Основная информация
| Дата опубликования: | 15 мая 2019г. |
| Номер документа: | RU78000201900386 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Санкт-Петербург |
| Принявший орган: | Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Распоряжения |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 мая 2019 г. № 78-р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ КОМИТЕТА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 05.03.2011 № 50
1. Внести в приложение к распоряжению Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 05.03.2011 № 50 «Об утверждении Административного регламента Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга по предоставлению государственной услуги по осуществлению уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений» (далее - распоряжение) следующие изменения:
1.1. Пункт 2.8 раздела II приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
«2.8. Исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги.
Основанием для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, является отказ заявителя от подачи документов, указанных в пункте 2.6 Административного регламента.».
1.2. Пункт 2.9 раздела II приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
«2.9. Исчерпывающий перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги.
2.9.1. Основаниями для приостановления предоставления государственной услуги являются:
представление заявителем документов, необходимых для предоставления государственной услуги, предусмотренных пунктом 2.6 настоящего Административного регламента, не в полном объеме;
представленные заявителем документы не соответствуют требованиям к их оформлению, установленным пунктом 2.6 настоящего Административного регламента.
2.9.2. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги является:
правовой статус заявителя не соответствует требованиям, установленным пунктом 1.2 настоящего Административного регламента.».
1.3. Пункт 3.2.2 раздела III приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:
«В случае выявления опечаток и(или) ошибок специалист Отдела в течение 5 минут с момента выявления вносит необходимые исправления.».
1.4. Пункт 3.3.5 раздела III приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:
«В случае выявления заявителем опечаток и(или) ошибок и получения из структурного подразделения МФЦ экземпляров коллективного договора (соглашения), в которых обнаружена опечатка и(или) ошибка, специалист Отдела в течение 2 рабочих дней вносит необходимые исправления, после чего повторно в течение 1 рабочего дня передает экземпляры коллективного договора (соглашения) в структурное подразделение МФЦ.».
1.5. В абзаце третьем пункта 5.12 раздела V приложения к распоряжению слова «какую-либо часть текста жалобы» заменить словами «текст жалобы».
2. Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Контроль за выполнением распоряжения оставляю за собой.
Председатель Комитета
Д.С.Чернейко
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 15 мая 2019 г. № 78-р
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РАСПОРЯЖЕНИЕ КОМИТЕТА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 05.03.2011 № 50
1. Внести в приложение к распоряжению Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 05.03.2011 № 50 «Об утверждении Административного регламента Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга по предоставлению государственной услуги по осуществлению уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений» (далее - распоряжение) следующие изменения:
1.1. Пункт 2.8 раздела II приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
«2.8. Исчерпывающий перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги.
Основанием для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги, является отказ заявителя от подачи документов, указанных в пункте 2.6 Административного регламента.».
1.2. Пункт 2.9 раздела II приложения к распоряжению изложить в следующей редакции:
«2.9. Исчерпывающий перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги.
2.9.1. Основаниями для приостановления предоставления государственной услуги являются:
представление заявителем документов, необходимых для предоставления государственной услуги, предусмотренных пунктом 2.6 настоящего Административного регламента, не в полном объеме;
представленные заявителем документы не соответствуют требованиям к их оформлению, установленным пунктом 2.6 настоящего Административного регламента.
2.9.2. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги является:
правовой статус заявителя не соответствует требованиям, установленным пунктом 1.2 настоящего Административного регламента.».
1.3. Пункт 3.2.2 раздела III приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:
«В случае выявления опечаток и(или) ошибок специалист Отдела в течение 5 минут с момента выявления вносит необходимые исправления.».
1.4. Пункт 3.3.5 раздела III приложения к распоряжению дополнить абзацем следующего содержания:
«В случае выявления заявителем опечаток и(или) ошибок и получения из структурного подразделения МФЦ экземпляров коллективного договора (соглашения), в которых обнаружена опечатка и(или) ошибка, специалист Отдела в течение 2 рабочих дней вносит необходимые исправления, после чего повторно в течение 1 рабочего дня передает экземпляры коллективного договора (соглашения) в структурное подразделение МФЦ.».
1.5. В абзаце третьем пункта 5.12 раздела V приложения к распоряжению слова «какую-либо часть текста жалобы» заменить словами «текст жалобы».
2. Распоряжение вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Контроль за выполнением распоряжения оставляю за собой.
Председатель Комитета
Д.С.Чернейко
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 29.05.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
