О внесении изменений в Решение Совета Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района от 18 декабря 2019 года № 43«О муниципальной службе в Прочноокопском сельском поселении Новокубанског...



Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ ПРОЧНООКОПСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ НОВОКУБАНСКОГО РАЙОНА

Должность: "УЛ ЛЕНИНА

Дата подписи: 03.11.2020 9:16:11

КРАСНОДАРСКИЙ КРАЙ

НОВОКУБАНСКИЙ РАЙОН

СОВЕТ ПРОЧНООКОПСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

НОВОКУБАНСКОГО РАЙОНА

РЕШЕНИЕ

22 октября 2020 года                            № 78                            ст. Прочноокопская

О внесении изменений в Решение Совета Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района от 18 декабря 2019 года № 43«О муниципальной службе в Прочноокопском сельском поселении Новокубанского района

(Утратил силу: решение Совета Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района от 22.01.2021 № 85; RU:23027417202100001)

В соответствии с Федеральными законами от 8 июня 2020 года № 181-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и отдельные законодательные акты Российской Федерации», от 31 июля 2020 года № 268-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года №1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае»

Совет Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района решил:

Внести в приложение к решению Совета Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района от 18 декабря 2019 года № 43 «О муниципальной службе в Прочноокопском сельском поселении Новокубанского района» следующие изменения:

изложить пункт 4 части 3 статьи 17 в следующей редакции:

«4) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;»;

изложить пункт 6 части 3 статьи 17 в следующей редакции:

«6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;»;

дополнить статьей 20.1 «Осуществление профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих в дистанционном формате» следующего содержания:

«Осуществление профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих в дистанционном формате

1. В случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии и в любых исключительных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, профессиональная служебная деятельность муниципального служащего может осуществляться в дистанционном формате.

2. Порядок осуществления профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих в дистанционном формате утверждается муниципальным правовым актом соответствующего представителя нанимателя (работодателя).

3. В период осуществления профессиональной служебной деятельности в дистанционном формате на муниципального служащего в полном объеме распространяется законодательство о муниципальной службе, включая вопросы оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций.

4. После прекращения действия обстоятельств непреодолимой силы профессиональная служебная деятельность муниципального служащего осуществляется в ранее установленном порядке в соответствии с законодательством о муниципальной службе.»;

4) часть 3 статьи 29 изложить в новой редакции:

«3. Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 2 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

5)пункт 4 статьи 31 изложить в следующей редакции:

«4) ведение трудовых книжек муниципальных служащих (при наличии), формирование сведений о трудовой деятельности за период прохождения муниципальной службы муниципальными служащими и представление указанных сведений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации;».

2. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на комиссию Совета Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района по нормотворчеству и контролю за исполнением органами и должностными лицами Прочноокопского сельского  поселения полномочий по решению вопросов местного значения (А.Г.Собянина).

3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в информационном бюллетене «Вестник Прочноокопского сельского поселения Новокубанского района».

Глава

Прочноокопского сельского поселения

Новокубанского района

Р.Ю.Лысенко

Председатель Совета

Прочноокопского сельского поселения

Новокубанского района

Д.Н.Симбирский