Об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения



АДМИНИСТРАЦИЯ

ХАРПИЧАНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ СОЛНЕЧНОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

23.03.2020 № 11

п. Харпичан

Об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения

На основании п. 2 ст. 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», ст. 5 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 1 перечня поручений Губернатора Хабаровского края от 01.11.2019. № 27ПГ-93, администрация Харпичанского сельского поселения

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Положение об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения согласно приложению.

2. Установить, что заработная плата работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации сельского поселения, устанавливаемая в соответствии с настоящим постановлением, не может быть ниже заработной платы, выплачиваемой этим работникам в соответствии с постановлением главы сельского поселения от 28.10.2013 № 47 «Об утверждении Положения по оплате труда работников, замещающих должности не являющимися должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения».

3. Постановление главы администрации сельского поселения от 28.10.2013 № 47 «Об утверждении Положения по оплате труда работников, замещающих должности не являющимися должностями муниципальной службы администрации сельского поселения» признать утратившим силу.

4.Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

5.Настоящее постановление вступает в силу после его опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2020.

Глава сельского поселения

С.П. Скрипко

Приложение

к постановлению администрации

сельского поселения

от 23.03.2020 № 47

ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения

Данное Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым Кодексом Российской Федерации, пунктом 1 перечня поручений Губернатора Хабаровского края от 01.11.2019. № 27ПГ-93

Положение устанавливает предельные нормативы размера оплаты труда работников, замещающим должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения.

Настоящее положение вводится в целях упорядочения оплаты труда работников, замещающим должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, сокращения дифференциации в оплате труда работников.

Система оплаты труда работников, замещающим должности, не являющиеся должностями муниципальной службы состоит из месячного должностного оклада (далее — должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.

1. Должностной оклад работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации сельского поселения устанавливается в следующих размерах:

№ п\п

Наименование должности

Оклад (руб.)

1.

Специалист 1 категории

4119

2.

Уборщик служебных помещений

1476

При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

2. К ежемесячным и иным дополнительным выплатам относится:

- сложность и напряженность, особые условия работы:

- специалист 1 категории – 8.5 %

- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:

стаж работы проценты

от 3 до 8 лет 10

от 8 до 13 лет 15

от 13 до 18 лет 20

от 18 до 23 лет 25

свыше 23 лет 30

- ежемесячное денежное поощрение:

Специалист 1 категории – 2.8 оклада

Уборщик служебных помещений – 42.9 %

- премия по результатам работы в размере 25%, условия выплаты премии устанавливаются нормативным актом главы сельского поселения;

-материальная помощь, выплачивается за счет средств фонда оплаты труда работников, в размере четырех должностных окладов.

-иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Хабаровского края.

3. При формировании фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения, сверх средств, направляемых для выплаты должностного оклада, предусматриваются средства для выплаты ежемесячных и иных дополнительных выплат, указанных в п. 2 настоящего положения, в расчете на год.

4.Фонд оплаты труда работников формируется с учетом средств, предусмотренных:

4.1. на выплату районного коэффициента к заработной плате в следующих размерах:

4.1.2.на выплату процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, в размерах, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Хабаровского края.

5. Размеры должностных окладов работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения, увеличиваются (индексируются) одновременно с увеличением (индексацией) размеров окладов денежного содержания по должностям муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения. Решение об увеличении (индексации) размеров должностных окладов работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы администрации Харпичанского сельского поселения принимается главой сельского поселения на основании решения Губернатора Хабаровского края.