ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТО...



ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

1

ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

П Р И К А З

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ 

г. Ханты-Мансийск

«_28_» __03__ 2016 г.                                                                      № _3_-нп

[Документ признан утратившим силу Приказом Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 24.10.2016 года № 7-нп]

В соответствии с частью 6 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», пунктом 4 статьи 6 Закона Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 31 декабря 2004 года № 97-оз «О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», в целях реализации мероприятий по внедрению на государственной гражданской службе Российской Федерации новых принципов кадровой политики  п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте  здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее –  гражданские служащие). 

2. Руководителям структурных подразделений Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры обеспечить включение квалификационных требований, указанных в          пункте 1 настоящего приказа, в соответствующие разделы должностных регламентов  гражданских служащих.

3. Признать утратившими силу приказы Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры:

от 2 июля 2012 года № 5-нп «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте здравоохранения Ханты-Мансийского автономного          округа – Югры»;

от 1 апреля 2014 года № 2-нп «О внесении изменений в приказ Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 2 июля 2012 года № 5-нп «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры».  

4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. директора Департамента                                                    В.А.Нигматулин

Приложение 

к приказу Департамента здравоохранения

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

                                                                               от  «__» ___________ 20    г. №_____-нп

Квалификационные требования

к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым

для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,

замещающими должности государственной              гражданской службы

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

I. Базовые квалификационные требования

Категория «Руководители»

высшей группы должностей

1.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих вопросы в сфере деятельности Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, Регламента Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, основ управления и организации труда и делопроизводства, передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ), программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ, правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения ИКТ, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления,  порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

1.2. Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организация работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, нормотворческой деятельности, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, ведения деловых переговоров и публичного выступления, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, делегирования полномочий, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных, работы с системами управления проектами, систематического повышения профессиональных знаний, редактирования документации на высоком стилистическом уровне, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Категория «Руководители»

         главной группы должностей

2.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих вопросы в сфере деятельности Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, Регламента Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, основ управления и организации труда и делопроизводства, передового отечественного и зарубежного опыта в области государственного управления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, правовых аспектов в области ИКТ, программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ, правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения ИКТ, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, основ проектного управления,  порядка работы со служебной информацией, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

2.2. Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организация работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, нормотворческой деятельности, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, требовательности, ведения деловых переговоров и публичного выступления, владения конструктивной критикой, учета мнения коллег и подчиненных, подбора и расстановки кадров, делегирования полномочий, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных, работы с системами управления проектами, систематического повышения профессиональных знаний, редактирования документации на высоком стилистическом уровне, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Категория «Помощники (советники)»

       ведущей группы должностей

3.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, Регламента Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,    организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, Служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

3.2. Навыки: планирования и организации своей деятельности, обеспечения выполнения поставленных задач и поручений, оперативной реализации управленческих решений, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, систематизации информации по направлению деятельности,  взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями по вопросам своей деятельности, ведения деловых переговоров, использования опыта и мнения коллег, практического применения нормативных правовых актов в пределах своей компетенции, владения приёмами межличностных отношений, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами,  подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с  базами данных, работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки служебных документов.

Категория «Специалисты»

         главной группы должностей

4.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, Служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,  аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

4.2. Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, оперативного и качественного обеспечения выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебной деятельности, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, организация работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями по вопросам своей деятельности,  систематизации информации по направлению деятельности,  подготовки проектов нормативных правовых актов, практического применения нормативных правовых актов в пределах своей компетенции, исполнительской дисциплины, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки служебных документов.

Категория «Специалисты»

       старшей группы должностей

5.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, Служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,  аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

5.2. Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, оперативного и качественного обеспечения выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебной деятельности, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями по вопросам своей деятельности,  систематизации информации по направлению деятельности,  подготовки проектов нормативных правовых актов, практического применения нормативных правовых актов в пределах своей компетенции, исполнительской дисциплины, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки служебных документов.

Категория «Обеспечивающие специалисты»

         ведущей группы должностей

6.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления  государственных услуг в сфере здравоохранения, Служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры,  аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

6.2. Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, оперативного и качественного обеспечения выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебной деятельности, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями по вопросам своей деятельности,  систематизации информации по направлению деятельности,  подготовки проектов нормативных правовых актов, практического применения нормативных правовых актов в пределах своей компетенции, исполнительской дисциплины, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки служебных документов.

Категория «Обеспечивающие специалисты»

         старшей группы должностей

7.1. Знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава (Основного закона) Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, основ организации прохождения государственной гражданской службы, антикоррупционного законодательства, порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, административных регламентов Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры предоставления государственных услуг в сфере здравоохранения, Служебного распорядка Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности.

7.2. Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности, оперативного и качественного обеспечения выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебной деятельности, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления, организациями по вопросам своей деятельности,  систематизации информации по направлению деятельности,  подготовки проектов нормативных правовых актов, практического применения нормативных правовых актов в пределах своей компетенции, исполнительской дисциплины, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки служебных документов.

II. Специальные квалификационные требования

Специальные квалификационные требования для должностных лиц, участвующих в проектном управлении

8.1. Категория «Руководители»

         высшей группы должностей

(должностные лица, выполняющие в управлении проектами

роли заказчиков проектов, директоров проектов,

руководителей проектов, координаторов проектов,

руководителей блока мероприятий в рамках выделенного

блока мероприятий, администраторов проектов)

8.1.1. Знания: распоряжения Минэкономразвития России от 14 апреля 2014 года № 26Р-АУ «Об утверждении методических рекомендаций по внедрению проектного управления в органах исполнительной власти».

8.1.2. Навыки: постановки стратегических и тактических целей, организации и обеспечения их достижения с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; контроля исполнения поручений; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, сотрудничества с коллегами и подчиненными; разработки и управления проектами.

8.2.  Категория «Руководители»

         главной группы должностей

(должностные лица, выполняющие в управлении проектами

роли функциональных руководителей подразделений,

участвующих в проектах, функциональных администраторов)

8.2.1.  Знания:  распоряжения Минэкономразвития России от 14 апреля 2014 года № 26Р-АУ «Об утверждении методических рекомендаций по внедрению проектного управления в органах исполнительной власти».

8.2.2. Навыки: постановки стратегических и тактических целей, организации и обеспечения их достижения с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий; оперативного принятия и реализации управленческих решений; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; контроля исполнения поручений; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов; делегирования полномочий подчиненным; сотрудничества с коллегами и подчиненными; разработки и управления проектами.

8.3. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

(должностные лица, выполняющие в управлении проектами

роли исполнителей проекта, технических администраторов,

администраторов проектов)

8.3.1. Знания:  распоряжения Минэкономразвития России от 14 апреля 2014 года № 26Р-АУ «Об утверждении методических рекомендаций по внедрению проектного управления в органах исполнительной власти».

8.3.2. Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; анализа и прогнозирования, эффективного планирования работы; ведения деловых переговоров, публичного выступления; владения приемами межличностных отношений; грамотного учета мнения коллег; сотрудничества с коллегами.             

8.4. Категория «Специалисты»

старшей группы должностей

(должностные лица, выполняющие в управлении проектами

роли исполнителей проекта, технических администраторов,

администраторов проектов)

8.4.1. Знания: распоряжения Минэкономразвития России от 14 апреля 2014 года № 26Р-АУ «Об утверждении методических рекомендаций по внедрению проектного управления в органах исполнительной власти».

8.4.2. Навыки: эффективного планирования работы, организации и обеспечения выполнения задач; систематизации и структурирования информации, работы с различными источниками информации; владения приемами межличностных отношений; сотрудничества с коллегами.             

Специальные квалификационные требования для должностных лиц, участвующих в управлении инвестиционными проектами

9.1. Категория «Руководители»

                                высшей группы должностей

9.1.1. Знания: федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных нормативных правовых актов, устанавливающих условия и порядок финансирования инвестиционных проектов из средств федерального бюджета и бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в сфере, соответствующей направлению деятельности Департамента. 

9.1.2. Навыки: оценки целесообразности привлечения бюджетных средств Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в целях реализации инвестиционных проектов; обеспечения контроля над целевым использованием инвестиционных средств Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, над соблюдением установленных сроков реализации инвестиционных проектов, включая продолжительность строительства и ввода в эксплуатацию объектов здравоохранения; осуществления текущего мониторинга и контроля над реализацией инвестиционных проектов; анализа финансово-хозяйственных показателей деятельности учреждения, выявления проблем экономического характера при анализе конкретных ситуаций, оценки ожидаемых результатов; сбора и обработки информации об инвестиционной деятельности в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре; осуществление оценки информации с точки зрения ее достоверности, точности, достаточности для решения проблемы во всей совокупности информационных ресурсов; овладения информационными технологиями планирования своей деятельности, построения информационных моделей объектов и процессов.

9.2. Категория «Руководители»

главной группы должностей

9.2.1. Знания: федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, постановлений и распоряжений Губернатора, Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных нормативных правовых актов, устанавливающих условия и порядок финансирования инвестиционных проектов из средств федерального бюджета и бюджета Ханты-Мансийского автономного округа -Югры в сфере, соответствующей направлению деятельности Департамента.

9.2.2. Навыки: оценки целесообразности привлечения бюджетных средств автономного округа в целях реализации инвестиционных проектов; обеспечения контроля над целевым использованием инвестиционных средств, над соблюдением установленных сроков реализации инвестиционных проектов, включая продолжительность строительства и ввода в эксплуатацию объектов здравоохранения; осуществления текущего мониторинга и контроля над реализацией инвестиционных проектов; анализа финансово-хозяйственных показателей деятельности учреждения, выявления проблем экономического характера при анализе конкретных ситуаций, оценки ожидаемых результатов; сбора и обработки информации об инвестиционной деятельности в автономном округе; осуществление оценки информации с точки зрения ее достоверности, точности, достаточности для решения проблемы во всей совокупности информационных ресурсов; овладения информационными технологиями планирования своей деятельности, построения информационных моделей объектов и процессов.

Специальные квалификационные требования для должностных

лиц подразделений, к ведению которых относятся вопросы информатизации

10.1. Категория «Руководители»

         высшей группы должностей

(должностные лица, курирующие вопросы внедрения ИКТ)

10.1.1. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.

10.2. Категория «Руководители»

         главной группы должностей

(должностные лица, курирующие вопросы внедрения ИКТ)

10.2.1. Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями, учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти основных задач и функций, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

10.2.2. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.

10.3. «Категория Специалисты»

         главной группы должностей

(должностные лица, в обязанности которых входят функции

по созданию, развитию и администрированию информационных

систем, а также должностные лица, являющиеся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию

функций, возложенных на соответствующие подразделения)

10.3.1. Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

10.3.2. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.             

10.4. Категория «Специалисты»

           старшей группы должностей

(должностные лица, в обязанности которых входят функции

по созданию, развитию и администрированию информационных

систем, а также должностные лица, являющиеся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию

функций, возложенных на соответствующие подразделения)

10.4.1. Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

10.4.2. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.             

10.5. Категория «Обеспечивающие специалисты»

ведущей группы должностей

(должностные лица, в обязанности которых входят функции

по созданию, развитию и администрированию информационных

систем, а также должностные лица, являющиеся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию

функций, возложенных на соответствующие подразделения)

10.5.1. Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

10.5.2. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.

10.6. Категория «Обеспечивающие специалисты»

старшей группы должностей

(должностные лица, в обязанности которых входят функции

по созданию, развитию и администрированию информационных

систем, а также должностные лица, являющиеся пользователями программных продуктов, которые обеспечивают автоматизацию

функций, возложенных на соответствующие подразделения)

10.6.1. Знания: систем взаимодействия с гражданами и организациями, систем межведомственного взаимодействия, систем управления государственными информационными ресурсами, информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных, систем управления электронными архивами, систем информационной безопасности, систем управления эксплуатацией.

10.6.2. Навыки: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, работы с системами межведомственного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности, работы с системами управления эксплуатацией.

III. Функциональные квалификационные требования                                 в соответствии со специализациями по направлению профессиональной служебной деятельности «Регулирование здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия населения»

Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности: организация оказания медицинской помощи и проведения медицинских экспертиз, осмотров и освидетельствований

11.1. Управление организации медицинской помощи,              Управление медицинской помощи детям и службы родовспоможения 

11.1.1. Категория «Руководители»

высшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, реализации государственных программ развития здравоохранения, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: знание стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: организации ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи в подведомственных медицинских организациях.

11.2. Отдел организации специализированной, в том числе                                            высокотехнологичной медицинской помощи

11.2.1. Категория «Руководители»

   главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Иные функциональные профессиональные знания: утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации порядков оказания медицинской помощи по профилям «хирургия», «нейрохирургия», «анестезиология и реаниматология», «эндокринология», «дерматовенерология», «сердечно-сосудистая хирургия», «кардиология», «урология», «онкология», «офтальмология», «неврология», «фтизиатрия», «психиатрия», «наркология», «инфекционные заболевания» и стандартов оказания медицинской помощи, а также клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации специализированной медицинской помощи взрослому населению, а также  преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания специализированной медицинской помощи взрослому населению в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации специализированной медицинской помощи взрослому населению.  

11.2.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации специализированной медицинской помощи, а также  преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги;  осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания специализированной медицинской помощи взрослому населению в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации специализированной медицинской помощи взрослому населению.  

11.2.3. Категория «Обеспечивающие специалисты»

  старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса оказания специализированной медицинской помощи, а также преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими  предоставляемые услуги; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности;  подготовки протоколов комиссии по отбору пациентов, нуждающихся в высокотехнологичной медицинской помощи; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации специализированной медицинской помощи взрослому населению.

11.3. Отдел охраны здоровья детей

11.3.1. Категория «Руководители»

  главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья несовершеннолетних граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса оказания медицинской помощи детям, а также  преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими    предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи детям в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации медицинской помощи детям.

11.3.2. Категория «Специалисты»

  главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья несовершеннолетних граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса оказания медицинской помощи детям, а также  преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими    предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи детям в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации медицинской помощи детям.

11.3.3. Категория «Специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания:  федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья несовершеннолетних граждан, обязательного медицинского страхования.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и анализа медико-демографических показателей педиатрической службы, результатов и качества оказания медицинской помощи детям в подведомственных медицинских организациях; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности; подготовки протоколов заседаний комиссии по отбору пациентов, нуждающихся в оказании специализированной, в том числе высокотехнологичной медицинской помощи, проектов решений окружного консультативно-экспертного совета по охране материнства и детства; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации медицинской помощи детям.

11.3.4. Категория «Обеспечивающие специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья несовершеннолетних граждан, обязательного медицинского страхования.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и анализа медико-демографических показателей педиатрической службы, результатов и качества оказания медицинской помощи детям в подведомственных медицинских организациях; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности; подготовки протоколов заседаний комиссии по отбору пациентов (детей), нуждающихся в оказании специализированной, в том числе высокотехнологичной медицинской помощи, проектов решений окружного консультативно-экспертного совета по охране материнства и детства; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации медицинской помощи детям.

11.4. Отдел медицинской реабилитации

11.4.1. Категория «Руководители»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы в сфере организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения граждан.

Функциональные профессиональные навыки: проведения     мониторинга и экспертная оценка эффективности и результативности процесса медицинской реабилитации  и санаторно-курортного лечения, а также преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам медицинской реабилитации, в том числе по организации санаторно-курортного лечения.

11.4.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания:  федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы в сфере организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения граждан.

Функциональные профессиональные навыки: проведения     мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса медицинской реабилитации  и санаторно-курортного лечения, а также преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам медицинской реабилитации, в том числе по организации санаторно-курортного лечения.

11.4.3. Категория «Обеспечивающие специалисты»

   старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы в сфере организации медицинской реабилитации и санаторно-курортного лечения граждан.

Функциональные профессиональные навыки: проведения     мониторинга результативности процесса медицинской реабилитации  и санаторно-курортного лечения, а также  преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности; подготовки протоколов заседаний комиссии по отбору пациентов для направления на медицинскую реабилитацию и санаторно-курортное лечение; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам медицинской реабилитации, в том числе по организации санаторно-курортного лечения.

11.5. Отдел организации акушерско-гинекологической помощи

11.5.1. Категория «Руководители»

   главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов по профилю «акушерство и гинекология», утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: осуществления анализа деятельности акушерско-гинекологической службы подведомственных медицинских организаций и её медико-демографических показателей; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи по профилям «акушерство и гинекология» и «неонатология» в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации акушерско-гинекологической помощи.

11.5.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов по профилю «акушерство и гинекология», утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: осуществления анализа деятельности акушерско-гинекологической службы подведомственных медицинских организаций; проведения мониторинга медико-демографических показателей родовспоможения, репродуктивных потерь, заболеваемости матерей, результатов и качества перинатальной диагностики; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения стандартов оказания медицинской помощи по профилям «акушерство и гинекология» и «неонатология» в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации акушерско-гинекологической помощи.

11.5.3. Категория «Специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга медико-демографических показателей родовспоможения, репродуктивных потерь, заболеваемости матерей, результатов и качества перинатальной диагностики; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности; подготовки протоколов заседаний комиссии по отбору пациентов, нуждающихся в оказании специализированной и высокотехнологичной медицинской помощи (с применением вспомогательных репродуктивных технологий); рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации акушерско-гинекологической помощи.

12. Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности: организация оказания медицинской помощи                               в экстренной форме

12.1. Отдел организации скорой медицинской и первичной                                 медико-санитарной помощи взрослому населению

12.1.1. Категория «Руководители»

  главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации оказания медицинской помощи (кроме специализированной) взрослому населению,   а также преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи (кроме специализированной) взрослому населению в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации медицинской помощи взрослому населению.  

12.1.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Иные функциональные профессиональные знания: стандартов оказания медицинской помощи, утвержденных Министерством здравоохранения Российской Федерации, и клинических протоколов, утвержденных главными внештатными специалистами Министерства здравоохранения Российской Федерации и национальными профессиональными сообществами.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса оказания медицинской помощи (кроме специализированной) взрослому населению, а также преемственности между медицинскими организациями, обеспечивающими предоставляемые услуги; осуществления ведомственного контроля качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи (кроме специализированной) взрослому населению в подведомственных медицинских организациях; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи взрослому населению.  

12.1.3. Категория «Обеспечивающие специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и анализа медико-демографических показателей, результатов и качества оказания медицинской помощи (кроме специализированной) взрослому населению в подведомственных медицинских организациях; подготовки проектов решений заседаний, совещаний, конференций по соответствующему направлению деятельности; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам организации первичной медико-санитарной и скорой медицинской помощи взрослому населению.

13. Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности: реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере охраны здоровья граждан

13.1. Управление развития системы здравоохранения

13.1.1. Категория «Руководители»

     высшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обязательного медицинского страхования, реализации государственных программ развития здравоохранения, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Функциональные профессиональные навыки: организации мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности реализации государственных программ развития здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

13.2. Отдел мониторинга приоритетных направлений развития            системы здравоохранения

13.2.1. Категория «Руководители»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан,  реализации государственных программ развития здравоохранения, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных  нужд.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности реализации государственных программ развития здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

13.2.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, реализации государственных программ развития здравоохранения, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности реализации государственных программ развития здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

13.3. Отдел медико-демографического анализа

13.3.1. Категория «Руководители»

     главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан.

Функциональные профессиональные навыки: проведения анализа медико-демографических показателей, состояния здоровья населения и деятельности подведомственных медицинских организаций.

13.3.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан.

Функциональные профессиональные навыки: проведения анализа медико-демографических показателей, состояния здоровья населения и деятельности подведомственных медицинских организаций.

13.4. Отдел развития информационных технологий

13.4.1. Категория «Руководители»

  главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере информационных технологий и защиты информации.

Иные функциональные профессиональные знания: Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации, утвержденной Президентом Российской Федерации 7 февраля 2008 года № Пр-212.

Функциональные профессиональные навыки: работы с современным программным обеспечением, применяющимся в здравоохранении Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;   рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам формирования единого информационного пространства системы здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

13.4.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере информационных технологий и защиты информации.

Иные функциональные профессиональные знания: Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации, утвержденной Президентом Российской Федерации 7 февраля 2008 года № Пр-212.

Функциональные профессиональные навыки: работы с современным программными обеспечением, применяющимся в здравоохранении Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;   рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам формирования единого информационного пространства системы здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности: реализация государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере лекарственного обеспечения

14.1. Отдел лекарственного обеспечения

14.1.1. Категория «Руководители»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обращения лекарственных средств.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы лекарственного обеспечения лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, а также лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций; осуществления ведомственного контроля качества организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций, соблюдения порядка организации лекарственного обеспечения  в подведомственных   медицинских организациях и соблюдения фармацевтическими организациями условий контрактов; организации ведения региональных сегментов федеральных регистров лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам лекарственного обеспечения.

14.1.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обращения лекарственных средств.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы лекарственного обеспечения лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, а также лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций; осуществления ведомственного контроля качества организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций; ведения региональных сегментов федеральных регистров лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам лекарственного обеспечения.

14.1.3. Категория «Специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан, обращения лекарственных средств.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы лекарственного обеспечения лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, а также лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности и результативности процесса организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций; осуществления ведомственного контроля качества организации лекарственного обеспечения отдельных категорий граждан и подведомственных медицинских организаций; ведения региональных сегментов федеральных регистров лиц, больных гемофилией, муковисцидозом, гипофизарным нанизмом, болезнью Гоше, злокачественными новообразованиями лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, рассеянным склерозом, лиц после трансплантации органов и (или) тканей, лиц, страдающих жизнеугрожающими и хроническими прогрессирующими редкими (орфанными) заболеваниями, приводящими к сокращению продолжительности жизни граждан или их инвалидности; рассмотрения устных и письменных обращений граждан по вопросам лекарственного обеспечения.

15. Специализация по направлению профессиональной служебной деятельности: выработка и реализация кадровой политики в сфере здравоохранения

15.1. Отдел профессиональной подготовки и развития кадрового           потенциала отрасли

15.1.1. Категория «Руководители»

     главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы профессиональной подготовки медицинских и фармацевтических работников.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности обеспечения здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры  специалистами, получившими медицинскую или фармацевтическую подготовку в соответствии с государственными образовательными стандартами, их переподготовки и дополнительного профессионального образования в соответствии с потребностями и направлениями реформирования системы здравоохранения.

15.1.2. Категория «Специалисты»

главной группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы профессиональной подготовки медицинских и фармацевтических работников.

Функциональные профессиональные навыки: проведения мониторинга и экспертной оценки эффективности обеспечения здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры  специалистами, получившими медицинскую или фармацевтическую подготовку в соответствии с государственными образовательными стандартами, их переподготовки и дополнительного профессионального образования в соответствии с потребностями и направлениями реформирования системы здравоохранения.

15.1.3. Категория «Специалисты»

старшей группы должностей

Функциональные профессиональные знания: федеральных законов, постановлений Правительства Российской Федерации, приказов Министерства здравоохранения Российской Федерации, законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и иных нормативных правовых актов, регулирующих вопросы в сфере охраны здоровья граждан.

Иные функциональные профессиональные знания: нормативных актов, регулирующих вопросы профессиональной подготовки медицинских и фармацевтических работников.