ОБ УСТАНОВЛЕНИИ РАЗМЕРА И УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА, ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ РАХИНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ



РФ

Сельская Дума Рахинского сельского поселения

СРЕДНЕАХТУБИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

Р Е Ш Е Н И Е

« 27 ноября  2020 г.»  № 28/73

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ РАЗМЕРА И УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА, ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ РАХИНСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ

В соответствии с п. 4 ст. 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Волгоградской области от 11.02.2008 г. № 1626-ОД «О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области», сельская Дума Рахинского сельского поселения   р е ш и л а:

   1. Установить размер и условия оплаты труда:

- выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (приложение № 1);

- муниципальных служащих администрации Рахинского сельского поселения (приложение № 2).

2. Настоящее решение вступает в силу после даты его официального опубликования (обнародования).

Глава

Рахинского сельского поселения                                             

Ф.Д. Кадовба

Приложение № 1

к решению сельской Думы

Рахинского сельского поселения

от 27.11.2020 № 28/73

Размер и условия оплаты труда

выборных должностных лиц местного самоуправления,

осуществляющих свои полномочия на постоянной основе,

1. Размер оплаты труда выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе (далее именуются - лица, замещающие муниципальные должности), включают в себя:

- размер оплаты труда в части должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности;

- размер оплаты труда в части дополнительных выплат для лиц, замещающих муниципальные должности.

2. Размер оплаты труда в части должностных окладов лиц, замещающих муниципальные должности, устанавливаются в зависимости от статуса соответствующего муниципального образования - 10676

3. Размер оплаты труда в части дополнительных выплат для лиц, замещающих муниципальные должности, включает в себя:

1) ежемесячные дополнительные выплаты, исчисляемые от размера ежемесячного должностного оклада с применением следующих коэффициентов:

для главы муниципального образования 2,5;

2) ежемесячное денежное поощрение в размере  33 процентов;

3) единовременную дополнительную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере одного ежемесячного денежного вознаграждения, состоящего из должностного оклада и дополнительных выплат;

4) единовременное поощрение по итогам службы за год в размере  двух должностных окладов;

5) материальная помощь в размере  2 должностных оклада;

Глава

Рахинского сельского поселения                                           

  Ф.Д. Кадовба

Приложение № 2

к решению сельской Думы

Рахинского сельского поселения

от 27.11.2020 № 28/73

             

Размер и условия оплаты труда муниципальных служащих

1.Размер оплаты труда муниципальных служащих администрации Рахинского сельского поселения включают в себя:

- размер оплаты труда в части должностных окладов муниципальных служащих;

- размер оплаты труда в части дополнительных выплат к должностному окладу муниципального служащего.

              2. Размер оплаты труда в части должностных окладов по группам должностей муниципальной службы устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему размеру и условиям оплаты труда.

              3. Размер оплаты труда в части дополнительных выплат к должностному окладу муниципального служащего включают в себя:

а) ежемесячную надбавку за выслугу лет в зависимости от стажа муниципальной службы (в процентах к должностному окладу)

от 1 года до 5 лет    -   10

от 5 до 10 лет           -  15

от 10 до 15 лет           -  20

свыше 15 лет              - 30

б) ежемесячную надбавку за особые условия муниципальной службы по соответствующим должностям муниципальной службы (в процентах к должностному окладу):

муниципальным служащим, замещающим старшие

должности муниципальной службы        - 70

муниципальным служащим, замещающим  младшие 

должности муниципальной службы        - 50

Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы, сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливается при назначении или поступлении на муниципальную должность муниципальной службы, при переводе на другую муниципальную должность муниципальной службы.      

в) ежемесячную надбавку к должностному окладу за классный чин в размерах, установленных согласно приложению 2 к настоящему размеру и условиям оплаты труда (в рублях);

г) денежное поощрение по итогам службы за год в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы в размере  двух должностных окладов за фактически отработанное время.

д) ежемесячное денежное поощрение в размере 33 процентов должностного оклада.

Денежное поощрение по результатам работы (ежемесячное и по итогам службы за год, далее - премия) выплачивается в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы за фактически отработанное время. Премирование муниципальных служащих, а также полное или частичное лишение премии, производится в соответствии с Порядком и на основании распоряжения главы Рахинского сельского поселения.

е) единовременное денежное поощрение в соответствии со статьей 9 Закона Волгоградской области от 11 февраля 2008 года № 1626-ОД «О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области» в размере  5 должностных окладов в пределах установленного фонда оплаты труда.

Единовременное денежное поощрение выплачивается за исполнение служебных заданий особой важности или сложности, при прекращении муниципальной службы в связи с выходом на пенсию, а также в виде вознаграждения к юбилейным датам с учетом выслуги лет на муниципальной службе.

          Поощрение муниципального служащего объявляется в муниципальном правовом акте, доводится до сведения муниципальных служащих Рахинского сельского поселения, запись вносится в трудовую книжку и служебную карточку учета поощрений.

           В муниципальном правовом акте должны содержаться сведения о том, за какие заслуги поощряется муниципальный служащий и какое поощрение применено.

Представление к поощрению муниципального служащего допускается неограниченное количество раз в течение года, при этом общая денежная сумма поощрения не должна превышать пяти должностных окладов.    

ж) материальную помощь в размере двух должностных окладов  с учетом ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин.

Основанием для выплаты материальное помощи является личное заявление муниципального служащего и согласование главы Рахинского сельского поселения.

Материальная помощь  выплачивается частями по одному должностному окладу  с учетом ежемесячной надбавки за классный чин в полугодие.

В случае приема муниципального служащего на муниципальную службу в текущем календарном году выплата производится за фактически отработанное время.  В случае, если календарный год муниципальным служащим отработан не полностью и за отработанный период право работника на оказание ему материальной помощи не реализовано, выплата производится пропорционально отработанному времени.

Глава

Рахинского сельского поселения                                           

  Ф.Д. Кадовба

Приложение 1

              к размеру и условиям оплаты

                                                                      труда администрации

Рахинского сельского поселения

Размер оплаты труда в части должностных

окладов муниципальных служащих

Группа должностей

муниципальной

службы

Размер оплаты труда в части должностных окладов муниципальных служащих (рублей)

Для сельских поселений с численностью населения от 1 до 3 тыс. человек

Старшая группа:

главный специалист

          6410

Старшая группа: ведущий специалист

6235

Младшая группа:

Специалист 1 категории

          5473

Глава

Рахинского сельского поселения                                          

  Ф.Д. Кадовба

Приложение 2

к размеру и условиям оплаты

                                                                      труда администрации

Рахинского сельского поселения

Размер оплаты труда в части установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин муниципальным служащим

Группа должностей

муниципальной

службы

Классные чины

Размер оплаты труда в части установления ежемесячной надбавки  к должностному окладу за классный чин муниципальных служащим (рублей)

Старшая группа:

главный специалист

Референт муниципальной службы 3 класса

641

Референт муниципальной службы 2 класса

1282

Референт муниципальной службы 1 класса

1923

Старшая группа:

ведущий специалист

Референт муниципальной службы 3 класса

624

Референт муниципальной службы 2 класса

1247

Референт муниципальной службы 1 класса

1871

Младшая группа:

Специалист 1 категории

Секретарь муниципальной службы 3 класса

547

Секретарь муниципальной службы 2 класса

1095

Секретарь муниципальной службы 1 класса

1642

Глава

Рахинского сельского поселения                                        

     Ф.Д. Кадовба