Основная информация
| Дата опубликования: | 13 марта 2017г. |
| Номер документа: | RU09000201700074 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Карачаево-Черкесская Республика |
| Принявший орган: | Управление Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Проект
RU09000201700074
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
УПРАВЛЕНИЕ КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПО СОХРАНЕНИЮ, ИСПОЛЬЗОВАНИЮ, ПОПУЛЯРИЗАЦИИ И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОХРАНЕ ОБЪЕКТОВ КУЛЬТУРНОГО НАСЛЕДИЯ
ПРИКАЗ
13.03.2017
г. Черкесск
№ 7-п
«О внесении изменений в приказ Управления от 06.03.2013 № 7-п «Об утверждении Положения о премировании, оказании материальной помощи и единовременных выплат государственным гражданским служащим Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия»
(Утратил силу приказом Управления КЧР по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия от 15.02.2018 № 06-п)RU09000201800048
В соответствии Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Карачаево-Черкесской Республики от 05.07.2005 № 49-РЗ «О государственной гражданской службе Карачаево-Черкесской Республики» в целях стимулирования профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приложение к приказу Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия от 06.03.2013 № 7-п «Об утверждении Положения о премировании, оказании материальной помощи и единовременных выплат государственным гражданским служащим Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия» следующие изменения:
1.1. Пункты 3.4., 3.7. и 3.8. изложить в следующей редакции:
«3.4. Премия устанавливается на основании приказа Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия (далее - приказ) по предложению начальника отдела и выплачивается в пределах средств фонда оплаты труда, предусмотренные на эти цели на соответствующий год»;
«3.7. В исключительных случаях на основании мотивированного представления начальника отдела с приложением копий задания о выполнении и отчета о выполнении особо важного и сложного задания, премия может, выплачивается в пределах средств фонда оплаты труда в размере не более пяти денежных вознаграждений по данной должности в расчете на год.
3.8. Наличие у лица, замещающего государственную гражданскую службу, неснятого дисциплинарного взыскания, примененного за дисциплинарный проступок, совершенный за пределами периода, за который производится премирование, не препятствует принятию решения о премировании».
1.2. В пунктах 4.2. и 5.2. слова «При наличии экономии средств по фонду оплаты труда» заменить словами «За счет и в пределах средств фонда оплаты труда».
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления У.К.-Г. Бесленеев
Проект
RU09000201700074
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
УПРАВЛЕНИЕ КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПО СОХРАНЕНИЮ, ИСПОЛЬЗОВАНИЮ, ПОПУЛЯРИЗАЦИИ И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ОХРАНЕ ОБЪЕКТОВ КУЛЬТУРНОГО НАСЛЕДИЯ
ПРИКАЗ
13.03.2017
г. Черкесск
№ 7-п
«О внесении изменений в приказ Управления от 06.03.2013 № 7-п «Об утверждении Положения о премировании, оказании материальной помощи и единовременных выплат государственным гражданским служащим Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия»
(Утратил силу приказом Управления КЧР по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия от 15.02.2018 № 06-п)RU09000201800048
В соответствии Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Карачаево-Черкесской Республики от 05.07.2005 № 49-РЗ «О государственной гражданской службе Карачаево-Черкесской Республики» в целях стимулирования профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приложение к приказу Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия от 06.03.2013 № 7-п «Об утверждении Положения о премировании, оказании материальной помощи и единовременных выплат государственным гражданским служащим Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия» следующие изменения:
1.1. Пункты 3.4., 3.7. и 3.8. изложить в следующей редакции:
«3.4. Премия устанавливается на основании приказа Управления Карачаево-Черкесской Республики по сохранению, использованию, популяризации и государственной охране объектов культурного наследия (далее - приказ) по предложению начальника отдела и выплачивается в пределах средств фонда оплаты труда, предусмотренные на эти цели на соответствующий год»;
«3.7. В исключительных случаях на основании мотивированного представления начальника отдела с приложением копий задания о выполнении и отчета о выполнении особо важного и сложного задания, премия может, выплачивается в пределах средств фонда оплаты труда в размере не более пяти денежных вознаграждений по данной должности в расчете на год.
3.8. Наличие у лица, замещающего государственную гражданскую службу, неснятого дисциплинарного взыскания, примененного за дисциплинарный проступок, совершенный за пределами периода, за который производится премирование, не препятствует принятию решения о премировании».
1.2. В пунктах 4.2. и 5.2. слова «При наличии экономии средств по фонду оплаты труда» заменить словами «За счет и в пределах средств фонда оплаты труда».
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Управления У.К.-Г. Бесленеев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
