О внесении изменений в постановление администрации ЗАТО Александровск от 17.11.2014 № 2875 «Об утверждении примерного положения по оплате труда работников муниципального учреждения, подведомственно...



АДМИНИСТРАЦИЯ

Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК

Емейл: adm@zato-a.ru

Должность: ГЛАВА ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК"ул.Флотская

Дата подписи: 23.10.2020 11:44:57

АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАТО АЛЕКСАНДРОВСК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21.10.2020 № 2013

О внесении изменений в постановление администрации ЗАТО Александровск от 17.11.2014 № 2875 «Об утверждении примерного положения по оплате труда работников муниципального учреждения, подведомственного администрации ЗАТО Александровск, по виду экономической деятельности «Обработка данных»

Во исполнение постановления администрации ЗАТО Александровск 01.09.2014 № 2211 «Об оплате труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений ЗАТО Александровск» (в редакции постановления администрации ЗАТО Александровск от 11.02.2020 № 268), постановления администрации ЗАТО Александровск от 24.09.2020 № 1817 «О повышении заработной платы работникам муниципальных учреждений, финансируемых из местного бюджета ЗАТО Александровск в 2020 году», постановления администрации ЗАТО Александровск от 15.03.2010 № 204 «Об утверждении минимальных размеров окладов работников муниципальных учреждений ЗАТО Александровск, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих и профессиям рабочих» (в редакции постановления администрации ЗАТО Александровск от 19.10.2020 № 1992), ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в Примерное положение по оплате труда работников муниципального учреждения, подведомственного администрации ЗАТО Александровск, по виду экономической деятельности «Обработка данных» (далее – Примерное положение), утвержденное постановлением администрации ЗАТО Александровск от 17.11.2014 № 2875 (в редакции от 23.10.2019 № 1879) следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2 раздела 2 Примерного положения изложить в следующей редакции:

«2.2. Размер должностного оклада работников основного персонала устанавливается на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам:

Квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Размеры должностных окладов (рублей) с 01.10.2020

1 квалификационный уровень

Специалист по работе с заявителями

Специалист по развитию МФЦ

Специалист по обработке документов

6 231,00

2 квалификационный уровень

Специалист по работе с заявителями II категории

Специалист по развитию МФЦ II категории

Специалист по обработке документов II категории

6 244,00

3 квалификационный уровень

Специалист по работе с заявителями I категории

Специалист по развитию МФЦ I категории

Специалист по обработке документов I категории

6 724,00

4 квалификационный уровень

Ведущий специалист по работе с заявителями

Ведущий специалист

Ведущий специалист по развитию МФЦ

Ведущий специалист по обработке документов

7 706,00

1.2. Пункт 3.2 раздела 3 Примерного положения изложить в следующей редакции:

«3.2. Размеры должностных окладов работников учреждения, осуществляющих трудовую деятельность по общеотраслевым должностям служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих»:

Квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Размеры должностных окладов (рублей) с 01.10.2020

«Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1 квалификационный уровень

Делопроизводитель

3 199,00

2 квалификационный уровень

Старший делопроизводитель

3 527,00

«Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

1 квалификационный уровень

Администратор

3 937,00

2 квалификационный уровень

Заведующий хозяйством

Заведующий канцелярией

4 428,00

«Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

1 квалификационный уровень

Аналитик

Бухгалтер

Документовед

Инженеры различных специальностей и наименований

Программист

Специалист по кадрам

Экономисты различных специальностей и наименований

Юрисконсульт

6 231,00

2 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория

6 244,00

3 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория

6 724,00

4 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование «ведущий»

7 706,00

1.3. Пункт 3.3 раздела 3 Примерного положения изложить в следующей редакции:

«3.3. Размеры должностных окладов работников учреждений, осуществляющих трудовую деятельность по общеотраслевым профессиям рабочих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими профессий рабочих к профессиональным квалификационным группам, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года № 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»:

Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

Минимальный размер оклада (рублей) с 01.10.2020

1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

2 872,00

2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

2 954,00

3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

3 199,00

4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

3 363,00

5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

3 691,00

6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4 101,00

7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4 509,00

8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4 920,00

1.4. Раздел 4 Примерного положения дополнить пунктом 4.8. следующего содержания:

«4.8. При привлечении работника, заработная плата которого помимо месячного оклада (должностного оклада) включает компенсационные выплаты, к работе в выходной или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени в оплату его труда за работу в такой день, если эта работа не компенсировалась предоставлением ему другого дня отдыха, наряду с тарифной частью заработной платы, исчисленной в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы), включаются все компенсационные выплаты, предусмотренные установленной системой оплаты труда.»;

1.5. Раздел 5 Примерного положения дополнить пунктом 5.10. следующего содержания:

«5.10. При привлечении работника, заработная плата которого помимо месячного оклада (должностного оклада) включает стимулирующие выплаты, к работе в выходной или нерабочий праздничный день сверх месячной нормы рабочего времени в оплату его труда за работу в такой день, если эта работа не компенсировалась предоставлением ему другого дня отдыха, наряду с тарифной частью заработной платы, исчисленной в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы), включаются все стимулирующие выплаты, предусмотренные установленной системой оплаты труда.».

2. Отделу по учету и отчетности администрации ЗАТО Александровск (Андрюкова О.П.) довести настоящее постановление до сведения подведомственного учреждения.

3. Руководителю муниципального учреждения, подведомственного администрации ЗАТО Александровск, привести правовые акты учреждения в соответствие с настоящим постановлением.

4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в официальном печатном средстве массовой информации "Полярный вестник".

5. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 октября 2020 года, за исключением пунктов 1.4. и 1.5.

6. Пункты 1.4. и 1.5. вступают в силу после официального опубликования и распространяются на правоотношения, возникшие с 01 января 2020 года.

7. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на отдел по учету и отчетности администрации ЗАТО Александровск (Андрюкова О.П.).

Глава ЗАТО Александровск

С.М. Кауров