ОБ УТВЕРЖДЕНИИ «ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ КУЛЬТУРЫ, МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ, ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ НЕКОУЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА»



Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ НЕКОУЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

Емейл: aku@n-nekouz.ru

Должность: "УЛИЦА КООПЕРАТИВНАЯ

Дата подписи: 15.09.2020 11:17:38

СОБРАНИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ

НЕКОУЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ № 154

С. НОВЫЙ НЕКОУЗ

от 18 июня 2020 года

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ «ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ КУЛЬТУРЫ, МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ, ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ НЕКОУЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА»

В соответствии с пунктом 30 части 2 статьи 22 Устава Некоузского муниципального района Собрание представителей Некоузского муниципального района

РЕШИЛО:

1. Утвердить Положение о комитете культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта администрации Некоузского муниципального района (Приложение).

2. Настоящее решение вступает в силу с момента опубликования.

Глава Некоузского

муниципального района

Г.Г. Петров

Председатель

Собрания представителей

Некоузского муниципального района

Н.А. Демехина

Приложение № 1

к решению Собрания представителей

Некоузского муниципального района

от 18.06.2020 № 154

ПОЛОЖЕНИЕ

О КОМИТЕТЕ КУЛЬТУРЫ, МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКЕ,
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ
НЕКОУЗСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

1.Общие положения.

1.1. Комитет культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта администрации Некоузского муниципального района (далее -Комитет) является самостоя­тельным структурным подразделением администрации Некоузского муници­пального района (далее по тексту - администрация), обеспечивающим:

создание условий для обеспечения сельских поселений, входящих в состав Некоузского муниципального района, услугами по организации досуга и услугами организаций культуры; охрану, использование сохранение и популяризацию объектов культур­ного наследия (памятников истории и культуры), находящихся в муни­ципальной собственности; организацию библиотечного обслуживания населения, комплектование и обеспечение сохранности библиотечных фон­дов; содержание музеев; создание условий для организации зрелищных мероприятий, развития местного традиционного народного художественного творчества; осуществление полномочий по молодежной политике, физкультуре и спорту органов местного самоуправления муниципального образования.

1.2.Комитет обладает правами юридического лица, по организационно-правовой форме является муниципальным казенным учреждением, образованным для осуществления управленческих функций, подлежит государственной регистрации в качестве юридического лица в соответствии с федеральным законом.

1.3. Полное наименование - Комитет культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта администрации Некоузского муниципального района. Краткое наименование - Комитет культуры.

Учредителем Комитета является администрация Некоузского муниципального района. Комитет осуществляет финансирование расходов за счет средств бюджета Некоузского муниципального района, имеет самостоятельный баланс, смету расходов, счета, открываемые в соответствии с законодательством Российской Федерации, печати, штампы, бланки со своим наименованием и другие реквизиты. Обособленное имущество Комитета закреплено за ним на правах оперативного управления.

1.4. Комитет от своего имени приобретает имущественные и неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в судах в соответствии с действующим законодательством.

1.5. Настоящее Положение, структуру и штатное расписание Комитета
утверждает Глава Некоузского муниципального района (далее - Глава района).

Комитет культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта возглавляет председатель Комитета культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта, подотчетный Главе района и заместителю Главы администрации Некоузского муниципального района и ответственный перед ними за свою деятельность.

1.6. Комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», иными федеральными законами и законами Ярославской области, отраслевыми нормативными правовыми актами, Уставом Некоузского муниципального района Ярославской области, нормативными правовыми актами Некоузского муниципального района, настоящим Положением.

1.7. Комитет взаимодействует с органами и другими структурными подразделениями администрации района, администрациями сельских поселений, входящих в состав Некоузского муниципального района, структурными подразделениями администраций иных муниципальных образований, территориальными организациями и учреждениями краевых и федеральных органов государственного управления, общественными организациями, средствами массовой информации по вопросам, входящим в его компетенцию.

1.8. Место нахождения Комитета, почтовый адрес: 152730, Ярославская область, Некоузский район, с. Новый Некоуз, ул. Советская, д. 23.

2.Основные задачи Комитета.

2.1.Разработка и реализация комплексных и целевых программ в области культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта, координация действий администрации с органами государственной власти и управления Ярославской области по развитию культуры, молодёжной политики, физической культуры и спорта на территории Некоузского муниципального района.

2.2.Создание условий для развития местного традиционного народного художественного творчества в поселениях, входящих в состав Некоузского муниципального района.

2.3.Создание условий для обеспечения поселений, входящих в состав
района, услугами по организации досуга и услугами организаций культуры и дополнительного образования в области искусств.

2.4.Организация библиотечного обслуживания населения библиотеками, комплектование и обеспечение сохранности их библиотечных фондов.

2.5.Сохранение и пропаганда культурно-исторического наследия.
Обеспечение защиты культурных ценностей, памятников истории и архитектуры.

2.6.Осуществление в рамках своих полномочий управления муниципальными учреждениями культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта на территории Некоузского муниципального района.

2.7.Координация и преемственность деятельности муниципальных
учреждений культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта на территории района, контроль за качеством представляемых населению услуг.

2.8.Определение плановых показателей деятельности учреждений
культуры, молодежной политики и спорта района в объемных и качественных показателях.

2.9.Распределение и контроль за рациональным использованием бюджетных и внебюджетных средств, выделяемых учреждениям культуры района из бюджета, поступающих по договорам от разрешенной предпринимательской деятельности.

2.10.Привлечение внебюджетных средств для нужд учреждений культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта.

2.11.Совместно с органами местного самоуправления:

2.11.1. Обеспечение учреждений культуры квалифицированными кадрами, создание условий для наилучшего использования их знаний и опыта.

2.11.2.Обеспечение условий для развития на территории района культуры и массового спорта, организация проведения официальных физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий.

2.11.3.Организация и осуществление мероприятий межпоселенческого
характера с детьми и молодежью.

2.11.4.Создание условий для реализации молодежью общественно значимых инициатив и включения молодежи в социально-экономическую, политическую и культурную жизнь общества, воспитание патриотизма у молодых граждан, подготовка их к защите Родины.

2.11.5.Организация и осуществление мероприятий по работе с молодежью, направленных на повышение уровня гражданской и политической культуры, правового самосознания и творческой созидательной инициативы молодежи.

2.11.6.Активное вовлечение молодежи в социально-экономическую, культурную и общественно-политическую жизнь района.

2.12. Содействие развитию туризма в Некоузском муниципальном районе.

2.13. Организация и совершенствование физического воспитания населения, подготовка спортсменов, спортивных резервов, формирование здорового образа жизни, организация активного отдыха жителей района.

2.14.Обеспечивает достижение показателей, включенных в систему оценки деятельности органов местного самоуправления Ярославской области «Рейтинг-76», ответственным за достижение которых назначен Комитет.

3.Основные функции Комитета.

В соответствии с основными задачами Комитет осуществляет следующие функции:

3.1.Реализует муниципальные программы Некоузского муниципального района по сохранению и развитию культуры, дополнительного образования в области искусств, молодежной политики, физической культуры и спорта.

3.2.Формирует и реализует единую муниципальную политику в сфере
культуры и дополнительного образования в области искусств на основании
государственной и региональной политики посредством управления сферой
культуры и сферой дополнительного образования в области искусств.

3.3.Осуществляет разработку, представление на утверждение, согласование проектов нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления муниципального района, муниципальных программ и проектов, обеспечивающих реализацию законодательства Российской Федерации, Ярославской области, Устава Некоузского муниципального района, нормативных правовых актов органов местного самоуправления Некоузского муниципального района.

3.4.Осуществляет полномочия главного распорядителя бюджетных
средств и другие бюджетные обязательства в соответствии с законодательством Российской Федерации, Ярославской области и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Некоузского муниципального района, в том числе:

3.4.1. подготовка предложений по формированию и уточнению бюджета Некоузского муниципального района в части расходов финансовых средств на обеспечение деятельности подведомственных учреждений, Комитета, организацию и проведение массовых мероприятий, оказание услуг, выполнение работ для внесения на рассмотрение и утверждение в установленном порядке;

3.4.2.планирование и расчет нормативных               затрат на выполнение муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) подведомственными учреждениями и планирование бюджетных ассигнований на данные цели, финансовое обеспечение выполнения муниципальных заданий подведомственными учреждениями;

3.4.3.формирование и утверждение муниципальных заданий для
подведомственных учреждений, внесение изменений в уже утвержденные
муниципальные задания;

3.4.4.формирование свода нормативных затрат на выполнение

муниципальных заданий для представления их в орган, осуществляющий
составление и организацию исполнения бюджета Некоузского муниципального района;

3.4.5.составление и утверждение бюджетной росписи главного распорядителя бюджетных средств, распределение бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств по подведомственным учреждениям- получателям бюджетных средств;

3.4.6.внесение предложений по формированию и изменению лимитов
бюджетных обязательств, по формированию и изменению сводной бюджетной росписи;

3.4.7.формирование бюджетной отчетности главного распорядителя
бюджетных средств;

3.4.8.проверка и согласование планов финансово-хозяйственной
деятельности и бюджетных смет подведомственным учреждениям;

3.4.9.осуществление контроля за использованием подведомственными
учреждениями бюджетных средств, выполнением муниципальных заданий;

3.4.10.организация проведения тарификации педагогических работников подведомственных учреждений дополнительного образования.

3.5.Осуществляет закупочные процедуры и выступает заказчиком товаров, работ и услуг в целях выполнения муниципальных программ и проектов, для организации текущей деятельности Комитета.

3.6.Согласовывает порядок осуществления деятельности, приносящей доход, перечней платных услуг и прейскуранта расценок стоимости платных, в том числе образовательных услуг, оказываемых подведомственными учреждениями, и представляет на утверждение в Администрацию района.

3.7.Разрабатывает административные регламенты предоставления
муниципальных услуг по направлениям деятельности Комитета, в том числе в электронном виде.

3.8.Организует предоставление муниципальных услуг в электронном виде в соответствии с действующим законодательством.

3.9.Осуществляет функции главного администратора доходов бюджета муниципального района в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.10.Обеспечивает результативность, адресность и целевой характер
использования бюджетных средств в соответствии с утвержденными
бюджетными ассигнованиями и лимитами бюджетных обязательств.

3.11.Формирует систему муниципальных казенных, бюджетных, автономных учреждений в сфере культуры, дополнительного образования в
области искусств и обеспечивает их эффективную деятельность.

3.12.Осуществляет от лица администрации муниципального района
полномочия учредителя в отношении подведомственных учреждений:

3.12.1.осуществляет контроль за деятельностью подведомственных
учреждений, в том числе в части соблюдения качества муниципальных услуг, целевого и эффективного расходования бюджетных средств, рационального
использования муниципального имущества путем проведения мониторинга
основных показателей работы, анализа обращений граждан, проведения
контрольных мероприятий и проверок;

3.12.2.рассматривает предложения о создании и ликвидации филиалов
подведомственного учреждения, открытии или закрытии его представительств;

3.12.3.обеспечивает создание условий содержания зданий, помещений и
сооружений подведомственных учреждений, обустройства, прилегающих к ним территорий;

3.12.4.осуществляет мониторинг состояния материальной базы
подведомственных учреждений, контроль за соблюдением условий их
функционирования и содержания в соответствии с лицензией, санитарно-
эпидемиологическими нормами, правилами и нормами противопожарной, антитеррористической безопасности;

3.12.5.проводит организационную и методическую работу по внесению
изменений в Единый государственный реестр юридических лиц в отношении
подведомственных учреждений, лицензированию их деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

3.12.6.определяет предельно допустимое значение просроченной
кредиторской задолженности подведомственного бюджетного учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

3.12.7.требует представления лицом, поступающим на работу на должность руководителя подведомственного учреждения сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, а также представления в установленный срок руководителем подведомственного учреждения сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей;

3.12.8.определяет перечни особо ценного движимого имущества, закрепленного за подведомственными муниципальными автономными и бюджетными учреждениями учредителем или приобретенного указанными учреждениями за счет средств, выделенных им учредителем на приобретение такого имущества (далее - особо ценное движимое имущество) и согласовывать распоряжение особо ценным движимым имуществом;

3.12.9.осуществляет предварительное согласование совершения
подведомственным бюджетным учреждением крупных сделок в соответствии с законодательством Российской Федерации;

3.12.10.принимает решение об одобрении сделки с имуществом
подведомственного бюджетного учреждения, в совершении которых имеется
заинтересованность, в соответствии с законодательством Российской Федерации;

3.12.11.утверждает систему, основные критерии и показатели оценки
деятельности подведомственных учреждений и их руководителей.

3.13.Создает условия для развития местного традиционного народного
художественного творчества, участвует в сохранении, возрождении и развитии народных художественных промыслов в муниципальном районе на базе муниципальных учреждений культуры и дополнительного образования, проводит массовые мероприятия с этой целью.

3.14.Осуществляет контроль за организацией библиотечного обслуживания населения, комплектованием и обеспечением сохранности библиотечных фондов муниципальных библиотек, анализ, прогнозирование изменений и контроль организации библиотечного дела в муниципальном районе.

3.15.Обеспечивает сохранение, использование и популяризацию объектов культурного наследия (памятников истории и культуры), находящихся в собственности муниципального района, организацию охраны объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) местного (муниципального) значения, расположенных на территории муниципального района, в том числе осуществление учета имущества, относящегося к памятникам истории и культуры муниципального района, и ведение реестра данного имущества.

3.16.Осуществляет контроль за организацией музейного дела путем создания и обеспечения деятельности муниципальных музеев на территории муниципального района.

3.17.Выявляет и поддерживает талантливых жителей муниципального района, прежде всего одаренных детей и юношество, посредством организации фестивалей, конкурсов и других мероприятий, представления материалов на соискание и присуждение премий, стипендий, грантов, грамот, благодарственных писем и т.п. Губернатора Ярославской области, Главы района, благотворительных фондов, общественных и иных организаций.

3.18.Определяет порядок составления и утверждения отчетов, в том числе статистических о результатах деятельности Комитета и подведомственных учреждений, обеспечение свода государственной статистической отчетности в сфере компетенции Комитета и представляет отчетность в соответствующие органы власти и управления, органы местного самоуправления муниципального района, иные организации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.19.Осуществляет сбор аналитической информации и иных сведений в
сфере компетенции Комитета, обращается с запросами в администрацию района, её территориальные и отраслевые органы, к юридическим и физическим лицам о предоставлении сведений и информации для осуществления текущей деятельности, составления и предоставления отчетности, предусмотренной законодательством Российской Федерации.

3.20.Осуществляет информационное, научно-методическое и
организационное обеспечение деятельности подведомственных учреждений в пределах компетенции Комитета.

3.21.Организует и осуществляет ведомственный контроль, в том числе
контроль соблюдения законодательства Российской Федерации, Ярославской
области, нормативных правовых актов органов местного самоуправления
муниципального района в сферах культуры, дополнительного образования в области искусств, молодежной политики, физической культуры и спорта физическими и юридическими лицами на территории района, проводит
плановые и внеплановые проверки в установленном порядке.

3.22.Осуществляет информирование органов местного самоуправления муниципального района, населения района о деятельности Комитета и подведомственных учреждений посредством средств массовой информации и телекоммуникационных ресурсов, ведение интернет - ресурсов (сайтов, порталов) в установленном порядке.

3.23.Организует проведение культурно-массовых, зрелищных, досуговых мероприятий, праздников, смотров, конкурсов, фестивалей, выставок, семинаров, конференций и других мероприятий по направлениям деятельности Комитета.

3.24.Осуществляет организацию работы аттестационной комиссии по
аттестации и присвоению квалификационных категорий руководителям и
работникам подведомственных учреждений, а также иных организаций в сфере культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта.

3.25.Осуществляет подготовку и представление в соответствующие органы и организации предложений и материалов по поощрению и награждению, в том числе присвоению почетных званий и наград работникам Комитета, муниципальных учреждений и других организаций в сфере культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта.

3.26.Организует работу с обращениями граждан и организаций, приём
должностными лицами Комитета физических и юридических лиц по вопросам, отнесенным к сфере компетенции Комитета, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

3.27.Издает приказы в пределах своей компетенции, обязательные к
исполнению всеми работниками Комитета и руководителями подведомственных учреждений, в том числе о приостановлении деятельности подведомственных учреждений в случаях и порядке, установленных законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами муниципального района.

3.28.Организует работу по делопроизводству, архивированию документации в Комитете, оформлению трудовых правоотношений работников Комитета, ведению их личных кадровых дел, трудовых книжек.

3.29.Организует работу по подбору кадров в Комитет и на должности
руководителей подведомственных учреждений, создаёт кадровый резерв
руководителей муниципальных учреждений культуры и дополнительного
образования в области искусств, молодежной политики, физической культуры и спорта, повышению уровня квалификации и
профессиональной подготовки (переподготовки) муниципальных служащих, других работников Комитета, руководящих и иных работников
подведомственных учреждений.

3.30.Организует методическое, информационное сопровождение подведомственных учреждений.

3.31.Осуществляет разработку предложений по совершенствованию
учебной, информационной, научно-методической и материально-технической базы подведомственных учреждений.

3.32.Участвует в разработке плана взаимодействия подведомственных
учреждений с правоохранительными органами при проведении
антитеррористических мероприятий. Координирует работу подведомственных учреждений по вопросам обеспечения безопасности и антитеррористической защищенности, контролирует разработку антитеррористических паспортов безопасности таких учреждений.

3.33.Участвует в мероприятиях по развитию системы гражданско-
патриотического и духовно-нравственного воспитания жителей муниципального района.

3.34.В установленном порядке принимает участие в привлечении
инвестиций в развитие сферы культуры и дополнительного образования в области искусств, молодежной политики физической культуры и спорта в муниципальном районе.

3.35.Выполняет требования законодательства Российской Федерации по защите сведений, относящихся к конфиденциальным и персональным данным, в соответствии с действующим законодательством.

3.36.Проводит мероприятия по предупреждению коррупционных
правонарушений в Комитете, а также организует работу по предупреждению
коррупции в подведомственных учреждениях.

3.37.Осуществляет и развивает межрегиональные и межмуниципальные связи в сфере культуры по направлениям деятельности Комитета.

3.38.Осуществляет иные полномочия по направлениям деятельности
Комитета, отнесенные в соответствии с законодательством Российской
Федерации, Ярославской области, Уставом муниципального района и иными
нормативными правовыми актами муниципального района к компетенции Комитета.

3.39. Комитет в отношении казенного учреждения выполняет следующие функции и полномочия учредителя:

3.39.1. определение порядка составления, утверждения и ведения бюджетной сметы казенного учреждения;

3.39.2. определение порядка составления и утверждения отчета о результатах деятельности казенного учреждения и об использовании закрепленного за ним имущества;

3.39.3. осуществление контроля за деятельностью казенного учреждения в установленном действующим законодательством порядке;

3.39.4. утверждение штатной численности казенного учреждения;

3.39.5. утверждение положения об оплате труда работников казенного учреждения;

3.39.6. назначение на должность и освобождение от должности руководителя казенного учреждения, а также заключение и прекращение трудового договора с ним;

3.39.7. согласование приема на работу заместителей руководителя казенного учреждения, заключение, изменение и прекращение трудовых договоров с ними;

3.39.8. подготовка проекта постановления администрации о создании, изменении типа, реорганизации и ликвидации казенного учреждения и осуществление мероприятий, связанных с созданием, изменением типа, реорганизацией или ликвидацией казенного учреждения, предусмотренных указанным Постановлением администрации и положениями действующего законодательства Российской Федерации, Ярославской области,

3.39.9. определение распорядительным документом перечня казенных учреждений, которым устанавливается муниципальное задание на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам (далее – муниципальное задание);

3.39.10. формирование и утверждение в установленном порядке муниципального задания для казенного учреждения в соответствии видами деятельности, отнесенными его уставом к основной деятельности (для казенных учреждений, включенных в перечень казенных учреждений, которым устанавливается муниципальное задание);

3.39.11. принятие в установленном порядке решения об одобрении действий, в том числе сделок с участием казенного учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными в статье 27 Федерального закона от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;

3.39.12. принятие решения о закреплении имущества, находящегося в собственности Некоузского муниципального района, на праве оперативного управления за казенным учреждением, независимо от его стоимости, в отношении которого собственником ранее не было принято в установленном порядке данного решения;

3.39.13. прекращение трудовых отношений с руководителем казенного учреждения в случаях совершения сделок с имуществом, находящимся в оперативном управлении учреждения, с нарушением требований законодательства, неиспользования имущества казенного учреждения по целевому назначению в соответствии с видами деятельности, установленными уставом казенного учреждения, неисполнения поручений администрации Некоузского муниципального района, данных в пределах ее компетенции;

3.39.14. осуществление иных прав и обязанностей органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя бюджетного учреждения, в соответствии с законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами Некоузского муниципального района.

3.40. Создает и организует деятельность экспертных, консультативных, межведомственных и общественных комиссий и советов по вопросам компетенции Комитета.

3.41.Разработка и осуществление мер, направленных на укрепление межнационального и межконфессионального согласия, поддержку и развитие языков и культуры народов Российской Федерации, проживающих на территории муниципального района, реализацию прав коренных малочисленных народов и других национальных меньшинств, обеспечение социальной и культурной адаптации мигрантов, профилактику межнациональных (межэтнических) конфликтов.

3.42.Присвоение спортивных разрядов спортсменам и квалификационных категорий спортивным судьям в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

3.43. Участие в профилактике терроризма и экстремизма, а также в минимизации и (или) ликвидации последствий терроризма и экстремизма в пределах своей компетенции.

4.Организация деятельности Комитета.

4.1. Комитет культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта возглавляет председатель Комитета культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта, который назначается и освобождается от должности Главой района. Назначение и освобождение от должности может быть осуществлено по представлению заместителя Главы администрации района по социальным вопросам.

Должность председателя Комитета культуры, молодежной политики, физической культуры и спорта относится к группе главных должностей муниципальной службы исполнительного органа местного самоуправления Некоузского муниципального района. Квалификационные требования к лицу, замещающему должность председателя Комитета, ограничения и гарантии его деятельности, как муниципального служащего определены действующим законодательством, а также условиями заключенного с ним трудового договора (контракта) и должностной инструкцией.

4.2. Председатель Комитета подотчетен Главе района и заместителю Главы администрации Некоузского муниципального района. Председатель Комитета несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Комитет задач, осуществляет иные полномочия в соответствии с поручениями Главы района.

4.3. Председатель Комитета:

- действует без доверенности от имени Комитета, представляет его во всех учреждениях и организациях;

- осуществляет руководство Комитетом, координирует деятельность муниципальных учреждений культуры, молодежной политики и спорта, казенных учреждений подведомственных Комитету;

- организует работу Комитета и взаимодействие с другими структурными подразделениями администрации;

- информирует руководство администрации о состоянии работы Комитета и доводит до работников Комитета документы и информацию, необходимые для качественного и своевременного выполнения задач, полномочий и функций Комитета;

- распоряжается, в соответствии с действующим законодательством, имуществом и средствами, закрепленными за Комитетом;

- открывает и закрывает расчетные и иные счета, совершает по ним
операции, подписывает финансовые документы;

- организует ведение и обеспечение хранения документации, архива
Комитета;

- обеспечивает соблюдение финансовой и учетной дисциплины;

- заключает договоры в пределах компетенции Комитета, выдает доверенности;

- в пределах своей компетенции издает правовые акты, обязательные
для исполнения работниками Комитета и всеми муниципальными учреждениями культуры и другими подведомственными организациями;

- участвует в заседаниях и совещаниях, проводимых Главой района и
его заместителями при обсуждении вопросов, входящих в компетенцию Комитета;

- вносит на рассмотрение Главы района предложения по структуре и штатному расписанию Комитета;

- утверждает должностные инструкции работников Комитета;

- ведет вопросы кадровой политики;

- осуществляет прием на работу, переводы и увольнение работников
Комитета, по согласованию с Главой района;

- осуществляет контроль за соблюдением работниками Комитета норм, и правил внутреннего распорядка, выполнением должностных обязанностей;

- применяет к работникам Комитета меры поощрения и дисциплинарного взыскания в соответствии с действующим законодательством;

- организует переподготовку, повышение квалификации работников
Комитета;

- по согласованию с Главой района, назначает, переводит руководителей муниципальных учреждений культуры, других непосредственно подчиненных учреждений и организаций, утверждает их должностные инструкции, поощряет и применяет меры дисциплинарного воздействия, осуществляет увольнение руководителей учреждений в соответствии с ТК РФ;

- принимает решения о командировках;

- ведет прием граждан;

- осуществляет иные полномочия по обеспечению деятельности Комитета в пределах установленных для него задач, полномочий и функций, решает управленческие и организационные вопросы в пределах своей компетенции.

4.4. Работники Комитета осуществляют исполнение своих обязанностей в соответствии с должностными инструкциями, утверждаемыми председателем Комитета. Квалификационные требования к работникам Комитета, замещающим муниципальные должности, ограничения и гарантии их деятельности определены действующим законодательством, должностной инструкцией, а также условиями заключаемого с ними трудового договора (контракта).

Работники аппарата Комитета, замещающие должности муниципальной службы, являются муниципальными служащими администрации Некоузского муниципального района.

5.Финансирование и имущество Комитета.

5.1. Источниками финансирования Комитета являются:

- бюджетные средства;

- иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.2. Комитет расходует средства в соответствии с утвержденной сметой расходов и подотчетен финансовому управлению администрации Некоузского муниципального района.

5.3.Имущество Комитета составляют закрепленные за ним на праве оперативного управления основные и оборотные средства, финансовые ресурсы, отражаемые на его самостоятельном балансе.

5.4.Источниками формирования имущества являются:

- имущество, закрепленное собственником в установленном порядке;

- имущество, приобретенное за счет финансовых средств бюджета района и внебюджетных источников;

- бюджетные ассигнования и другие поступления от вышестоящего органа Комитета;

- внебюджетные средства;

- безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, учреждений, граждан;

- иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.5.При осуществлении права оперативного управления имуществом, Комитет обязан:

- эффективно использовать имущество;

- обеспечивать сохранность и использовать имущество строго по целевому назначению;

- не допускать ухудшения технического состояния имущества (эти требования не распространяются на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе деятельности).

5.6.Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Комитетом на правах оперативного управления, осуществляет Управление имущественных и земельных отношений администрации Некоузского муниципального района.

6.Реорганизация и ликвидация Комитета.

6.1. Реорганизация или ликвидация Комитета осуществляется по решению Собрания Представителей по предложению Главы района в порядке, установленном действующим законодательством.

6.2. При ликвидации Комитета или его реорганизации с сокращением численности работающих за работниками Комитета сохраняются льготы, установленные законодательством Российской Федерации.

7. Ответственность Комитета.

7.1. Комитет отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность несет собственник муниципального имущества - Некоузский муниципальный район.

Комитет не несет ответственности по обязательствам Некоузского муниципальный района.

7.2. Председатель Комитета несет ответственность за ненадлежащее исполнение законодательства Российской Федерации, Ярославской области, нормативных правовых актов Некоузского муниципального района, за результаты деятельности Комитета, в том числе за выполнение поставленных перед Комитетом задач, нецелевое и нерациональное использование бюджетных средств и других ресурсов применительно к своей должностной инструкции в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.3. Муниципальные служащие несут персональную ответственность за результаты трудовой деятельности в Комитете применительно к своей должностной инструкции и соблюдение трудовой дисциплины в соответствии с законодательством Российской Федерации.