Основная информация

Дата опубликования: 06 февраля 2019г.
Номер документа: RU04000201900146
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Бурятия
Принявший орган: Республиканское агентство занятости населения
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



РЕСПУБЛИКАНСКОЕ АГЕНТСТВО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

ПРИКАЗ

от 06.02.2019 г. №24

г. Улан-Удэ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОФОРМЛЕНИЯ И СОДЕРЖАНИЯ ЗАДАНИЙ НА ПРОВЕДЕНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО КОНТРОЛЮ БЕЗ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С РАБОТОДАТЕЛЯМИ И ОФОРМЛЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТОВ МЕРОПРИЯТИЯ ПО КОНТРОЛЮ БЕЗ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С РАБОТОДАТЕЛЯМИ ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО НАДЗОРА И КОНТРОЛЯ ЗА ПРИЁМОМ НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ПРЕДЕЛАХ УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТЫ С ПРАВОМ ПРОВЕДЕНИЯ ПРОВЕРОК, ВЫДАЧИ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ПРЕДПИСАНИЙ И СОСТАВЛЕНИЯ ПРОТОКОЛОВ

В соответствии с пунктом 4 статьи 8.3 Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», пунктом 12 Порядка организации и осуществления государственного надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденного постановлением Правительства Республики Бурятия от 27.12.2018 № 757, приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок оформления и содержание заданий на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями и оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями при осуществлении государственного надзора и контроля за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов.

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Руководитель

А.Ю. Башкирцев

Исп. Дугаржапова Д.И. тел. 41-70-65

Утвержден

приказом Республиканского

агентства занятости населения

от __________________ № ________

Порядок

оформления и содержание заданий на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями и оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями при осуществлении государственного надзора и контроля за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов

I. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок устанавливает общие правила оформления и содержание заданий на проведение мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями и оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями при осуществлении Республиканским агентством занятости населения (далее – Агентство) государственного надзора и контроля за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов.

1.2. Мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями осуществляются в форме наблюдения за соблюдением обязательных требований при размещении информации в сети «Интернет» и средствах массовой информации, а также посредством анализа информации о деятельности либо действиях работодателя в области квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов, обязанность по предоставлению которой (в том числе посредством использования федеральных государственных информационных систем) возложена на таких лиц в соответствии с законодательством в сфере занятости населения.

II. Оформление и содержание заданий по контролю без взаимодействия с работодателями

2.1. Основанием для проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями является задание на проведение мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями (далее - Задание), утверждаемое руководителем Агентства или заместителем руководителя Агентства.

2.2. Задание должно содержать:

1) фамилию, имя, отчество, должность лица (лиц), уполномоченного на проведение мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

2) наименование мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

3) наименование, юридический адрес, ИНН, ОГРН юридического лица, индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится мероприятие по контролю без взаимодействия с работодателями;

4) проверяемый период;

5) срок проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

6) срок оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

7) отметка об ознакомлении должностных лиц с Заданием.

2.3. Ответственным лицом за организацию мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями является начальник отдела контрольно-ревизионной работы Агентства.

2.4. Проект Задания готовится отделом контрольно-ревизионной работы Агентства и утверждается руководителем или заместителем руководителя Агентства по форме согласно приложению № 1 к настоящему  Порядку.

III. Оформление результатов мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями

3.1. Должностными лицами отдела контрольно-ревизионной работы, уполномоченными на проведение мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями, в срок, установленный Заданием, готовится информация о результатах проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями, согласовывается с лицом, ответственным за организацию мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями, и направляется руководителю или заместителю руководителя Агентства по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.

3.2. Результаты мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями должны содержать:

1) номер и дату Задания;

2) наименование мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

3) наименование, юридический адрес, ИНН, ОГРН юридического лица, индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводилось мероприятие по контролю без взаимодействия с работодателями;

4) фамилия, имя, отчество, должность лица (лиц), уполномоченного на проведение мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

5) срок проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями;

6) результат проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями, информацию о соблюдении обязательных требований, при выявлении нарушений - о принятых в пределах своей компетенции мерах по пресечению выявленных нарушений.

3.3. Отдел контрольно-ревизионной деятельности Агентства размещает информацию о результатах проведения мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями на официальном сайте Агентства в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Приложение № 1
к Порядку оформления и содержание заданий на проведение

мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями

и оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия

с работодателями при осуществлении государственного надзора и контроля

за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

с правом проведения проверок, выдачи обязательных для

исполнения предписаний и составления протоколов,

утвержденному приказом Республиканского агентства занятости населения

от _________________ №_______

ЗАДАНИЕ

на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями

№ _________ от «____»________ 20__ г.

На основании статьи 8.3 Федерального закона от 26.12.2008 № 294-ФЗ  «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», пункта 12 Порядка организации и осуществления государственного надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов, утвержденного постановлением Правительства Республики Бурятия от 27.12.2018 № 757,  поручаю:

1.___________________________________________________________________

____________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество, должность лица (лиц), уполномоченного на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями)

провести ____________________________________________________________

(наименование мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями)

2. В отношении ______________________________________________________

____________________________________________________________________

(наименование юридического лица, индивидуального предпринимателя, юридический адрес, ИНН, ОГРН)

3. Проверяемый период _______________________________________________

4. Срок проведения мероприятия по контролю ___________________________

5. Срок оформления результатов мероприятия по контролю _________________

6. Ознакомление должностного лица (лиц) отдела контрольно-ревизионной работы Агентства с заданием на проведение мероприятий по контролю:

_______________     ____________    ___________________                _______ 20___ г.

(должность)                              (подпись)                           (Ф.И.О)                                (дата ознакомления)

Руководитель (заместитель руководителя) _________________      (Ф.И.О.)                                                                                                                                                                      (подпись)

Приложение № 2
к Порядку оформления и содержание заданий на проведение

мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями

и оформления результатов мероприятия по контролю без взаимодействия

с работодателями при осуществлении государственного надзора и контроля

за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

с правом проведения проверок, выдачи обязательных для

исполнения предписаний и составления протоколов,

утвержденному приказом Республиканского агентства занятости населения

от _________________ №_______

Заключение

по проведенным мероприятиям по контролю без взаимодействия с работодателями

На основании Задания на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями № _____ от «____» ____________ 20__ г. должностными лицами отдела контрольно – ревизионной работы Республиканского агентства занятости населения: _________________________

______________________________________________________________________ (Ф.И.О. должность лица (лиц), уполномоченного на проведение мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями)

проведены следующие мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями:________________________________________________________

                        (наименование мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями)

Срок проведения мероприятия по контролю без взаимодействия с работодателями________________________________________________________

Наименование юридического лица, индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводилось мероприятие, юридический адрес, ИНН, ОГРН

Результат проведения мероприятия, информация о соблюдении обязательных требований

При выявлении нарушений - о принятых в пределах своей компетенции мерах по пресечению выявленных нарушений

____________________________________________       ________________

(должность, Ф.И.О. уполномоченного лица (лиц) на проведение                 (подпись)

мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями)

«____»______________20___г.

Согласовано:

_____________________________________________ __________________    

(Ф.И.О. должность ответственного лица за организацию                                (подпись)

мероприятий по контролю без взаимодействия с работодателями)

«____»______________20___г.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 26.03.2019
Рубрики правового классификатора: 060.010.080 Контроль за соблюдением законодательства о занятости населения. Ответственность за нарушение законодательства о трудоустройстве и занятости населения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать