О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ОТ 17 ОКТЯБРЯ 2011 Г. № 255 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТРЕБОВАНИЙ К КАЧЕСТВУ ОКАЗАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО СОЦИАЛ...



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

ПРИКАЗ

от 13.12.2011 г. № 339

                                                       

г. Майкоп

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ ОТ 17 ОКТЯБРЯ 2011 Г. № 255 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТРЕБОВАНИЙ К КАЧЕСТВУ ОКАЗАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ ПО СОЦИАЛЬНОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ НАСЕЛЕНИЯ В ЦЕНТРАХ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ»

В целях оптимизации структуры, штатной численности сотрудников и установления единых требований к кадровому обеспечению при оказании государственной услуги по социальному обслуживанию населения в центрах социального обслуживания населения

п р и к а з ы в а ю:

1. Внести изменения в требования к качеству оказания государственной услуги по социальному обслуживанию населения в центрах социального обслуживания, утвержденные приказом Министерства труда и социального развития Республики Адыгея от
17 октября 2011 г. № 255, НГР:RU01000201100551 изложив раздел 8 в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Директорам комплексных центров социального обслуживания населения:

2.1. Привести в соответствие с настоящим приказом структуру и штатное расписание;

2.2. Обеспечить соблюдение требований трудового законодательства при осуществлении мероприятий, указанных в пункте 2.1. настоящего приказа.

3. Начальнику информационно-правового отдела
(Долголенко О.В.) направить настоящий приказ для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и для опубликования в газетах «Советская Адыгея», «Адыгэ макъ» и ежемесячном сборнике «Собрания законодательства Республики Адыгея».

4. Настоящий приказ вступает в силу с момента подписания.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр                                                                                                                       

Н.С. Широкова

Приложение к приказу

Министерства труда и социального развития

Республики Адыгея

от «13» декабря 2011г. № 339

Раздел 8. ТРЕБОВАНИЯ К КАДРОВОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ОКАЗАНИЯ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ

Центр должен располагать необходимым для оказания государственной услуги числом сотрудников в соответствии со штатным расписанием, а также с учетом положений настоящих требований к качеству.

Наименование должностей или профессий сотрудников центра и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих и Едином квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих.

В состав центра включается аппарат центра и структурные подразделения, возглавляемые заведующими.

В аппарате центра могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заместитель директора

Не более 2,0

Заведующий хозяйством

Не более 1,0

Секретарь-машинистка

Не более 1,0

Оператор котельной

Не более 4,0 при наличии котельной

Специалист по кадрам

Не более 1,0

Юрисконсульт

Не более 1,0

Инженер по охране труда

Не более 0,5

Водитель автомобиля

Не более 1,0 на 1,0 автомобиль

Уборщик служебных помещений

Не более 1,5

Сторож

Не более 3,5

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

Не более 1,0

При необходимости в состав центра могут включаться следующие структурные подразделения:

- отделения социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;

- специализированные отделения социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;

- отделение срочного социального обслуживания;

- отделение дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов;

- организационно-методическое и консультативное отделение;

- отделение семьи, материнства и детства.

В отделениях социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением*

Не более 1,0 на 90,0 обслуживаемых в городской местности или на 60,0 обслуживаемых в сельской местности

Социальный работник

Не более 1,0 на 6,0 обслуживаемых в городской местности или на 4,0 обслуживаемых в сельской местности

Водитель автомобиля

Не более 1,0 на 1,0 автомобиль, закрепленный за отделением

*Количество отделений социальной помощи на дому граждан пожилого возраста и инвалидов определяется в таком же соотношении.

В специализированных отделениях социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением*

Не более 1,0 на 60,0 обслуживаемых в городской местности или на 30,0 обслуживаемых в сельской местности

Социальный работник

Не более 1,0 на 5,0 обслуживаемых в городской местности или на 3,0 обслуживаемых в сельской местности

Медицинская сестра

Не более 1,0 на 10,0 обслуживаемых в городской местности или на 5,0 обслуживаемых в сельской местности

Водитель автомобиля

Не более 1,0 на 1,0 автомобиль, закрепленный за отделением

*Количество специализированных отделений социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов определяется в таком же соотношении.

В отделении срочного социального обслуживания могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением

Не более 1,0

Специалист по социальной работе

Не более 1,0

Социальный работник

Не более 1,0

Водитель автомобиля

Не более 1,0 на каждый автомобиль, закрепленный за отделением

Медицинская сестра

Не более 1,0

Парикмахер

Не более 0,5

Тракторист

Не более 1,0 на 1,0 трактор

Подсобный рабочий

Не более 3,0

В отделении дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением

Не более 1,0

Медицинская сестра

Не более 1,0

Культорганизатор

Не более 1,0 на 25 обслуживаемых

Специалист по социальной работе

Не более 1,0 на 25 обслуживаемых

В организационно-методическом и консультативном отделении могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением

Не более 1,0

Специалист по социальной работе

Не более 1,0 на 15000 населения в городской местности или на 10000 населения в сельской местности

Психолог

Не более 1,0

Юрисконсульт

Не более 1,0

В отделении семьи, материнства и детства могут предусматриваться следующие должности:

Наименование должности

Количество штатных единиц

Заведующий отделением

Не более 1,0

Специалист по социальной работе

Не более 1,0 на 15000 населения в городской местности или на 10000 населения в сельской местности

Социальный работник

Не более 2,0

Психолог

Не более 1,0

Социальный педагог

Не более 2,0

В целях обеспечения равной доступности обслуживаемых к государственной услуге, оказываемой отделением дневного пребывания граждан пожилого возраста и инвалидов, организационно-методическим и консультативным отделением, отделением семьи, материнства и детства, их сотрудники могут располагаться в зданиях, территориально расположенных отдельно друг от друга.

Функциональные обязанности и права сотрудников должны быть изложены в должностных инструкциях, разработанных исходя из требований законодательства с учетом специфики работы центра и утвержденных директором центра.

Сотрудники должны:

1) иметь профессиональную подготовку и соответствовать квалификационным требованиям, установленным для данной профессии;

2) знать и соблюдать законы, иные нормативные правовые акты, касающиеся профессиональной деятельности, а также должностные инструкции, правила внутреннего распорядка, приказы и распоряжения руководителя учреждения;

3) перед поступлением на работу проходить инструктаж в целях ознакомления с правилами внутреннего распорядка и организацией работы учреждения;

4) знать и соблюдать санитарно-гигиенические нормы и правила;

5) знать и соблюдать правила техники безопасности, охраны труда, противопожарной безопасности;

6) при поступлении на работу проходить обязательный предварительный медицинский осмотр, а в период работы - периодические медицинские осмотры;

7) обеспечивать безопасность оказываемых социальных услуг для жизни и здоровья обслуживаемых граждан, сохранность их имущества;

8) соблюдать профессиональную этику.

При оказании государственной услуги сотрудники центров должны проявлять к гражданам чуткость, вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность, терпение, учитывать их физическое и психическое состояние.

Сведения личного характера об обслуживаемых гражданах, ставшие известными сотрудникам при оказании государственной услуги, составляют профессиональную тайну. Сотрудники, виновные в ее разглашении, несут ответственность согласно законодательству.