Основная информация
Дата опубликования: | 11 июля 2012г. |
Номер документа: | RU53000201200636 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация Новгородской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
Администрация Новгородской области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
11.07.2012 № 403
Великий Новгород
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "УПРАВЛЕНИЕ ПО ХОЗЯЙСТВЕННОМУ И ТРАНСПОРТНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ"
Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников государственного областного бюджетного учреждения "Управление по хозяйственному и транспортному обеспечению Администрации Новгородской области", утвержденное постановлением Администрации области от 11.05.2010 № 201 (далее Положение):
1.1. Дополнить Положение пунктами 1.8, 2.5, 3.5 следующего содержания:
"1.8. Материальная помощь, оказываемая работникам учреждения, может предоставляться в пределах утвержденного для учреждения фонда оплаты труда, не относится к стимулирующим выплатам и не учитывается при определении среднего заработка работника учреждения.";
"2.5. Из фонда оплаты труда директору учреждения, заместителю директора, главному бухгалтеру учреждения может быть оказана материальная помощь в связи с рождением ребенка, смертью близких родственников, утратой личного имущества в результате пожара, стихийного бедствия, с потребностью в лечении, восстановлении здоровья в связи с несчастным случаем, аварией. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании письменного заявления заместителя директора, главного бухгалтера учреждения и оформляется приказом учреждения, а в отношении директора учреждения – заместителем Главы администрации области, курирующим деятельность учреждения, и оформляется распоряжением Администрации области.
В случае смерти директора учреждения, заместителя директора, главного бухгалтера учреждения материальная помощь может быть выплачена их близким родственникам (супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, братья, сестры, дедушка, бабушка, внуки). Решение о выплате материальной помощи и ее конкретном размере в случае смерти заместителя директора, главного бухгалтера учреждения принимается директором учреждения на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется приказом учреждения, а в отношении директора учреждения – заместителем Главы администрации области, курирующим деятельность учреждения, на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется распоряжением Администрации области.";
"3.5. Из фонда оплаты труда работникам учреждения может быть оказана материальная помощь в связи с рождением ребенка, смертью близких родственников, утратой личного имущества в результате пожара, стихийного бедствия, с потребностью в лечении, восстановлении здоровья в связи с несчастным случаем, аварией. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании письменного заявления работника и оформляется приказом учреждения.
В случае смерти работника материальная помощь может быть выплачена его близким родственникам (супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, братья, сестры, дедушка, бабушка, внуки). Решение о выплате материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется приказом учреждения.";
1.2. Изложить приложение 1 к Положению в редакции:
1
"Приложение 1
к Положению об оплате труда работников государственного областного бюджетного учреждения "Управление по хозяйственному и транспортному обеспечению Администрации Новгородской области"
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
окладов (должностных окладов) специалистов и служащих по ПКГ
и повышающих коэффициентов к окладу (должностному окладу)
по занимаемой должности
№ п/п
ПКГ,квалификационный уровень
Должности, отнесенные к квалификационному уровню
Размер оклада (должностного оклада) (руб.)
Размер повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу)
1
2
3
4
5
1.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1.1.
1 квалификационный уровень
агент по снабжению, делопроизводитель, комендант, кассир
3913
0,15
1.2.
2 квалификационный уровень
старший комендант
4720
0,15
2.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
2.1.
1 квалификационный уровень
администратор,диспетчер, секретарь руководителя, техник
4721
0,15
2.2.
2 квалификационный уровень
заведующий складом, старший администратор
4722
0,15
2.3.
3 квалификационный уровень
заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой
4956
0,15
2.4.
4 квалификационный уровень
механик, мастер контрольный
5202
0,15
2.5.
5 квалификационный уровень
начальник мастерской
5458
0,15
3.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
3.1.
1 квалификационный уровень
бухгалтер, инженер по охране труда, экономист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, экономист, специалист по кадрам, юрисконсульт
5459
0,15
3.2.
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория: бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, эконо-мист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
5729
0,15
3.3.
3 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория: бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, эконо-мист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
5998
0,15
3.4.
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий": бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, экономист по мате-риально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
6268
0,15
3.5.
5 квалификационный уровень
заместитель главного бухгалтера
6548
0,15
4.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
4.1.
1 квалификационный уровень
начальник отдела капитального строительства
6549
0,15
4.2.
2 квалификационный уровень
главный инженер (на транспорте)
6876
0,15
4.3.
3 квалификационный уровень
начальник обособленного подразделения (отделения) учреждения
6888
0,15
В связи с отсутствием должности инженера по безопасности движения установить минимальный размер оклада (должностного оклада) по данной должности в размере 5459 рублей, а также размер повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу) – 0,15.
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
окладов рабочих по ПКГ и повышающих коэффициентов к окладу
№ п/п
ПКГ, квалификационный уровень
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационному уровню
Размер оклада (руб.)
Размер повышающего коэффициента к окладу
1
2
3
4
5
1.
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1.1.
1 квалификационный уровень
гардеробщик
1876
0,15
лифтер, уборщик служебных помещений, дворник, кухонный рабочий, грузчик, мойщик посуды, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (2 и 3 разряды), повар (2 и 3 разряды), кондитер (2 и 3 разряды), буфетчик (3 разряд), слесарь аварийно-восстановительных работ (1-3 разряды), столяр (2 и 3 разряды), официант (3 разряд), слесарь-сантехник (2 и 3 разряды), слесарь-механик электромеханических приборов и систем (3 разряд), маляр (1-3 разряды), слесарь по ремонту автомобилей (1-3 разряды), тракторист (2 разряд), электрогазосварщик (2 и 3 разряды), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (2 и 3 разряды)
2078
0,15
2.
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
2.1.
1 квалификационный уровень
официант (4 и 5 разряды), повар (4 и 5 разряды), кондитер (4 и 5 разряды), буфетчик (4 и 5 разряды), водитель автомобиля, слесарь аварийно-восстановительных работ (4 и 5 разряды), столяр (4 и 5 разряды), слесарь-сантехник (4 и 5 разряды), слесарь-механик электромеханических приборов и систем (4 и 5 разряды), маляр (4 и 5 разряды), слесарь по ремонту автомобилей (4 и 5 разряды),электро-газосварщик (4 и 5 разряды), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (4 и 5 разряды)
3751
0,15
2.2.
2 квалификационный уровень
столяр (6 разряд), слесарь-сантехник (6 разряд), слесарь-механик электро-механических приборов и систем (6 разряд), слесарь аварийно-восстано-вительных работ (6 разряд), повар (6 разряд), кондитер (6 разряд), маляр (6 разряд), слесарь по ремонту автомобилей (6 разряд), электрогазосварщик (6 разряд), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (6 и 7 разряды)
3983
0,15
2.3.
3 квалификационный уровень
электромонтер по ремонту и обслуживанию электро-оборудования (8 разряд)
4217
0,15
3.
ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал"
3.1.
4 квалификационный уровень
фельдшер
4528
0,15
".
2. Распространить действие постановления на правоотношения, возникшие с 01 июля 2012 года.
3. Опубликовать постановление в газете "Новгородские ведомости".
Первый заместитель
Главы администрации области В.В. Минина
1
Администрация Новгородской области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
11.07.2012 № 403
Великий Новгород
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "УПРАВЛЕНИЕ ПО ХОЗЯЙСТВЕННОМУ И ТРАНСПОРТНОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ"
Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников государственного областного бюджетного учреждения "Управление по хозяйственному и транспортному обеспечению Администрации Новгородской области", утвержденное постановлением Администрации области от 11.05.2010 № 201 (далее Положение):
1.1. Дополнить Положение пунктами 1.8, 2.5, 3.5 следующего содержания:
"1.8. Материальная помощь, оказываемая работникам учреждения, может предоставляться в пределах утвержденного для учреждения фонда оплаты труда, не относится к стимулирующим выплатам и не учитывается при определении среднего заработка работника учреждения.";
"2.5. Из фонда оплаты труда директору учреждения, заместителю директора, главному бухгалтеру учреждения может быть оказана материальная помощь в связи с рождением ребенка, смертью близких родственников, утратой личного имущества в результате пожара, стихийного бедствия, с потребностью в лечении, восстановлении здоровья в связи с несчастным случаем, аварией. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании письменного заявления заместителя директора, главного бухгалтера учреждения и оформляется приказом учреждения, а в отношении директора учреждения – заместителем Главы администрации области, курирующим деятельность учреждения, и оформляется распоряжением Администрации области.
В случае смерти директора учреждения, заместителя директора, главного бухгалтера учреждения материальная помощь может быть выплачена их близким родственникам (супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, братья, сестры, дедушка, бабушка, внуки). Решение о выплате материальной помощи и ее конкретном размере в случае смерти заместителя директора, главного бухгалтера учреждения принимается директором учреждения на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется приказом учреждения, а в отношении директора учреждения – заместителем Главы администрации области, курирующим деятельность учреждения, на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется распоряжением Администрации области.";
"3.5. Из фонда оплаты труда работникам учреждения может быть оказана материальная помощь в связи с рождением ребенка, смертью близких родственников, утратой личного имущества в результате пожара, стихийного бедствия, с потребностью в лечении, восстановлении здоровья в связи с несчастным случаем, аварией. Решение об оказании материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании письменного заявления работника и оформляется приказом учреждения.
В случае смерти работника материальная помощь может быть выплачена его близким родственникам (супруг, супруга, родители, дети, усыновители, усыновленные, братья, сестры, дедушка, бабушка, внуки). Решение о выплате материальной помощи и ее конкретном размере принимается директором учреждения на основании заявления одного из близких родственников с приложением копии свидетельства о смерти, копии свидетельства о рождении (в подтверждение родства) и оформляется приказом учреждения.";
1.2. Изложить приложение 1 к Положению в редакции:
1
"Приложение 1
к Положению об оплате труда работников государственного областного бюджетного учреждения "Управление по хозяйственному и транспортному обеспечению Администрации Новгородской области"
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
окладов (должностных окладов) специалистов и служащих по ПКГ
и повышающих коэффициентов к окладу (должностному окладу)
по занимаемой должности
№ п/п
ПКГ,квалификационный уровень
Должности, отнесенные к квалификационному уровню
Размер оклада (должностного оклада) (руб.)
Размер повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу)
1
2
3
4
5
1.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
1.1.
1 квалификационный уровень
агент по снабжению, делопроизводитель, комендант, кассир
3913
0,15
1.2.
2 квалификационный уровень
старший комендант
4720
0,15
2.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
2.1.
1 квалификационный уровень
администратор,диспетчер, секретарь руководителя, техник
4721
0,15
2.2.
2 квалификационный уровень
заведующий складом, старший администратор
4722
0,15
2.3.
3 квалификационный уровень
заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой
4956
0,15
2.4.
4 квалификационный уровень
механик, мастер контрольный
5202
0,15
2.5.
5 квалификационный уровень
начальник мастерской
5458
0,15
3.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
3.1.
1 квалификационный уровень
бухгалтер, инженер по охране труда, экономист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, экономист, специалист по кадрам, юрисконсульт
5459
0,15
3.2.
2 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория: бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, эконо-мист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
5729
0,15
3.3.
3 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория: бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, эконо-мист по материально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
5998
0,15
3.4.
4 квалификационный уровень
должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий": бухгалтер, экономист, инженер по охране труда, экономист по мате-риально-техническому снабжению, инженер, инженер по надзору за строительством, инженер-энергетик, специалист по кадрам, юрисконсульт
6268
0,15
3.5.
5 квалификационный уровень
заместитель главного бухгалтера
6548
0,15
4.
ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
4.1.
1 квалификационный уровень
начальник отдела капитального строительства
6549
0,15
4.2.
2 квалификационный уровень
главный инженер (на транспорте)
6876
0,15
4.3.
3 квалификационный уровень
начальник обособленного подразделения (отделения) учреждения
6888
0,15
В связи с отсутствием должности инженера по безопасности движения установить минимальный размер оклада (должностного оклада) по данной должности в размере 5459 рублей, а также размер повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу) – 0,15.
МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
окладов рабочих по ПКГ и повышающих коэффициентов к окладу
№ п/п
ПКГ, квалификационный уровень
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационному уровню
Размер оклада (руб.)
Размер повышающего коэффициента к окладу
1
2
3
4
5
1.
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
1.1.
1 квалификационный уровень
гардеробщик
1876
0,15
лифтер, уборщик служебных помещений, дворник, кухонный рабочий, грузчик, мойщик посуды, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (2 и 3 разряды), повар (2 и 3 разряды), кондитер (2 и 3 разряды), буфетчик (3 разряд), слесарь аварийно-восстановительных работ (1-3 разряды), столяр (2 и 3 разряды), официант (3 разряд), слесарь-сантехник (2 и 3 разряды), слесарь-механик электромеханических приборов и систем (3 разряд), маляр (1-3 разряды), слесарь по ремонту автомобилей (1-3 разряды), тракторист (2 разряд), электрогазосварщик (2 и 3 разряды), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (2 и 3 разряды)
2078
0,15
2.
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
2.1.
1 квалификационный уровень
официант (4 и 5 разряды), повар (4 и 5 разряды), кондитер (4 и 5 разряды), буфетчик (4 и 5 разряды), водитель автомобиля, слесарь аварийно-восстановительных работ (4 и 5 разряды), столяр (4 и 5 разряды), слесарь-сантехник (4 и 5 разряды), слесарь-механик электромеханических приборов и систем (4 и 5 разряды), маляр (4 и 5 разряды), слесарь по ремонту автомобилей (4 и 5 разряды),электро-газосварщик (4 и 5 разряды), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (4 и 5 разряды)
3751
0,15
2.2.
2 квалификационный уровень
столяр (6 разряд), слесарь-сантехник (6 разряд), слесарь-механик электро-механических приборов и систем (6 разряд), слесарь аварийно-восстано-вительных работ (6 разряд), повар (6 разряд), кондитер (6 разряд), маляр (6 разряд), слесарь по ремонту автомобилей (6 разряд), электрогазосварщик (6 разряд), электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (6 и 7 разряды)
3983
0,15
2.3.
3 квалификационный уровень
электромонтер по ремонту и обслуживанию электро-оборудования (8 разряд)
4217
0,15
3.
ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал"
3.1.
4 квалификационный уровень
фельдшер
4528
0,15
".
2. Распространить действие постановления на правоотношения, возникшие с 01 июля 2012 года.
3. Опубликовать постановление в газете "Новгородские ведомости".
Первый заместитель
Главы администрации области В.В. Минина
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Новгородские Ведомости "Официальный выпуск" № 5 от 27.07.2012 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: