О внесении изменений в некоторые законы Калужской области в части регулирования отдельных вопросов государственной гражданской службы и муниципальной службы



1

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ЗАКОН

КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

26 мая 2014 года № 578-ОЗ

О внесении изменений в некоторые законы Калужской области в части регулирования отдельных вопросов государственной гражданской службы и муниципальной службы

Принят Законодательным Собранием 15 мая 2014 года

Статья 1

Внести в Закон Калужской области от 2 июня 2006 года № 196-ОЗ "О государственной гражданской службе Калужской области" (в редакции законов Калужской области от 27.06.2008 № 444-ОЗ, от 25.09.2008 № 461-ОЗ, от 29.09.2009 № 573-ОЗ, от 23.04.2010 № 4-ОЗ, от 08.11.2010 № 61-ОЗ, от 25.02.2011 № 120-ОЗ, от 05.12.2011 № 225-ОЗ, от 29.06.2012 № 308-ОЗ, от 28.03.2013 № 404-ОЗ, от 03.06.2013 № 437-ОЗ, от 30.09.2013 № 466-ОЗ, от 25.10.2013 № 499-ОЗ) следующие изменения:

1) в подпункте 1 пункта 1 статьи 1 слова "(включая нахождение в кадровом резерве и другие случаи)" исключить;";

2) статью 4 дополнить пунктом 4 следующего содержания:

"4. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.";

3) в пункте 4 статьи 6:

а) в подпункте "б" слова "медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения" заменить словами "обследования в медицинской организации, оказывающей специализированную медицинскую помощь";

б) в подпункте "в" слова "профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации или стажировки" заменить словами "получения дополнительного профессионального образования;";

4) статью 10 изложить в следующей редакции:

"Статья 10. Подготовка кадров для гражданской службы

Заключение договора о целевом приеме или договора о целевом обучении между государственным органом и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения гражданской службы после окончания обучения в течение определенного срока осуществляется на конкурсной основе в порядке, установленном Правительством Калужской области.";

5) статью 11 изложить в следующей редакции:

"Статья 11. Государственный заказ Калужской области на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих

Государственный заказ Калужской области на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих, включая его объем и структуру, утверждается Правительством Калужской области после вступления в силу закона Калужской области об областном бюджете на очередной финансовый год с учетом положений статьи 63 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации".";

6) в пункте 1 статьи 15:

а) в абзаце первом слова "переподготовки, повышения квалификации и стажировки" заменить словами "дополнительного профессионального образования";

б) в подпункте 6 слова "профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку" заменить словами "дополнительное профессиональное образование""; 

7) в абзаце втором пункта 3 приложения № 1.1 цифры "29,4" заменить цифрами "29,3";

8) в пункте 6 приложения № 1.1 слова "медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения" заменить словами "обследования в медицинской организации, оказывающей специализированную медицинскую помощь,".

Статья 2

Внести в  пункт 4 статьи 4 Закона Калужской области от 3 декабря 2007 года № 382-ОЗ "О муниципальной службе в Калужской области" (в редакции законов Калужской области от 06.02.2009 № 524-ОЗ, от 18.12.2009 № 618-ОЗ, от 31.12.2009

№ 628-ОЗ,    от 23.04.2010 № 7-ОЗ, от 28.06.2010 № 30-ОЗ, от 28.03.2012 № 263-ОЗ,

от 29.06.2012  № 308-ОЗ, от 28.03.2013 № 404-ОЗ)  следующие изменения:

1) дополнить новым абзацем седьмым следующего содержания:

"Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа работы по специальности.";

2) абзацы седьмой-девятый считать соответственно абзацами восьмым-десятым.

Статья 3

Внести в Положение о кадровом резерве на государственной гражданской службе Калужской области, утвержденное Законом Калужской области от 1 октября 2007 года № 351-ОЗ "Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Калужской области" (в редакции Закона Калужской области            от 29.06.2012 № 308-ОЗ),  следующие изменения:

1) преамбулу  изложить в  следующей редакции:

"Настоящее Положение определяет порядок формирования кадрового резерва Калужской области и кадрового резерва органа государственной власти Калужской области, государственного органа Калужской области (далее – государственный орган) и  работы с ними.";

2) в пункте 1.1 слова "на государственной гражданской службе Калужской области" заменить словами "государственного органа (далее – кадровый резерв)", слова "на конкурсной основе" заменить словами "в соответствии с законодательством"; слово "граждан" заменить словами "государственных гражданских служащих Калужской области и граждан (далее – гражданские служащие (граждане)";

3) пункт 1.4 изложить в следующей редакции:

"1.4. Кадровый резерв формируется в соответствии со штатным расписанием государственного органа с использованием наименований должностей, предусмотренных Реестром государственных должностей Калужской области и должностей государственной гражданской службы Калужской области органов государственной власти Калужской области, государственных органов  Калужской области.

Формирование кадрового резерва Калужской области и работа с ним  осуществляются в порядке, определяемом нормативным правовым актом государственного органа Калужской области по управлению государственной службой.";

4) пункт 1.5 признать утратившим силу;

5) в пункте 1.6 слово  "граждан" заменить словами "гражданских служащих (граждан)";

6) в разделе 3:

а) в абзацах втором и четвертом слово "граждан" заменить словами "гражданских служащих (граждан)";

б) в абзаце третьем слова "органа государственной власти" заменить словами "государственного органа";

в) в абзаце пятом слова "лиц, включенных в кадровый резерв государственного органа»  заменить словами "гражданских служащих (граждан), включенных в кадровый резерв";

7) в пункте 4.1  слова "гражданина в кадровый резерв государственного органа" заменить словами "гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв", дополнить словами ", а также по иным основаниям, предусмотренным законодательством";

8) в пункте 4.2 слово "гражданина" заменить словами "гражданского служащего (гражданина)";

9) в пункте 4.4 слова "пунктом 1 ст. 39 Федерального закона № 79-ФЗ" заменить словом "законодательством";

10) в пункте 4.5:

а) в абзаце первом слово "гражданина" заменить словами "гражданского служащего (гражданина)";

б) Утратил силу – Закон Калужской области от 06 декабря 2017г. № 283-ОЗ

11) в пункте 4.6 слово "гражданина" в соответствующем падеже заменить словами "гражданского служащего (гражданина)" в соответствующих падежах;";

12) в пункте 4.7 слово "лиц" заменить словами "гражданских служащих (граждан)", после слов  "в государственный орган" дополнить словами "Калужской области";

13) в пункте 4.8:

а) в абзаце первом  слова "лицах, включенных в кадровый резерв государственного органа" заменить словами "гражданских служащих (гражданах), включенных в кадровый резерв";

б) в абзацах втором, одиннадцатом слово "лицах"  заменить словами "гражданских служащих (гражданах)";

в) абзац пятый изложить в следующей редакции:

"образование (когда и что окончил, специальность и квалификация по диплому, послевузовское образование, ученая степень, звание), дополнительное профессиональное образование;";

г) в абзаце девятом слово "гражданин" заменить словами "гражданский служащий (гражданин)";

14) в пункте 4.9  слово "Гражданин" заменить словами "Гражданский служащий (гражданин)";

15)  в пункте 5.1 слова "профессиональная переподготовка, повышение квалификации или стажировка граждан" заменить словами "дополнительное профессиональное образование гражданских служащих";

16) Утратил силу – Закон Калужской области от 06 декабря 2017г. № 283-ОЗ

17) пункт 5.3 изложить в следующей редакции:

"5.3. Обучение гражданских служащих, включенных в кадровый резерв, осуществляется в рамках государственного заказа на дополнительное профессиональное образование гражданских служащих.";

18) в пункте 5.4 слово "гражданин" заменить словами "гражданский служащий";

19) пункт 5.5 исключить";

20) в  пункте 5.6 слово «граждан» заменить словами «гражданских служащих (граждан)», слова "профессиональную переподготовку, повышение квалификации или стажировку" заменить словами "дополнительное профессиональное образование";

21) в абзаце шестом пункта 5.7, абзаце четвертом пункта 5.8 слово "граждан" заменить словами «гражданских служащих";

22) в  пункте 5.10:

а) в абзаце первом слово "лица" заменить словами "гражданского служащего (гражданина)";

б) в подпункте "в" слово "гражданина" заменить словами "гражданского служащего (гражданина)";

23) пункт 5.11 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"В случае реорганизации государственного органа, не связанной с передачей  функций иному государственному органу (в том числе в случае изменения  наименований подразделений и должностей государственной гражданской службы), данным государственным органом может быть принято решение, которое оформляется соответствующим правовым актом, о сохранении сформированного кадрового резерва при условии соответствия квалификационных требований к должностям.";

24) в пункте 5.13 слово "граждан" заменить словами "гражданских служащих (граждан)";

25) приложение № 1 изложить в новой редакции:

"Приложение № 1 к Положению

о кадровом резерве на государственной

гражданской службе Калужской области

СПИСОК КАДРОВОГО РЕЗЕРВА

______________________________________

(наименование государственного органа)

на 20__ - 20__ гг.

№

п/п

На какую

группу должностей

рекомендован

Фамилия,

имя,

отчество

кандидата

Занимаемая

должность

(дата и

номер

правового акта о

назначении)

Дата

рождения

(число,

месяц,

год)

Стаж

(общий

трудовой/

государст-венной службы)

Образование

(когда и что окончил,

специальность и квалификация по диплому, послевузовское

образование, ученая степень, звание);

дополнительное

профессиональное образование

Основания

для

включения

в кадровый

резерв (по итогам какой процедуры)

1

2

3

4

5

6

7

8

    Руководитель государственного органа ____________________________

                                                                                                                           (подпись, инициалы, фамилия)

    "___" ________ 20__ г.".;

26) приложение № 4 изложить в новой редакции:

"Приложение № 4 к Положению

о кадровом резерве на государственной

гражданской службе Калужской области

ОТЧЕТ

О СОСТАВЕ И ДВИЖЕНИИ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА

______________________________________

(наименование государственного органа)

на 1 января 20__ г. (на 1 июля 20__ г.)

1.

Всего кандидатов включено в кадровый резерв,

в том числе:

по результатам конкурса на включение в кадровый резерв,

по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы,

по результатам аттестации,

в соответствии с п.6 ч.6 ст. 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",

в соответствии с п.7 ч.6 ст. 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"

государственных гражданских служащих

муниципальных служащих

граждан, не являющихся гражданскими служащими

мужчин                                             

женщин                                             

2.

Имеют высшее образование                        

3.

Направлены на профессиональную переподготовку   

4.

Обучены по программам повышения квалификации        

5.

Состав кадрового резерва по возрасту:

до 30 лет

с 31 до 40 лет                                     

с 41 до 50 лет                                     

с 51 лет и старше                                  

6.

Назначены на рекомендуемые должности за прошедший отчетный период

Руководитель государственного органа _______________".

                                                                                                                    (подпись)

Статья 4

Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Действие пункта 7 статьи 1 настоящего Закона распространяется на правоотношения, возникшие с 2 апреля 2014 года.

Губернатор Калужской области А.Д. Артамонов