Об утверждении Устава МУП «Производственное управление жилищно-коммунального хозяйства» Серноводского муниципального района»



                                 

АДМИНИСТРАЦИЯ СЕРНОВОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

(АДМИНИСТРАЦИЯ СЕРНОВОДСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА)

НОХЧИЙН РЕСПУБЛИКАН

ЭНА-ХИШКАН МУНИЦИПАЛЬНИ КIОШТАН АДМИНИСТРАЦИ

(ЭНА-ХИШКАН МУНИЦИПАЛЬНИ КIОШТАН АДМИНИСТРАЦИ)

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

10.08.2020г.

№

42-п

с.п. Серноводское

Об утверждении Устава

МУП «Производственное управление

жилищно-коммунального хозяйства»

Серноводского муниципального района»

              В соответствии  с Законом Российской Федерации от 09 октября 1992 г. № 3612-1 «Основы законодательства Российской Федерации о культуре»,  Федеральным законом от 06 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», с Законом Чеченской Республики от 27 января  2020 г. № 6-рз «О переименовании Сунженского муниципального района Чеченской Республики и внесении изменений в Закон Чеченской Республики « Об образовании муниципального образования Сунженский район и муниципальных образований, входящих в его состав, установлении их границ и наделении их соответствующим статусом муниципального района и сельского поселения», Уставом Серноводского муниципального района, администрация Серноводского муниципального района  п о с т а н о в л я е т:

Утвердить в новой редакции Устав муниципального  унитарного предприятия «Производственное управление жилищно - коммунального хозяйства»  Серноводского  муниципального района.

МУП «ПУЖКХ Серноводского муниципального района» произвести              государственную регистрацию  Устава  в налоговом органе,                                     в установленном  законом порядке.

Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Серноводского муниципального района Р.С. Магоматова.

Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и опубликования.

Глава администрации                                               М.А-В. Ханариков

 

СОГЛАСОВАНО:

Глава Серноводского

муниципального района

_____________ А.З.Нагаев

УТВЕРЖДАЮ:

Глава Администрации

Серноводского

муниципального района

______М.А­­–В.Ханариков

«___» ___________20___г.

У С Т А В

Муниципального унитарного предприятия

«Производственное управление жилищно-коммунального хозяйства» Серноводского муниципального района»

(новая редакция)

с. Серноводское

1.ОБЩИЕ  ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1 Муниципальное  унитарное предприятие «Производственное управление жилищно- коммунального хозяйства»  Серноводского  муниципального района, в дальнейшем именуемое «Предприятие», создано в соответствии с распоряжением   главы администрации Сунженского  муниципального района от 12.02.2010г. №33 и является  правопреемником муниципального унитарного предприятия «Производственное управление  жилищно-коммунального хозяйства » Сунженского района.

1.2 Предприятие является хозрасчетной  организацией, созданной для осуществления финансово-хозяйственной деятельности.

1.3 Полное наименование Предприятия - Муниципальное унитарное предприятие «Производственное управление жилищно-коммунального хозяйства» Серноводского муниципального района Чеченской Республики.

     1.4  Сокращенное наименование Предприятия – МУП «ПУЖКХ» Серноводского муниципального района ЧР.

1.5 Предприятие находится в ведомственном подчинении администрации Сунженского муниципального района.

     1.6 Учредителем предприятия и собственником ее имущества является Серноводский муниципальный район Чеченской Республики.

Функции и полномочия учредителя и собственника имущества Предприятия от имени Серноводского муниципального района Чеченской Республики осуществляет муниципальное учреждение «Администрация Серноводского муниципального района Чеченской Республики».

1.7 Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, фирменное наименование.

     1.8   Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.  Предприятие  не несет ответственности  по  обязательствам его Учредителя. Учредитель Предприятия  не несет ответственность по обязательствам Предприятия за исключением  случаев предусмотренных  законодательством  Российской Федерации и Чеченской Республики и Уставом Серноводского муниципального района.                                         

1.9 Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде  в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

1.10 Предприятие несет ответственность, установленную  законодательством Российской Федерации, за результаты своей производственно- хозяйственной деятельности и финансовой деятельности и выполнение обязательств перед собственником имущества, поставщиками, потребителями, бюджетом, банками и другими юридическими и физическими лицами.

1.11Предприятие подотчетно:

Администрации Серноводского муниципального района по вопросам координации и регулирования хозяйственной деятельности, целевого использования и сохранности переданного ему государственного имущества, перечисления в бюджет части полученной прибыли в соответствии с действующим законодательством и Уставом.

1.12 Место  нахождения Предприятия:366701,Чеченская Республика        Серноводский район, с.Серноводск, ул. Виситова №1.

   1.13 Предприятие приобретает права юридического лица с момента его государственной  регистрации.

  1.14  Предприятие не имеет филиалы и обособленные  подразделения.

  1.15  В своей деятельности предприятие руководствуется законами Российской Федерации, Чеченской Республики, нормативно-правовыми актами Серноводского

Муниципального района и настоящим Уставом.

         2.  Цели и предмет деятельности Предприятия

2.1. Предприятие осуществляет деятельность, определенную настоящим Уставом, в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

2.2. Для достижения целей указанных в пункте 2.1. настоящего Устава, предприятие осуществляет в  установленном законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики следующие виды деятельности:

-разработка планов развития района;

-участие в формировании бюджета района в части потребностей      жилищно-коммунального хозяйства;

-участие в подготовке предложений приватизации и демонополизации в сфере ЖКХ района

-правильная и рентабельная эксплуатация жилищного фонда и объектов коммунального хозяйства района;

- благоустройство жилья, санитарная очистка территорий района;

-работа по обеспечению сохранности жилищного фонда  и объектов коммунального назначения;

- осуществление  капитального и текущего ремонтов жилищного фонда и объектов коммунального назначения;

-контроль за благоустройством    территорий предприятий, организаций, учреждений района;

- строительство и реконструкция объектов жилищно-коммунального хозяйства,  осуществляемых  за счет бюджетных и иных средств;

-разработка  мероприятий по подготовке жилищно-коммунального хозяйства к работе в осенне-зимний период и участие в  их  выполнении;

- осуществление любых иных видов деятельности, не противоречащих уставным задачам предприятия и действующему законодательству;

Предприятие не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим Уставом, кроме деятельности, направленной на создание объектов социально-культурного назначения и строительство жилья в целях обеспечения потребностей работников предприятия.

2.3. Право предприятия осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение-лицензия, возникает у предприятия с момента ее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечении срока ее действия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

                                 3. Имущество  Предприятия.

3.1. Имущество Предприятия находится в муниципальной собственности Администрации Серноводского района, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия. Имущество принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения и оперативного управления и отражается на его самостоятельном балансе. Закрепленные за предприятием основные и оборотные средства, деньги, ценные бумаги, другие вещи, имущественные права, имеющие денежную оценку, образуют его уставный фонд, размер которого отражается в балансе предприятия на дату утверждения Устава.

      Предприятие в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом, самостоятельно владеет, пользуется и распоряжается имуществом, принадлежащим ему на праве хозяйственного ведения.

  В состав имущества предприятия не может включаться имущество иной формы собственности.     

3.2.Право хозяйственного ведения  в отношении государственного имущества, закрепленного за Предприятием, возникает у Предприятия с момента передачи имущества, если иное не установлено законом или иными правовыми актами или решением собственника.

       Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, а также имущество, приобретенное им за счет полученной прибыли, являются Муниципальной собственностью Администрации Серноводского муниципального района и поступают в хозяйственное ведение Предприятия.

3.3.На момент утверждения настоящего Устава чистые активы Предприятия составляют – 10908000(десять миллионов девятьсот восемь  тысяч) рублей, в том числе недвижимое имущество по объектно согласно приложению №1 к настоящему Уставу.  Размер уставного фонда Предприятия –11410000 (одиннадцать миллионов четыреста десять тысяч) рублей.

3.4. Если по окончании финансового года,  стоимость чистых активов предприятия окажется меньше размеров уставного фонда, собственник имущества предприятия, обязан произвести в установленном порядке уменьшение уставного фонда до размера, не превышающего стоимости его чистых активов и зарегистрировать эти изменения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и ЧР. В случае, по окончании финансового года стоимость чистых активов  муниципального предприятия окажется меньше установленного настоящим Федеральным законом на дату государственной регистрации такого предприятия минимального размера уставного фонда и в течении трех месяцев стоимость чистых активов не будет восстановлена до минимального размера уставного фонда, собственник имущества  муниципального предприятия должен принять решение о ликвидации или реорганизации такого предприятия.

3.5. Увеличение уставного фонда предприятия может быть произведено как за счет дополнительной передачи ему имущества учредителем, так и за счет имеющихся активов. Собственник имущества принимает решение о внесении в Устав соответствующих изменений.

3.6. В случае принятия решения об уменьшении уставного фонда предприятие обязано письменно уведомить об этом своих кредиторов в порядке и в сроки, установленные законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

3.7.Источниками формирования имущества Предприятия являются:

- имущество, переданное Предприятию по решению учредителя;                

- прибыль, полученная в результате хозяйственной деятельности;

- заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных организаций;

- амортизационные отчисления;

- капитальные вложения и дотации из бюджета;

     -    целевое бюджетное финансирование;

- дивиденды (доходы),поступающие от хозяйственных обществ и товариществ, в установленных капиталах, в которых участвует предприятие;

- добровольные взносы (пожертвования) организаций, предприятий, учреждений и граждан;

- иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации и Чеченской Республики.

3.8. Предприятие имеет право продавать принадлежащее ему недвижимое имущество, сдавать в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом только с согласия собственника его имущества.

      Движимым и недвижимым имуществом Предприятия распоряжается только в пределах, не лишающих его возможности осуществлять деятельность, цели, предмет, виды которой определены Уставом предприятия.

     Предприятие не вправе без согласия собственника совершать сделки, связанные с представлением займов, поручительств, поручением банковских гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга, а также заключать договоры простого товарищества.

     Остальным имуществом, закрепленным за предприятием, оно распоряжается самостоятельно, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

     Действия Предприятия по распоряжению закрепленным за ним имуществом не могут затрагивать размер уставного капитала.

3.9. Права предприятия на объекты интеллектуальной собственности, созданные в процессе осуществления им хозяйственной деятельности, регулируются законодательством Российской Федерации.

3.10. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, выпускаемой продукцией (кроме случаев, установленных законодательными актами Российской Федерации и Чеченской Республики), полученной чистой прибылью, остающейся в распоряжении предприятия после уплаты установленных законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики налогов и других обязательных платежей и перечисления в бюджет части прибыли от использования имущества предприятия, ежегодно не позднее 60 дней с начала финансового года. Часть чистой прибыли, остающаяся в распоряжении предприятия, может быть направлена на увеличение уставного фонда предприятия.     Собственник имущества предприятия имеет право на получение части прибыли от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении и

в оперативном управлении.

3.11. Остающаяся в распоряжении предприятия часть чистой прибыли используется предприятием в установленном порядке, в том числе на:

- внедрение, освоение новой техники и технологий, мероприятий по охране труда и окружающей среды;

- создание фондов предприятия, в том числе предназначенных для покрытия убытков;

- развитие и расширение финансово-хозяйственной деятельности предприятия, пополнение оборотных средств;

- строительство, реконструкцию, обновлению основных фондов;

- проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ,    изучение конъюнктуры рынка, потребительского спроса, маркетинг;

- покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;

- рекламу продукции и услуг предприятия;

- приобретение и строительство жилья ( долевое участие ) для работников

- предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий в соответствии с законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики;

- материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников предприятия.

3.12. Предприятие создает резервный фонд.

Размер резервного фонда составляет не ниже_____ процентов уставного              

фонда предприятия, если иное не установлено законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

         Резервный фонд Предприятия формируется путем обязательных ежегодных отчислений в размере _____ процентов, если иное не установлено законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики, от доли чистой прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, до достижения размера, предусмотренного настоящим пунктом Устава. Средства резервного фонда используются исключительно на покрытие убытков предприятия.

3.13.Предприятие имеет право образовывать другие фонды в размерах, допускаемых действующим законодательством Российской Федерации, из прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, в том числе:

социальный фонд в размере_____ , средства которого используются на решение вопросов укрепления здоровья работников предприятия, в том числе на профилактику профессиональных заболеваний;

- жилищный фонд в размере_____________ ,средства которого используются на приобретение и строительство (долевое участие) жилья для работников предприятия, нуждающихся в улучшении жилищных условий;

- фонд материального поощрения работников предприятия в размере ____________, средства которого используются на материальное поощрение работников предприятия.                      

4. Права и обязанности  Предприятия.

4.1. Предприятие строит свои отношения с другими предприятиями, организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе хозяйственных договоров, соглашений, контрактов.      

Предприятие свободно в выборе предмета, содержания и формы договоров и обязательств, любых других форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат  законодательству  Российской Федерации, Чеченской Республики и настоящему Уставу.

4.2. Предприятие открывает расчетный и другие счета в банках.

4.3. Предприятие устанавливает цены и тарифы на все виды производимых работ, услуг, выпускаемую и реализуемую продукцию в соответствии с нормативными правовыми актами  Российской Федерации и Чеченской Республики.

4.4. Для выполнения уставных целей предприятие имеет право в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики:

- создавать филиалы и открывать представительства по согласованию

с собственником его имущества;

         -    утверждать положения о филиалах, представительствах, назначать их руководителей;

- принимать решения об их реорганизации и ликвидации по согласованию

с собственником его имущества;

- приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов  и других источников

финансирования;

- передавать в залог, сдавать в аренду или вносить в виде  вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ, а также некоммерческих организаций в порядке и пределах, установленных

- законодательством Российской Федерации, Чеченской Республики настоящим Уставом. При этом передача имущества должна осуществляться путем оформления акта приема-передачи  с учетом требований п.3.8. настоящего Устава;

- осуществлять  внешнеэкономическую деятельность в соответствии с

действующим законодательством;

          -    осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы;

          -    осуществлять все виды коммерческих сделок путем заключения договоров с юридическими и физическими лицами;

- планировать свою деятельность и определять перспективы развития 

исходя из основных экономических показателей, наличия спроса на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию;             

        -    определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, в соответствии с республиканскими, территориальными и отраслевыми тарифными

соглашениями, численность работников, структуру и штатное расписание;

- устанавливать для своих работников  дополнительные отпуска,

сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с

действующим законодательством;

- в установленном порядке определять размер средств, направляемых на

оплату труда работников предприятия, на техническое и социальное развитие.

4.5. Предприятие имеет право привлекать граждан для  выполнения отдельных работ на основе временных трудовых договоров, срочных трудовых договоров, договоров подряда, других гражданско-правовых договоров, а также контрактов.

4.6. Предприятие осуществляет и другие права, не противоречащие законодательству Российской Федерации и Чеченской Республики, целям и предмету деятельности предприятия.

4.7. Предприятие осуществляет мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с законодательством Российской

Федерации и Чеченской Республики.

4.8. Предприятие обязано:

- выполнять утвержденные собственником имущества основные экономические показатели деятельности предприятия;

- нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение договорных, арендных, расчетных и налоговых обязательств, продажу товаров, пользование  которых может привести вред здоровью населения;

- возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей

- продукции, за счет результатов своей хозяйственной деятельности;

- обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и проводить ее индексацию в соответствии  с действующим законодательством; обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести  ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности; 

- обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников;

- осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные действующим

- законодательством. Не позднее 1 апреля каждого года направлять учредителю, а также  Министерству Жилищно-коммунального хозяйства заверенную налоговой инспекцией копию годового баланса  с приложениями;

- ежегодно проводить аудиторские проверки;

- ежегодно в  установленном порядке  представлять в орган по управлению

государственным имуществом и соответствующий отраслевой орган исполнительной власти для учета сведения о закрепленных за ним имуществе и земельных участках.

     За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение  государственной

отчетности, должностные лица предприятия несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации и Чеченской Республики.

5. Управление Предприятием.

5.1. Предприятие возглавляет начальник, назначаемый на эту должность  Администрацией Серноводского  муниципального района, если иное не установлено решением Правительства Чеченской Республики.

      В случае если предприятие имеет филиалы и представительства, его руководитель может именоваться «Генеральный директор», а при отсутствии указанных обстоятельств – «Начальник».

     Права  и обязанности начальника, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируется трудовым договором, заключаемым с главой администрации Серноводского муниципального района.

5.2. Начальник  действует от имени предприятия без доверенности, добросовестно и разумно, представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.

      Начальник предприятия отчитывается о  деятельности предприятия в порядке и сроки, которые определяются собственником имущества предприятия.

      Начальник  действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствие с законами, иными правовыми актами Российской Федерации и Чеченской Республики, настоящим Уставом и заключенным с ним  трудовым договором.

     Начальник  предприятия подлежит аттестации в порядке, установленном собственником имущества и подотчетен им.

    Прием на работу главного бухгалтера предприятия производится по согласованию с главой администрации Серноводского муниципального района.

5.3. Взаимоотношения работников и руководителя предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством о труде и коллективным договором.

5.4. Коллективные трудовые споры (конфликты) между администрацией предприятия и трудовым коллективом рассматриваются в соответствии с законодательством о порядке  разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов).

5.5. Состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты определяется руководителем предприятия в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Чеченской  Республики.

     Собственник имущества предприятия принимает решение о проведении аудиторской проверки, утверждает аудитора и определяет размер оплаты его услуг.

6. Филиалы и представительства предприятия.

6.1. Предприятие может создать филиалы и открывать представительства на территории  Российской Федерации, Чеченской Республики и за их пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, международных договоров Российской Федерации и Чеченской Республики с согласия собственника его имущества.

     Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.

6.2. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами, наделяются предприятием имуществом по согласованию с учредителем и действуют в соответствии с Положениями о них. Положения о филиалах и представительствах, а также изменения и дополнения указанных положений утверждаются предприятием в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Чеченской Республики и настоящим Уставом.

6.3. Руководители филиалов и представительств учитываются на отдельном балансе, являющемся частью баланса Предприятия.

6.4. Руководители филиалов и представительств назначаются на должность и освобождаются от должности руководителем предприятия, наделяются полномочиями и действуют на основании доверенности, выданной им  руководителем предприятия. При освобождении их от должности действие доверенности прекращается.

7. Реорганизация и ликвидация Предприятия.

7.1.Предприятие может быть ликвидировано или реорганизовано по решению Учредителя в соответствии с действующим законодательством.