Основная информация

Дата опубликования: 21 декабря 2007г.
Номер документа: RU46000200700504
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Курская область
Принявший орган: Правительство Курской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО

КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 декабря 2007 г. N 231

г. Курск

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19.01.2007 N 11 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ЭКОЛОГИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ПРИРОДОПОЛЬЗОВАНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ"

Утратило силу Постановлением Правительства Курской области от 11.02.2011 № 24-пп (НГР: RU46000201100177 от 08.06.2011)

Во изменение постановления Правительства Курской области от 19.01.2007 N 11 "Об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных департаменту экологической безопасности и природопользования Курской области" Правительство Курской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Курской области от 19.01.2007 N 11 "Об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных департаменту экологической безопасности и природопользования Курской области" следующие изменения:

1) по всему тексту указанного постановления Правительства Курской области слова "выборного профсоюзного органа (при его наличии)" в соответствующих падежах заменить словами "выборного профсоюзного органа или представительного органа работников";

2) в приложении N 1 к Порядку присвоения тарифных разрядов работникам областных государственных учреждений, подведомственных департаменту экологической безопасности и природопользования Курской области, утвержденному указанным постановлением Правительства Курской области:

в разделе "1. Должности руководителей":

в позиции "Начальник основного отдела" цифры "11 - 13" заменить цифрами "11 - 14";

в позиции "Начальник вспомогательного отдела" цифры "8 - 10" заменить цифрами "8 - 12";

3) в Порядке установления и размерах доплат, надбавок компенсационного характера, стимулирующих выплат работникам областных государственных учреждений, подведомственных департаменту экологической безопасности и природопользования Курской области, утвержденных указанных постановлением Правительства Курской области:

а) в абзаце втором пункта 4 раздела I слова "в размере 50 процентов" заменить словами "в размере до 50 процентов";

б) в разделе III:

пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. При формировании фонда оплаты труда работников учреждения на очередной финансовый год сверх средств, учитываемых для выплаты тарифных ставок (окладов) работникам, предельных величин надбавок компенсационного характера, предусматриваются средства в размере не более 8 тарифных ставок (окладов) (в расчете на год), в том числе для выплаты:

ежемесячной надбавки за напряженность выполняемой работы - в размере не более 3 тарифных ставок (окладов);

ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере не более 3 тарифных ставок (окладов);

материальной помощи - в размере не более 2 тарифных ставок (окладов).";

пункт 10 изложить в следующей редакции:

"10. При выполнении основных показателей деятельности работникам учреждения выплачивается премия. Премирование работников учреждения производится по итогам работы за месяц в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения на очередной финансовый год. Основаниями для премирования являются: результат и качество выполненных работ, производственных заданий и поручений, соблюдение трудовой дисциплины, сохранность имущества, внедрение и применение новых форм и методов научной организации труда и другие показатели, вытекающие из конкретных условий работы. Размер премии конкретному работнику предельными размерами не ограничивается.

Порядок и условия премирования, периодичность выплаты премий, показатели премирования, размеры премий и условия, при которых работник не представляется к премированию, устанавливаются коллективным договором или положением о премировании, утвержденным руководителем учреждения по согласованию с выборным профсоюзным органом или представительным органом работников, исходя из конкретных условий и задач.

Премирование руководителя учреждения производится по результатам оценки деятельности учреждения в целом департаментом экологической безопасности и природопользования Курской области.";

пункты 11 - 12 изложить в следующей редакции:

"11. В течение года работник учреждения имеет право на получение материальной помощи в размере не более 2 тарифных ставок (окладов).

12. В случае смерти близких родственников (мужа, жены, детей, родителей), утраты имущества вследствие стихийных бедствий, пожара работник учреждения имеет право на получение единовременной помощи в размере двух тарифных ставок (окладов) при предоставлении копий соответствующих подтверждающих документов в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения на очередной финансовый год.";

дополнить пунктом 13 следующего содержания:

"13. В связи с юбилейными датами работников (50 и 55 лет - для женщин, 50 и 60 лет - для мужчин) предусматриваются разовые выплаты в размере двух тарифных ставок (окладов) в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения на очередной финансовый год.".

2. Постановление вступает в силу с 1 декабря 2007 года.

Первый заместитель Губернатора -

Председатель Правительства

Курской области

А.С.ЗУБАРЕВ

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Федеральный регистр от 08.06.2011, Курская правда № 18 от 22.02.2011
Рубрики правового классификатора: 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать