Основная информация

Дата опубликования: 23 июня 2020г.
Номер документа: RU90018808202000129
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Администрация города Лысьвы (недействующий)
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Информационно-вычислительный центр

1

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЛЫСЬВЫ

ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

23.06.2020 № 1189

О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа», утвержденное постановлением администрации города Лысьвы от 28.02.2019 № 339

В соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом муниципального образования «Лысьвенский городской округ», в связи с проведением организационно-штатных мероприятий

Администрация города Лысьвы постановляет:

1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа», утвержденное постановлением администрации города Лысьвы от 28 февраля 2019 г. № 339, следующие изменения:

приложения 1, 2 изложить в новой редакции согласно приложениям 1, 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2020 г.

3. Контроль за исполнением постановления возложить на начальника финансового управления администрации города Лысьвы.

Глава города Лысьвы А.Л. Гончаров

1

Приложение 1

к постановлению администрации

города Лысьвы

от 23.06.2020 № 1189

СХЕМА

должностных окладов работников муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа»

№ п/п

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Минимальные размеры должностных окладов, руб.

1

2

3

4

1. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

1.1.

1-й квалификационный уровень

Делопроизводитель

6 291

2. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

2.1.

1-й квалификационный уровень

Бухгалтер

6 291

Бухгалтер

7 067

Бухгалтер

8 185

Ведущий бухгалтер

8 185

Экономист по планированию

6 291

Специалист по кадрам

6 291

2.2.

5-й квалификационный уровень

Заместитель главного бухгалтера

8 185

3. Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»

3.1.

1-й квалификационный уровень

Начальник планово-экономического отдела

8 185

Начальник отдела бухгалтерского учета

8 185

4. Должности работников, не включенные в профессиональные квалификационные группы

Наименование должностей

Минимальные размеры должностных окладов, руб.

1.

2

3

4.1.

Администратор баз данных

8 185

Приложение 2

к постановлению администрации

города Лысьвы

от 23.06.2020 № 1189

ПЕРЕЧЕНЬ

должностей, относимых к административно-управленческому персоналу муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа»

1. директор учреждения;

2. заместитель директора;

3. главный бухгалтер;

4. заместитель главного бухгалтера;

5. начальник планово-экономического отдела.

ПЕРЕЧЕНЬ

должностей, относимых к основному персоналу муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа»

1. начальник отдела бухгалтерского учета;

2. ведущий бухгалтер;

3. экономист по планированию;

4. бухгалтер.

ПЕРЕЧЕНЬ

должностей, относимых к вспомогательному персоналу муниципального казенного учреждения «Центр бухгалтерского учета Лысьвенского городского округа»

1. делопроизводитель;

2. специалист по кадрам;

3. администратор баз данных.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Бюллетень правовых актов Лысьвенского городского округа от 23.06.2020 Бюллетень муниципальных правовых актов администрации города Лысьвы от 23.06.2020 № 29 (301), том 2, стр. 113
Рубрики правового классификатора: 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать