О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА НА ПРАВО ПОЛУЧЕНИЯ СУБСИДИИ В СВЯЗИ С ПРОВЕДЕНИЕМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА В 2019 ГОДУ



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 8 февраля 2019 г. № 25-р

О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА НА ПРАВО ПОЛУЧЕНИЯСУБСИДИИ В СВЯЗИ С ПРОВЕДЕНИЕМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА В 2019 ГОДУ

В целях проведения конкурсного отбора на право получения субсидии в связи с подготовкой и проведением Санкт-Петербургского Международного форума труда:

1. Утвердить порядок проведения конкурсного отбора социально ориентированной некоммерческой организации на право получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших в 2019 году, в связи с выполнением работ и оказанием услуг по проведению Санкт-Петербургского Международного форума труда согласно приложению.

2. Начальнику отдела развития человеческого капитала разместить на официальном сайте Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга в сети «Интернет» (http://rspb.ru/) извещение о проведении конкурсного отбора на право получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших в 2019 году, в связи с выполнением работ и оказанием услуг по проведению Санкт-Петербургского Международного форума труда.

Срок: 13.02.2019.

3. Распоряжение вступает в силу после вступления в силу постановления Правительства Санкт-Петербурга «Об утверждении порядка предоставления в 2019 году субсидии социально ориентированной некоммерческой организации на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда», за исключением пункта 2 настоящего распоряжения.

4. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя председателя Комитета Рогачева Н.А.

Исполняющий обязанности

председателя Комитета

Н.А.Рогачев

ПРИЛОЖЕНИЕ

к распоряжению

Комитета по труду и занятости

населения Санкт-Петербурга

от 08.02.2019 № 25-р

ПОРЯДОК

ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННОЙ

НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРАВО ПОЛУЧЕНИЯ СУБСИДИИ

В ЦЕЛЯХ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗАТРАТ, ВОЗНИКШИХ

В 2019 ГОДУ, В СВЯЗИ С ВЫПОЛНЕНИЕМ РАБОТ И ОКАЗАНИЕМ УСЛУГ

ПО ПРОВЕДЕНИЮ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО

ФОРУМА ТРУДА

1. Настоящий порядок разработан Комитетом по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (далее - Комитет) в целях реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга «Об утверждении порядка предоставления в 2019 году субсидии социально ориентированной некоммерческой организации на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда» (далее - Постановление).

2. Порядок устанавливает:

порядок принятия Комитетом решения о предоставлении субсидии;

форму заявки на участие в конкурсном отборе на предоставление субсидии;

перечень документов для получения субсидии, представляемых претендентами на получение субсидии, а также при необходимости требования к указанным документам;

перечень и формы документов, подтверждающих фактически произведенные затраты получателем субсидии, а также сроки их предоставления и требования к ним;

требования к разработке программы проведения Санкт-Петербургского Международного форума труда (далее - Форум);

требования к помещению для проведения Форума;

порядок, сроки и формы представления отчетности о достижении показателя результативности предоставления субсидии и отчетности об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия, а также срок проведения Комитетом обязательных проверок соблюдения получателем субсидии условий, целей и порядка предоставления субсидии.

3. Для получения субсидии юридические лица - социально ориентированные некоммерческие организации (далее - претенденты) представляют в Комитет заявку на предоставление субсидии по форме согласно приложению 1 к Порядку (далее - заявка), к которой прилагаются следующие документы:

программа проведения Форума с указанием количества, наименований, даты и времени проведения пленарных, секционных и иных заседаний мероприятия, а также иных мероприятий Форума, составленная в соответствии с требованиями согласно приложению 2 к Порядку;

финансово-экономическое обоснование затрат в связи с осуществлением на территории Санкт-Петербурга деятельности по проведению в 2019 году Форума с приложением сметы расходов на финансирование мероприятий Форума с обоснованием и расшифровкой статей расходов, подписанной руководителем (уполномоченным лицом) и главным бухгалтером претендента на получение субсидии, по форме в соответствии с приложением 3 к Порядку;

копии документов, подтверждающих права претендента на использование помещения, предназначенного для проведения Форума, соответствующего требованиям, указанным в приложении 4 к Порядку (копии документов, подтверждающих наличие у претендента на праве собственности или ином имущественном праве помещения (при предоставлении договора аренды (субаренды) также представляются копии документов, подтверждающих право арендодателя на сдачу площадей в аренду (субаренду), и копия свидетельства о праве собственности);

информация о предполагаемой численности и составе участников Форума (с указанием численности зарубежных представителей) согласно приложению 5 к Порядку;

копии соглашений с организациями и(или) справок из обслуживающего банка об остатке денежных средств на расчетном счете (счетах), подтверждающих внебюджетное финансирование проведения мероприятий Форума;

копии договоров (соглашений), заключенных и исполненных участником конкурса за период с 01.01.2017 по 31.12.2018 на проведение форумов в сфере труда с численностью не менее 1000 человек (со всеми приложениями, являющимися неотъемлемой частью контракта, копиями актов, подтверждающих сдачу-приемку услуг);

копии публикаций в средствах массовой информации и скриншота информации, размещенной в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», по проведенным мероприятиям на форумах в сфере труда с численностью не менее 1000 человек, прошедших в период с 01.01.2017 по 31.12.2018;

копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

копия учредительных документов;

копия свидетельства о постановке на учет юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

копия протокола общего собрания учредителей организации или решение единственного учредителя об образовании исполнительного органа претендента;

копия документа, подтверждающего назначение руководителя и главного бухгалтера претендента;

справка об отсутствии у претендента задолженности по налогам, сборам и иным обязательным платежам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации, срок исполнения по которым наступил в соответствии с законодательством Российской Федерации, по форме, утвержденной приказом ФНС России от 20.01.2017 № ММВ-7-8/20@ «Об утверждении формы справки об исполнении налогоплательщиком (плательщиком сбора, плательщиком страховых взносов, налоговым агентом) обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, порядка ее заполнения и формата ее представления в электронной форме» по состоянию на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

справка Санкт-Петербургского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации о состоянии расчетов по страховым взносам, пеням и штрафам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, подтверждающая отсутствие недоимки по уплате страховых взносов, а также задолженности по уплате пеней и штрафов, содержащая сведения по состоянию на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

информационное письмо претендента, включающее подтверждение:

отсутствия иных бюджетных ассигнований на цели, указанные в пункте 1.2 приложения к Постановлению, на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

отсутствия нахождения в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства и отсутствия ограничений на осуществление хозяйственной деятельности на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

отсутствия информации о получателе субсидии в реестре недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей), ведение которого осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд» на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

отсутствия у претендента нарушений бюджетного законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения, и договоров (соглашений), на основании которых предоставляются средства из бюджета бюджетной системы Российской Федерации при использовании денежных средств, предоставляемых из бюджета Санкт-Петербурга на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

отсутствия у получателя субсидии просроченной задолженности по возврату в бюджет Санкт-Петербурга субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной задолженности перед бюджетом Санкт-Петербурга на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки;

согласие претендента на осуществление Комитетом и Комитетом государственного финансового контроля Санкт-Петербурга (далее - КГФК) обязательных проверок соблюдения организацией условий, целей и порядка предоставления субсидии;

информации о налоговых льготах (при наличии);

информации о том, что получатель субсидии не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и(или) не предусматривающих раскрытия и представления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50 процентов на дату не ранее 30 календарных дней до дня подачи заявки.

В случае если документы представляются представителем претендента, дополнительно представляется доверенность, подтверждающая полномочия представителя, или договор, в том числе договор между представителем и представляемым, между представляемым и третьим лицом, либо решение собрания, в котором содержатся соответствующие полномочия, если иное не установлено законом или не противоречит существу отношений.

Копии документов должны быть удостоверены подписью руководителя и печатью претендента (при наличии).

Все предоставленные документы должны быть читаемы, прошиты в единый комплект и пронумерованы.

4. Поступившие в Комитет заявки с приложениями передаются в отдел развития человеческого капитала (далее - Отдел) по адресу:

Санкт-Петербург, ул. Галерная, д. 7, каб. 65, где регистрируются в Журнале регистрации заявок организаций на участие в конкурсном отборе по форме согласно приложению 6 к Порядку.

При получении от претендента документов Отделом выдается расписка о получении по форме согласно приложению 7 к Порядку.

Претендент вправе получить устную консультацию по вопросу оформления и подачи заявки в порядке, предусмотренном регламентом работы Комитета по приему представителей организаций, предприятий и граждан (дни и часы приема указаны на официальном сайте Комитета в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» www.rspb.ru).

5. Конкурсный отбор осуществляется в соответствии с пунктами 3.1 - 3.4 приложения к Постановлению.

6. В течение 3 рабочих дней после издания распоряжения о предоставлении субсидии Комитет направляет получателю субсидии проект договора о предоставлении субсидии (далее - договор) в 2 экземплярах по адресу электронной почты, указанному в заявке, для подписания.

7. Получатель субсидии в течение 5 рабочих дней со дня получения проекта договора подписывает его и представляет в Комитет.

8. Комитет осуществляет регистрацию подписанного договора в день его поступления, подписывает и направляет один экземпляр зарегистрированного договора получателю субсидии.

9. В случае непредставления получателем субсидии в Комитет подписанного договора в срок, установленный пунктом 7 настоящего Порядка, он лишается права на получение субсидии.

10. Получатель субсидии в рамках представления отчетности о достижении целевого показателя, а также об использовании средств субсидии представляет в Комитет на бумажном носителе и в электронном виде не позднее 30.11.2019 следующие отчеты и документы:

информационно-аналитический отчет по форме согласно приложению 8 к настоящему Порядку;

акт выполненных обязательств по форме согласно приложению 9 к настоящему Порядку;

финансовый отчет о фактическом расходовании средств субсидии по форме согласно приложению 10 к настоящему Порядку с приложением заверенных руководителем получателя субсидии первичных учетных документов, подтверждающих произведенные расходы на проведение Форума.

11. Комитет осуществляет проверку полученных отчетных документов на предмет их соответствия условиям предоставления субсидии в течение 20 рабочих дней после поступления.

После осуществления проверки полученных отчетных документов и при отсутствии выявленных нарушений Комитет подписывает акт выполненных обязательств по договору (далее - акт), второй экземпляр которого направляется получателю субсидии. В случае выявления нарушений получателем субсидии условий предоставления субсидии Комитет предпринимает действия в соответствии с требованиями, предусмотренными пунктами 5.1 - 5.6 приложения к Постановлению.

Приложение 1

к Порядку

                                        В Комитет по труду и занятости

                                        населения Санкт-Петербурга

                                        от ________________________________

                                           (указывается полное наименование

                                           юридического лица в соответствии

                                             с учредительными документами)

                           Регистрационный номер в журнале заявок: ________

                           Дата и время регистрации заявки: _______________

                                  ЗАЯВКА

         на участие в конкурсном отборе на предоставление субсидии

    В  соответствии  с  постановлением  Правительства Санкт-Петербурга  «Об

утверждении   Порядка   предоставления   в  2019  году  субсидии  социально

ориентированной      некоммерческой      организации      на     проведение

Санкт-Петербургского  Международного  форума  труда»,  Порядком  проведения

конкурсного  отбора социально ориентированной некоммерческой организации на

право  получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших

в  2019  году,  в связи с выполнением работ и оказанием услуг по проведению

Санкт-Петербургского     Международного    форума    труда,    утвержденным

распоряжением  Комитета  по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от

__.__.2019 № _____-р, просим предоставить субсидию в размере _______ рублей

на  проведение в 2019 году Санкт-Петербургского Международного форума труда

по адресу: Санкт-Петербург, _______________________________________________

                                 (указывается место проведения Форума)

    При этом представляем следующие документы:

1. ________________________________________________________________________

2. ________________________________________________________________________

3. ________________________________________________________________________

             (указываются документы согласно пункту 3 Порядка)

    Всего: на ____ листах.

    В дополнение представляем следующую информацию:

1. ИНН: ___________________________________________________________________

2. ________________________________________________________________________

       (Ф.И.О. руководителя с указанием должности и контактного тел.)

3. ________________________________________________________________________

   (Ф.И.О. контактного лица с указанием должности, конт. телефона и E-mail)

4. ________________________________________________________________________

                            (Место нахождения)

______________________________________     ________________________________

(должность руководителя в соответствии      (подпись, Ф.И.О. руководителя)

с учредительным документом)

                                             М.П.

          Главный бухгалтер                 _______________________________

                                                   (подпись, Ф.И.О.)

                                                    «___» ____________ 2019

Приложение 2

к Порядку

ТРЕБОВАНИЯ

К РАЗРАБОТКЕ ПРОГРАММЫ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО

МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА

Требования предназначены для подготовки проекта программы Санкт-Петербургского Международного форума труда, в том числе подпрограммы Петербургского международного молодежного форума труда (далее - Форум).

Программа Форума должна содержать следующие разделы:

1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ

Раздел должен содержать следующую информацию:

полное наименование организации;

краткую аннотацию мероприятия (описание целей, задач Форума, концепцию Форума, значимость для Санкт-Петербурга и Российской Федерации).

2. МЕРОПРИЯТИЯ ПРОГРАММЫ ФОРУМА (составляется на каждый день проведения Форума 27.02-02.03.2019) Раздел должен содержать следующую информацию:

количество мероприятий;

перечень мероприятий;

дату и время проведения пленарных, секционных и иных заседаний;

краткую аннотацию мероприятий;

перечень модераторов и спикеров мероприятий с указанием наименований докладов (тем выступлений);

планируемую численность и категории участников каждого мероприятия;

культурную программу Форума;

и другую информацию.

3. МЕРОПРИЯТИЯ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРОВЕДЕНИЯ ФОРУМА

Раздел должен содержать следующую информацию:

о площадках для проведения Форума, их конкурентных достоинствах;

о порядке аккредитации участников Форума;

об обеспечении размещения участников Форума;

об организации рекламной кампании Форума;

о транспортировке гостей Форума (модераторов, спикеров и иных участников Форума);

об организации питания во время проведения Форума;

и другую информацию.

Приложение 3

к Порядку

Смета расходов на проведение Санкт-Петербургского

Международного форума труда

№ п/п

Наименование статей расходов

За счет субсидии (руб.)

За счет собственных средств (руб.)

ИТОГО (руб.)

1.

Оплата труда работников, обеспечивающих подготовку и проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда (далее - Форум), и административно-хозяйственного персонала (с начислениями на выплаты по оплате труда)

2.

Приобретение предметов снабжения и материалов, необходимых для подготовки и проведения Форума

3.

Аренда площадей и помещений

4.

Аренда оборудования и мебели

5.

Аренда видео- и аудиооборудования

6.

Услуги по подключению аудио- и видеооборудования, звукоусилению, организации радиотрансляций, аудиопротоколированию и расшифровке

7.

Услуги по художественному оформлению площадей и помещений Форума

8.

Выпуск полиграфической продукции

9.

Услуги по проведению рекламной кампании

10.

Услуги вспомогательного персонала (администраторы, операторы, рабочие, младший обслуживающий персонал и т.д.)

11.

Услуги по транспортному обеспечению Форума

12.

Услуги по проживанию участников Форума

13.

Организация питания на площадке Форума

14.

Организация приема Форума

15.

Культурная программа Форума

16.

Административно-техническое обеспечение Форума

17.

Общехозяйственные (накладные) расходы

18.

Иные расходы, связанные с проведением Форума

Итого (с учетом НДС)

    Расшифровка статей затрат прилагается.

    Руководитель организации

    _____________________/_____________________________/

          (подпись)           (Расшифровка подписи)

    Главный бухгалтер

    _____________________/_____________________________/

          (подпись)           (Расшифровка подписи)

    м.п.                                            «___» ____________ 20__

Приложение 4

к Порядку

ТРЕБОВАНИЯ

К ПОМЕЩЕНИЮ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО

МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА 27 ФЕВРАЛЯ ПО 2 МАРТА 2019 ГОДА

(ДАЛЕЕ - ФОРУМ), ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ ПОМЕЩЕНИЯ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ

ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО МОЛОДЕЖНОГО ФОРУМА ТРУДА

Помещение для проведения Форума должно соответствовать следующим характеристикам:

1. Нахождение на территории Санкт-Петербурга.

2. Состоящее из единого помещения либо различных помещений, объединенных в единый комплекс (смежных друг с другом).

3. Наличие конференц-зала для проведения пленарного заседания:

Площадью не менее - 1550 м2; вместимость - не менее 1120 человек.

4. Наличие 12 залов для проведения секционных заседаний:

зал площадью не менее 700 м2; вместимость - не менее 600 человек;

зал площадью не менее 550 м2; вместимость - не менее 450 человек;

зал площадью не менее 500 м2; вместимость - не менее 400 человек;

зал площадью не менее 400 м2; вместимость - не менее 300 человек;

зал площадью не менее 400 м2; вместимость - не менее 300 человек;

зал площадью не менее 150 м2; вместимость - не менее 90 человек;

зал площадью не менее 190 м2; вместимость - не менее 120 человек;

зал площадью не менее 80 м2; вместимость - не менее 50 человек;

зал площадью не менее 80 м2; вместимость - не менее 20 человек;

зал площадью не менее 200 м2; вместимость - не менее 130 человек;

зал площадью не менее 70 м2; вместимость - не менее 35 человек;

зал площадью не менее 440 м2; вместимость - не менее 250 человек.

5. Все помещения должны быть обеспечены возможностью работы аудио- и видеооборудования, оборудования звукоусиления, синхронного перевода; мебелью для проведения заседаний с учетом вместимости, указанной в пунктах 3, 4 настоящего приложения.

6. Помещение должно быть обеспечено:

системой многозонного многоканального оповещения, позволяющей оперативно информировать о предстоящих мероприятиях;

центральной системой вентиляции и кондиционирования;

современными системами безопасности (видеонаблюдение, регистрация и контроль доступа, охранная сигнализация, пожарная сигнализация, автоматическая противопожарная защита).

В непосредственной близости от помещения для проведения Форума (не далее 300 метров от входа в помещение) должна быть обеспечена бесплатная парковка для автомобилей участников Форума не менее чем на 500 автомобилей.

Приложение 5

к Порядку

Информация о предполагаемой численности и составе участников

Санкт-Петербургского Международного форума труда

27.02.2019-02.03.2019

№ п/п

Наименование мероприятия

Спикеры

Участники

Итого

1.

27.02.2019

28.02.2019

в т.ч. зарубежных представителей

01.03.2019

в т.ч. зарубежных представителей

02.03.2019

в т.ч. зарубежных представителей

Предполагаемая общая численность участников Санкт-Петербургского Международного форума труда составит _____ чел. <*>, в т.ч. зарубежных представителей _____ чел.

--------------------------------

<*> При подсчете общей численности участников Санкт-Петербургского Международного форума труда каждый участник учитывается только 1 раз, независимо от того, сколько мероприятий и в какие дни он посетит.

Приложение 6

к Порядку

ЖУРНАЛ

регистрации заявок организаций на участие

в конкурсном отборе

№ п/п

Дата и время регистрации заявки

Наименование организации

Подпись претендента

Расшифровка подписи

1

2

3

4

5

Приложение 7

к Порядку

                                 РАСПИСКА

                   в получении документов представителем

         Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга

Я,________________________________________________________________________.

                          (ф., и., о., должность)

Получил «___» ____________ 2019 г. Заявка на предоставление субсидии № ____

                                           (наименование документа)

От ________________________________________________________________________

             (ф., и., о., должность, наименование организации)

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

                                           ______________ (_______________)

                                              (подпись)

                                                 «___» ____________ 2019 г.

Приложение 8

к Порядку

                     Информационно-аналитический отчет

                   ____________________________________

                    (наименование Получателя субсидии)

               по договору № _____ от «__» _________2019 г.

    В информационно-аналитический отчет включаются:

    1.  Сведения  о  достижении  показателя  результативности использования

субсидии:

    численность граждан, принявших участие в Форуме (чел.), ______.

    2. Информация об иных документах, подтверждающих реализацию мероприятия

на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда в 2019 году.

Руководитель           _____________________       ________________________

                             (подпись)                     (ФИО, мп)

Приложение 9

к Порядку

АКТ №

выполненных обязательств

по договору № ______ от ____________

Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, именуемый в дальнейшем Комитет, в лице __________________, действующего на основании __________________, с одной стороны, и __________________, именуемая в дальнейшем Получатель субсидии, в лице __________________ действующего на основании Устава, с другой стороны, вместе именуемые в дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что Получатель субсидии в период __________________ провел Санкт-Петербургский Международный форум труда (далее - Форум).

Численность участников Форума составила ______ чел.

Общие затраты на подготовку и проведение Форума составили ____________ (пропись) руб. ______ коп., из них за счет средств субсидии ____________ (пропись) руб. ______ коп., НДС не облагается, за счет собственных средств Получателя субсидии ____________ (пропись) руб. ______ коп.

Сумма, полученная от Комитета в целях финансового обеспечения затрат в связи с проведением Форума, в 2019 году составила: ____________ (пропись) руб. ______ коп.

Приложение:

Финансовый отчет о фактическом расходовании средств субсидии на ______ листах.

ПОДПИСИ СТОРОН

          Комитет:                            Получатель субсидии:

Первый заместитель председателя        Руководитель (должность) ___________

           Комитета                    ____________________________________

______________________________

              МП                                        МП

Приложение 10

к Порядку

Финансовый отчет о фактическом расходовании средств субсидии

№ п/п

Вид расходов/и направления расходов

Предусмотрено сметой по направлению расходов

Перечень документов, подтверждающих расход (договоры, счета, акты и т.д.)

Произведены расходы/Фактические расходы

Получено средств субсидии

Итого

За счет собст. средств

За счет субсидии

За счет собственных средств

За счет субсидии

сумма

Плат. поручение

сумма

Плат. поручение

1.

ИТОГО:

Получатель субсидии                                ________________________

                                                              (ФИО)

Главный бухгалтер                                  ________________________

                                                              (ФИО)

Примечания:

1. К отчету прилагаются ксерокопии первичных документов. В конце отчета ставится пометка: Первичные документы находятся в бухгалтерии (название организации, где хранятся бухгалтерские документы).

2. Финансовый отчет прилагается к Акту выполненных обязательств.