Основная информация
Дата опубликования: | 07 мая 2013г. |
Номер документа: | RU08000201300220 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Республика Калмыкия |
Принявший орган: | Агентство занятости населения и труда Республики Калмыкия |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
АГЕНТСТВО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
ПРИКАЗ
07.05.2013 г. г. Элиста № 101-л
Об утверждении Порядка работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости
Изменения и дополнения:
Приказ Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386
В соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Порядок работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости.
2. Признать утратившими силу приказ Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17 января 2008 года № 14а-л «Об утверждении Порядка работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по направлению граждан, признанных в установленном порядке безработными, на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно» и приложение № 5 к приказу Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 11 января 2010 года № 3-л «Состав Комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по направлению граждан, признанных в установленном порядке безработными, на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно».
3. Начальнику общего отдела в семидневный срок направить данный приказ для опубликования в официальном печатном издании, в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Калмыкия для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и разместить на официальном сайте Агентства.
Руководитель А. Умгаев
Приложение
к приказу Агентства
занятости населения и труда
Республики Калмыкия
от 07.05.2013г. № 101-л
(в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386)
Порядок
работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по • выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости
Порядок работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия (далее - Агентство) по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости (далее - комиссия), разработан в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее - Закон о занятости), Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон о пенсиях).
Главы I, II исключены в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386
I. Организация и порядок работы комиссии
1. Организацию деятельности комиссии осуществляет отдел организации мер социальной поддержки и контроля Агентства.
Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
Председатель осуществляет руководство деятельностью комиссии. В период временного отсутствия председателя (болезнь, командировка, нахождение в отпуске и т.п.) руководство комиссией осуществляет заместитель председателя.
Для обеспечения работы комиссии назначается секретарь (должностное лицо отдела организации мер социальной поддержки и контроля Агентства), который готовит необходимые документы, материалы к заседаниям комиссии, извещает членов комиссии о датах заседаний, ведет протоколы заседаний и подготавливает проекты решений комиссии.
2. Казенные учреждения службы занятости населения Республики Калмыкия (далее - центр занятости населения) направляют следующие документы на рассмотрение комиссии:
• копия паспорта;
• заявление безработного гражданина о выдаче предложения о назначении пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости (далее - пенсия);
• предложение о назначении безработному гражданину пенсии;
• представление на безработного гражданина;
• сведения о стаже работы, включая страховой стаж из Пенсионного фонда;
• копия трудовой книжки с записью, подтверждающей статью увольнения с последнего места работы;
• медицинская справка КЭК при наличии инвалидности, заболеваний;
• сведения о потребности в работниках по району или городу.
Документы безработных граждан на комиссию принимаются не позднее, чем за 3 недели до заседания комиссии.
Прием документов осуществляется секретарем комиссии, который проверяет полноту и качество представленных документов, при необходимости возвращает на доработку в центр занятости населения.
(пункт 2 в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386)
3. Комиссия рассматривает поданные документы не реже одного раза в квартал (в соответствии с финансированием на выплату пенсии). Заседание комиссии назначается на последнюю неделю квартала.
4. Комиссия с учетом объективных обстоятельств принимает решение:
- о выдаче предложения о назначении пенсии;
- об отклонении заявления безработного гражданина о выдаче предложения о назначении пенсии.
Решение принимается открытым голосованием простым большинством. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
5. В течение 7 рабочих дней после заседания комиссии секретарь представляет предложений по назначению пенсии, отклонения заявлений безработного гражданина о направлении на пенсию для подписания руководителю Агентства, в его отсутствие - заместителю руководителя Агентства, после подписания направляет в центры занятости населения.
II. Организация работы в период оформления безработным гражданином пенсии
6. Центр занятости населения выдает под расписку безработному гражданину предложение о назначении пенсии в двух экземплярах, для последующего обращения в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение по месту жительства.
7. Выдача предложения фиксируется в карточке персонального учета безработного гражданина внесением записи: "Выдано предложение о назначении пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости. Дата, подпись".
8. Одновременно с выдачей документов, перечисленных в пункте 11 настоящего Порядка, центр занятости населения сообщает безработному гражданину сведения о месте нахождения органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, режиме его работы, а также информирует о порядке прохождения перерегистрации в качестве безработного и условиях выплаты пособия по безработице в период оформления пенсии.
9. Выплата пособия по безработице в период оформления безработным гражданином пенсии производится в порядке и на условиях, установленных Законом о занятости.
10. Центр занятости населения при получении от органа, осуществляющего пенсион обеспечение, уведомления о назначении пенсии с даты назначения пенсии в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона о занятости прекращает выплату пособия по безработице одновременным снятием гражданина с учета в качестве безработного.
11. В случае получения от органа, осуществляющего пенсионное обеспечение уведомления об отказе в назначении пенсии центр занятости населения возобновляет работу оказанию содействия в трудоустройстве безработного гражданина.
12. Центр занятости населения осуществляет персональный учет получателей пенсии течение всего периода ее выплаты до возникновения в соответствии с законодательства Российской Федерации права на назначение трудовой пенсии по старости, в том числе досрочного назначения трудовой пенсии по старости (части трудовой пенсии по старости), ль/ назначения пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионное обеспечению
Согласовано Гаряева Е.В.
главный специалист ОИ и ПО
АГЕНТСТВО ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА
РЕСПУБЛИКИ КАЛМЫКИЯ
ПРИКАЗ
07.05.2013 г. г. Элиста № 101-л
Об утверждении Порядка работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости
Изменения и дополнения:
Приказ Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386
В соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить Порядок работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости.
2. Признать утратившими силу приказ Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17 января 2008 года № 14а-л «Об утверждении Порядка работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по направлению граждан, признанных в установленном порядке безработными, на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно» и приложение № 5 к приказу Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 11 января 2010 года № 3-л «Состав Комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по направлению граждан, признанных в установленном порядке безработными, на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно».
3. Начальнику общего отдела в семидневный срок направить данный приказ для опубликования в официальном печатном издании, в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Республике Калмыкия для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и разместить на официальном сайте Агентства.
Руководитель А. Умгаев
Приложение
к приказу Агентства
занятости населения и труда
Республики Калмыкия
от 07.05.2013г. № 101-л
(в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386)
Порядок
работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия по • выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости
Порядок работы комиссии Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия (далее - Агентство) по выдаче предложения о назначении безработным гражданам пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости (далее - комиссия), разработан в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее - Закон о занятости), Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон о пенсиях).
Главы I, II исключены в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386
I. Организация и порядок работы комиссии
1. Организацию деятельности комиссии осуществляет отдел организации мер социальной поддержки и контроля Агентства.
Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
Председатель осуществляет руководство деятельностью комиссии. В период временного отсутствия председателя (болезнь, командировка, нахождение в отпуске и т.п.) руководство комиссией осуществляет заместитель председателя.
Для обеспечения работы комиссии назначается секретарь (должностное лицо отдела организации мер социальной поддержки и контроля Агентства), который готовит необходимые документы, материалы к заседаниям комиссии, извещает членов комиссии о датах заседаний, ведет протоколы заседаний и подготавливает проекты решений комиссии.
2. Казенные учреждения службы занятости населения Республики Калмыкия (далее - центр занятости населения) направляют следующие документы на рассмотрение комиссии:
• копия паспорта;
• заявление безработного гражданина о выдаче предложения о назначении пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости (далее - пенсия);
• предложение о назначении безработному гражданину пенсии;
• представление на безработного гражданина;
• сведения о стаже работы, включая страховой стаж из Пенсионного фонда;
• копия трудовой книжки с записью, подтверждающей статью увольнения с последнего места работы;
• медицинская справка КЭК при наличии инвалидности, заболеваний;
• сведения о потребности в работниках по району или городу.
Документы безработных граждан на комиссию принимаются не позднее, чем за 3 недели до заседания комиссии.
Прием документов осуществляется секретарем комиссии, который проверяет полноту и качество представленных документов, при необходимости возвращает на доработку в центр занятости населения.
(пункт 2 в редакции приказа Агентства занятости населения и труда Республики Калмыкия от 17.07.2013 № 155-л НГР ru08000201300386)
3. Комиссия рассматривает поданные документы не реже одного раза в квартал (в соответствии с финансированием на выплату пенсии). Заседание комиссии назначается на последнюю неделю квартала.
4. Комиссия с учетом объективных обстоятельств принимает решение:
- о выдаче предложения о назначении пенсии;
- об отклонении заявления безработного гражданина о выдаче предложения о назначении пенсии.
Решение принимается открытым голосованием простым большинством. При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.
5. В течение 7 рабочих дней после заседания комиссии секретарь представляет предложений по назначению пенсии, отклонения заявлений безработного гражданина о направлении на пенсию для подписания руководителю Агентства, в его отсутствие - заместителю руководителя Агентства, после подписания направляет в центры занятости населения.
II. Организация работы в период оформления безработным гражданином пенсии
6. Центр занятости населения выдает под расписку безработному гражданину предложение о назначении пенсии в двух экземплярах, для последующего обращения в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение по месту жительства.
7. Выдача предложения фиксируется в карточке персонального учета безработного гражданина внесением записи: "Выдано предложение о назначении пенсии на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости. Дата, подпись".
8. Одновременно с выдачей документов, перечисленных в пункте 11 настоящего Порядка, центр занятости населения сообщает безработному гражданину сведения о месте нахождения органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, режиме его работы, а также информирует о порядке прохождения перерегистрации в качестве безработного и условиях выплаты пособия по безработице в период оформления пенсии.
9. Выплата пособия по безработице в период оформления безработным гражданином пенсии производится в порядке и на условиях, установленных Законом о занятости.
10. Центр занятости населения при получении от органа, осуществляющего пенсион обеспечение, уведомления о назначении пенсии с даты назначения пенсии в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона о занятости прекращает выплату пособия по безработице одновременным снятием гражданина с учета в качестве безработного.
11. В случае получения от органа, осуществляющего пенсионное обеспечение уведомления об отказе в назначении пенсии центр занятости населения возобновляет работу оказанию содействия в трудоустройстве безработного гражданина.
12. Центр занятости населения осуществляет персональный учет получателей пенсии течение всего периода ее выплаты до возникновения в соответствии с законодательства Российской Федерации права на назначение трудовой пенсии по старости, в том числе досрочного назначения трудовой пенсии по старости (части трудовой пенсии по старости), ль/ назначения пенсии по старости или пенсии за выслугу лет по государственному пенсионное обеспечению
Согласовано Гаряева Е.В.
главный специалист ОИ и ПО
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Хальмг Унн № 79 (16687) от 15.05.2013 |
Рубрики правового классификатора: | 070.060.020 Пенсии по старости, 060.010.030 Безработные (статус), 070.060.070 Досрочные пенсии, 060.010.040 Гарантии социальной поддержки безработных, 070.060.120 Назначение и выплата пенсии |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: