Основная информация

Дата опубликования: 19 августа 2020г.
Номер документа: RU77014606202000011
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Совет депутатов поселения Первомайское
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Решения

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



1

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

ПОСЕЛЕНИЯ ПЕРВОМАЙСКОЕ В ГОРОДЕ МОСКВЕ

РЕШЕНИЕ

от 19 августа 2020 г. № 7/4

п. Птичное

     

О внесении изменений в решение Совета депутатов поселения Первомайское в городе Москве от 27.07.2017 № 12/6 «Об утверждении Положения «О муниципальной службе в администрации

поселения Первомайское в городе Москве»

Руководствуясь Федеральным законом от 21 февраля 2007 года № 25-ФЗ» О муниципальной службе в Российской Федерации», законами города Москвы от 22 октября 2008 года № 50 «О муниципальной службе в городе Москве Уставом поселения Первомайское, Совет депутатов поселения Первомайское в городе Москве решил:

Внести в приложение к решению Совета депутатов поселения Первомайское в городе Москве от 27.07.2017г. № 12/6 «Об утверждении Положения «О муниципальной службе в администрации поселения Первомайское в городе Москве» следующие изменения:

1.1. п.2.1. ч.2 ст.1 раздела 2 изложить в новой редакции: «2.1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.».

1.2. п.2.2. ч.2 ст. 1 раздела 2 изложить в новой редакции «2.2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, необходимому для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются настоящим Законом в соответствии с реестром должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.».

1.3. п.п.2 п.2.3. ч.2 ст.1. раздела 2 изложить в новой редакции: «2) Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей муниципальной службы не предъявляются.».

1.4. п.2.4. ч.2 ст.1 раздела 2 признать утратившим силу.

1.5. добавить п.9.1. в ч.3.1. ст.3 раздела 3 в следующей редакции: «9.1) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту) - в течение 10 лет со дня истечения срока, установленного для обжалования указанного заключения в призывную комиссию соответствующего субъекта Российской Федерации, а если указанное заключение и (или) решение призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение были обжалованы в суд, - в течение 10 лет со дня вступления в законную силу решения суда, которым признано, что права гражданина при вынесении указанного заключения и (или) решения призывной комиссии соответствующего субъекта Российской Федерации по жалобе гражданина на указанное заключение не были нарушены;».

1.6. добавить ч.3.2.1. в ст.3. раздела 3 в следующей редакции: «3.2.1. Гражданин не может быть назначен на должности председателя, заместителя председателя контрольно-счетного органа муниципального образования, а муниципальный служащий не может замещать должности председателя, заместителя председателя контрольно-счетного органа муниципального образования в случае близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с Председателем представительного органа, главой муниципального образования, главой администрации, руководителями судебных и правоохранительных органов, расположенных на территории соответствующего муниципального образования.».

1.7. добавить ч.3.4. в ст.3. раздела 3 изложить в следующей редакции: «3.4. Муниципальный служащий, являющийся руководителем, в целях исключения конфликта интересов в органе местного самоуправления, муниципальном органе не может представлять интересы муниципальных служащих в выборном профсоюзном органе данного органа местного самоуправления, муниципального органа в период замещения им указанной должности.».

1.8. п.2. ч.4.1. ст.4 раздела 3 изложить в следующей редакции: «2) участвовать в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации";».

1.9. добавить п.2.1 в ч.4.1. ст.4 раздела 3 в следующей редакции: «2.1) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц;».

1.10. добавить ч.4.1.1. в ст.4 раздел 3 в следующей редакции: «4.1.1. В целях получения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в случаях, когда такое разрешение необходимо в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации", муниципальный служащий представляет представителю нанимателя (работодателю) письменное заявление о выдаче такого разрешения с приложением копий учредительных документов соответствующей некоммерческой организации. Представитель нанимателя (работодатель) в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня получения указанного заявления, рассматривает его и принимает решение о разрешении муниципальному служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией либо об отказе в выдаче такого разрешения, если участие муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией может привести к возникновению конфликта интересов. В течение трех рабочих дней со дня принятия такого решения представитель нанимателя (работодатель) информирует о нем муниципального служащего в письменной форме под роспись. Порядок рассмотрения представителем нанимателя (работодателем) указанного заявления устанавливается представительным органом.».

1.11. п.4 в ч. 2.4.1. ст.2  раздела 6  изложить в следующей редакции: « 4) ежемесячная доплата к пенсии, устанавливаемая к страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности инвалидам I и II групп, назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (далее - доплата к пенсии). Доплата к пенсии устанавливается при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации". Доплата к пенсии устанавливается в таком размере, чтобы сумма страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности инвалидам I и II групп и доплаты к пенсии составляла 55 процентов месячного денежного содержания муниципального служащего по последней должности муниципальной службы перед достижением возраста, указанного в приложении 5 к Федеральному закону "О страховых пенсиях", или перед увольнением с муниципальной службы. Размер доплаты к пенсии увеличивается на три процента месячного денежного содержания муниципального служащего за каждый полный год выслуги свыше определенной для соответствующего года федеральным законодательством минимальной продолжительности стажа муниципальной службы, при этом сумма страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности инвалидам I и II групп и доплаты к пенсии не может превышать 80 процентов месячного денежного содержания муниципального служащего, учитываемого при исчислении доплаты к пенсии. Условия назначения доплаты к пенсии, а также месячное денежное содержание, принимаемое в расчет при ее исчислении, определяются в порядке, установленном для государственных гражданских служащих города Москвы (далее - государственные гражданские служащие). Размер доплаты к пенсии пересчитывается при увеличении в централизованном порядке должностного оклада по соответствующей должности муниципальной службы или изменении размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности инвалидам I и II групп;».

1.12.  ч.2.3 ст.2 раздела 7 изложить в новой редакции: «2.3. Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации".».

1.13. добавить п.п.2.5.1. в ст.2 раздела 7 в следующей редакции: «2.5.1. Сведения о применении к муниципальному служащему взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия включаются органом местного самоуправления, в котором муниципальный служащий проходил муниципальную службу, в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона "О противодействии коррупции".».

1.14. добавить пп.2.1 в п.2 ч.2.6. ст. 2 раздела 7 в следующей редакции: «2.1) доклада подразделения кадровой службы соответствующего органа местного самоуправления, муниципального органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений о совершении коррупционного правонарушения, в котором излагаются фактические обстоятельства его совершения, и письменного объяснения муниципального служащего только с его согласия и при условии признания им факта совершения коррупционного правонарушения (за исключением применения взыскания в виде увольнения в связи с утратой доверия);».

1.15. ч.2.9. ст.2 раздела 7 изложить в новой редакции: «2.9. Взыскания, предусмотренные статьями 16, 17 и 35 Федерального закона "О противодействии коррупции» , применяются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим коррупционного правонарушения, не считая периодов временной нетрудоспособности муниципального служащего, нахождения его в отпуске, и не позднее трех лет со дня совершения им коррупционного правонарушения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.».

1.16. в разделе 10 слова «до 1 января 2019 года сохраняются действующие на 1 июля 2012 года» заменить словами «до 1 января 2021 года сохраняются действующие на 1 июля 2012 года».

Опубликовать настоящее решение в бюллетене «Московский муниципальный вестник» и на официальном сайте www.pervomayskoe.msk.ru.

Контроль за исполнением настоящего решения возложить на главу поселения Первомайское в городе Москве С.А.Галкина.

Глава поселения Первомайское                                                                              С.А.Галкин

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Бюллетень "Московский муниципальный вестник" № 18(257) том 3 от 31.08.2020
Рубрики правового классификатора: 010.220.000 Муниципальная служба

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать