Об утверждении Положения «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Карг...



вх. № 22426-03/9

От 25.11.2020

Совет депутатов города Каргата

Каргатского района Новосибирской области

РЕШЕНИЕ № 13

г. Каргат

2-й сессии от 23.10.2020   6-го созыва

Об утверждении Положения «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области»

(в редакции от 10.02.2021 № 22)

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», постановлением Правительства Новосибирской области от 31 января 2017 г № 20–п «О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих и (или) содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Новосибирской области» в целях установления размеров и условий оплаты труда выборных должностных лиц и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области, руководствуясь Уставом города Каргата Совет депутатов города Каргата Каргатского района

РЕШИЛ:

1.Утвердить Положение «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области».

2.Признать утратившими силу:

решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 31.03.2017 № 69 «Об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 23.06.2017 № 89 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 13.02.2018 № 109 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 18.05.2018 № 124 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 25.01.2019 № 155 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 28.10.2019 № 194 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

Решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 15.11.2019 № 198 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата»;

решение Совета депутатов города Каргата Каргатского района Новосибирской области от 25.10.2017 № 98 «О внесении изменений в Положение об оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности, действующих на постоянной основе, и муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата». (п. 2 в редакции от 10.02.2021 № 22)

3. Настоящее решение распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 года.

4. Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании «Официальный Вестник города Каргата», разместить на сайте администрации города Каргата в сети Интернет.

И.о. главы города Каргата

Каргатского района

Новосибирской области

Килибаев И.К.

Председатель Совета депутатов

города Каргата Каргатского района

Новосибирской области

Касьянов Ю.А.

     Приложение 1

Утверждено решением

Совета депутатов города Каргата

Каргатского района Новосибирской области

    от 23.10.2020 № 13

Положение

об оплате труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области

Статья 1.Общие положения

Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.07 № 25–ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Новосибирской области от 30 октября 2007 года № 157-ОЗ «О муниципальной службе в Новосибирской области», законом Новосибирской области от 25.12.2006г № 74-ОЗ «О реестре должностей муниципальной службы в Новосибирской области», постановлением Правительства Новосибирской области от 31 января 2017 г № 20–п «О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих и (или) содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Новосибирской области», устанавливает размеры и условия оплаты труда выборных должностных лиц в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области.

Статья 2. Оплата труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в органах местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области

2.1. Расходы на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, рассчитываются с учетом начисления страховых взносов в соответствии с установленными законодательством Российской Федерации тарифами.

Годовой фонд оплаты труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, в расчете на штатную единицу (ФОТмд) рассчитывается по следующей формуле:

ФОТмд = (ДВ + ЕДП + НГТ) x 12 x РК + (ЕДВ x РК), где:

ДВ - норматив месячного денежного содержания (вознаграждения).

Расчет норматива размера месячного денежного содержания (вознаграждения) депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, производится по формуле:

ДВ = БДО x К, где:

БДО - базовый должностной оклад, равный 2687 рублям (размер должностного оклада по должности государственной гражданской службы Новосибирской области "специалист");

К - коэффициент кратности, который принимается равным: 4,60;

Наименование должности

Коэффициент
кратности

Должностной оклад

Глава

4,60

12361

ЕДП - норматив ежемесячного денежного поощрения, от величины месячного денежного содержания (вознаграждения) устанавливается равным 3,40;

ЕДВ - норматив единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, который устанавливается равным 2 ДВ;

РК - районный коэффициент.

2.2. По результатам работы за год за достижение плановых показателей по доходам бюджета, исполнение плана (программы) социально-экономического развития муниципального образования выборным должностным лицам может быть выплачена премия в пределах годового фонда оплаты их труда (в случае наличия экономии средств по фонду).

2.3. На денежное вознаграждение и иные выплаты начисляется районный коэффициент.

Статья 3. Оплата труда муниципальных служащих

3. Расходы на оплату труда муниципальных служащих рассчитываются с учетом начисления страховых взносов в соответствии с установленными законодательством Российской Федерации тарифами.

Годовой фонд оплаты труда муниципальных служащих в расчете на штатную единицу (ФОТмс) рассчитывается по следующей формуле:

ФОТмс = (ДО + НКЧ + НОУ + НВЛ + ЕДП + НГТ) x

x 12 x РК + (ЕДВ + МП + П) x РК,

где:

ДО - норматив месячного должностного оклада.

Расчет норматива размера месячного должностного оклада муниципального служащего производится по формуле:

ДО = БДО x К, где:

БДО - базовый должностной оклад, равный 2687 рублям (размер должностного оклада по должности государственной гражданской службы Новосибирской области "специалист");

К - коэффициент кратности, который принимается равным:

Наименование должности
муниципальной службы

Коэффициент
кратности

Должностной оклад

Заместитель главы администрации

1,68

4515

Ведущий специалист

1,33

3577

Специалист 1-го разряда

1,26

3386

Специалист 2-го разряда

1,13

3037

НКЧ - норматив ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин муниципальных служащих, который устанавливается равным:

Наименование классного чина муниципальных служащих

Норматив ежемесячной надбавки за классный чин муниципальных служащих (НКЧ) (рублей) <1>

Действительный муниципальный советник 1 класса

1901

Действительный муниципальный советник 2 класса

1806

Действительный муниципальный советник 3 класса

1716

Муниципальный советник 1 класса

1633

Муниципальный советник 2 класса

1549

Муниципальный советник 3 класса

1470

Советник муниципальной службы 1 класса

1397

Советник муниципальной службы 2 класса

1331

Советник муниципальной службы 3 класса

1269

Референт муниципальной службы 1 класса

1209

Референт муниципальной службы 2 класса

1153

Референт муниципальной службы 3 класса

1096

Секретарь муниципальной службы 1 класса

1041

Секретарь муниципальной службы 2 класса

985

Секретарь муниципальной службы 3 класса

809

НОУ - норматив ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, который устанавливается равным:

2 ДО - по высшим должностям муниципальной службы;

1,5 ДО - по главным должностям муниципальной службы;

1,2 ДО - по ведущим должностям муниципальной службы;

0,9 ДО - по старшим должностям муниципальной службы;

0,6 ДО - по младшим должностям муниципальной службы;

НВЛ - норматив ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, который устанавливается равным:

0,10 ДО - при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет;

0,15 ДО - при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет;

0,20 ДО - при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет;

0,30 ДО - при стаже муниципальной службы от 15 лет и выше;

ЕДП - норматив ежемесячного денежного поощрения к должностному окладу устанавливается равным :

Заместитель главы администрации

1,5 – 4,28

Ведущий специалист

1,5 - 3,05

Специалист 1-го разряда

1,5 - 3,05

Специалист 2-го разряда

1,5 - 3,05

3.1.В стаж муниципальной службы включаются периоды работы (службы) на должностях муниципальной службы, муниципальных должностях, государственных должностях Российской Федерации, государственных должностях субъектов Российской Федерации, должностях государственной службы и иные периоды трудовой деятельности в соответствии с действующим законодательством. При этом учитываются периоды работы (службы), ранее засчитанные в установленном порядке. Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается локальным правовым актом руководителя органа местного самоуправления на основании решения комиссии по установлению стажа муниципальной службы органа местного самоуправления города Каргата Каргатского района Новосибирской области.

П - норматив премии за выполнение особо важных и сложных заданий, который устанавливается равным 2 ДО;

ЕДВ - норматив единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, который устанавливается равным 2 ДО;

МП - норматив материальной помощи, который устанавливается равным 1 ДО;

РК - районный коэффициент.

3.2.Конкретный размер ежемесячного денежного поощрения муниципальным служащим определяется руководителем органа местного самоуправления муниципального образования Новосибирской области по представлению непосредственного руководителя муниципального служащего в зависимости от личного вклада муниципального служащего в результаты деятельности органа местного самоуправления.

При определении конкретного размера ежемесячного денежного поощрения учитываются:

профессиональная компетентность муниципальных служащих;

уровень исполнительской дисциплины;

опыт профессиональной служебной деятельности;

степень самостоятельности и ответственности, инициатива, творческое отношение к исполнению должностных обязанностей;

новизна вырабатываемых и предлагаемых решений, применение в работе современных форм и методов работы.

3.4.В случае экономии расходов на оплату труда муниципальных служащих максимальными размерами для конкретного муниципального служащего не ограничивается.

4. Ежемесячное денежное поощрение (ЕДП) муниципальным служащим в основные служебные обязанности, которых входит проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов, их визирование в качестве юриста или исполнителя, имеющим высшее юридическое образование, устанавливается надбавка к должностному окладу муниципального служащего за особые условия муниципальной службы в размере равным 2 ДО независимо от группы должности.

5.Выплата материальной помощи муниципальному служащему осуществляется на основании его личного заявления на имя руководителя органа местного самоуправления города Каргата Каргатского района.

Статья 4. Заключительные положения

4.1. На должностной оклад и иные выплаты начисляется районный коэффициент.

4.2. Увеличение (индексация) размеров должностных окладов муниципальных служащих производится одновременно при увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Новосибирской области. При индексации окладов денежного содержания их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.