Об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права в подведомственных организациях



ГЛАВА

ГОРОДСКОГО ОКРУГА ОЗЁРЫ

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

01.06.2020 № 663

Об осуществлении ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных правовых актов, содержащих нормы трудового права в подведомственных организациях

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации,

Федеральным законом от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления а Российской Федерации», законом Московской области от 27.08.2018 №142/2018-ОЗ «О порядке и условиях осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права» и в целях осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в подведомственных организациях.

п о с т а н о в л я ю:

1. Создать рабочую группу для осуществления ведомственного контроля.

2. Утвердить состав рабочей группы по осуществлению ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в организация учредителем которых является муниципальное образование городской округ Озёры ( приложение 1).

3. Утвердить Положение о порядке осуществления рабочей группой ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права в организациях учредителем которых является муниципальное образование городской округ Озёры ( приложение 2).

4. Настоящее постановление подлежит опубликованию в официальном печатном издании городского округа Озёры и на официальном сайте администрации городского округа Озёры.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава городского округа Озёры                                                     А.А.Черкасова

Приложение №1

к постановлению администрации

городского округа Озёры

от 01.06.2020№ 663

Состав рабочей группы

      По осуществлению контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в организациях учредителем которых является муниципальное образование городской округ Озёры Московской области

Руководитель рабочей группы

Троицкая Светлана Сергеевна  

Заместитель главы администрации городского округа Озёры

Секретарь рабочей группы Зеленцов Николай Алексеевич              

Специалист по охране труда отдела

по судебно-договорной работе                              правового управления администрации г.о.Озёры

Члены рабочей группы

Белова Полина Геннадьевна     

Эксперт отдела координационной деятельности образовательных

организаций управления  образования   администрации г.о.Озёры

Генералова Елена Васильевна               

Начальник отдела организационно-кадрового и информационного                                                                    обеспечения администрации г.о.Озёры

Уварова Татьяна Алексеевна                 

Начальник отдела социальной                                                                    политики администрации г.о.Озёры

              Приложение №2

              к постановлению администрации             

городского округа Озёры

              от 01.06.2020№ 663

                                           Положение

О порядке осуществления рабочей группой ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в организациях учредителем которых является муниципальное образование городской округ Озёры Московской области

Общие положения

1.1 Настоящее положение определяет порядок работы рабочей группы по осуществлению ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в организациях, функции и полномочия учредителя в которых осуществляется уполномоченным органом (далее-ведомственный контроль ).

1.2 Уполномоченный орган осуществляет ведомственный контроль в отношении организаций, функции и полномочия учредителя в которых осуществляется администрацией городского округа Озёры (далее-ведомственный контроль ).

1.3. Ведомственный контроль проводится группой создаваемой уполномоченным органом )далее-рабочая группа ).

1.4 Основной формой деятельности рабочей группы является осуществление плановых и внеплановых, выездных и документарных проверок.

1.5. Рабочая группа осуществляет ведомственный контроль в порядке и на условиях, определяемых законами Российской Федерации, законами и правовыми актами Московской области, муниципальными правовыми актами городского округа Озёры.

           2. Основные задачи и функции ведомственного контроля

2.1.  Основными задачами ведомственного контроля являются:

2.1.1. выявление нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - трудовое законодательство);

2.1.2. предупреждение нарушений прав и законных интересов работников и работодателя;

2.1.3. принятие мер по восстановлению нарушенных прав работников подведомственных организаций;

2.1.4. контроль за организацией профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, обеспечением средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда, а так же работы по улучшению условий труда.

2.2.  При осуществлении ведомственного контроля рабочая группа выполняет следующие функции:

2.2.1. осуществляет документарную и выездную проверку по следующим направлениям:

1) социальное партнёрство в сфере труда;

2) трудовые договора;

3) рабочее время и время отдыха;

4) оплата и нормирование труда

5) соблюдение гарантий и компенсаций, предоставляемых работникам;

6) трудовой распорядок и дисциплина труда;

7) профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников;

8) охрана труда;

9) материальная ответственность сторон трудового договора;

10)  особенности регулирования труда отдельных категорий работников;

11) рассмотрения и решения индивидуальных и коллективных трудовых споров;

12) проведение специальной оценки условий труда рабочих мест работников.

2.2.2. осуществляет предусмотренные законодательством действия по результатам проверки.

3.Состав рабочей группы.

3.1.Рабочая группа образуется в следующем составе:

3.1.1. Руководитель рабочей группы

3.1.2. Секретарь рабочей группы

3.1.3.Члены рабочей группы

3.2. Состав рабочей группы утверждается распорядительным актом уполномоченного органа.

3.3. В состав рабочей группы в обязательном порядке включается специалист по охране труда и специалист осуществляющий ведение кадрового делопроизводства.

3.4. Руководитель рабочей группы осуществляет общее руководство деятельностью рабочей группы.

4. Права и обязанности руководителя и членов рабочей группы.

4.1. При проведении ведомственной проверки руководитель и члены рабочей группы вправе:

4.1.1. запрашивать необходимую для проверки документацию.

4.1.2. входить в здания и другие помещения проверяемой подведомственной организации.

4.1.3. использовать при необходимости технические средства проверяемой подведомственной организации.

4.2. При проведении проверки руководитель члены рабочей группы не вправе:

4.2.1. проверять выполнение требований, не относящихся к предмету проверки;

4.2.2. требовать предоставление документов, информации, не относящихся к предмету проверки;

4.2.3. распространять информацию, полученную в результате проверки и составляющую государственную, коммерческую, служебную или иную охраняемую законом тайну, за исключением случаев предусмотренных федеральным законодательством;

4.2.4. превышать установленные сроки проведения проверок.

5. Оформление результатов осуществления ведомственного контроля.

5.1. По результатам выездной проверки в течение 5 рабочих дней с момента её окончания рабочей группой составляется акт проверки в двух экземплярах. Один экземпляр акта проверки вручается руководителю подведомственной организации (его уполномоченному представителю).

5.2.  В случае выявления нарушений по итогам проверки рабочей группой вносится предложение Главе городского округа Озёры о привлечении руководителя к дисциплинарной ответственности за ненадлежащие исполнение трудовых обязанностей в порядке, установленном статьями 192,193 Трудового кодекса РФ.

5.3 Руководитель подведомственной организации (его уполномоченный представитель) обязан устранить выявленные в процессе проверки нарушения  в сроки, указанные в акте, и представить сведения об устранении недостатков.

5.4. По итогам проведения проверок, уполномоченный орган представляет Главе городского округа Озёры годовой отчёт о проведении ведомственного контроля в срок не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчётным периодом.

                                           6.Заключительные положения             

6.1. Документы, образующиеся в результате деятельности рабочей группы и материалы проверок формируются и хранятся в уполномоченном органе.

6.2. Ответственность за сохранность документов указанных в пункте 6.1. настоящего положения несёт руководитель уполномоченного органа или уполномоченное им лицо.