Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Копанянского сельского поселения Ольховатского...



А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я

Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: Администрация Копанянского с.п. Ольховатского МР ВО

Должность: Глава Копанянского с.п."ул. Молодежная

Дата подписи: 15.12.2020 8:00:53

А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я

КОПАНЯНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

ОЛЬХОВАТСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 04.12.2020 г. № 43

сл. Копаная 1-я

Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Копанянского сельского поселения Ольховатского муниципального района Воронежской области к совершению коррупционных правонарушений

В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 № 25- ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», администрация Копанянского сельского поселения Ольховатского муниципального района Воронежской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Копанянского сельского поселения Ольховатского муниципального района Воронежской области к совершению коррупционных правонарушений.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования в официальном издании органов местного самоуправления Копанянского сельского поселения Ольховатского муниципального района «Муниципальный вестник».

3. Контроль исполнения настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Копанянского

сельского поселения

В.Т. Чишко

Утвержден

постановлением администрации

Копанянского сельского поселения

от 04.12.2020г. № 43

ПОРЯДОК

УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО АДМИНИСТРАЦИИ КОПАНЯНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

I. Общие положения

1.1. Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации Копанянского сельского поселения к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок) разработан на основании ч. 5 ст. 9 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

1.2. Порядок определяет процедуры уведомления муниципальными служащими администрации Копанянского сельского поселения (далее - муниципальный служащий) представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление о коррупционных правонарушениях), регистрации таких уведомлений о коррупционных правонарушениях, организации проверки содержащихся в них сведений, действий представителя нанимателя (работодателя) при получении уведомления о коррупционных правонарушениях, а также гарантии муниципальным служащим, уведомившим представителя нанимателя (работодателя) о склонении их к коррупционным правонарушениям.

1.3. Понятие «коррупция» в настоящем Порядке применяется в значении, определенном Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

II. Направление и регистрация уведомлений

о коррупционных правонарушениях

2.1. Прием и регистрация уведомлений о коррупционных правонарушениях осуществляется специалистом 1 категории администрации Копанянского сельского поселения (далее - специалистом).

Лицо, уполномоченное принимать и регистрировать уведомления о коррупционных правонарушениях, являются сотрудником администрации.

2.2. Муниципальный служащий обязан направить уведомление о коррупционном правонарушении специалисту не позднее рабочего дня, следующего за днем, в течение которого поступило обращение о склонении его к совершению коррупционных правонарушений.

В случае нахождения муниципального служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения службы он обязан направить уведомление о коррупционном правонарушении в администрацию незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.

2.3. Уведомление о коррупционном правонарушении направляется письменно по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку путем передачи или направления по почте.

2.4. Уведомление о коррупционном правонарушении должно содержать следующие сведения:

- фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;

- описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к муниципальному служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия). Если уведомление о коррупционном правонарушении направляется муниципальным служащим, указанным в пункте 2.7 настоящего Порядка, указываются фамилия, имя, отчество и должность служащего, которого склоняют к совершению коррупционных правонарушений;

- подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить муниципальный служащий по просьбе обратившихся лиц;

- все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;

- способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению;

- информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения;

- сведения о направлении уведомления о коррупционном правонарушении в органы прокуратуры и другие государственные органы и содержание данного уведомления.

К уведомлению о коррупционном правонарушении прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений.

2.5. Уведомление о коррупционном правонарушении не позднее дня, следующего за днем поступления, подлежит обязательной регистрации в журнале учета уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал).

Ведение журнала осуществляет специалист по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.

2.6. Специалист администрации обязан выдать муниципальному служащему, направившему уведомление о коррупционном правонарушении, талон-уведомление с указанием данных о лице, принявшем уведомление о коррупционном правонарушении, дате и времени его принятия.

Талон-уведомление вручается муниципальному служащему под роспись в талоне-корешке, который остается у специалиста.

В случае если уведомление о коррупционном правонарушении поступило по почте, талон-уведомление направляется муниципальному служащему, направившему уведомление о коррупционном правонарушении, по почте заказным письмом.

Отказ в регистрации уведомления о коррупционном правонарушении, а также невыдача талона-уведомления не допускается.

Форма талона-уведомления и талона-корешка устанавливается приложением № 3 к настоящему Порядку.

2.7. Муниципальный служащий, которому стало известно о факте обращения каких-либо лиц к иным муниципальным служащим (в связи с исполнением служебных обязанностей) в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном п. 2.2 - 2.4 настоящего Порядка.

2.8. Сведения, содержащиеся в уведомлении о коррупционном правонарушении, и информация о лице, уведомившем о коррупционном правонарушении, относятся к конфиденциальной информации.

III. Рассмотрение уведомления о коррупционном правонарушении

и организация проведения проверки

3.1. Зарегистрированное уведомление о коррупционном правонарушении передается специалистом для рассмотрения представителю нанимателя (работодателю) не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации.

3.2. Представитель нанимателя (работодатель) предоставляет уведомление о коррупционном правонарушении в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в администрации Копанянского сельского поселения (далее - Комиссия) для рассмотрения.

3.3. Протокол Комиссии с приложением имеющихся материалов направляется для рассмотрения представителю нанимателя (работодателю).

3.4. Лицо, уведомившее о коррупционном правонарушении, вправе:

- получать информацию о решении, принятом представителем нанимателя (работодателем) по итогам рассмотрения уведомления о коррупционном правонарушении;

- обжаловать решение представителя нанимателя (работодателя), принятое по итогам рассмотрения уведомления о коррупционном правонарушении, в установленном законом порядке.

3.5. По решению представителя нанимателя (работодателя) уведомление о коррупционном правонарушении не позднее 10 дней со дня его регистрации в журнале направляется в правоохранительные органы для проведения проверки.

IV. Меры государственной защиты и гарантии, обеспеченные

представителем нанимателя (работодателем)

4.1. Муниципальному служащему, уведомившему представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения либо о фактах обращения каких-либо лиц к иным муниципальным служащим (в связи с исполнением служебных обязанностей) в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, обеспечивается государственная защита в связи с его участием в уголовном судопроизводстве в качестве потерпевшего или свидетеля в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом от 20.08.2004 № 119-ФЗ «О государственной защите потерпевших, свидетелей и иных участников уголовного судопроизводства».

4.2. Лицо, уведомившее о коррупционном правонарушении, может быть уволено, переведено (перемещено) на иную должность (на другую работу или на другое рабочее место) по инициативе представителя нанимателя (работодателя), за исключением вышестоящей должности, либо привлечено к дисциплинарной ответственности, применяемой представителем нанимателя (работодателя) в случае совершения этим лицом дисциплинарного проступка или иного правонарушения, только по итогам рассмотрения Комиссией обращения муниципального служащего об обеспечении гарантий трудовой деятельности в течение двух лет со дня уведомления о факте обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционного правонарушения.

4.3. Гарантия, предусмотренная п. 4.2 настоящего Порядка, действует в отношении муниципального служащего, уведомившего о коррупционном правонарушении, в течение двух лет с даты регистрации уведомления о коррупционном правонарушении.

4.4. В случае если сведения, содержащиеся в уведомлении о коррупционном правонарушении, по итогам проверки, проведенной представителем нанимателя (работодателем), не подтвердились, гарантия, предусмотренная п. 4.2 настоящего Порядка, может быть отменена решением Комиссии.

4.5. Гарантии не применяются к лицу, признанному вступившим в законную силу приговором суда виновным в клевете либо в заведомо ложном доносе по фактам, изложенным в уведомлении о коррупционном правонарушении.

Приложение № 1

к Порядку

_________________________________

(Ф.И.О., должность представителя

нанимателя (работодателя))

от ______________________________

(Ф.И.О., должность

_________________________________

муниципального служащего, место

жительства, телефон)

УВЕДОМЛЕНИЕ

о факте обращения в целях склонения муниципального служащего

к совершению коррупционных правонарушений

Сообщаю, что:

1. _________________________________________________________________

(описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения

_________________________________________________________________

к муниципальному служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей

_________________________________________________________________

каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений)

_________________________________________________________________

(дата, место, время, другие условия)

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________

________________________________________________________________.

2. _________________________________________________________________

(подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен

_________________________________________________________________

был бы совершить муниципальный служащий по просьбе обратившихся лиц)

_________________________________________________________________

________________________________________________________________.

3. _______________________________________________________________

(все известные сведения о физическом (юридическом) лице,

________________________________________________________________.

склоняющем к коррупционному правонарушению)

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________

4. _________________________________________________________________

(способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению

_________________________________________________________________

(подкуп, угроза, обман и т.д.), а также информация об отказе (согласии)

_________________________________________________________________

принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения)

5. _________________________________________________________________

(информация о направлении уведомления о склонении к коррупционным

________________________________________________________________

правонарушениям в органы прокуратуры и другие государственные органы,

_________________________________________________________________

а также содержание данного уведомления)

_______________ ___________ ______________________

(дата) (подпись) (фамилия и инициалы)

Приложение № 2

к Порядку

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений представителя нанимателя о фактах склонения

муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений

N п/п

Дата регистрации уведомления

ФИО подавшего уведомление

Подпись подавшего уведомление

Присвоенный регистрационный номер

Дата присвоения номера

ФИО регистратора

Подпись регистра тора

1

2

3

4

5

6

7

8

Приложение № 3

к Порядку

ТАЛОН-КОРЕШОК

№ ______________

Уведомление принято от ___

_________________________

_________________________

(Ф.И.О. муниципального служащего)

Краткое содержание уведомления

_________________________

_________________________

________________________

_________________________

_________________________

_________________________

Уведомление принято:

_________________________

_________________________

_________________________

(Ф.И.О., должность и подпись лица, принявшего уведомление)

"____" ___________ 20 ___ г.

_________________________

(подпись лица, получившего талон-уведомление)

"____" ____________ 20 ___ г.

ТАЛОН-УВЕДОМЛЕНИЕ

№ ______________

Уведомление принято от ___

_________________________

_________________________

(Ф.И.О. муниципального служащего)

Краткое содержание уведомления

_________________________

_________________________

_________________________

_________________________

_________________________

_________________________

Уведомление принято:

_________________________

_________________________

_________________________

(Ф.И.О., должность лица, принявшего уведомление)

_________________________

(номер по Журналу)

"____" _________________ 20 ___ г.

_________________________

(подпись лица, принявшего уведомление)