Основная информация
| Дата опубликования: | 23 ноября 2017г. |
| Номер документа: | RU90000201701845 |
| Текущая редакция: | 2 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Пермский край |
| Принявший орган: | Агентство по занятости населения Пермского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АГЕНТСТВО ПО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 23.11.2017 № СЭД-40-01-07-329
Об утверждении Программы по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Пермском крае на 2018-2020 годы
В редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41
Во исполнение подпункта «б» пункта 2 Перечня Поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 28 мая 2015 г. № Пр-1067 о реализации программы сопровождения инвалидов молодого возраста при получении
ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве и в рамках государственных программ Пермского края «Экономическая политика и инновационное развитие», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1325-п, «Социальная поддержка жителей Пермского края», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1321-п,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Программу по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения
в Пермском крае на 2018 - 2020 годы согласно приложению к настоящему приказу.
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2018 года, но не ранее чем через 10 дней после дня его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Заместитель руководителя С.П. Хотеев
Приложение
к приказу Агентства
по занятости населения
Пермского края
от 23.11.2017 № СЭД-40-01-07-329
В редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41
Программа по сопровождению инвалидов
молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения Пермского края на 2018 -2020 годы
ПАСПОРТ
Программы
Ответственный исполнитель программы по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы (далее – Программа)
Агентство по занятости населения Пермского края
Участники Программы
Государственные казенные учреждения – центры занятости населения Пермского края (далее – ГКУ ЦЗН);
Работодатели Пермского края (далее – работодатели);
Инвалиды молодого возраста от 18 до 44 лет (далее – инвалиды молодого возраста)
Основная цель Программы
Интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации к условиям современного рынка труда и повышение уровня их жизни
Цели Программы
1. Содействие занятости инвалидов молодого возраста
2. Снижение негативных социально-экономических последствий незанятости инвалидов молодого возраста и предупреждение роста регистрируемой безработицы у данной категории граждан
3. Создание условий для профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста
4. Апробация новых технологий по межведомственному взаимодействию в целях реализации реабилитационных мероприятий, предусмотренных индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (далее – ИПРА)
Задачи Программы
Задачами Программы являются:
1) организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в соответствии с рекомендациями ИПРА;
2) организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста;
3) реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения;
4) апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае;
5) отработка методов и способов межведомственного взаимодействия в сфере занятости населения (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае
Целевые показатели Программы
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
№ п/п
Наименование показателя
Ед. измерения
Плановое значение показателя
2018 г.
2019 г.
2020 г.
1.
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости населения
%
45
48
50
2.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
75
75
80
3.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
33
39
40
4.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
83
85
90
5.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
49
50
51
6.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
94
96
97
7.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
60
65
69
8.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
78
80
85
9.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
83
85
86
10.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения
%
88
90
95
11.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
85
90
95
12.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
90
93
95
13.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования
%
15
15
15
14.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования
%
20
20
20
Сроки реализации Программы
2018 – 2020 годы
Объемы и источники финансирования Программы
Источники финансирования
Расходы (тыс. руб.)
2018 г.
2019 г.
2020 г.
Всего, в том числе
10 916,2
6 588,0
6 738,6
бюджет Пермского края
7 487,6
6 588,0
6 738,6
федеральный бюджет
3 428,6
0
0
местные бюджеты
0
0
0
внебюджетные источники
0
0
0
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы
Реализация Программы позволит:
сократить период поиска работы инвалидами молодого возраста;
обеспечить полноту и качество выполнения мероприятий профессиональной реабилитации или абилитации инвалидов молодого возраста
Раздел 1. Характеристика сферы реализации
Программы
Основанием для разработки Программы стали перечень поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 28 мая 2015 года № Пр-1067, сформированный по итогам заседания Комиссии при Президенте Российской Федерации по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития Российской Федерации, определенных Президентом Российской Федерации, состоявшегося 07 мая 2015 года, распоряжение Правительства Российской Федерации от 16 июля 2016 года № 1507-р.
Программа имеет социальную направленность, проявляющуюся
в содействии трудоустройству категорий граждан, отличающихся более низкой конкурентоспособностью на рынке труда. Реализации мероприятий Программы будет содействовать росту уровня занятости инвалидов молодого возраста, повышению качества и уровня жизни населения – одного из приоритетов Стратегии социально-экономического развития Пермского края на период
до 2026 года, утвержденной Постановлением Законодательного Собрания Пермского края от 1 декабря 2011 г. № 3046 «О Стратегии социально-экономического развития Пермского края до 2026 года».
Согласно данным Федерального государственного учреждения «Главного бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю» Министерства труда
и социальной защиты Российской Федерации в 2016 году в возрастной группе
от 18 до 44 лет инвалидами было признано 6698 человек. Из них инвалидность определена впервые в отношение 29,7% молодых инвалидов, при повторном освидетельствовании – 70,3%.
По группам инвалидности они распределились следующим образом: инвалиды 1 группы – 10,4%, 2 группы – 45,8%, 3 группы – 43,8%.
Для молодых инвалидов важное значение имеет профессиональная реабилитация. Распределение по уровню образования показало, что среднее профессиональное образование имели 28,1%, высшее – 6,1%, получали среднее профессиональное или высшее образование – 10,3%. При этом трудовая направленность отмечена менее чем у 1/3 молодых инвалидов, доля работающих составила 10,0%.
Содействие в трудоустройстве рекомендовано для 51,2%, профессиональная ориентация – 44,9% инвалидов, в 27,5% случаев даны рекомендации по условиям организации обучения.
В органы службы занятости населения Пермского края (далее – служба занятости) в 2016 году обратились 1423 инвалида молодого возраста, из них нашли работу 498 человек или 35%.
За 9 месяцев 2017 года в ГКУ ЦЗН обратилось 928 таких граждан, в том числе 50 выпускников образовательных организаций, трудоустройство состоялось у 38 % инвалидов.
В соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (ребенка – инвалида) (далее – ИПРА) государственную услугу по профессиональной ориентации граждан получили все обратившиеся в службу занятости инвалиды.
На профессиональное обучение сроком от 1 до 3 месяцев направлены
198 инвалидов молодого возраста. Данные граждане прошли обучение
по следующим направлениям подготовки: бухгалтер, пользователь программы 1С: торговля и склад; парикмахер; повар; продавец; оператор персонального компьютера, флорист и др.
Трудоустройство инвалидов молодого возраста было затруднено
по причинам недостаточно развитой инфраструктуры, обеспечивающей доступность рабочих мест, отсутствия возможности адаптации на рабочем месте и подготовленных для работы с инвалидами специалистов и наставников.
Молодые инвалиды, попадая на рынок труда, сталкиваются с рядом проблем, характерных для всей молодежи, – отсутствием практического опыта работы, несоответствия вакантных рабочих мест полученному образованию,
а также необходимостью создания работодателем для работника с инвалидностью специальных условий труда, предоставления льгот.
Большинство молодых инвалидов испытывают комплексы относительно своего состояния, боятся работать среди полноценных людей или недооценивают свои знания и возможности. В свою очередь работодатели не всегда понимают, насколько значим для инвалидов труд, как для удовлетворения физических потребностей, так и для повышения собственной самооценки и профессиональной самореализации.
Многие работодатели отказывают в приеме на работу инвалидам молодого возраста по причине отсутствия достаточного количества специальных рабочих мест для трудоустройства и экономической заинтересованности в использовании их труда, так как трудоустройство данной категории граждан влечет за собой дополнительные затраты на организацию рабочего места.
В 2014-2016 годах в рамках реализации мероприятия государственной программы Пермского края «Содействие занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1315-п было создано 581 оборудованное (оснащенное) рабочее место, что позволило трудоустроиться 581 незанятому инвалиду.
В целях обеспечения последовательности, комплексности
и непрерывности в осуществлении реабилитационных мероприятий, динамического наблюдения и контроля за эффективностью проводимых мероприятий, предусмотренных ИПРА инвалида между Агентством и Главным бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю заключено соглашение о взаимодействии при оказании государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы в части мероприятий профессиональной реабилитации или абилитации от 25 декабря 2015 г. № 135-4/15. В рамках соглашения Агентство и Главное бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю, кроме прочего, осуществляют обмен сведениями в электронном виде путем обеспечения доступа к своим информационным системам с использованием защищенных сетей передачи данных.
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
Еще одним звеном в механизме взаимодействия при проведении реабилитационных мероприятий, в том числе при реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве, является заключение соглашения о сотрудничестве
при проведении мероприятий, направленных на обеспечение преемственности дополнительного образования и профессионального образования инвалидов,
с последующей организацией их трудоустройства по полученным профессиям (специальностям).
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
С целью организации индивидуальной работы с неработающими инвалидами трудоспособного возраста по выяснению их желания найти подходящую работу и по оказанию им адресной помощи по содействию
в трудоустройстве Агентству необходимо продолжить взаимодействие
с Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю
в рамках соглашения от 3 ноября 2016 г. № 26-4/16. Полученные данные должны использоваться органами службы занятости для информирования граждан
о государственных услугах, а также для проведения опроса инвалидов,
не обратившихся в центры занятости за содействием в трудоустройстве.
Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия в сфере занятости населения (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях), в том числе инвалидов молодого возраста, в Пермском крае является первоочередной задачей Программы.
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
Раздел 2. Основные цели и задачи Программы
Основной целью Программы является интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации
к условиям современного рынка труда и повышение уровня жизни.
Для достижения поставленной цели требуется решение следующих задач:
1) организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения
в соответствии с рекомендациями ИПРА;
2) организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста;
3) реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения;
4) апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов в Пермском крае;
5) отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости молодых инвалидов (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае.
Перечень целевых показателей Программы на 2018 – 2020 годы приведен
в Приложении 1 к Программе.
Раздел 3. Сроки и этапы реализации
Срок реализации Программы – 2018 - 2020 годы. Этапы реализации
не установлены.
Раздел 4. Перечень программных мероприятий
Для достижения целей и решения задач Программы необходимо реализовать ряд основных мероприятий.
В целях реализации задачи 1 «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (далее – ИПРА)» Агентством по занятости населения Пермского края (далее – Агентство) предусмотрена реализация мероприятий:
1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста
в соответствии с рекомендациями ИПРА»;
1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации».
В целях реализации задачи 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
2.1. «Организация профессиональной ориентации молодых инвалидов
в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»;
2.2. «Психологическая поддержка безработных молодых инвалидов»;
2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных молодых инвалидов, включая обучение в другой местности»;
2.4. «Социальная адаптация безработных молодых инвалидов на рынке труда»;
2.5. «Организация временного трудоустройства молодых инвалидов».
В целях реализации задачи 3 «Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»;
3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов».
В целях реализации задачи 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных
на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов,
в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае» Агентством предусмотрена реализация мероприятия:
4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами».
В целях реализации задачи 5 «Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
5.1. «Реализация межведомственного пилотного проекта по сопровождению инвалидов молодого возраста»;
5.2. «Разработка регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов».
Перечень мероприятий Программы приведен в приложении 2.
Раздел 5. Финансовое обеспечение Программы
Объем финансирования мероприятий Программы на период реализации 2018 - 2020 годы составляет 24 242,8 тыс. рублей, в том числе из средств:
краевого бюджета – 20 814,2 тыс. рублей;
федерального бюджета – 3 428,6 тыс. рублей;
местного бюджета – 0,0 тыс. рублей;
внебюджетных источников – 0,0 тыс. рублей.
Финансирование мероприятий Программы будет производиться в рамках мероприятий государственных программ Пермского края «Экономическая политика и инновационное развитие», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1325-п, и «Социальная поддержка жителей Пермского края», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1321-п.
Дополнительных средств на реализацию Программы не требуется.
Источники финансирования мероприятий Программы из средств бюджета Пермского края и федерального бюджета приведены в Приложении 3.
В целях реализации Мероприятия 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА» требуется внесение изменений в Порядок предоставления субсидий из бюджета Пермского края работодателям в рамках реализации мероприятия «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест
(в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов» государственной программы Пермского края «Содействие занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1315-п», утвержденный постановлением Правительства Пермского края от 18 января 2016 года №9-п.
Раздел 6. Управление реализацией Программы и контроль за ходом ее исполнения
Ответственный исполнитель Программы - Агентство осуществляет:
1) координацию действий участников Программы, органов местного самоуправления и других участников (исполнителей) Программы;
2) проведение мониторинга реализации Программы.
По результатам реализации Программы ответственный исполнитель 1 раз
в год представляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации отчет включающий:
1) информацию об исполнении мероприятий Программы с указанием сведений о выполнении мероприятий, включающих в себя количественно-качественные показатели и описание выполнения мероприятий;
2) отчет об осуществлении расходов с указанием мероприятий и источников их финансирования;
3) отчет о достижении значений целевых показателей Программы.
Раздел 7. Анализ социальных, финансово-экономических и иных рисков реализации Программы
Неэффективность реализации Программы связана со следующими факторами:
1) изменение нормативно-правовой базы о социальной защите инвалидов и в сфере занятости населения;
2) осложнение социально-экономической обстановки в регионе;
3) возможное отсутствие финансирования (неполное финансирование) мероприятий, предусмотренных Программой.
Минимизировать влияние рисков на реализацию программных мероприятий позволит своевременное внесение изменений в Программу, взвешенный подход при принятии решений о корректировке нормативных правовых актов, действующих в сфере реализации Программы.
Раздел 8. Эффективность и результативность реализации
Программы
Оценкой эффективности и результативности Программы является успешное (полное) выполнение запланированных на период реализации 2018-2020 годы целевых показателей, а также мероприятий в установленные сроки.
Приложение 1
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста при
трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения
на 2018 – 2020 годы
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
ПЕРЕЧЕНЬ
целевых показателей, показателей Программы по сопровождению инвалидов
молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы
п/п
Наименование целевого показателя, показателя программы/показателя непосредственного результата
Единица измерения
Ответственный исполнитель,
участники
Значения показателей
2018 год
2019 год
2020 год
Программа по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы
1.
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста
%
Агентство по занятости населения
(далее - АЗН ПК), государственные казенные учреждения центры занятости населения (далее - ГКУ ЦЗН)
45
48
50
2.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
75
75
80
3.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
33
39
40
4.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
83
85
90
5.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
49
50
51
6.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
94
96
97
7.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
60
65
69
8.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после поле прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
78
80
85
9.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
83
85
86
10.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
88
90
95
11.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
85
90
95
12.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
90
93
95
13.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
14.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
20
20
20
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
15.
Количество инвалидов, трудоустроенных с назначением для них наставников из числа работников предприятий
чел.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
5
0
0
16.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по содействию самозанятости в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК
3
3
3
Основное мероприятие 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
17.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших услуги по мероприятиям профессиональной реабилитации, в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
100
100
100
18.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
80
85
85
19.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по психологической поддержке в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
20.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
13
14
14
21.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по социальной адаптации в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
22.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по временному трудоустройству в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
7
7
7
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
23.
Количество созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов молодого возраста
ед.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
65
17
18
24.
Количество созданных рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов
ед.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
4
4
4
Основное мероприятия 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
25.
Доля сотрудников ГКУ ЦЗН, предоставляющих услуги населению, и прошедших инструктирование или обучение для работы с инвалидами от общего количества таких сотрудников
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
85
95
100
Показатели 1-12, предусмотренные настоящим перечнем, рассчитываются также по:
возрастной структуре инвалидов (от 18 до 25 лет и от 25 до 44 лет);
трудоустройству по специальности и/или не по специальности;
участию в конкурсе профессионального мастерства «Абилимпикс» (является участником и/или победителем конкурса или не является участником и/или победителем конкурса);
трудоустройству на квотируемые рабочие места;
трудоустройству при содействии некоммерческих организаций (включая социально ориентированные некоммерческие организации);
трудоустройству при содействии ГКУ ЦЗН;
трудоустройству при содействии образовательных организаций высшего образования;
трудоустройству при содействии образовательных организаций среднего профессионального образования;
уровню оплаты труда (выше/ниже средней заработной платы в Пермском крае).
Показатели, предусмотренные настоящим перечнем, рассчитываются:
показатели 2-5, 8-9, 11-12 – от числа выпускников текущего года, являющихся инвалидами молодого возраста;
показатели 6-7, 10, 13-14 – от числа выпускников 2017 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста.
При расчете показателей 1-12, предусмотренных настоящим перечнем, учитывается число выпускников, являющихся инвалидами, проработавших не менее 1 месяца в квартале или 2 месяцев в полугодии, или 3 месяцев в течение 3 кварталов, или 4 месяцев в году.
Приложение 2
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве
в рамках мероприятий
по содействию занятости
населения на 2018 – 2020 годы
ПЕРЕЧЕНЬ
мероприятий Программы
Наименование подпрограммы, основного мероприятия (ВЦП), мероприятия
Ответственный исполнитель, участники
Срок
Ожидаемый непосредственный результат (краткое описание)
начала реализации
окончания реализации
1
2
3
4
5
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
Мероприятие 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА»
Агентство по занятости населения Пермского края (далее - АЗН ПК), ГКУ ЦЗН, работодатели
2018
2018
Сопровождение 5 инвалидов при трудоустройстве на созданные специальные рабочие места в соответствии с рекомендациями ИПРА с назначением для них наставников из числа работников предприятий
Мероприятие 1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации»
АЗН ПК
2018
2020
Интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации к условиям современного рынка труда и повышение уровня жизни. Увеличение числа рабочих мест, увеличение возможности для жителей депрессивных территорий самостоятельно обеспечивать себя работой.
Государственную услугу по содействию самозанятости получат 216 инвалидов молодого возраста.
Количество получателей единовременной финансовой помощи на самозанятость составит 12 человек
Основное мероприятие 2. «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
Мероприятие 2.1. «Организация профессиональной ориентации инвалидов молодого возраста в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»
АЗН ПК
2018
2020
Снижение дисбаланса спроса и предложения на профессиональных рынках труда, обеспечение для инвалидов молодого возраста возможности выбрать новую сферу трудовой деятельности или правильно выбрать будущую профессию, снижение затрат на профессиональное образование.
Государственную услугу по профессиональной ориентации получит 5641 инвалид молодого возраста
Мероприятие 2.2. «Психологическая поддержка безработных инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2020
Предотвращение роста напряженности на рынке труда, поддержание социальной стабильности в обществе.
Государственную услугу по психологической поддержке получат 898 инвалидов молодого возраста
Мероприятие 2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных инвалидов молодого возраста, включая обучение в другой местности»
АЗН ПК
2018
2020
Обеспечение работодателей квалифицированными кадрами, снижение дисбаланса спроса и предложения на профессиональных рынках труда, повышение конкурентоспособности безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда.
Государственную услугу по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию получат 653 инвалида молодого возраста
Мероприятие 2.4. «Социальная адаптация безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда»;
АЗН ПК
2018
2020
Повышение конкурентоспособности безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда. Государственную услугу по социальной адаптации получат 898 инвалидов молодого возраста
Мероприятие 2.5. «Организация временного трудоустройства инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2020
Получение трудовых навыков, обретение опыта работы, поддержка материального положения молодых инвалидов в период поиска постоянного рабочего места.
Государственную услугу по временному трудоустройству получат 315 инвалидов молодого возраста
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
Мероприятие 3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»;
АЗН ПК
2018
2020
Создание рабочих мест для незанятых инвалидов. Количество вновь созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов молодого возраста составит 100 единиц
Мероприятие 3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей инвалидов»;
АЗН ПК
2018
2020
Создание рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Количество вновь созданных рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов, составит 12 единиц
Основное мероприятие 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных
на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
Мероприятие 4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами»
АЗН ПК
2018
2020
Обеспечение полноты и качества предоставления государственных услуг в сфере занятости населения.
Ежегодное обучение пройдут не менее 82 сотрудников ГКУ ЦЗН
Основное мероприятие 5. «Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях)
в Пермском крае»
Мероприятие 5.1. «Реализация межведомственного пилотного проекта по сопровождению инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2018
Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, на территории г. Березники
Мероприятие 5.2. «Разработка и внедрение регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов».
АЗН ПК
2018
2020
Разработка регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов с Министерством социального развития Пермского края, Министерством образования и науки Пермского края.
Апробация регламентов на уровне субъекта и во всех территориях Пермского края
Приложение 3
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве
в рамках мероприятий
по содействию занятости
населения на 2018 – 2020 годы
ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИРОВАНИЯ
мероприятий Программы из средств бюджета Пермского края
и федерального бюджета
Наименование Программы, основного мероприятия, мероприятия
Ответственный исполнитель,
участники
Расходы, тыс. руб.
Связь с государственными программами Пермского края
2018 год
2019 год
2020 год
Госпрограмма
Мероприятие
1
2
3
4
5
6
7
Программа по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Пермском крае на 2018 – 2020 годы
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
10 916,2
6 588,0
6 738,6
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
1 492,1
470,1
470,1
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА»
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
1022,0
0
0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.2.3 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае в рамках реализации пилотного проекта в сфере реабилитации и абилитации инвалидов»
Мероприятие 3.3.2.15 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
Мероприятие 1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации»
АЗН ПК
470,1
470,1
470,1
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Основное мероприятие 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
4520,1
4606,9
4684,5
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 2.1. «Организация профессиональной ориентации инвалидов молодого возраста в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»
АЗН ПК
740,4
752,0
764,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.2. «Психологическая поддержка безработных инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
117,6
119,6
122,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных инвалидов молодого возраста, включая обучение в другой местности»
АЗН ПК
2898,8
2966,0
3022,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 3.3.2.14 «Организация профессионального обучения инвалидов из числа безработных граждан»
Мероприятие 2.4. «Социальная адаптация безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда»;
АЗН ПК
352,8
358,8
366,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.5. «Организация временного трудоустройства инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
410,5
410,5
410,5
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
АЗН ПК
4754,0
1361,0
1434,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
АЗН ПК
4634,0
1241,0
1314,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.2.3 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае в рамках реализации пилотного проекта в сфере реабилитации и абилитации инвалидов»
Мероприятие 4.2.2 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае»
Мероприятие 3.3.2.15 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
Мероприятие 3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей инвалидов»
АЗН ПК
120
120,0
120
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.2.1 «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (в том числе на дому)»
Основное мероприятия 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
АЗН ПК
150,0
150,00
150,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами»
АЗН ПК
150,0
150,00
150,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.3 «Обеспечение деятельности (оказание услуг, выполнение работ) государственных учреждений (организаций)»
АГЕНТСТВО ПО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 23.11.2017 № СЭД-40-01-07-329
Об утверждении Программы по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Пермском крае на 2018-2020 годы
В редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41
Во исполнение подпункта «б» пункта 2 Перечня Поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 28 мая 2015 г. № Пр-1067 о реализации программы сопровождения инвалидов молодого возраста при получении
ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве и в рамках государственных программ Пермского края «Экономическая политика и инновационное развитие», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1325-п, «Социальная поддержка жителей Пермского края», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1321-п,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Программу по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения
в Пермском крае на 2018 - 2020 годы согласно приложению к настоящему приказу.
2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2018 года, но не ранее чем через 10 дней после дня его официального опубликования.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Заместитель руководителя С.П. Хотеев
Приложение
к приказу Агентства
по занятости населения
Пермского края
от 23.11.2017 № СЭД-40-01-07-329
В редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41
Программа по сопровождению инвалидов
молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения Пермского края на 2018 -2020 годы
ПАСПОРТ
Программы
Ответственный исполнитель программы по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы (далее – Программа)
Агентство по занятости населения Пермского края
Участники Программы
Государственные казенные учреждения – центры занятости населения Пермского края (далее – ГКУ ЦЗН);
Работодатели Пермского края (далее – работодатели);
Инвалиды молодого возраста от 18 до 44 лет (далее – инвалиды молодого возраста)
Основная цель Программы
Интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации к условиям современного рынка труда и повышение уровня их жизни
Цели Программы
1. Содействие занятости инвалидов молодого возраста
2. Снижение негативных социально-экономических последствий незанятости инвалидов молодого возраста и предупреждение роста регистрируемой безработицы у данной категории граждан
3. Создание условий для профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста
4. Апробация новых технологий по межведомственному взаимодействию в целях реализации реабилитационных мероприятий, предусмотренных индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида (далее – ИПРА)
Задачи Программы
Задачами Программы являются:
1) организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в соответствии с рекомендациями ИПРА;
2) организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста;
3) реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения;
4) апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае;
5) отработка методов и способов межведомственного взаимодействия в сфере занятости населения (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае
Целевые показатели Программы
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
№ п/п
Наименование показателя
Ед. измерения
Плановое значение показателя
2018 г.
2019 г.
2020 г.
1.
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости населения
%
45
48
50
2.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
75
75
80
3.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
33
39
40
4.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
83
85
90
5.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
49
50
51
6.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
94
96
97
7.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
60
65
69
8.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
78
80
85
9.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
83
85
86
10.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения
%
88
90
95
11.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
85
90
95
12.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
90
93
95
13.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования
%
15
15
15
14.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования
%
20
20
20
Сроки реализации Программы
2018 – 2020 годы
Объемы и источники финансирования Программы
Источники финансирования
Расходы (тыс. руб.)
2018 г.
2019 г.
2020 г.
Всего, в том числе
10 916,2
6 588,0
6 738,6
бюджет Пермского края
7 487,6
6 588,0
6 738,6
федеральный бюджет
3 428,6
0
0
местные бюджеты
0
0
0
внебюджетные источники
0
0
0
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы
Реализация Программы позволит:
сократить период поиска работы инвалидами молодого возраста;
обеспечить полноту и качество выполнения мероприятий профессиональной реабилитации или абилитации инвалидов молодого возраста
Раздел 1. Характеристика сферы реализации
Программы
Основанием для разработки Программы стали перечень поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 28 мая 2015 года № Пр-1067, сформированный по итогам заседания Комиссии при Президенте Российской Федерации по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития Российской Федерации, определенных Президентом Российской Федерации, состоявшегося 07 мая 2015 года, распоряжение Правительства Российской Федерации от 16 июля 2016 года № 1507-р.
Программа имеет социальную направленность, проявляющуюся
в содействии трудоустройству категорий граждан, отличающихся более низкой конкурентоспособностью на рынке труда. Реализации мероприятий Программы будет содействовать росту уровня занятости инвалидов молодого возраста, повышению качества и уровня жизни населения – одного из приоритетов Стратегии социально-экономического развития Пермского края на период
до 2026 года, утвержденной Постановлением Законодательного Собрания Пермского края от 1 декабря 2011 г. № 3046 «О Стратегии социально-экономического развития Пермского края до 2026 года».
Согласно данным Федерального государственного учреждения «Главного бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю» Министерства труда
и социальной защиты Российской Федерации в 2016 году в возрастной группе
от 18 до 44 лет инвалидами было признано 6698 человек. Из них инвалидность определена впервые в отношение 29,7% молодых инвалидов, при повторном освидетельствовании – 70,3%.
По группам инвалидности они распределились следующим образом: инвалиды 1 группы – 10,4%, 2 группы – 45,8%, 3 группы – 43,8%.
Для молодых инвалидов важное значение имеет профессиональная реабилитация. Распределение по уровню образования показало, что среднее профессиональное образование имели 28,1%, высшее – 6,1%, получали среднее профессиональное или высшее образование – 10,3%. При этом трудовая направленность отмечена менее чем у 1/3 молодых инвалидов, доля работающих составила 10,0%.
Содействие в трудоустройстве рекомендовано для 51,2%, профессиональная ориентация – 44,9% инвалидов, в 27,5% случаев даны рекомендации по условиям организации обучения.
В органы службы занятости населения Пермского края (далее – служба занятости) в 2016 году обратились 1423 инвалида молодого возраста, из них нашли работу 498 человек или 35%.
За 9 месяцев 2017 года в ГКУ ЦЗН обратилось 928 таких граждан, в том числе 50 выпускников образовательных организаций, трудоустройство состоялось у 38 % инвалидов.
В соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (ребенка – инвалида) (далее – ИПРА) государственную услугу по профессиональной ориентации граждан получили все обратившиеся в службу занятости инвалиды.
На профессиональное обучение сроком от 1 до 3 месяцев направлены
198 инвалидов молодого возраста. Данные граждане прошли обучение
по следующим направлениям подготовки: бухгалтер, пользователь программы 1С: торговля и склад; парикмахер; повар; продавец; оператор персонального компьютера, флорист и др.
Трудоустройство инвалидов молодого возраста было затруднено
по причинам недостаточно развитой инфраструктуры, обеспечивающей доступность рабочих мест, отсутствия возможности адаптации на рабочем месте и подготовленных для работы с инвалидами специалистов и наставников.
Молодые инвалиды, попадая на рынок труда, сталкиваются с рядом проблем, характерных для всей молодежи, – отсутствием практического опыта работы, несоответствия вакантных рабочих мест полученному образованию,
а также необходимостью создания работодателем для работника с инвалидностью специальных условий труда, предоставления льгот.
Большинство молодых инвалидов испытывают комплексы относительно своего состояния, боятся работать среди полноценных людей или недооценивают свои знания и возможности. В свою очередь работодатели не всегда понимают, насколько значим для инвалидов труд, как для удовлетворения физических потребностей, так и для повышения собственной самооценки и профессиональной самореализации.
Многие работодатели отказывают в приеме на работу инвалидам молодого возраста по причине отсутствия достаточного количества специальных рабочих мест для трудоустройства и экономической заинтересованности в использовании их труда, так как трудоустройство данной категории граждан влечет за собой дополнительные затраты на организацию рабочего места.
В 2014-2016 годах в рамках реализации мероприятия государственной программы Пермского края «Содействие занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1315-п было создано 581 оборудованное (оснащенное) рабочее место, что позволило трудоустроиться 581 незанятому инвалиду.
В целях обеспечения последовательности, комплексности
и непрерывности в осуществлении реабилитационных мероприятий, динамического наблюдения и контроля за эффективностью проводимых мероприятий, предусмотренных ИПРА инвалида между Агентством и Главным бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю заключено соглашение о взаимодействии при оказании государственной услуги по проведению медико-социальной экспертизы в части мероприятий профессиональной реабилитации или абилитации от 25 декабря 2015 г. № 135-4/15. В рамках соглашения Агентство и Главное бюро медико-социальной экспертизы по Пермскому краю, кроме прочего, осуществляют обмен сведениями в электронном виде путем обеспечения доступа к своим информационным системам с использованием защищенных сетей передачи данных.
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
Еще одним звеном в механизме взаимодействия при проведении реабилитационных мероприятий, в том числе при реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве, является заключение соглашения о сотрудничестве
при проведении мероприятий, направленных на обеспечение преемственности дополнительного образования и профессионального образования инвалидов,
с последующей организацией их трудоустройства по полученным профессиям (специальностям).
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
С целью организации индивидуальной работы с неработающими инвалидами трудоспособного возраста по выяснению их желания найти подходящую работу и по оказанию им адресной помощи по содействию
в трудоустройстве Агентству необходимо продолжить взаимодействие
с Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю
в рамках соглашения от 3 ноября 2016 г. № 26-4/16. Полученные данные должны использоваться органами службы занятости для информирования граждан
о государственных услугах, а также для проведения опроса инвалидов,
не обратившихся в центры занятости за содействием в трудоустройстве.
Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия в сфере занятости населения (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях), в том числе инвалидов молодого возраста, в Пермском крае является первоочередной задачей Программы.
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
Раздел 2. Основные цели и задачи Программы
Основной целью Программы является интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации
к условиям современного рынка труда и повышение уровня жизни.
Для достижения поставленной цели требуется решение следующих задач:
1) организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения
в соответствии с рекомендациями ИПРА;
2) организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста;
3) реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения;
4) апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов в Пермском крае;
5) отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости молодых инвалидов (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае.
Перечень целевых показателей Программы на 2018 – 2020 годы приведен
в Приложении 1 к Программе.
Раздел 3. Сроки и этапы реализации
Срок реализации Программы – 2018 - 2020 годы. Этапы реализации
не установлены.
Раздел 4. Перечень программных мероприятий
Для достижения целей и решения задач Программы необходимо реализовать ряд основных мероприятий.
В целях реализации задачи 1 «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида (далее – ИПРА)» Агентством по занятости населения Пермского края (далее – Агентство) предусмотрена реализация мероприятий:
1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста
в соответствии с рекомендациями ИПРА»;
1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации».
В целях реализации задачи 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
2.1. «Организация профессиональной ориентации молодых инвалидов
в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»;
2.2. «Психологическая поддержка безработных молодых инвалидов»;
2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных молодых инвалидов, включая обучение в другой местности»;
2.4. «Социальная адаптация безработных молодых инвалидов на рынке труда»;
2.5. «Организация временного трудоустройства молодых инвалидов».
В целях реализации задачи 3 «Реализация дополнительных мероприятий
в сфере занятости населения» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»;
3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов».
В целях реализации задачи 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных
на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов,
в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае» Агентством предусмотрена реализация мероприятия:
4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами».
В целях реализации задачи 5 «Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях) в Пермском крае» Агентством предусмотрена реализация мероприятий:
5.1. «Реализация межведомственного пилотного проекта по сопровождению инвалидов молодого возраста»;
5.2. «Разработка регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов».
Перечень мероприятий Программы приведен в приложении 2.
Раздел 5. Финансовое обеспечение Программы
Объем финансирования мероприятий Программы на период реализации 2018 - 2020 годы составляет 24 242,8 тыс. рублей, в том числе из средств:
краевого бюджета – 20 814,2 тыс. рублей;
федерального бюджета – 3 428,6 тыс. рублей;
местного бюджета – 0,0 тыс. рублей;
внебюджетных источников – 0,0 тыс. рублей.
Финансирование мероприятий Программы будет производиться в рамках мероприятий государственных программ Пермского края «Экономическая политика и инновационное развитие», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1325-п, и «Социальная поддержка жителей Пермского края», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1321-п.
Дополнительных средств на реализацию Программы не требуется.
Источники финансирования мероприятий Программы из средств бюджета Пермского края и федерального бюджета приведены в Приложении 3.
В целях реализации Мероприятия 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА» требуется внесение изменений в Порядок предоставления субсидий из бюджета Пермского края работодателям в рамках реализации мероприятия «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест
(в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов» государственной программы Пермского края «Содействие занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1315-п», утвержденный постановлением Правительства Пермского края от 18 января 2016 года №9-п.
Раздел 6. Управление реализацией Программы и контроль за ходом ее исполнения
Ответственный исполнитель Программы - Агентство осуществляет:
1) координацию действий участников Программы, органов местного самоуправления и других участников (исполнителей) Программы;
2) проведение мониторинга реализации Программы.
По результатам реализации Программы ответственный исполнитель 1 раз
в год представляет в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации отчет включающий:
1) информацию об исполнении мероприятий Программы с указанием сведений о выполнении мероприятий, включающих в себя количественно-качественные показатели и описание выполнения мероприятий;
2) отчет об осуществлении расходов с указанием мероприятий и источников их финансирования;
3) отчет о достижении значений целевых показателей Программы.
Раздел 7. Анализ социальных, финансово-экономических и иных рисков реализации Программы
Неэффективность реализации Программы связана со следующими факторами:
1) изменение нормативно-правовой базы о социальной защите инвалидов и в сфере занятости населения;
2) осложнение социально-экономической обстановки в регионе;
3) возможное отсутствие финансирования (неполное финансирование) мероприятий, предусмотренных Программой.
Минимизировать влияние рисков на реализацию программных мероприятий позволит своевременное внесение изменений в Программу, взвешенный подход при принятии решений о корректировке нормативных правовых актов, действующих в сфере реализации Программы.
Раздел 8. Эффективность и результативность реализации
Программы
Оценкой эффективности и результативности Программы является успешное (полное) выполнение запланированных на период реализации 2018-2020 годы целевых показателей, а также мероприятий в установленные сроки.
Приложение 1
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста при
трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения
на 2018 – 2020 годы
(в редакции приказа Агентства по занятости населения Пермского края от 05.02.2018 № СЭД-40-01-07-41)
ПЕРЕЧЕНЬ
целевых показателей, показателей Программы по сопровождению инвалидов
молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы
п/п
Наименование целевого показателя, показателя программы/показателя непосредственного результата
Единица измерения
Ответственный исполнитель,
участники
Значения показателей
2018 год
2019 год
2020 год
Программа по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий
по содействию занятости населения на 2018 – 2020 годы
1.
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов молодого возраста в общей численности инвалидов молодого возраста
%
Агентство по занятости населения
(далее - АЗН ПК), государственные казенные учреждения центры занятости населения (далее - ГКУ ЦЗН)
45
48
50
2.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
75
75
80
3.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
33
39
40
4.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
83
85
90
5.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
49
50
51
6.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
94
96
97
7.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
60
65
69
8.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после поле прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
78
80
85
9.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
83
85
86
10.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
88
90
95
11.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
85
90
95
12.
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки)
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
90
93
95
13.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
14.
Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
20
20
20
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
15.
Количество инвалидов, трудоустроенных с назначением для них наставников из числа работников предприятий
чел.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
5
0
0
16.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по содействию самозанятости в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК
3
3
3
Основное мероприятие 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
17.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших услуги по мероприятиям профессиональной реабилитации, в общей численности инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
100
100
100
18.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональной ориентации в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
80
85
85
19.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по психологической поддержке в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
20.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
13
14
14
21.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по социальной адаптации в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
15
15
15
22.
Доля инвалидов молодого возраста, получивших государственную услугу по временному трудоустройству в общем числе инвалидов молодого возраста, обратившихся в органы службы занятости
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
7
7
7
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
23.
Количество созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов молодого возраста
ед.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
65
17
18
24.
Количество созданных рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов
ед.
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
4
4
4
Основное мероприятия 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
25.
Доля сотрудников ГКУ ЦЗН, предоставляющих услуги населению, и прошедших инструктирование или обучение для работы с инвалидами от общего количества таких сотрудников
%
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН
85
95
100
Показатели 1-12, предусмотренные настоящим перечнем, рассчитываются также по:
возрастной структуре инвалидов (от 18 до 25 лет и от 25 до 44 лет);
трудоустройству по специальности и/или не по специальности;
участию в конкурсе профессионального мастерства «Абилимпикс» (является участником и/или победителем конкурса или не является участником и/или победителем конкурса);
трудоустройству на квотируемые рабочие места;
трудоустройству при содействии некоммерческих организаций (включая социально ориентированные некоммерческие организации);
трудоустройству при содействии ГКУ ЦЗН;
трудоустройству при содействии образовательных организаций высшего образования;
трудоустройству при содействии образовательных организаций среднего профессионального образования;
уровню оплаты труда (выше/ниже средней заработной платы в Пермском крае).
Показатели, предусмотренные настоящим перечнем, рассчитываются:
показатели 2-5, 8-9, 11-12 – от числа выпускников текущего года, являющихся инвалидами молодого возраста;
показатели 6-7, 10, 13-14 – от числа выпускников 2017 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста.
При расчете показателей 1-12, предусмотренных настоящим перечнем, учитывается число выпускников, являющихся инвалидами, проработавших не менее 1 месяца в квартале или 2 месяцев в полугодии, или 3 месяцев в течение 3 кварталов, или 4 месяцев в году.
Приложение 2
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве
в рамках мероприятий
по содействию занятости
населения на 2018 – 2020 годы
ПЕРЕЧЕНЬ
мероприятий Программы
Наименование подпрограммы, основного мероприятия (ВЦП), мероприятия
Ответственный исполнитель, участники
Срок
Ожидаемый непосредственный результат (краткое описание)
начала реализации
окончания реализации
1
2
3
4
5
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
Мероприятие 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА»
Агентство по занятости населения Пермского края (далее - АЗН ПК), ГКУ ЦЗН, работодатели
2018
2018
Сопровождение 5 инвалидов при трудоустройстве на созданные специальные рабочие места в соответствии с рекомендациями ИПРА с назначением для них наставников из числа работников предприятий
Мероприятие 1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации»
АЗН ПК
2018
2020
Интеграция инвалидов молодого возраста в общество путем вовлечения их в трудовую деятельность, адаптации к условиям современного рынка труда и повышение уровня жизни. Увеличение числа рабочих мест, увеличение возможности для жителей депрессивных территорий самостоятельно обеспечивать себя работой.
Государственную услугу по содействию самозанятости получат 216 инвалидов молодого возраста.
Количество получателей единовременной финансовой помощи на самозанятость составит 12 человек
Основное мероприятие 2. «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
Мероприятие 2.1. «Организация профессиональной ориентации инвалидов молодого возраста в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»
АЗН ПК
2018
2020
Снижение дисбаланса спроса и предложения на профессиональных рынках труда, обеспечение для инвалидов молодого возраста возможности выбрать новую сферу трудовой деятельности или правильно выбрать будущую профессию, снижение затрат на профессиональное образование.
Государственную услугу по профессиональной ориентации получит 5641 инвалид молодого возраста
Мероприятие 2.2. «Психологическая поддержка безработных инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2020
Предотвращение роста напряженности на рынке труда, поддержание социальной стабильности в обществе.
Государственную услугу по психологической поддержке получат 898 инвалидов молодого возраста
Мероприятие 2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных инвалидов молодого возраста, включая обучение в другой местности»
АЗН ПК
2018
2020
Обеспечение работодателей квалифицированными кадрами, снижение дисбаланса спроса и предложения на профессиональных рынках труда, повышение конкурентоспособности безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда.
Государственную услугу по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию получат 653 инвалида молодого возраста
Мероприятие 2.4. «Социальная адаптация безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда»;
АЗН ПК
2018
2020
Повышение конкурентоспособности безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда. Государственную услугу по социальной адаптации получат 898 инвалидов молодого возраста
Мероприятие 2.5. «Организация временного трудоустройства инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2020
Получение трудовых навыков, обретение опыта работы, поддержка материального положения молодых инвалидов в период поиска постоянного рабочего места.
Государственную услугу по временному трудоустройству получат 315 инвалидов молодого возраста
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
Мероприятие 3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»;
АЗН ПК
2018
2020
Создание рабочих мест для незанятых инвалидов. Количество вновь созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов молодого возраста составит 100 единиц
Мероприятие 3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей инвалидов»;
АЗН ПК
2018
2020
Создание рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
Количество вновь созданных рабочих мест для незанятых родителей, воспитывающих детей-инвалидов, составит 12 единиц
Основное мероприятие 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных
на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
Мероприятие 4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами»
АЗН ПК
2018
2020
Обеспечение полноты и качества предоставления государственных услуг в сфере занятости населения.
Ежегодное обучение пройдут не менее 82 сотрудников ГКУ ЦЗН
Основное мероприятие 5. «Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста (на муниципальном, региональном и межрегиональном уровнях)
в Пермском крае»
Мероприятие 5.1. «Реализация межведомственного пилотного проекта по сопровождению инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
2018
2018
Отработка методов и способов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, на территории г. Березники
Мероприятие 5.2. «Разработка и внедрение регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов».
АЗН ПК
2018
2020
Разработка регламентов межведомственного взаимодействия при решении вопросов содействия занятости инвалидов с Министерством социального развития Пермского края, Министерством образования и науки Пермского края.
Апробация регламентов на уровне субъекта и во всех территориях Пермского края
Приложение 3
к Программе по сопровождению
инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве
в рамках мероприятий
по содействию занятости
населения на 2018 – 2020 годы
ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИРОВАНИЯ
мероприятий Программы из средств бюджета Пермского края
и федерального бюджета
Наименование Программы, основного мероприятия, мероприятия
Ответственный исполнитель,
участники
Расходы, тыс. руб.
Связь с государственными программами Пермского края
2018 год
2019 год
2020 год
Госпрограмма
Мероприятие
1
2
3
4
5
6
7
Программа по сопровождению инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Пермском крае на 2018 – 2020 годы
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
10 916,2
6 588,0
6 738,6
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Основное мероприятие 1. «Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при их трудоустройстве в соответствии с рекомендациями ИПРА»
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
1 492,1
470,1
470,1
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 1.1. «Сопровождаемое содействие занятости инвалидов молодого возраста в соответствии с рекомендациями ИПРА»
АЗН ПК,
ГКУ ЦЗН, работодатели
1022,0
0
0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.2.3 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае в рамках реализации пилотного проекта в сфере реабилитации и абилитации инвалидов»
Мероприятие 3.3.2.15 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
Мероприятие 1.2. «Содействие самозанятости безработных инвалидов молодого возраста, включая оказание инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, и инвалидам молодого возраста, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей госрегистрации»
АЗН ПК
470,1
470,1
470,1
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Основное мероприятие 2 «Организация профессиональной реабилитации инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
4520,1
4606,9
4684,5
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 2.1. «Организация профессиональной ориентации инвалидов молодого возраста в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования»
АЗН ПК
740,4
752,0
764,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.2. «Психологическая поддержка безработных инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
117,6
119,6
122,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.3. «Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных инвалидов молодого возраста, включая обучение в другой местности»
АЗН ПК
2898,8
2966,0
3022,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 3.3.2.14 «Организация профессионального обучения инвалидов из числа безработных граждан»
Мероприятие 2.4. «Социальная адаптация безработных инвалидов молодого возраста на рынке труда»;
АЗН ПК
352,8
358,8
366,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Мероприятие 2.5. «Организация временного трудоустройства инвалидов молодого возраста»
АЗН ПК
410,5
410,5
410,5
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.1 «Реализация мероприятий активной политики занятости населения»
Основное мероприятия 3 «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»
АЗН ПК
4754,0
1361,0
1434,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 3.1. «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
АЗН ПК
4634,0
1241,0
1314,0
Экономическая политика и инновационное развитие;
Социальная поддержка жителей Пермского края
Мероприятие 4.2.3 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае в рамках реализации пилотного проекта в сфере реабилитации и абилитации инвалидов»
Мероприятие 4.2.2 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов в Пермском крае»
Мероприятие 3.3.2.15 «Стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов»
Мероприятие 3.2. «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей инвалидов»
АЗН ПК
120
120,0
120
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.2.1 «Содействие в трудоустройстве незанятых многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (в том числе на дому)»
Основное мероприятия 4 «Апробация и внедрение методических, нормативных документов в сфере занятости населения, направленных на формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов, в том числе детей-инвалидов, в Пермском крае»
АЗН ПК
150,0
150,00
150,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1. «Организация обучения, инструктирования, повышения квалификации сотрудников ГКУ ЦЗН для работы с инвалидами»
АЗН ПК
150,0
150,00
150,0
Экономическая политика и инновационное развитие
Мероприятие 4.1.3 «Обеспечение деятельности (оказание услуг, выполнение работ) государственных учреждений (организаций)»
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 11.02.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.010 Общие положения, 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.160 Особенности регулирования труда работников, нуждающихся в социальной защите |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
