Основная информация

Дата опубликования: 29 сентября 2011г.
Номер документа: RU24000201102295
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Москва
Принявший орган: Агентство печати и массовых коммуникаций Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АГЕНТСТВО

печати и массовых коммуникаций Красноярского края

П Р И К А З

29.09.2011

     г. Красноярск

№ 237

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА И РАЗМЕРОВ ВОЗМЕЩЕНИЯ РАСХОДОВ, СВЯЗАННЫХ СО СЛУЖЕБНЫМИ КОМАНДИРОВКАМИ РАБОТНИКОВ АГЕНТСТВА ПЕЧАТИ И МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ, РАБОТАЮЩИХ ПО ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ

{Изменение:

приказ агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н; НГРRU24000201500802}

В соответствии со статьей 168 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 13.10.2008 № 749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки», руководствуясь пунктом 4.3 Положения об агентстве печати и массовых коммуникаций Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 07.10.2008 N 116-п, в целях упорядочения выплат, связанных со служебными командировками работников, приказываю:

(преамбула в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

1. Утвердить Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками работников агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края, работающих по трудовому договору, согласно приложению.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на заведующего отделом бухгалтерского учета и отчетности – главного бухгалтера Л.И. Качаеву.

(пункт 2 в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

3. Опубликовать настоящий приказ в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края".

4. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

Руководитель агентства

Е.А.Колосов

Приложение

к Приказу агентства печати и массовых

коммуникаций Красноярского края

от 29 сентября 2011 г. N 237

Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками работников агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края, работающих по трудовому договору

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками в агентстве печати и массовых коммуникаций Красноярского края, разработан в соответствии со статьей 168 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 13.10.2008 № 749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки».

(пункт 1.1 в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

1.2. Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, распространяет свое действие на работников агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края (далее - агентство), работающих по трудовому договору.

1.3. Цель настоящего Порядка - упорядочение выплат, связанных со служебными командировками работников агентства.

2. Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками

2.1. При направлении работников агентства, работающих по трудовому договору (далее - работники агентства), в служебную командировку на территории Российской Федерации за счет средств краевого бюджета, выделенных на содержание агентства, возмещаются следующие, связанные с командировкой расходы:

1) расходы по проезду к месту командирования и обратно - к постоянному месту работы;

2) расходы по проезду из одного населенного пункта в другой, если работники агентства направлены в несколько организаций, расположенных в разных населенных пунктах;

3) расходы по бронированию и найму жилого помещения;

4) дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные);

5) иные расходы, связанные с командировкой, произведенные в соответствии с пунктом 2.5 Порядка.

2.2. Расходы по проезду работников агентства к месту командирования и обратно (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей), а также по проезду из одного населенного пункта в другой, если работники агентства направлены в несколько организаций, расположенных в разных населенных пунктах, воздушным, железнодорожным, водным и автомобильным транспортом, возмещаются по фактическим затратам, документально подтверждающим эти расходы.

(абзац 1 в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

Размер возмещения расходов по проезду к месту командировки и обратно устанавливается:

воздушным транспортом - в размере стоимости перелета экономическим классом;

железнодорожным транспортом - в размере не более стоимости проезда в вагоне повышенной комфортности, отнесенном к вагону экономического класса, с четырехместными купе категории "К", или в вагоне категории "С" с местами для сидения;

водным транспортом - по тарифам, устанавливаемым перевозчиком, но не выше стоимости проезда в двухместной каюте с комплексным обслуживанием пассажиров;

автомобильным транспортом - по тарифам, устанавливаемым перевозчиком.

При отсутствии документов, подтверждающих расходы, оплата не производится.

Работнику агентства оплачиваются расходы по проезду до станции, пристани, аэропорта при наличии документов, подтверждающих эти расходы.

2.3. Возмещение расходов по бронированию и найму жилых помещений (кроме тех случаев, когда работнику агентства предоставляется бесплатное жилое помещение) осуществляется в размере документально подтвержденных фактических расходов, но не более стоимости однокомнатного (одноместного) номера.

В случае вынужденной остановки в пути работнику агентства возмещаются расходы по найму жилого помещения, подтвержденные соответствующими документами, в порядке и размерах, определяемых настоящим пунктом Порядка.

При отсутствии подтверждающих документов (в случае непредоставления места в гостинице) расходы по найму жилого помещения возмещаются в размере 30% установленной нормы суточных за каждый день нахождения в командировке.

2.4. Возмещение дополнительных расходов, связанных с проживанием вне постоянного места жительства (суточные), производится в размере 500 рублей за каждый день нахождения в командировке в городах федерального значения, административных центрах субъектов Российской Федерации, районах Крайнего Севера и в размере 350 рублей за каждый день нахождения в командировке на иной территории Российской Федерации (за исключением однодневной командировки).

(абзац 1 в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

Суточные выплачиваются работникам агентства за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, а также дни нахождения в пути.

2.5. Работнику агентства возмещение иных расходов, связанных с командировкой, осуществляется в пределах утвержденных бюджетных смет на содержание агентства при представлении документов, подтверждающих эти расходы, и производится на основании письменного обращения работника, согласованного руководителем агентства.

(пункт 2.5 в редакции приказа агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

2.6. При направлении работников агентства в командировку ему выдается денежный аванс на оплату расходов по проезду, по найму жилого помещения, суточных и иных расходов, производимых в соответствии с пунктом 2.5 Порядка.

2.7. Работнику агентства в случае его временной нетрудоспособности возмещаются расходы по найму жилого помещения (кроме случаев, когда командированное лицо находится на стационарном лечении) и выплачиваются суточные в течение всего времени, пока он не имеет возможности по состоянию здоровья приступить к выполнению возложенного на него служебного задания или вернуться к месту постоянного жительства.

2.8. Работник по возвращении из командировки обязан представить работодателю в течение 3 рабочих дней:

авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах и произвести окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в командировку денежному авансу на командировочные расходы. К авансовому отчету прилагаются документы о найме жилого помещения, фактических расходах по проезду (включая оплату услуг по оформлению проездных документов и предоставлению в поездах постельных принадлежностей), иных расходах, связанных с командировкой и произведенных с разрешения руководителя агентства.

(пункт 2.8 введен приказом агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

(раздел 3 утратил силу - приказ агентства печати и массовых коммуникаций Красноярского края от 04.06.2015 № 10-н)

Руководитель агентства

Е.А. Колосов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 27.09.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.110 Гарантии и компенсации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать