовестно выполнять свою работу;
2) соблюдать режим работы, устанавливаемый для него Депутатом;
3) в случае расторжения настоящего договора или досрочного прекращения полномочий Депутата сдать свое служебное удостоверение в течение 3 (трех) дней в аппарат Думы ЗАТО Северск;
4) не допускать использования служебного положения в личных целях и в интересах других лиц;
5) беречь имущество, переданное ему для исполнения должностных обязанностей.
10. Помощник Депутата не вправе:
1) заменять Депутата в осуществлении им своих депутатских полномочий;
2) подписывать от имени Депутата и от своего имени письма, предложения, обращения, заявления, запросы, ответы на обращения;
3) разглашать сведения, ставшие ему известными в связи с осуществлением своей деятельности, если эти сведения в соответствии с законодательством Российской Федерации составляют государственную или иную охраняемую законом тайну, относятся к информации ограниченного доступа;
4) использовать статус помощника Депутата в личных интересах, а также в целях, отличных от интересов Депутата и его избирателей;
5) использовать в своей речи грубые выражения, оскорбительные высказывания, в том числе в адрес конкретных лиц, призывать к незаконным и насильственным действиям, преследуемым в соответствии с законодательством, а также препятствовать осуществлению деятельности органов местного самоуправления и должностных лиц.
11. По настоящему Договору Работодатель обязуется:
1) обеспечить Работника рабочим местом (при необходимости);
2) своевременно и в полном объеме выплачивать Работнику заработную плату;
3) обеспечить Работнику условия труда, предусмотренные законодательством о труде.
III. Оплата труда
12. Работодатель по настоящему Договору обязуется выплачивать Работнику заработную плату, состоящую из должностного окладa, в размере __________________ рублей (с начислением районного коэффициента к установленному должностному окладу в месяц) в соответствии с штатным расписанием аппарата Думы ЗАТО Северск.
IV. Рабочее время и время отдыха
13. Работнику устанавливается 20-часовая пятидневная рабочая неделя (неполная рабочая неделя) с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Конкретный график работы устанавливается Работнику Депутатом. Табель рабочего времени для Работника заполняется и визируется отделом правовой и кадровой работы аппарата Думы на основании справки, представленной депутатом в данный отдел не позднее 25 числа каждого месяца.
14. По согласованию с Депутатом Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.
15. Работник в период действия трудового договора подлежит социальному страхованию и социальному обеспечению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
16. Работник вправе расторгнуть настоящий Договор до истечения срока его действия в случаях и порядке, предусмотренных действующим законодательством.
V. Заключительные положения
17. Работодатель вправе расторгнуть настоящий Договор до истечения срока его действия по представлению Депутата и уволить Работника в порядке и по основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации.
18. По окончании срока действия настоящего Договора Работодатель увольняет Работника по пункту 2 части 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с истечением срока трудового договора.
19. При досрочном прекращении полномочий Депутата трудовой договор с Работником прекращается вне зависимости от срока, на который он был заключен.
20. При заключении трудового договора о работе Работника по совместительству конкретная продолжительность рабочего времени Работника определяется в настоящем Договоре по предложению Депутата и отражается в распоряжении Работодателя о приеме Работника на работу.
21. Прием Работника на работу в соответствии с настоящим Договором Работодатель оформляет распоряжением, с которым Работник знакомится под роспись.
22. За неисполнение или ненадлежащее исполнение условий настоящего договора Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.
23. Настоящий Договор не может быть изменен в одностороннем порядке.
24. Настоящий Договор составлен в трех экземплярах, имеющих одинаковую силу, по одному для Работодателя, Работника и Депутата.
Работодатель: Работник:
__________________________
паспорт_________________выдан __________________________,
(серия, номер) (кем и когда)
проживающий по адрес
_______________/______________/
«____»_____________20___
636000, г.Северск
Томской области
пр.Коммунистический,51
Председатель Думы ЗАТО Северск
____________________/_______/
«____»_____________20___
Депутат Думы ЗАТО Северск:
___________________
___________________/________________/
«___» _________20___ г.»;
9) дополнить приложением 3 к Решению в следующей редакции:
«Приложение 3
к Положению о помощнике депутата Думы ЗАТО Северск
Депутат Думы ЗАТО Северск (Ф.И.О.)
________________________________
(подпись)
Отчет о работе
за ____________ 20____года
___________________________________________
(Ф.И.О. помощника )
Организовано и проведено личных приемов
Дата, адрес проведения
Количество участников
Количество обращений
Организовано встреч /мероприятий с участием депутата ( помимо личного приема)
Дата, адрес проведения
Количество участников
Тема встречи/мероприятия
Сведения о результатах рассмотрения обращений,
поступивших депутату Думы ЗАТО Северск за период ______________________
Всего обращений
Удовлет-ворено
Разъяс-нено
Принято к сведению
Направлено в соответствующий орган по компетенции решения вопросов для сбора информации
(в соотв-вии со ст.12 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Перенаправлено на рассмотрение по подведомственности
(в соотв-вии со ст. 8 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Оставлено без ответа
(в соотв-вии со ст. 11 ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»)
Темы обраще-ний
Помощник депутата _____________________
подпись)».
2. Опубликовать Решение в средстве массовой информации, уполномоченном на официальное опубликование нормативных правовых актов Думы ЗАТО Северск, в средстве массовой информации «Официальные ведомости Думы ЗАТО Северск» и разместить в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Думы ЗАТО Северск (http://duma-seversk.ru) и на официальном сайте Администрации ЗАТО Северск (http://зато-северск.рф).
Председатель Думы ЗАТО Северск Г.А.Шамин
Мэр ЗАТО Северск Н.В.Диденко
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Официальные ведомости Думы ЗАТО Северск № 12(68) от 23.10.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.160.000 Органы местного самоуправления и должностные лица местного самоуправления, 010.160.010 Представительный орган местного самоуправления |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: