О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ УКАЗЫ ГЛАВЫ (ПРЕЗИДЕНТА) РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ



О внесении изменений в некоторые указы Президента

УКАЗ

ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

от 8 июля 2014 года № 151

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ УКАЗЫ ГЛАВЫ (ПРЕЗИДЕНТА) РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ

Внести изменения в следующие указы Главы (Президента) Республики Марий Эл:

1. В Положении о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Марий Эл, утвержденном Указом Президента Республики Марий Эл от 29 сентября 2008 г. № 222 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Марий Эл» (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2008, № 10, ст. 500; 2012, № 5 (часть I), ст. 171; портал «Марий Эл официальная» (portal.mari.ru/pravo), 5 августа 2013 г., № 02082013020035, 21 ноября 2013 г., № 21112013020051):

а) в пункте 14 слова «соответствующей группы» исключить;

б) в пункте 15:

абзац первый изложить в следующей редакции:

«15. Государственный орган размещает объявление о приеме документов для участия в конкурсе на официальном интернет-портале Республики Марий Эл, на официальных сайтах государственного органа и государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее - официальные сайты).»;

в абзаце втором слова «соответствующей группы» исключить;

в) в пункте 16:

подпункт «г» изложить в следующей редакции:

«г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или копии иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность кандидата;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию кандидата копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенных нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);»;

в подпункте «е» слово «примерной» исключить;

г) в абзаце первом пункта 18 слова «со дня объявления о их приеме» заменить словами «со дня размещения объявления об их приеме на официальных сайтах»;

д) пункт 21 изложить в следующей редакции:

«21. Руководитель государственного органа не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения оценочных процедур направляет сообщения о дате, месте и времени их проведения кандидатам, допущенным к участию в оценочных процедурах.»;

е) пункт 29 изложить в следующей редакции:

«29. Если конкурсной комиссией принято решение о включении в кадровый резерв государственного органа кандидата, не ставшего победителем конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, то с согласия указанного лица издается акт государственного органа о включении его в кадровый резерв этого органа для замещения должностей гражданской службы той же группы, к которой относилась вакантная должность гражданской службы.»;

ж) в наименовании графы 4 приложения № 1 к Положению слова «по диплому о высшем образовании» заменить словами «согласно документу (документам) об образовании и о квалификации»;

з) приложение № 2 к Положению изложить в новой редакции (прилагается).

2. В составе Комиссии при Главе Республики Марий Эл по вопросам кадровой политики на государственной службе и резерва управленческих кадров, утвержденном Указом Главы Республики Марий Эл от 11 июля 2013 г. № 121 «О Комиссии при Главе Республики Марий Эл по вопросам кадровой политики на государственной службе и резерва управленческих кадров» (портал «Марий Эл официальная» (portal.mari.ru/pravo), 11 июля 2013 г., № 11072013020032; 10 февраля 2014 г., № 10022014020005):

наименование должности Загайнова И.А. изложить в следующей редакции:

«ректор автономной некоммерческой организации высшего профессионального образования «Межрегиональный открытый социальный институт» (по согласованию)».

Глава Республики Марий Эл Л. Маркелов

«ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к Положению о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Марий Эл (в редакции Указа Главы Республики Марий Эл от 8 июля 2014 г. № 151)

ФОРМА

согласия на обработку персональных данных

Фамилия

Имя

Отчество

Адрес

Документ, удостоверяющий личность:

паспорт (или заменяющий его документ)

серия

номер

кем и когда выдан

Оператор (операторы), организующий (ие) и (или) осуществляющий (ие)

обработку персональных данных:

(наименование государственного органа Республики Марий Эл (государственных органов Республики Марий Эл), адреса)

Цель обработки персональных данных:

формирование кадрового резерва

государственного органа Республики Марий Эл (кадрового резерва Республики Марий Эл)

К персональным данным, на обработку которых дается согласие, относятся:

фамилия, имя, отчество, дата и место рождения;

паспортные данные (или данные документа, заменяющего паспорт);

данные об образовании и о квалификации, а также о дополнительном

профессиональном образовании;

выполняемая работа с начала трудовой деятельности;

наличие (отсутствие) заболевания, препятствующего поступлению на

государственную гражданскую службу Республики Марий Эл или ее прохождению, подтвержденного заключением медицинской организации;

контактная информация.

Перечень действий с персональными данными, на совершение которых дается согласие:

сбор

запись

систематизация

накопление

хранение

уточнение (обновление, изменение)

обезличивание

извлечение

использование

передача (распространение,

предоставление, доступ)

блокирование

уничтожение

удаление

Срок, в течение которого действует согласие: на период нахождения в кадровом резерве государственного органа Республики Марий Эл (кадровом резерве Республики Марий Эл)

« » _________ 20__г. _______________/_______________________/».

(подпись) (расшифровка подписи)