О внесении изменений в решение Районного Собрания МР "Хвастовичский район" от 02.04.2010 № 9 (в ред. от 10.04.2020 № 368) "Об утверждении Положения "О порядке проведения конкурса на замещение должн...



Порядок

Муниципальный район

«Хвастовичский район» Калужской области

Р а й о н н о е     С о б р а н и е

РЕШЕНИЕ

от 28.04.2020 г.        № 378

О внесении изменений в решение Районного Собрания МР "Хвастовичский район" от 02.04.2010 № 9 (в ред. от 10.04.2020 № 368) "Об утверждении Положения "О порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района "Хвастовичский район"

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Калужской области от 03.12.2007 № 382-ОЗ «О муниципальной службе в Калужской области», рассмотрев протест прокуратуры Хвастовичского района от 31.03.2020 №7-56-2020, экспертное заключение правового управления Администрации Губернатора Калужской области от 22.09.2017 №2775-Г-25/2017, руководствуясь ст.24 Устава МР "Хвастовичский район", Районное Собрание муниципального района «Хвастовичский район»                                                                                                                                                                          

РЕШИЛО: 

1. Внести следующие изменения в решение Районного Собрания МР "Хвастовичский район" от 02.04.2010 № 9 (в ред. от 10.04.2020 № 368) "Об утверждении Положения "О порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации муниципального района "Хвастовичский район" (далее – Положение):

1.1. Абзац  первый пункта 6 Положения изложить в следующей редакции:

«Право на участие в конкурсе на замещение должности Главы администрации имеют граждане Российской Федерации (либо граждане иностранного государства - участника международного договора Российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе), достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.».

1.2. Пункт 8 Положения изложить в следующей редакции:

«8. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

3) паспорт;

4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании;

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

11) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р;

12) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Подаваемые копии документов должны быть заверены в установленном законодательством порядке либо лицом, принимающим документы, при наличии подлинника.»

1.3. Пункт 9 Положения изложить в следующей редакции:

«9. Документы для участия в конкурсе представляются в комиссию в течение 20 дней со дня опубликования объявления об их приеме.».

2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования. 

Глава муниципального района

"Хвастовичский район"                Л.Т. Ефремкина