«О внесении изменений в Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальны...



СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«КРАСНОГОРСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ»

КАЛИНИНСКОГО РАЙОНА ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ.

РЕШЕНИЕ

От 02.06.2020 г.                                                                                                                                             № 7/5

с. Красная Гора

«О внесении изменений в Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальные должности и об особенностях правового статуса лица, замещающего в муниципальном образовании Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области муниципальную должность на постоянной основе»

В соответствии с Трудовым кодексом РФ, законом Тверской области от 15.07.2015 года № 76-30 «Об отдельных вопросах, связанных с осуществлением полномочий лиц, замещающих муниципальные должности в Тверской области», Федеральным законом от 06.10.2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской федерации», Законом Тверской области от 09.11.2007 «121-ЗО «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Тверской области», Совет депутатов Совет депутатов муниципального образования Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области

Р Е Ш И Л:

Внести изменения в Положение об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальные должности и об особенностях правового статуса лица, замещающего в муниципальном образовании Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области муниципальную должность на постоянной основе (приложение № 1).

Признать утратившим силу Решение Совета депутатов Красногорского сельского поселения от 21.12.2018 г. № 8/1 «об утверждении Положения об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальные должности и об особенностях правового статуса лица, замещающего в муниципальном образовании Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области муниципальную должность на постоянной основе.

Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования (обнародования) в соответствии с Уставом.

Председатель Совета депутатов

Красногорского сельского поселения                                                                       В.А. Худяков

Глава муниципального образования

«Красногорское сельское поселение»                                                         Ю.В. Никифоров

Приложение 1

к решению Совета депутатов

Красногорского сельского поселения

№ 7/5 от 02.06.2020г.

ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, лиц, замещающих иные муниципальные должности и об особенностях правового статуса лица, замещающего в муниципальном образовании «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области муниципальную должность на постоянной основе

Настоящим Положением на основании Федерального закона от 6.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской федерации», Законом Тверской области от 09.11.2007 «121-ЗО «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Тверской области». Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Закона Тверской области от 15.07.2015 № 76-ЗО «Об отдельных вопросах, связанных с осуществлением полномочий лиц, замещающих муниципальные должности в Тверской области», Устава муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области определяются особенности правового статуса лица, замещающего в муниципальном образовании «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области муниципальную должность на постоянной основе.

Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Статья 1. Понятия и термины, используемые в настоящем Положении

Понятия и термины, используемые в настоящем Положении, применяются в значениях, определенных федеральным законодательством и законами Тверской области.

Статья 2. Лицо, замещающее муниципальную должность

Лицом, замещающим муниципальную должность в муниципальном образовании «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области на постоянной основе, является Глава муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области (далее - Глава сельского поселения).

Статья 3. Осуществление полномочий лицом, замещающим муниципальную должность

1. Для Главы сельского поселения основанием замещения муниципальной должности является избрание на соответствующую должность в порядке, установленном федеральным законодательством, законодательством Тверской области, Уставом муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области (далее также - Устав).

2. Требования к Главе сельского поселения устанавливаются федеральным законодательством, законами Тверской области, Уставом муниципального образования «Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области, муниципальными нормативными правовыми актами муниципального образования «Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области.

3. Глава сельского поселения должен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности, которые установлены Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами. Федеральными конституционными законами, федеральными законами, законами Тверской области, муниципальными нормативными правовыми актами в целях противодействия коррупции могут устанавливаться иные запреты, ограничения, обязательства и правила служебного поведения.

Статья 4. Срок полномочий лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе

Срок полномочий Главы сельского поселения устанавливается Уставом муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области.

Раздел 2. ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО СТАТУСА ЛИЦА, ЗАМЕЩАЮЩЕГО МУНИЦИПАЛЬНУЮ ДОЛЖНОСТЬ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ

Статья 5. Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

1. Если иное не предусмотрено федеральным законом, Глава сельского поселения представляет сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей Губернатору Тверской области в соответствии с Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей в Тверской области, и лицами, замещающими муниципальные должности в Тверской области, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей согласно приложению 1 к Закону Тверской области от 15.07.2015 № 76-ЗО «Об отдельных вопросах, связанных с осуществлением полномочий лиц, замещающих муниципальные должности в Тверской области» (далее - Закон Тверской области).

              Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются Главой сельского поселения ежегодно не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным.

2. Проверка достоверности и полноты сведений, представленных в соответствии с частью 1 настоящей статьи, осуществляется по решению Губернатора Тверской области в соответствии с законодательством Российской Федерации и Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей в Тверской области, и лицами, замещающими муниципальные должности в Тверской области, а также соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в Тверской области, установленных ограничений, запретов, обязанностей согласно приложению 2 к Закону Тверской области.

3. Глава сельского поселения обязан ежегодно в порядке и сроки, установленные для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представлять сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее - отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки.

4. Контроль за соответствием расходов Главы сельского поселения, расходов его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей общему доходу его и его супруги (супруга) осуществляется в случаях, установленных Федеральным законом от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (далее - контроль за расходами), в порядке, предусмотренном названным Федеральным законом и Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с учетом положений настоящей статьи.

Контроль за расходами осуществляется уполномоченным Правительством Тверской области исполнительным органом государственной власти Тверской области по реализации государственной антикоррупционной политики в Тверской области.

5. Решение об осуществлении контроля за расходами принимается Губернатором Тверской области либо уполномоченным им должностным лицом не позднее 10 рабочих дней со дня поступления информации, предусмотренной частью 1 статьи 4 Федерального закона от 03.12.2012 N 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам».

Статья 6. Обязанность лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе, сообщать о возникновении личной заинтересованности с целью предотвращения или урегулирования конфликта интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию такого конфликта

Глава сельского поселения обязан сообщать в порядке, установленном муниципальным нормативным правовым актом, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию такого конфликта.

Статья 7. Гарантии для лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе

Главе сельского поселения предоставляются гарантии, компенсации и льготы, предусмотренные федеральными законами, законами Тверской области для муниципальных служащих.

Уставом муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области Главе поселения могут быть предоставлены дополнительные гарантии.

Статья 8. Оплата труда лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе

Оплата труда Главы сельского поселения состоит из ежемесячного денежного содержания. В состав денежного содержания включаются:

а) должностной оклад;

б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет (далее - ежемесячная надбавка за выслугу лет);

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия;

г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (далее - ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну);

д) ежемесячное денежное поощрение;

е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;

ж) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

з) иные выплаты, предусмотренные Законами Тверской области.

Ответственность за своевременность и правильность начисления и выплаты заработной платы несет главный бухгалтер Администрации.

Ответственность за своевременность выплаты работникам заработной платы несет руководитель Администрации.

При выплате заработной платы работодатель предоставляет каждому работнику расчетный листок, в котором указываются сведения о составных частях заработной платы, причитающейся работнику за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

В соответствии с частью 6 ст. 136 ТК РФ выплата заработной платы работникам осуществляется 2 раза в месяц. В учреждении установлены сроки выплат: 1-я часть заработной платы - 27 числа текущего месяца; 2-я часть - 12 числа следующего месяца. При выпадении этих дат на выходные дни выплата производится в ближайший день, предшествующий дню выплаты.

Статья 9. Должностной оклад

Главе сельского поселения устанавливается должностной оклад (Табл.1). Увеличение (индексация) размера должностного оклада устанавливается решением Совета депутатов муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Размеры должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности

Табл.1

Наименование муниципальной должности

Размер должностного оклада (руб.)

Глава поселения

15 229,00

Статья 10. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет

Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в процентах к должностному окладу в зависимости от стажа работы лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе:

- при стаже муниципальной службы от 1 до 5 лет – 10% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет – 15% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет – 20% должностного оклада;

- при стаже муниципальной службы свыше 15 лет – 30% должностного оклада.

В стаж работы Главы сельского поселения, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, включаются все периоды, в соответствии со статьей 25 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Статья 11. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия

Размер ежемесячной надбавки устанавливается в размере до 200 процентов должностного оклада;

Статья 12. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну

Надбавка устанавливается в размере и порядке, определяемом законодательством российской Федерации в зависимости от степени секретности сведений, к которым имеет доступ муниципальных служащий:

-за работу со сведениями, имеющими степень секретности «особой важности», - 25% должностного оклада;

-за работу со сведениями, имеющими степень секретности «совершенно секретно», - 20% должностного оклада;

-за работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно», - 15% должностного оклада.

Выплата ежемесячной процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, осуществляется в пределах утвержденного фонда оплаты труда.

Статья 13. Ежемесячное денежное поощрение

Размер надбавки устанавливается в размере до 200% от должностного оклада.

Статья 14. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

При предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска Главе сельского поселения выплачивается единовременная выплата в размере двух должностных окладов.

Статья 15. Материальная помощь

Главе сельского поселения выплачивается материальная помощь в размере одного должностного оклада в год на основании заявления Главы сельского поселения.

Статья 16. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий

За счет экономии средств, выделенных на оплату труда, по решению Совета депутатов Красногорского сельского поселения Главе сельского поселения может быть выплачена премия за выполнение особо важных и сложных заданий.

Основными критериями, дающими право на получение премии, являются:

1) большой объем проведенной внеплановой работы;

2) высокий профессионализм в выполнение особо важных и сложных заданий;

5) успешное выполнение заданий в условиях, отличающихся от нормальных сложностью, срочностью, особым режимом работы;

6) высокая сложность, важность выполняемых заданий;

7) высокая эффективность достигнутых в работе результатов.

8) максимальный размер премии за выполнение особо важных и сложных заданий не ограничивается и определяется решением Совета депутатов Красногорского сельского поселения.

Статья 17. Индексация размеров оплаты труда

Индексация (увеличение) размеров оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, осуществляется путем внесения изменений в настоящее Положение в соответствии с законодательством.

Статья 18. Порядок формирования расходов на оплату труда лиц, замещающих муниципальные должности

Расходы на оплату труда лиц, замещающих муниципальные должности муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области определяется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области на соответствующий финансовый год и не ниже норматива на фонд оплаты труда, установленного нормативными правовыми актами Правительства Тверской области, а также могут быть сформированы сверх норматива при условии, что доля дотаций из других бюджетов бюджетной системы Российской Федерации и (или) налоговых доходов по дополнительным нормативам отчислений в размере, не превышающем расчетного объема дотации на выравнивание бюджетной обеспеченности (части расчетного объема дотации), замененной дополнительными нормативами отчислений, в течение двух из трех последних отчетных финансовых лет не превышала 5 процентов доходов местного бюджета, за исключением субвенций и иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых на осуществление части полномочий по решению вопросов местного значения в соответствии с соглашениями, заключенными муниципальным районом и поселениями, начиная с очередного финансового года (пункт 2 статьи 136 Бюджетного кодекса Российской Федерации).

При формировании фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере трех должностных окладов;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну - в размере двух должностных окладов;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере двадцати четырех должностных окладов;

4) ежемесячное денежное поощрение к должностному окладу – в размере двенадцати должностных окладов;

5) материальная помощь – в размере одного должностного оклада;

6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска – в размере двух должностных окладов.

Статья 19. Отпуск лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе

Главе сельского поселения предоставляются ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 40 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.

Статья 20. Пенсионное обеспечение лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе

1.              Пенсионное обеспечение Главы сельского поселения осуществляется в соответствии с действующим законодательством.

2.              Главе сельского поселения в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности) за счет средств местного бюджета назначается и выплачивается пенсия за выслугу лет в соответствии с Положением о порядке назначения и выплаты пенсии за выслугу лет к страховой пенсии по старости (инвалидности) лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальным служащим муниципального образования «Красногорское сельское поселение» Калининского района Тверской области, утвержденным решением Советом депутатов муниципального образования Красногорское сельское поселение Калининского района Тверской области от 16.11.2017 года №10/3

Раздел 3. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЛИЦА, ЗАМЕЩАЮЩЕГО МУНИЦИПАЛЬНУЮ ДОЛЖНОСТЬ

Статья 21. Общие основания ответственности

Глава сельского поселения за невыполнение или ненадлежащее выполнение должностных полномочий, за коррупционные правонарушения несет ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.