Основная информация
Дата опубликования: | 27 мая 2020г. |
Номер документа: | RU73020814202000254 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Ульяновская Городская Дума |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Решения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Главе администрации
1
УЛЬЯНОВСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
27.05.2020 № 61
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ УЛЬЯНОВСКОЙ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ
в соответствии с федеральным законом от 06.10.2003 № 131-фз «об общих принципах организации местного самоуправления в российской федерации», руководствуясь уставом муниципального образования «город ульяновск», ульяновская городская дума
РЕШИЛА:
1. Внести в подпункт «г» пункта 4 Положения «О проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании «город Ульяновск», утверждённое решением Ульяновской Городской Думы от 31.10.2007 № 132 «Об утверждении Положения «О проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании «город Ульяновск» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 18.11.2009 № 119, от 18.12.2013 № 190), следующие изменения:
1) дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
«в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде;»;
2) абзац третий считать абзацем четвёртым.
2. Внести в пункт 2.4 приложения № 4 к решению Ульяновской Городской Думы от 28.11.2007 № 141 «О размерах и условиях оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования «город Ульяновск» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 25.02.2009 № 24, от 25.05.2009 № 51, от 14.04.2010 № 29, от 28.04.2010 № 43, от 26.05.2010 № 61, от 17.11.2010 № 118, от 22.12.2010 № 149, от 30.03.2011 № 14,
от 27.04.2011 № 32, от 21.12.2011 № 233, от 18.01.2012 № 4, от 20.02.2012 № 32, от 28.03.2012 № 41, от 23.05.2012 № 77, от 31.10.2012 № 179, от 21.12.2012 № 233, от 27.03.2013 № 35, от 17.04.2013 № 48, от 25.09.2013 № 128, от 30.10.2013 № 142, от 25.12.2013 № 202, от 28.05.2014 № 71, от 26.11.2014 № 161, от 25.02.2016 № 26, от 14.12.2016 № 136, от 30.08.2017 № 95, от 20.12.2017 № 147, от 25.04.2018 № 43, от 10.05.2018 № 56, от 30.05.2018 № 65, от 25.07.2018 № 114, от 25.09.2019 № 95) следующие изменения:
1) дополнить новым абзацем четвёртым следующего содержания:
«в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде;»;
2) абзац четвёртый считать абзацем пятым.
3. Внести в Порядок подачи обращения гражданина, замещавшего в аппарате Ульяновской Городской Думы должность муниципальной службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора, утверждённого решением Ульяновской Городской Думы от 27.06.2012 № 109 «О порядке подачи обращений и заявлений в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Ульяновской Городской Думы и урегулированию конфликта интересов» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 31.10.2012 № 186, от 27.02.2013 № 20, от 27.01.2016 № 14, от 29.08.2018 № 139, от 30.08.2019 № 77), следующие изменения:
1) в пункте 2.1 слова «либо должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений,» исключить;
2) пункт 2.2 после слов «трудовой книжки,» дополнить словами «а в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде,»;
3) в приложении 1 после слов «трудовой книжки» дополнить словами «(если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде)».
4. Внести в подпункт «а» подпункта 6 пункта 3.4 Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования «город Ульяновск», утверждённого решением Ульяновской Городской Думы от 08.05.2018 № 46 «Об утверждении Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования «город Ульяновск» и требований к профессиональному образованию и профессиональным знаниям и навыкам, которые являются предпочтительными для осуществления Главой муниципального образования «город Ульяновск» полномочий по решению вопросов местного значения городского округа» изменение, дополнив его после слова «(службы),» словами «а в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде,».
5. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Глава города Ульяновска
С.С.Панчин
Председатель Ульяновской
Городской Думы
И.В.Ножечкин
Главе администрации
1
УЛЬЯНОВСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
27.05.2020 № 61
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ УЛЬЯНОВСКОЙ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ
в соответствии с федеральным законом от 06.10.2003 № 131-фз «об общих принципах организации местного самоуправления в российской федерации», руководствуясь уставом муниципального образования «город ульяновск», ульяновская городская дума
РЕШИЛА:
1. Внести в подпункт «г» пункта 4 Положения «О проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании «город Ульяновск», утверждённое решением Ульяновской Городской Думы от 31.10.2007 № 132 «Об утверждении Положения «О проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании «город Ульяновск» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 18.11.2009 № 119, от 18.12.2013 № 190), следующие изменения:
1) дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
«в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде;»;
2) абзац третий считать абзацем четвёртым.
2. Внести в пункт 2.4 приложения № 4 к решению Ульяновской Городской Думы от 28.11.2007 № 141 «О размерах и условиях оплаты труда муниципальных служащих муниципального образования «город Ульяновск» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 25.02.2009 № 24, от 25.05.2009 № 51, от 14.04.2010 № 29, от 28.04.2010 № 43, от 26.05.2010 № 61, от 17.11.2010 № 118, от 22.12.2010 № 149, от 30.03.2011 № 14,
от 27.04.2011 № 32, от 21.12.2011 № 233, от 18.01.2012 № 4, от 20.02.2012 № 32, от 28.03.2012 № 41, от 23.05.2012 № 77, от 31.10.2012 № 179, от 21.12.2012 № 233, от 27.03.2013 № 35, от 17.04.2013 № 48, от 25.09.2013 № 128, от 30.10.2013 № 142, от 25.12.2013 № 202, от 28.05.2014 № 71, от 26.11.2014 № 161, от 25.02.2016 № 26, от 14.12.2016 № 136, от 30.08.2017 № 95, от 20.12.2017 № 147, от 25.04.2018 № 43, от 10.05.2018 № 56, от 30.05.2018 № 65, от 25.07.2018 № 114, от 25.09.2019 № 95) следующие изменения:
1) дополнить новым абзацем четвёртым следующего содержания:
«в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде;»;
2) абзац четвёртый считать абзацем пятым.
3. Внести в Порядок подачи обращения гражданина, замещавшего в аппарате Ульяновской Городской Думы должность муниципальной службы, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора, утверждённого решением Ульяновской Городской Думы от 27.06.2012 № 109 «О порядке подачи обращений и заявлений в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Ульяновской Городской Думы и урегулированию конфликта интересов» (с изменениями, внесёнными решениями Ульяновской Городской Думы от 31.10.2012 № 186, от 27.02.2013 № 20, от 27.01.2016 № 14, от 29.08.2018 № 139, от 30.08.2019 № 77), следующие изменения:
1) в пункте 2.1 слова «либо должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений,» исключить;
2) пункт 2.2 после слов «трудовой книжки,» дополнить словами «а в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде,»;
3) в приложении 1 после слов «трудовой книжки» дополнить словами «(если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде)».
4. Внести в подпункт «а» подпункта 6 пункта 3.4 Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования «город Ульяновск», утверждённого решением Ульяновской Городской Думы от 08.05.2018 № 46 «Об утверждении Порядка проведения конкурса по отбору кандидатур на должность Главы муниципального образования «город Ульяновск» и требований к профессиональному образованию и профессиональным знаниям и навыкам, которые являются предпочтительными для осуществления Главой муниципального образования «город Ульяновск» полномочий по решению вопросов местного значения городского округа» изменение, дополнив его после слова «(службы),» словами «а в случае, если по основаниям, установленным трудовым законодательством, трудовая книжка не ведётся - сведения о трудовой деятельности, сформированные работодателем (представителем нанимателя) в электронном виде,».
5. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Глава города Ульяновска
С.С.Панчин
Председатель Ульяновской
Городской Думы
И.В.Ножечкин
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Ульяновск сегодня № 44 от 29.05.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 010.220.000 Муниципальная служба, 010.220.010 Должности муниципальной службы., 010.220.020 Правовое положение (статус) муниципального служащего |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: