ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ОБ ОБРАЩЕНИЯХ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПРИКАЗ № 266

« 10 » ноября 2009г.

г. Майкоп

ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ОБ ОБРАЩЕНИЯХ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

(Изменения и дополнения:

Приказ Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 06.11.2013 г. № 264, НГР:RU01000201300752)

В соответствии с пунктом 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции»

п р и к а з ы в а ю :

1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с приложением 1.

2. Утвердить Перечень сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений в соответствии с приложением 2.

3. Киковой И.М. - и.о. начальника информационно-правового отдела Министерства:

- направить настоящий приказ для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и для опубликования в газете «Советская Адыгея» и ежемесячном сборнике «Собрание законодательства Республики Адыгея»;

- довести настоящий приказ до государственных гражданских служащих Министерства труда и социального развития Республики Адыгея, руководителей территориальных органов труда и социальной защиты населения Министерства труда и социального развития Республики Адыгея.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Н.С. Широкова

Приложение 1

к приказу Министерства труда и

социального развития

Республики Адыгея

от 10 ноября 2009 года № 266

Порядок

уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений

1. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к государственному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее - Уведомление) заполняется и передается государственным служащим лично или по любым доступным средствам связи в информационно-правовой отдел Министерства в произвольной форме или в соответствии с приложением №1 к настоящему Порядку, согласно Перечню сведений, содержащихся в уведомлениях представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений, незамедлительно, когда государственному служащему стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения.

При нахождении государственного служащего не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места работы (службы) о факте склонения его к совершению коррупционных правонарушений он обязан уведомить информационно-правовой отдел Министерства по любым доступным средствам связи, а по прибытии к месту работы (службы) оформить соответствующее Уведомление в письменной форме.

К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений.

2. Государственный служащий о фактах склонения его к совершению коррупционных правонарушений может уведомить органы прокуратуры и другие государственные органы, о чем обязан сообщить, в т.ч. с указанием содержания уведомления, в информационно-правовой отдел.

3. Информационно-правовой отдел производит регистрацию Уведомления в журнале регистрации (приложение №2).

Листы журнала регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены гербовой печатью Министерства труда и социального развития Республики Адыгея.

4. Уведомление, зарегистрированное в журнале регистрации, в тот же день (за исключением выходных и нерабочих праздничных дней) передается на рассмотрение Министру труда и социального развития Республики Адыгея (лицу, временно исполняющему его обязанности) с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.

5. Государственный служащий, уклонившийся от уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается представителем нанимателя (работодателем) или по его поручению информационно-правовым отделом Министерства.

(В ред. - Приказа  Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 06.11.2013 г. № 264, НГР:RU01000201300752)

7. Государственный служащий, уведомивший представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими государственными служащими коррупционных правонарушений находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации.

(В ред. - Приказа  Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 06.11.2013 г. № 264, НГР:RU01000201300752)

8. Государственная защита государственного служащего, уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах обращения к иным государственным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, в связи с его участием в уголовном судопроизводстве в качестве потерпевшего или свидетеля обеспечивается в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом от 20 августа 2004 года № 119-ФЗ «О государственной защите потерпевших, свидетелей и иных участников уголовного судопроизводства» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 34, ст. 3534; 2005, № 1, ст. 25; 2007, № 31, ст. 4011; 2010, № 15, ст. 1741; 2011, № 1, ст. 16; № 49, ст. 7030).

(В ред. - Приказа  Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 06.11.2013 г. № 264, НГР:RU01000201300752)

9. Представителем нанимателя (работодателем) принимаются меры по защите государственного служащего, уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах обращения к иным государственным служащим в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, в части обеспечения государственному служащему гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности в период рассмотрения представленного государственным служащим уведомления.

В случае привлечения к дисциплинарной ответственности государственного служащего, указанного в абзаце первом настоящего пункта, обоснованность такого решения рассматривается на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских Министерства труда и социального развития Республики Адыгея служащих и урегулированию конфликта интересов.

(В ред. - Приказа  Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от 06.11.2013 г. № 264, НГР:RU01000201300752)

Приложение №1

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя)

о фактах обращения в целях склонения

государственного служащего

к совершению коррупционных

правонарушений

Уведомление представителя нанимателя (работодателя)

о фактах обращения в целях склонения государственного служащего

к совершению коррупционных правонарушений

Министру труда и социального развития Республики Адыгея

________________________________

(Ф.И.О.)

от ______________________________

(Ф.И.О. государственного

служащего, должность,

структурное подразделение)

1. Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному

правонарушению (далее - склонение к правонарушению) со стороны __________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________________________________________________________.

(указывается Ф.И.О., должность, все известные сведения о физическом

(юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)

2. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления мною

____________________________________________________________________________________________________________________________________

(указывается сущность предполагаемого правонарушения)

3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством

____________________________________________________________________________________________________________________________________.

(способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.)

4. Склонение к правонарушению произошло в ___ ч. ___ м., "__" ____ 20__г. в _______________________________________________.

(город, адрес)

5. Склонение к правонарушению производилось __________________________________________________________________

(обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча, почта и др.)

_______________________________ __________________

(дата заполнения уведомления) (подпись)

Приложение №2

к Порядку уведомления представителя

нанимателя (работодателя)

о фактах обращения в целях склонения

государственного служащего

к совершению коррупционных

правонарушений

Журнал

регистрации уведомлений представителя нанимателя

(работодателя) о фактах обращения в целях склонения

государственного служащего к совершению

коррупционных правонарушений

N
п/п

Дата
регистрации
уведомления

Ф.И.О.
подавшего
уведомление

Подпись
подавшего
уведомление

Присвоенный
регистрационный
номер

Дата
присвоения
номера

Ф.И.О.
регистратора

Подпись
регистратора

Приложение 2

к приказу Министерства труда и

социального развития

Республики Адыгея

от 10 ноября 2009 года № 266

Перечень

сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений

1. Фамилия, имя, отчество государственного служащего, заполняющего Уведомление, его должность, структурное подразделение Министерства труда и социального развития Республики Адыгея.

2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т.д.).

3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление должностными полномочиями, нецелевое расходование бюджетных средств, превышение должностных полномочий, присвоение полномочий должностного лица, незаконное участие в предпринимательской деятельности, получение взятки, дача взятки, служебный подлог и т.д.).

4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т.д.).

5. Время, дата склонения к правонарушению.

6. Место склонения к правонарушению.

7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.).

8. Дата заполнения Уведомления.

9. Подпись государственного служащего, заполнившего Уведомление.