О Благодарственном письме Управления государственных закупок Курганской области, Почетной грамоте Управления государственных закупок Курганской области



(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:

Приказ Управления государственных закупок Курганской области от 31.01.2017 г. № 2:НГР RU45000201700065)             

Приказ

Управления государственных закупок Курганской области

от 22 ноября 2016 года № 169

О Благодарственном письме Управления государственных закупок Курганской области, Почетной грамоте Управления государственных закупок Курганской области

г. Курган

В целях совершенствования системы поощрения, морального стимулирования труда, порядка оформления и выдачи Благодарственных писем Управления государственных закупок Курганской области, Почетных грамот Управления государственных закупок Курганской области, ПРИКАЗЫВАЮ:

Учредить Благодарственное письмо Управления государственных закупок Курганской области.

Утвердить Положение о Благодарственном письме Управления государственных закупок Курганской области согласно приложению 1 к настоящему приказу.

Учредить Почетную грамоту Управления государственных закупок Курганской области.

Утвердить Положение о Почетной грамоте Управления государственных закупок Курганской области согласно приложению 2 к настоящему приказу.

Опубликовать настоящий приказ в общественно-политической газете «Новый мир».

Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник Управления

государственных закупок

Курганской области                                                                                       И.В. Колупаева

Приложение 1

к приказу Управления государственных закупок

Курганской области от 22 ноября 2016 года № 169

«О Благодарственном письме Управления государственных

закупок Курганской области, Почетной грамоте

Управления государственных закупок Курганской области»

Положение о Благодарственном письме

Управления государственных закупок Курганской области

Благодарственное письмо Управления государственных закупок Курганской области (далее – Благодарственное письмо) является формой поощрения и морального стимулирования труда государственных гражданских служащих Управления, физических и юридических лиц за заслуги в осуществлении закупок для обеспечения государственных нужд Курганской области, в области развития системы закупок для нужд Курганской области и размещения государственных закупок Курганской области, за безупречное и эффективное выполнение должностных обязанностей.

Благодарственное письмо вручается сотрудникам Управления государственных закупок Курганской области (далее – Управление) за особые достижения в служебной деятельности, образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную и плодотворную работу, активное участие в общественной жизни коллектива.

Благодарственным письмом могут награждаться:

- государственные гражданские служащие и работники органов государственной власти;

- муниципальные служащие и работники органов местного самоуправления;

- иные физические или юридические лица, осуществляющие деятельность в области развития системы закупок для нужд Курганской области.

4. Поощрение Благодарственным письмом может осуществляться по следующим событиям:

- по итогам работы за год;

- государственные праздники и памятные даты;

- профессиональные праздники;

- юбилейные даты в жизни сотрудников 50 лет, 55 лет (только для женщины), 60 лет, в связи с уходом на заслуженный отдых;

- юбилейные даты в трудовой деятельности физических лиц – 10 лет и каждые последующие 5 лет трудовой деятельности;

- юбилейные даты для юридических лиц – 10 лет и каждые последующие 5 лет со дня основания.

5. Ходатайство о поощрении Благодарственным письмом может возбуждаться:

- органами государственной власти;

- органами местного самоуправления Курганской области;

- юридическими лицами (при численности штата юридического лица до 10 человек может возбуждаться ходатайство на 1 человека в течение года, при численности штата до 50 человек – ходатайства не более чем на 3 человек в течение года, при численности штата более 100 человек – ходатайства не более чем на 5 человек в течение года);

- руководителями структурных подразделений Управления – в целях поощрения сотрудников Управления.

6. Ходатайство о поощрении Благодарственным письмом юридического лица должно содержать:

1) полное наименование юридического лица;

2) фамилию, имя, отчество руководителя юридического лица;

3) штатную численность организации, сведения о деятельности и достижениях, являющихся основанием для поощрения Благодарственным письмом в соответствии с пунктами 1, 2, 4 настоящего Положения.

7. Ходатайство о поощрении физического лица Благодарственным письмом должно содержать:

1) фамилию, имя, отчество поощряемого лица;

2) место работы, занимаемую должность;

3) сведения о деятельности и достижениях, заслугах, наградах, являющихся основанием для поощрения Благодарственным письмом в соответствии с пунктами 1, 2, 4 настоящего Положения.

К ходатайству о поощрении Благодарственным письмом физического лица, не являющегося сотрудником Управления, прилагается справка о трудовой деятельности и имеющихся заслугах.

Ходатайство о поощрении Благодарственным письмом представляется в Управление не позднее чем за 30 календарных дней до предполагаемой даты вручения Благодарственного письма.

Поступившее в Управление ходатайство направляется начальником Управления на рассмотрение в наградную комиссию Управления. Ходатайство о поощрении Благодарственным письмом сотрудника Управления визируется руководителем соответствующего структурного подразделения Управления, после чего направляется на рассмотрение наградной комиссии Управления.

В случае нарушения требований настоящего Положения, ходатайство возвращается лицу, его представившему, без рассмотрения.

После принятия решения наградной комиссией о награждении Благодарственным письмом, секретарь комиссии готовит проект приказа Управления о поощрении Благодарственным письмом и проект текста Благодарственного письма.

После подписания начальником Управления приказа о поощрении Благодарственным письмом, сектор правового, кадрового и информационного обеспечения Управления оформляет Благодарственное письмо.

Благодарственное письмо оформляется на бланке утвержденного образца. Рисунок и описание Благодарственного письма утверждаются начальником Управления.

Благодарственное письмо подписывается начальником Управления и заверяется печатью Управления.

Благодарственное письмо вручается в торжественной обстановке начальником Управления или другим должностным лицом по его поручению.

Сотрудникам, поощренным Благодарственным письмом, выплачивается при условии экономии средств по фонду оплаты труда единовременное поощрение в размере до 50 процентов должностного оклада. Единовременное поощрение увеличивается на районный коэффициент.

При утрате Благодарственного письма дубликат не выдается.

Приложение

к Положению о Благодарственном письме Управления

осударственных закупок Курганской области

Описание Благодарственного письма Управления государственных закупок Курганской области

Благодарственное письмо Управления государственных закупок Курганской области (далее – Благодарственное письмо) представляет собой лист плотной бумаги форматом А-4, помещенный в фолдер из плотной бумаги зеленого цвета.

Бланк Благодарственного письма напечатан на бумаге мелованной, 4+0, плотность 300 гр./м, методом цифровой печати.

Фон бланка темно-зеленый, цветовая раскладка С-95, М-52, У-95, К-25. По контуру зеленого фона нанесена рамка цвета «золото», цветовая раскладка С-0,
М-20, У-60, К-20.

Вверху бланка расположена надпись «УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЗАКУПОК КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ», ниже - Герб Курганской области, под гербом надпись «Благодарственное письмо» белого цвета. Шрифт написания – TimesNewRoman.

Рисунок не приводится.

Приложение 2

к приказу Управления государственных закупок

Курганской области от 22 ноября 2016 года № 169

«О Благодарственном письме Управления государственных

закупок Курганской области, Почетной грамоте

Управления государственных закупок Курганской области»

Положение о Почетной грамоте

Управления государственных закупок Курганской области

Почетная грамота Управления государственных закупок Курганской области (далее – Почетная грамота) является формой поощрения и морального стимулирования труда государственных гражданских служащих Управления, физических и юридических лиц за заслуги в осуществлении закупок для обеспечения государственных нужд Курганской области, в области развития системы закупок для нужд Курганской области и размещения государственных закупок Курганской области, за безупречное и эффективное выполнение должностных обязанностей.

Почетная грамота вручается сотрудникам Управления государственных закупок Курганской области (далее – Управление) за особые достижения в служебной деятельности, образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную и плодотворную работу, активное участие в общественной жизни коллектива.

Поощрение почетной грамотой производится при наличии у лица, представляемого к поощрению, Благодарственного письма Управления. Почетной грамотой могут награждаться:

- государственные гражданские служащие и работники органов государственной власти;

- муниципальные служащие и работники органов местного самоуправления;

- иные физические или юридические лица, осуществляющие деятельность в области развития системы закупок для нужд Курганской области.

4. Поощрение Почетной грамотой может осуществляться по следующим событиям:

- по итогам работы за год;

- государственные праздники и памятные даты;

- профессиональные праздники;

- юбилейные даты в жизни сотрудников 50 лет, 55 лет (только для женщины), 60 лет, в связи с уходом на заслуженный отдых;

- юбилейные даты в трудовой деятельности физических лиц – 10 лет и каждые последующие 5 лет трудовой деятельности;

- юбилейные даты для юридических лиц – 10 лет и каждые последующие 5 лет со дня основания.

5. Ходатайство о поощрении Почетной грамотой может возбуждаться:

- органами государственной власти;

- органами местного самоуправления Курганской области;

- юридическими лицами (при численности штата юридического лица до 10 человек может возбуждаться ходатайство на 1 человека в течение года, при численности штата до 50 человек – ходатайства не более чем на 3 человек в течение года, при численности штата более 100 человек – ходатайства не более чем на 5 человек в течение года);

- руководителями структурных подразделений Управления – в целях поощрения сотрудников Управления.

6. Ходатайство о поощрении Почетной грамотой юридического лица должно содержать:

1) полное наименование юридического лица;

2) фамилию, имя, отчество руководителя юридического лица;

3) штатную численность организации, сведения о деятельности и достижениях, являющихся основанием для поощрения Почетной грамотой в соответствии с пунктами 1, 2, 4 настоящего Положения.

7. Ходатайство о поощрении физического лица Почетной грамотой должно содержать:

1) фамилию, имя, отчество поощряемого лица;

2) место работы, занимаемую должность;

3) сведения о деятельности и достижениях, заслугах, наградах, являющихся основанием для поощрения Почетной грамотой в соответствии с пунктами 1, 2, 4 настоящего Положения.

К ходатайству о поощрении Почетной грамотой физического лица, не являющегося сотрудником Управления, прилагается справка о трудовой деятельности и имеющихся заслугах.

Ходатайство о поощрении Почетной грамотой представляется в Управление не позднее чем за 30 календарных дней до предполагаемой даты вручения Почетной грамоты.

Поступившее в Управление ходатайство направляется начальником Управления на рассмотрение в наградную комиссию Управления. Ходатайство о поощрении Почетной грамотой сотрудника Управления визируется руководителем соответствующего структурного подразделения Управления, после чего направляется на рассмотрение наградной комиссии Управления.

В случае нарушения требований настоящего Положения, ходатайство возвращается лицу, его представившему, без рассмотрения.

После принятия решения наградной комиссией о награждении Почетной грамотой, секретарь комиссии готовит проект приказа Управления о поощрении Почетной грамотой и проект текста Почетной грамоты.

После подписания начальником Управления приказа о поощрении Почетной грамотой, сектор правового, кадрового и информационного обеспечения Управления оформляет Почетную грамоту.

Почетная грамота оформляется на бланке утвержденного образца. Рисунок и описание Почетной грамоты утверждаются начальником Управления.

Почетная грамота подписывается начальником Управления и заверяется печатью Управления.

Почетная грамота вручается в торжественной обстановке начальником Управления или другим должностным лицом по его поручению.

Сотрудникам, поощренным Почетной грамотой, выплачивается при условии экономии средств по фонду оплаты труда единовременное поощрение в размере до 100 процентов должностного оклада. Единовременное поощрение увеличивается на районный коэффициент.

Повторное поощрение Почетной грамотой производится не ранее чем через пять лет после предыдущего награждения.

При утрате Почетной грамоты дубликат не выдается.

Приложение

к Положению о Почетной грамоте Управления

государственных закупок Курганской области

Описание Почетной грамоты Управления государственных закупок Курганской области

Почетная грамота Управления государственных закупок Курганской области (далее – Почетная грамота) представляет собой лист плотной бумаги форматом А-4, помещенный в фолдер из плотной бумаги зеленого цвета.

Бланк Почетной грамоты напечатан на бумаге мелованной, 4+0, плотность 300 гр./м, методом цифровой печати.

Фон бланка темно-зеленый, цветовая раскладка С-95, М-52, У-95, К-25. По контуру зеленого фона нанесена рамка цвета «золото», цветовая раскладка С-0,
М-20, У-60, К-20.

Вверху бланка расположена надпись «УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЗАКУПОК КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ», ниже -  Герб Курганской области, под гербом надпись «Почетная грамота» красного цвета. Шрифт написания – TimesNewRoman.

Рисунок не приводится.