ОБ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ И (ИЛИ) КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ СЛУЖБЫ ПО КОНТРОЛЮ В ОБЛАСТИ ГРАДОСТРОИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КРАСНОЯРСКОГ...



Утратил силу – приказ службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 04.12.2018 № 98

СЛУЖБА

по контролю в области градостроительной деятельности

Красноярского края

П Р И К А З

22.10.2012

г. Красноярск

№ 3-01/85

ОБ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ И (ИЛИ) КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ СЛУЖБЫ ПО КОНТРОЛЮ В ОБЛАСТИ ГРАДОСТРОИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ, ПРЕДСТАВИТЕЛЕМ НАНИМАТЕЛЯ ДЛЯ КОТОРЫХ ЯВЛЯЕТСЯ РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ ПО КОНТРОЛЮ В ОБЛАСТИ ГРАДОСТРОИТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

                           

{Изменение:

Приказ службы по контроля в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022; НГРRU24000201502972;

Приказ службы по контроля в области градостроительной деятельности Красноярского края от 30.05.2016 № 3-01/053; НГРRU24000201600883}

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российская Федерация от 01.02.2005 № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков, умений (профессионального уровня)», Положением о службе по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, утвержденным постановлением Правительства Красноярского края от 29.08.2008 № 64-п, ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Образовать на постоянно действующей основе аттестационную комиссию для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, согласно приложению № 1.

2. Утвердить Порядок работы аттестационной комиссии для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, согласно приложению № 2.

3. Опубликовать Приказ в «Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края».

4. Контроль за исполнением Приказа оставляю за собой.

5. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

Руководитель службы

К.Ю. Шумов

             

Приложение № 1

к приказу от 22.10.2012 № 3-01/85

(приложение № 1 в редакции приказов службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022, от 30.05.2016 № 3-01/053)

Состав

аттестационной комиссии для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края

Шумов

Константин Юрьевич

- руководитель службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, председатель комиссии

Булак

Андрей Львович

- заместитель руководителя службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, заместитель председателя комиссии

Герасимова

Надежда Ивановна

- главный специалист отдела согласований службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, секретарь комиссии

члены комиссии

Панюкова

Валентина Анатольевна

- доцент кафедры гражданского права и процесса ФГКОУ ВПО «Сибирский  юридический институт Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков»

(по согласованию)

Почекутова

Елена Николаевна

- доцент кафедры социально-экономического планирования, декан факультета дополнительного профессионального образования государственных и муниципальных служащих института экономики, управления и природопользования ФГАОУ ВПО Сибирский федеральный университет» (по согласованию)

Радченко

Тамара Степановна

- консультант управления кадров и государственной службы Губернатора  Красноярского края (по согласованию)

Разваляев

Евгений Олегович

- директор ООО «Центр историко-культурной экспертизы», член общественного совета (по согласованию)

Шаталов

Антон Борисович

- главный архитектор ОАО «Территориальный градостроительный институт «Красноярскгражданпроект», член общественного совета (по согласованию)

Шегин

Михаил Александрович

- начальник отдела контроля службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края

Приложение № 2

к приказу от 22.10.2012 № 3-01/85

Порядок работы аттестационной комиссии для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края, представителем нанимателя для которых является руководитель службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края

1. Аттестационная комиссия для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края осуществляет свои полномочия в отношении государственных гражданских служащих службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края (далее – Служба), представителем нанимателя для которых является руководитель Службы.

2. Начальник отдела, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, по должности входит в состав аттестационной комиссии для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Службы на период проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственного гражданского служащего Службы.

3. Основанием для проведения заседания аттестационной комиссии для проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Службы (далее – комиссия), является приказ Службы о проведении аттестации и (или) квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Службы, который доводится до сведения государственного гражданского служащего Службы (далее – гражданский служащий).

4. Заседание комиссии проводится с приглашением на него гражданского служащего.

5. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа их членов. Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в случае его отсутствия – заместитель председателя комиссии.

6. При проведении аттестации комиссия рассматривает документы, представленные для проведения аттестации, заслушивает сообщения гражданского служащего, а в случае необходимости – его непосредственного руководителя о профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

Обсуждение профессиональных и личностных качеств гражданского служащего применительно к его профессиональной служебной деятельности должно быть объективным и доброжелательным.

Профессиональная служебная деятельность гражданского служащего оценивается на основе определения его соответствия квалификационным требованиям по замещаемой должности государственной гражданской службы, его участия в решении поставленных перед органом исполнительной власти края задач, сложности выполняемой им работы, её эффективности и результативности.

При этом должны учитываться результаты исполнения гражданским служащим должностного регламента, профессиональные знания и опыт работы гражданского служащего, соблюдение гражданским служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнение требований к служебному поведению и обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, а при аттестации гражданского служащего, наделенного организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим гражданским служащим, - также организаторские способности.

7. При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) гражданского служащего в соответствии с требованиями должностного регламента, сложностью и ответственностью работы, выполняемой гражданским служащим, на основе экзаменационных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных качеств гражданских служащих, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по замещаемой должности государственной гражданской службы.

8. Обсуждение членами комиссии профессиональных и личностных качеств гражданского служащего, принятие решения по результатам проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена проводится в отсутствие гражданского служащего открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.

9. При равенстве голосов членов комиссии по итогам проведения аттестации гражданского служащего комиссией принимается решение о соответствии гражданского служащего замещаемой должности государственной гражданской службы.

10. При равенстве голосов членов комиссии по итогам проведения квалификационного экзамена комиссией принимается решение о признании того, что гражданский служащий сдал квалификационный экзамен и рекомендуется для присвоения классного чина.

11. На период проведения аттестации гражданского служащего, являющегося членом  комиссии, и (или) сдачи им квалификационного экзамена его членство в комиссии приостанавливается.

12. По результатам аттестации гражданского служащего комиссией принимается одно из следующих решений:

1) соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы;

2) соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы и рекомендуется к включению в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы в порядке должностного роста;

(подпункт 2 в редакции приказа службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022)

3) соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы при условии успешного получения дополнительного профессионального образования;

(подпункт 3 в редакции приказа службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022)

4) не соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы.

13. По результатам квалификационного экзамена в отношении гражданского служащего комиссией принимается одно из следующих решений:

1) признать, что гражданский служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина;

2) признать, что гражданский служащий не сдал квалификационный экзамен.

14. Результаты аттестации и (или) квалификационного экзамена сообщаются гражданскому служащему комиссией непосредственно после итогов голосования.

15. Секретарь комиссии:

1) обеспечивает решение организационных вопросов, связанных с подготовкой заседания комиссии, а также извещает гражданских служащих, членов комиссии о дате, времени и месте заседания комиссии, о вопросах, включенных в повестку дня;

2) информирует членов комиссии об ознакомлении гражданского служащего с представленным на него отзывом (отсутствии заявления о несогласии с отзывом, пояснительной записки на отзыв);

3) ведет протокол заседания комиссии, в котором фиксирует присутствующих на заседании комиссии, наличие кворума для проведения заседания комиссии, их решения и результаты голосования, оформляет аттестационные и (или) экзаменационные листы;

4) осуществляет организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии.

(подпункт 4 введен приказом службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022)

16. Для составления протокола заседания комиссии производится аудиозапись и (или) стенограмма заседания комиссии. Аудиозапись и (или) стенограмма заседания комиссии являются неотъемлемыми приложениями к протоколу заседания комиссии.

17. Протокол заседания комиссии, аттестационные и (или) экзаменационные листы подписываются членами комиссии, присутствовавшими на заседании комиссии.

18. Член комиссии, не согласный с принятым решением комиссии, вправе выразить особое мнение. Особое мнение оформляется в письменном виде и прилагается к протоколу заседания комиссии. При подписании протокола заседания комиссии членом комиссии, выразившим особое мнение, рядом с подписью ставится пометка «с особым мнением».

19. По письменному запросу гражданского служащего ему может быть предоставлена выписка из протокола и (или) стенограмма заседания комиссии  в отношении гражданского служащего.

20. По итогам проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена комиссия готовит отчет, в котором указываются результаты аттестации и (или) квалификационного экзамена, а также проблемы, выявленные в ходе аттестации и (или) квалификационного экзамена, предложения по их решению.

21. Отчет комиссии об итогах проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена представляются руководителю Службы не позднее чем через семь дней после проведения аттестации и (или) квалификационного экзамена.

(пункт 22 утратил силу - приказ службы по контролю в области градостроительной деятельности Красноярского края от 16.02.2015 № 3-01/022)