Основная информация

Дата опубликования: 29 декабря 2016г.
Номер документа: RU78000201601895
Текущая редакция: 4
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Санкт-Петербург
Принявший орган: Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Распоряжения

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Утратило силу распоряжением Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга от 24.04.2017 № 82-р

ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 29 декабря 2016 г. № 287-р

О ПОРЯДКЕ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА НА ПРАВО ПОЛУЧЕНИЯ СУБСИДИИ В СВЯЗИ С ПОДГОТОВКОЙ И ПРОВЕДЕНИЕМ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА

В редакции распоряжения от 27.01.2017 № 20-р, от 09.02.2017 № 33-р, от 16.02.2017 № 35-р

В целях проведения конкурсного отбора на право получения субсидии в связи с подготовкой и проведением Санкт-Петербургского Международного форума труда:

1. Утвердить порядок проведения конкурсного отбора на право получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших в 2017 году, в связи с подготовкой и проведением Санкт-Петербургского Международного форума труда согласно приложению.

2. Начальнику отдела профессионального обучения, профориентации и психологической поддержки разместить на официальном сайте Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (http://rspb.ru/) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» извещение о проведении указанного в пункте 1 распоряжения конкурсного отбора.

Срок: 30.12.2016.

3. Распоряжение вступает в силу после его подписания, за исключением пункта 1, вступающего в силу после вступления в силу постановления Правительства Санкт-Петербурга «О порядке предоставления в 2017 году субсидии социально ориентированной некоммерческой организации на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда».

4. Контроль за выполнением распоряжения оставляю за собой.

Председатель Комитета

Д.С.Чернейко

ПРИЛОЖЕНИЕ

к распоряжению

Комитета по труду и занятости

населения Санкт-Петербурга

от 29.12.2016 № 287-р

ПОРЯДОК

ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСНОГО ОТБОРА НА ПРАВО ПОЛУЧЕНИЯ СУБСИДИИ

В ЦЕЛЯХ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЗАТРАТ, ВОЗНИКШИХ

В 2017 ГОДУ, В СВЯЗИ С ПОДГОТОВКОЙ И ПРОВЕДЕНИЕМ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА

1. Настоящий порядок проведения конкурсного отбора на право получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших в 2017 году, в связи с подготовкой и проведением 15-17 марта 2017 года Санкт-Петербургского Международного форума труда (далее - Порядок; конкурсный отбор; субсидия) разработан в целях реализации постановления Правительства Санкт-Петербурга «О порядке предоставления в 2017 году субсидии социально ориентированной некоммерческой организации на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда» (далее - Постановление).

2. Порядок устанавливает:

форму заявления на предоставление субсидии;

перечень документов, представляемых в Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (далее - Комитет), а также требования к указанным документам;

порядок представления и рассмотрения заявления на предоставление субсидии;

порядок проведения конкурсного отбора;

требования к помещению для проведения Санкт-Петербургского Международного форума труда;

порядок принятия решения о предоставлении субсидии;

порядок, сроки и формы представления отчетности об использовании субсидии;

порядок и сроки проведения Комитетом обязательных проверок соблюдения получателем субсидии условий, целей и порядка предоставления субсидии;

требования к выполнению мероприятий в целях проведения Санкт-Петербургского Международного форума труда.

3. Не позднее чем за 15 календарных дней до начала проведения конкурсного отбора Комитет размещает на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: www.rspb.ru извещение о проведении конкурсного отбора (далее - извещение) с указанием информации о порядке, сроке подачи и перечне представляемых для участия в конкурсном отборе документов.

4. Для получения субсидии юридические лица - социально ориентированные некоммерческие организации (далее - претенденты) представляют в Комитет заявление на предоставление субсидии по форме согласно приложению 1 к Порядку (далее - заявление), к которому прилагаются следующие документы:

программа проведения Санкт-Петербургского Международного форума труда (далее - Форум) с указанием количества, наименований, даты и времени проведения пленарных, секционных и иных заседаний мероприятия, а также иных мероприятий Форума, составленная в соответствии с требованиями согласно приложению 2 к Порядку;

финансово-экономическое обоснование затрат, возникших в 2017 году, в связи с осуществлением на территории Санкт-Петербурга деятельности по подготовке и проведению Форума с приложением сметы расходов на финансирование мероприятий Форума с обоснованием и расшифровкой статей расходов, подписанной руководителем (уполномоченным лицом) и главным бухгалтером претендента на получение субсидии, по форме согласно приложению 3 к Порядку;

копии документов, подтверждающих наличие у претендента на праве собственности или ином имущественном праве помещения для проведения Форума, соответствующего требованиям, установленным в приложении 4 к Порядку (при предоставлении договора аренды (субаренды), также необходимо представить копии документов, подтверждающих право арендодателя на сдачу площадей в аренду (субаренду) и копию свидетельства о праве собственности;

информация о предполагаемой численности и составе участников Форума (с указанием численности зарубежных представителей) по форме согласно приложению 5 к настоящему Порядку;

копии соглашений с организациями, подтверждающих внебюджетное финансирование проведения мероприятий Форума;

копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

копии учредительных документов;

копия свидетельства о постановке на учет юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

копия протокола общего собрания учредителей организации или решение единственного учредителя об образовании исполнительного органа организации;

копия документа, подтверждающего назначение руководителя и главного бухгалтера претендента;

справка налогового органа по форме, утвержденной приказом Федеральной налоговой службы России от 21.07.2014 № ММВ-7-8/378@, справки территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации и территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии задолженности по начисленным налогам, сборам и иным обязательным платежам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации и(или) государственные внебюджетные фонды, срок исполнения по которым наступил в соответствии с законодательством Российской Федерации, на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии;

справка из обслуживающего банка об отсутствии картотеки на расчетном счете (счетах) на последнюю отчетную дату;

информационное письмо претендента, включающее подтверждение:

отсутствия иных бюджетных ассигнований на цели, указанные в пункте 3 Постановления, на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидий;

отсутствия нахождения в процессе реорганизации, ликвидации, банкротства и отсутствия ограничений на осуществление хозяйственной деятельности на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии;

отсутствия информации о получателе субсидии в реестре недобросовестных поставщиков (подрядчиков, исполнителей), ведение которого осуществляется в соответствии с Федеральным законом «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд»;

отсутствия у претендента нарушений бюджетного законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения, и договоров (соглашений), на основании которых предоставляются средства из бюджета бюджетной системы Российской Федерации при использовании денежных средств, предоставляемых из бюджета Санкт-Петербурга за период не менее одного календарного года, предшествующего году получения субсидии;

отсутствия у получателя субсидии просроченной задолженности по возврату в бюджет Санкт-Петербурга субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иной просроченной задолженности перед бюджетом Санкт-Петербурга на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии;

согласия претендента на осуществление Комитетом и Комитетом государственного финансового контроля Санкт-Петербурга (далее - КГФК) обязательных проверок соблюдения организацией условий, целей и порядка предоставления субсидии;

информации о налоговых льготах (при наличии);

информации о том, что получатель субсидии не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и(или) не предусматривающих раскрытия и представления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50 процентов на первое число месяца, предшествующего месяцу, в котором планируется заключение договора о предоставлении субсидии;

неприобретения получателем субсидии за счет средств субсидии иностранной валюты;

возврата получателем субсидии в бюджет Санкт-Петербурга в срок, определенный договором о предоставлении субсидии, остатка субсидии, не использованного в установленный договором срок.

В случае если документы представляются представителем претендента, дополнительно представляется доверенность, подтверждающая полномочия представителя или договор, в том числе договор между представителем и представляемым, между представляемым и третьим лицом, либо решение собрания, в котором содержатся соответствующие полномочия, если иное не установлено законом или не противоречит существу отношений.

Копии документов должны быть удостоверены подписью руководителя и печатью претендента (при наличии).

Все представленные документы должны быть читаемы, прошиты в единый комплект и пронумерованы.

5. Поступившие в Комитет заявления с приложенными документами передаются в отдел профессионального обучения, профориентации и психологической поддержки Комитета (далее - Отдел), которые регистрируются в Журнале регистрации заявлений по форме согласно приложению 6 к Порядку. Отдел проверяет заявление и документы на соответствие установленным пунктом 4 Порядка форме и перечню и в случае наличия несоответствия уведомляет об этом претендента.

Претендент вправе получить устную консультацию по вопросу оформления и подачи заявления в порядке, предусмотренном регламентом работы Комитета по приему представителей организаций, предприятий и граждан (дни и часы приема указаны на официальном сайте Комитета в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» www.rspb.ru).

При получении от претендента документов выдается расписка о получении по форме согласно приложению 7 к Порядку.

Отдел в течение 5 рабочих дней со дня окончания срока подачи документов передает все представленные документы в Конкурсную комиссию по предоставлению субсидии (далее - Конкурсная комиссия).

6. Конкурсная комиссия состоит не более чем на 1/3 из представителей Комитета.

Членами Конкурсной комиссии также могут быть: представители иных исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, общественных организаций, организаций и граждане Российской Федерации.

7. Конкурсная комиссия проверяет заявления и документы на соответствие установленным пунктом 4 Порядка форме и перечню, а также рассматривает документы на предмет соответствия претендента категории получателя субсидии и условиям предоставления субсидии, установленным Постановлением, после чего принимает решение о допуске или недопуске соответствующих заявлений к конкурсному отбору. По результатам конкурсного отбора Конкурсная комиссия принимает решение о победителе конкурсного отбора и размере субсидии, предоставляемой получателю субсидии, на основании критериев определения победителя конкурсного отбора (далее - критерии оценки).

8. Критериями оценки являются:

наличие у претендента на праве собственности или ином имущественном праве помещения для проведения Форума, соответствующего требованиям, установленным в приложении 4 к Порядку;

наличие и объем софинансирования проведения Форума из внебюджетных источников, предоставление которого гарантируется претендентом;

актуальность и содержательность программы Форума, представленной в составе заявления на предоставление субсидии.

9. Конкурсный отбор на право получения субсидии осуществляется не позднее 15 дней с момента поступления документов в Конкурсную комиссию.

10. Заявления по итогам конкурсного отбора ранжируются Конкурсной комиссией по критериям оценки в соответствии с приложением 8 к Порядку.

Итоговое количество баллов по заявлению определяется как совокупность баллов, присвоенных по каждому критерию оценки.

Решение Конкурсной комиссией принимается на основании количества набранных заявлениями баллов.

Получателем субсидии признается победитель конкурсного отбора, набравший наибольшее количество баллов по заявлению.

В случае равенства набранных отдельными заявлениями баллов решение в отношении таких заявлений принимается простым большинством голосов членов Конкурсной комиссии при открытом голосовании.

11. 11. За счет субсидии финансовому обеспечению подлежат следующие виды затрат:

оплата труда работников, обеспечивающих подготовку и проведение Форума, и административно-хозяйственного персонала, непосредственно связанного с организацией Форума (с начислениями на выплаты по оплате труда);

приобретение предметов снабжения и материалов, необходимых для подготовки и проведения Форума;

аренда площадей и помещений;

аренда оборудования и мебели;

аренда видео- и аудиооборудования;

услуги по подключению аудио- и видеооборудования, звукоусилению, организации радиотрансляций, аудиопротоколированию и расшифровке;

услуги по художественному оформлению площадей и помещений Форума;

выпуск полиграфической продукции;

услуги по проведению рекламной кампании;

услуги вспомогательного персонала (администраторы, операторы, рабочие, младший обслуживающий персонал и т.д.);

услуги по транспортному обеспечению Форума;

услуги по проживанию участников Форума;

организация питания на площадке Форума;

организация приема Форума;

культурная программа Форума;

общехозяйственные (накладные) расходы.

11.1. Оплата труда работников, обеспечивающих подготовку и проведение Форума и административно-хозяйственного персонала, непосредственно связанного с организацией Форума (с начислениями на выплаты по оплате труда), в размере не более 600 тыс. руб.;

11.2. Приобретение предметов снабжения и материалов, необходимых для подготовки и проведения Форума), в размере не более 700 тыс. руб.;

11.3. Аренда площадей и помещений в размере не более 20000 тыс. руб.;

11.4. Аренда оборудования, мебели в размере не более 3000 тыс. руб.;

11.5. Аренда видео-, аудиооборудования в размере не более 3000 тыс. руб.;

11.6. Услуги по подключению аудио-, видеооборудования, звукоусилению, организации радиотрансляций, аудиопротоколированию и расшифровке в размере не более 150 тыс. руб.;

11.7. Услуги по художественному оформлению площадей и помещений Форума в размере не более 500 тыс. руб.;

11.8 Полиграфическая продукция в размере не более 500 тыс. руб.;

11.9. Услуги по проведению рекламной кампании в размере не более 1000 тыс. руб.;

11.10. Услуги вспомогательного персонала (администраторы, операторы, рабочие, младший обслуживающий персонал и т.д.) в размере не более 800 тыс. руб.;

11.11. Услуги по транспортному обеспечению Форума в размере не более 500 тыс. руб.;

11.12. Услуги по проживанию ключевых участников Форума в размере не более 1000 тыс. руб.;

11.13. Организация питания на площадке Форума в размере не более 1500 тыс. руб.;

11.14. Организация приема Форума в размере не более 1000 тыс. руб.;

11.15. Культурная программа Форума в размере не более 400 тыс. руб.;

11.16. Общехозяйственные (накладные) расходы в размере не более 3832 тыс. руб.

12. Предельный объем финансового обеспечения, которое осуществляется за счет субсидии, определяется сметой и объемом финансовых средств, предусмотренным Комитету статьей расходов «Субсидия некоммерческой организации на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда» (код целевой статьи 1310048260) в приложении № 3 к Закону Санкт-Петербурга от 07.12.2016 № 699-113 «О бюджете Санкт-Петербурга на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов» в размере 25542,5 тыс. руб.

13. Решение Конкурсной комиссии о победителе конкурсного отбора (далее - получатель субсидии) и размере субсидии, предоставляемой получателю субсидии, оформляется протоколом в течение 3 рабочих дней со дня его принятия.

Указанный протокол должен содержать следующую информацию:

о присутствующих на заседании членах Конкурсной комиссии;

сведения о рассмотренных заявлениях и набранных ими баллах;

наименование претендента - победителя конкурсного отбора;

размер предоставляемой субсидии (исходя из представленной сметы, но не более размера, указанного в пункте 12 Порядка).

Протокол подписывается председательствующим на заседании.

14. После подписания протокола, указанного в пункте 13 Порядка, Комитет:

в течение 5 рабочих дней размещает на официальном сайте Комитета в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: www.rspb.ru результаты конкурсного отбора;

в течение 10 рабочих дней издает распоряжение о предоставлении субсидии на основании решения Конкурсной комиссии;

в течение 10 рабочих дней после принятия распоряжения о предоставлении субсидии направляет проект договора о предоставлении субсидии получателю субсидии для подписания по адресу электронной почты, указанному в заявлении.

15. Получатель субсидии в течение 5 рабочих дней со дня получения проекта договора подписывает его и представляет в Комитет (в двух экземплярах).

16. Комитет осуществляет проверку проекта договора, подписывает и регистрирует подписанный договор и направляет один экземпляр зарегистрированного договора получателю субсидии либо направляет получателю субсидии мотивированный отказ в подписании проекта договора.

17. В случае непредставления получателем субсидии в Комитет подписанного договора в срок, установленный пунктом 15 Порядка, он лишается права на получение субсидии.

18. Порядок, сроки и формы представления отчетности об использовании субсидии определяются в соответствии с договором, заключаемым между Комитетом и получателем субсидии.

19. Получатель субсидии представляет в Комитет следующие отчетные документы:

отчет о выполнении мероприятий, предусмотренных договором на предоставление субсидии, подписанный руководителем получателя субсидии;

финансовый отчет о фактическом расходовании средств субсидии, подписанный руководителем получателя субсидии, с приложением заверенных руководителем получателя субсидии первичных учетных документов, подтверждающих расходы, произведенные при выполнении мероприятий, предусмотренных договором на предоставление субсидии;

два экземпляра акта выполненных обязательств по договору на предоставление субсидии, подписанные руководителем получателя субсидии.

20. Комитет осуществляет проверку полученных отчетных документов на предмет их соответствия условиям предоставления субсидии в течение 20 рабочих дней после поступления. После осуществления проверки Комитет подписывает акт выполненных обязательств по договору на предоставление субсидии (далее - акт), второй экземпляр которого направляется получателю субсидии, либо в случае выявления нарушений получателем субсидии условий предоставления субсидии Комитет предпринимает действия в соответствии с требованиями, предусмотренными пунктами 14 - 15 Порядка предоставления в 2017 году субсидии на проведение Санкт-Петербургского Международного форума труда, утвержденного постановлением Правительства Санкт-Петербурга.

Копия акта в течение трех рабочих дней после его подписания направляется в КГФК.

Приложение 1

к Порядку

                                          В Комитет по труду и занятости

                                          населения Санкт-Петербурга

                                          от ___________________________

                                          (указывается полное наименование

                                          юридического лица в соответствии

                                          с учредительными документами)

                        Регистрационный номер в журнале заявлений: ________

                        Дата и время регистрации заявления: _______________

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

                        на предоставление субсидии

    В  соответствии  с  постановлением  Правительства  Санкт-Петербурга  «О

порядке  предоставления  в  2017  году  субсидии  социально ориентированной

некоммерческой     организации     на    проведение    Санкт-Петербургского

Международного  форума  труда»,  Порядком  проведения конкурсного отбора на

право  получения субсидии в целях финансового обеспечения затрат, возникших

в  2017  году,  в  связи  с  подготовкой и проведением Санкт-Петербургского

Международного форума труда, утвержденным распоряжением Комитета по труду и

занятости   населения   Санкт-Петербурга   от  29.12.2016  № 287-р (далее - Порядок),  просим

предоставить субсидию в размере ______________________ рублей на проведение

с 15.03.2017 по 17.03.2017 Санкт-Петербургского Международного форума труда

по адресу: Санкт-Петербург, _______________________________________________

                                (указывается место проведения Форума)

    При этом представляем следующие документы:

1. ________________________________________________________________________

2. ________________________________________________________________________

3. ________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

             (указываются документы согласно пункту 4 Порядка)

Всего: на ___________ листах.

В дополнение представляем следующую информацию:

1. ИНН: _______________________

2. ________________________________________________________________________

       (Ф.И.О. руководителя с указанием должности и контактного тел.)

3. ________________________________________________________________________

   (Ф.И.О. контактного лица с указанием должности, конт. телефона и E-mail)

4. ________________________________________________________________________

                            (Место нахождения)

______________________________________ ____________________________________

должность руководителя (в соответствии    (подпись, Ф.И.О. руководителя)

    с учредительным документом)

                       М.П.

    Главный бухгалтер                  ____________________________________

                                               (подпись, Ф.И.О.)

«__»_______________ 2017

Приложение 2

к Порядку

ТРЕБОВАНИЯ

К РАЗРАБОТКЕ ПРОГРАММЫ ПРОВЕДЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО

МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА

Требования предназначены для подготовки проекта программы проведения Санкт-Петербургского Международного форума труда (далее - Форум).

Программа Форума должна содержать следующие разделы:

1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ

Раздел должен содержать следующую информацию:

полное наименование организации;

краткую аннотацию мероприятия (описание целей, задач Форума, концепцию Форума, значимость для Санкт-Петербурга и Российской Федерации).

2. МЕРОПРИЯТИЯ ПРОГРАММЫ ФОРУМА (составляется на каждый день проведения Форума с 15.03.2017 по 17.03.2017)

Раздел должен содержать следующую информацию:

количество мероприятий;

перечень мероприятий;

дата и время проведения пленарных, секционных и иных заседаний;

краткая аннотация мероприятий;

перечень модераторов и спикеров мероприятий с указанием наименований докладов (тем выступлений);

планируемая численность и категории участников каждого мероприятия;

культурная программа Форума;

и другую информацию.

3. МЕРОПРИЯТИЯ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОДГОТОВКИ И ПРОВЕДЕНИЯ ФОРУМА

Раздел должен содержать следующую информацию:

о площадке (месте) для проведения Форума, ее конкурентные достоинства;

о порядке аккредитации участников Форума;

об обеспечении размещения участников Форума;

об организации рекламной кампании Форума;

о транспортировке гостей Форума (модераторов, спикеров и иных участников Форума);

об организации питания во время проведения Форума;

и другую информацию.

Приложение 3

к Порядку

Смета расходов на проведение Санкт-Петербургского

Международного форума труда (далее - Форум)

№ п/п

Наименование статей расходов

За счет субсидии (руб.)

За счет собственных средств (руб.)

Итого (руб.)

1.

Оплата труда работников, обеспечивающих подготовку и проведение Форума (руб. x час.)

2.

Заработная плата административно-хозяйственного персонала, непосредственно связанного с организацией Форума (руб. x час.)

3.

Начисления на заработную плату

4.

Приобретение предметов снабжения и материалов, необходимых для подготовки и проведения Форума

5.

Аренда площадей и помещений (на время проведения Форума) (руб. x час.)

6.

Аренда мебели для мероприятий

7.

Аренда видео- и аудиооборудования

8.

Услуги по подключению аудио- и видеооборудования, звукоусилению, организации радиотрансляций, аудиопротоколированию и расшифровке

9.

Услуги по художественному оформлению площадей и помещений Форума

10.

Выпуск полиграфической продукции

11.

Услуги по проведению рекламной кампании

12.

Услуги вспомогательного персонала (администраторы, операторы, рабочие, младший обслуживающий персонал и т.д.)

13.

Услуги по транспортному обеспечению Форума

14.

Услуги по проживанию участников Форума

15.

Организация питания на площадке Форума

16.

Организация приема Форума

17.

Культурная программа Форума

18.

Общехозяйственные (накладные) расходы

19.

Иные статьи расходов

Итого: ____________________________

(сумма прописью)

В том числе НДС: _______________

(НДС не облагается)

    Приложение: Расшифровка статей расходов (затрат).

    Руководитель организации

    ___________________ /________________________/

         (Подпись)        (Расшифровка подписи)

    Главный бухгалтер

    ___________________ /________________________/

         (Подпись)        (Расшифровка подписи)

    м.п.                            «__» ____________ 20__

Приложение 4

к Порядку

ТРЕБОВАНИЯ

К ПОМЕЩЕНИЮ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО

МЕЖДУНАРОДНОГО ФОРУМА ТРУДА 15-17 МАРТА 2017 ГОДА

(ДАЛЕЕ - ФОРУМ)

Помещение для проведения Форума должно соответствовать следующим характеристикам:

1. Нахождение на территории Санкт-Петербурга.

2. Состоящее из единого помещения либо различных помещений, объединенных в единый комплекс (смежных друг с другом).

3. Наличие конференц-зала для проведения пленарного заседания:

Площадью - не менее 1580 м2; вместимость - не менее 1180 человек.

4. Наличие 4 залов для проведения секционных заседаний:

1 зал площадью не менее 700 м2; вместимость - не менее 560 человек;

2 зал площадью не менее 530 м2; вместимость - не менее 370 человек;

3 зал площадью не менее 400 м2; вместимость - не менее 260 человек;

4 зал площадью не менее 550 м2; вместимость - не менее 420 человек.

5. Наличие помещения для проведения выставочной части Форума площадью не менее 10000 м2;

6. Все помещения должны быть обеспечены возможностью работы аудио- и видеооборудования, оборудования звукоусиления, синхронного перевода; мебелью для проведения заседаний с учетом вместимости, указанной в пунктах 3, 4 и 5 настоящего приложения.

7. Помещение должно быть обеспечено:

системой многозонного многоканального оповещения, позволяющей оперативно информировать о предстоящих мероприятиях;

центральной системой вентиляции и кондиционирования;

современными системами безопасности (видеонаблюдение, регистрация и контроль доступа, охранная сигнализация, пожарная сигнализация, автоматическая противопожарная защита).

В непосредственной близости от помещения для проведения Форума (не далее 300 метров от входа в помещение) должна быть обеспечена бесплатная парковка для автомобилей участников Форума не менее чем на 500 автомобилей.

Приложение 5

к Порядку

Информация о предполагаемой численности и составе участников

Санкт-Петербургского Международного форума труда

№ п/п

Наименование мероприятия

Наименование организации

Численность (чел.)

Итого (чел.)

Спикеры

Участники

1

2

3

4

5

6

15 марта

Итого:

в т.ч. зарубежных представителей

16 марта

Итого:

в т.ч. зарубежных представителей

17 марта

Итого:

в т.ч. зарубежных представителей

Предполагаемая общая численность участников Санкт-Петербургского Международного форума труда составит ________ чел. <*>, в т.ч. зарубежных представителей ________ чел.

--------------------------------

<*> При подсчете общей численности участников Санкт-Петербургского Международного форума труда каждый участник учитывается только 1 раз независимо от того, сколько мероприятий и в какие дни он посещал.

Приложение 6

к Порядку

ЖУРНАЛ

регистрации заявлений

№ п/п

Дата и время регистрации заявления

Наименование организации

Подпись претендента

Приложение 7

к Порядку

                                 РАСПИСКА

                   в получении документов представителем

         Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга

Я, ________________________________________________________________________

                             (ФИО, должность)

получил «__»_____________ 20__ г. ___заявление на предоставление субсидии__

                                         (наименование документа)

от ________________________________________________________________________

                (ФИО, должность, наименование организации)

                                            ______________/________________

                                              (подпись)

                                            «__» _______________ 20__ г.

Приложение 8

к Порядку

КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЗАЯВЛЕНИЯ НА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ СУБСИДИИ

НА ПРОВЕДЕНИЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОГО МЕЖДУНАРОДНОГО

ФОРУМА ТРУДА

№ п/п

Наименование критерия

Значение оценки (балл)

Удельный вес от общей оценки

1.

Наличие помещения, соответствующего критериям, указанным в приложении 4 к Порядку <*>

0,5

1.1

Помещение отсутствует

0

1.2

Наличие помещения, не соответствующего критериям, указанным в приложении 4 к Порядку

0

1.3

Наличие помещения, соответствующего критериям, указанным в приложении 4 к Порядку

10

2.

Наличие и объем софинансирования мероприятий Форума из внебюджетных источников <**>

2.1.

Отсутствие софинансирования

0

0,2

2.2.

Софинансирование от 5 до 10% от суммы субсидии

4

2.3.

Софинансирование от 10 до 15% от суммы субсидии

8

2.4.

Софинансирование более 15% от суммы субсидии

10

3.

Актуальность и содержательность программы Форума

0,3

Количество баллов от 0 до 10 определяется в соответствии с балльной оценкой программы Форума членов Комиссии и рассчитывается как среднее арифметическое баллов в соответствии с оценкой каждого члена комиссии по формуле:

где:

КБ - общее количество баллов;

Чб1... Чб№ - количество баллов в соответствии с оценкой каждого члена комиссии;

№ - численность членов комиссии

--------------------------------

<*> Показатель по критерию «Наличие помещения, соответствующего критериям, указанным в приложении 4 к Порядку» подтверждается приложением документов, содержащих информацию о характеристике помещения в соответствии с приложением 4 к Порядку, а также правоустанавливающих документов на данное помещение, указанных в пункте 4 к Порядку.

<**> Расчет баллов по критерию «Наличие и объем софинансирования мероприятий Форума из внебюджетных источников» осуществляется на основании представленных соглашений с организациями, подтверждающих внебюджетное финансирование проведения мероприятий Форума.

Расчет количества набранных баллов по каждому заявлению определяется как сумма произведений значения оценки (балла) по каждому критерию, умноженному на соответствующий удельный вес от общей оценки.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга от 10.01.2017 Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга http://www.gov.spb.ru, 10.01.2017
Рубрики правового классификатора: 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать