ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ СОГЛАШЕНИЯ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГРАНТА  НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БЕЗРАБОТНОМУ ГРАЖДАНИНУ



АГЕНТСТВО

труда и занятости населения Красноярского края

П Р И К А З

31 марта 2015 г.

г. Красноярск

№ 93-96

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ СОГЛАШЕНИЯ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ГРАНТА НА ОСУЩЕСТВЛЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БЕЗРАБОТНОМУ ГРАЖДАНИНУ

{Утратил силу:

Приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 21.06.2016 № 93-153; НГРRU24000201601026}

             

             

{Изменение:

приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 01.10.2015 № 93-242; НГРRU24000201501436}

В соответствии с пунктом 2.18 приложения № 6 к подпрограмме «Развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в Красноярском крае» на 2014-2017 годы, утвержденной постановлением Правительства Красноярского края от 30.09.2013 № 505-п, Положением об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденным постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2010 № 387-п «Об утверждении Положения об агентстве труда и занятости населения Красноярского края» ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить форму соглашения о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину (согласно приложению).

2. Признать утратившим силу приказ агентства труда и занятости населения Красноярского края от 06.02.2014 № 31 «Об утверждении формы соглашения о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину».

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя агентства труда и занятости населения Красноярского края Н.А. Борисову.

4. Опубликовать настоящий приказ в газете «Наш Красноярский край» и на едином краевом портале «Красноярский край» (www.zakon.krskstate.ru).

5. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Руководитель агентства

В.В. Новиков

Приложение

к приказу агентства труда и занятости населения Красноярского края

от 31.03.2015 № 93-96

Соглашение № ______

о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину

_______________                                                                                                                              

«____» ________ 201_г.

город, район

Красноярский край в лице краевого государственного казенного учреждения «Центр занятости населения _____________________________», именуемый в дальнейшем «Центр занятости населения», в лице __________________________________________________________________,

должность, фамилия, имя, отчество

действующего (-ей) на основании ____________________________________,

наименование, №, дата документа

с одной стороны, и гражданин _______________________________________,

фамилия, имя, отчество

признанный победителем конкурсного отбора в соответствии с приказом агентства труда и занятости населения Красноярского края (далее – Агентство) об отборе проектов для предоставления грантов от ____________ № _____, именуемый в дальнейшем «Гражданин», с другой стороны, заключили настоящее соглашение о нижеследующем:

1. Предмет соглашения

1.1. Предметом настоящего соглашения является предоставление Центром занятости населения Гражданину гранта на осуществление предпринимательской деятельности из средств бюджета, предусмотренных подпрограммой «Развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в Красноярском крае» на 2014-2017 годы.

1.2. Грант на осуществление предпринимательской деятельности носит целевой характер и включает расходы, возникающие при реализации проекта (бизнес-плана):

на модернизацию, реконструкцию, капитальный и (или) текущий ремонт здания, помещения, сооружения либо иных основных средств, находящихся в собственности Гражданина, или арендуемых им зданий, помещений, сооружений и (или) иных основных средств, находящихся  в государственной собственности Красноярского края и (или) муниципальной собственности муниципальных образований Красноярского края (если обязанность по модернизации, реконструкции, капитальному и (или) текущему ремонту возложена на Гражданина условиями договора аренды);

приобретение (строительство) здания, помещения, сооружения, земельного участка;

приобретение (изготовление, производство, сборка) основных средств (оборудования, мебели, инструментов, электронно-вычислительной техники и (или) иного оборудования для обработки информации, программного обеспечения, периферийных устройств, копировально-множительного оборудования, контрольно-кассовой техники и другое), за исключением транспортных средств для личного пользования;

приобретение сырья, топлива, запасных частей, расходных материалов (кроме канцелярских товаров), строительных и отделочных материалов;

организацию доступа телефонной связи (установка телефонов) и (или) приобретение телефонных аппаратов, факсов, подключение к сети Интернет;

подключение к инженерным сетям, включая электро-, водо- и теплоснабжение, водоотведение.

2. Обязательства сторон

2. 1. Гражданин обязуется:

2.1.1. В течение 20 календарных дней с момента заключения соглашения осуществить государственную регистрацию предпринима­тельской деятельности в качестве __________________________________

_______________________________________________________________

(индивидуального предпринимателя или учредителя (соучредителя) юридического лица)

по видам деятельности _____________________________________________,

(вид(ы) деятельности)

которые соответствуют деятельности, указанной в приказе Агентства об отборе проектов для предоставления грантов « _____________________ ________________________________________________________________».

(название проекта (бизнес-плана))

2.1.2. Гражданин в течение 30 календарных дней с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя или государственной регистрации юридического лица, учредителем (соучредителем) которого выступает Гражданин, представляет в Центр занятости населения следующие документы:

а) заявление о перечислении гранта (с указанием расчетного счета, открытого Гражданином после регистрации предпринимательской деятельности);

б) документ, подтверждающий государственную регистрацию Гражданина в качестве индивидуального предпринимателя (выписка из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей (далее – выписка из ЕГРИП) или документ, подтверждающий государственную регистрацию юридического лица, учредителем (соучредителем) которого выступает Гражданин (выписка из Единого государственного реестра юридических лиц (далее – выписка из ЕГРЮЛ) (представляется по инициативе Гражданина);

в) копии договоров купли-продажи товаров (выполнения работ, оказания услуг);

г) копии счетов на оплату;

д) документы, подтверждающие наличие собственных средств (выписка кредитной организации из лицевого счета Гражданина, выданная не ранее 10 календарных дней до момента представления заявки на конкурсный отбор и (или) документы, подтверждающие право собственности на иное имущество);

е) в случае привлечения иного имущества - отчет об оценке стоимости объектов имущества, выданный организацией, специализирующейся на предоставлении услуг по независимой оценке недвижимости и других видов имущества, не ранее 6 месяцев до момента представления заявки на конкурсный отбор.

Копии документов, указанных в подпунктах «в», «г» настоящего пункта заверяются Гражданином.

Центр занятости населения самостоятельно запрашивает документ, указанный в подпункте «б» настоящего пункта, в соответствующем органе в случае, если Гражданин не представил указанный документ по собственной инициативе.

2.1.3. После выплаты гранта в соответствии с пунктом 2.1.2. настоящего соглашения, Гражданин в течение 30 календарных дней с момента перечисления гранта представляет в Центр занятости населения отчет о целевом использовании гранта и собственных средств по форме согласно приложению 1 к настоящему соглашению, с приложением копий следующих документов, заверенных Гражданином:

а) платежных документов, подтверждающих осуществление платежей (в том числе авансовых): счетов-фактур (за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации, когда счет-фактура может не составляться поставщиком (исполнителем, подрядчиком), в случае безналичного расчета - платежных поручений, в случае наличного расчета - кассовых (товарных) чеков и (или) квитанций к приходным кассовым ордерам или квитанций – бланков строгой отчетности;

б) документов, подтверждающих получение товаров (выполнение работ, оказание услуг): товарных (товарно-транспортных) накладных, актов приема-передачи выполненных работ (оказанных услуг);

в) актов о приеме-передаче объектов основных средств и инвентарных карточек (инвентарных книг) учета объектов основных средств;

г) договоров аренды (купли-продажи), свидетельств о государственной регистрации права собственности, актов приема-передачи нежилого помещения, строительных смет.

2.1.4. В случае если проектом (бизнес-планом) предусмотрено создание рабочих мест, Гражданин, в течение 90 календарных дней с момента перечисления гранта на его расчетный счет, обязан создать рабочие места с нормальной или сокращенной продолжительностью рабочего времени согласно Трудовому кодексу РФ (далее – рабочие места) для трудоустрой­ства граждан в количестве _____ рабочих(ее) мест(о), обеспечить занятость граждан на каждом созданном рабочем месте не менее 12 месяцев по следующим профессиям (должностям) _______________________________________________________________________________________________________________________________ и

                                                        профессии (должности)

представить в Центр занятости населения копии заверенных им документов, подтверждающих трудоустройство работников (трудовые договоры, приказы о приеме на работу, трудовые книжки).

При создании рабочих мест возможно отклонение в сторону уменьшения от количества рабочих мест, указанных в приказе Агентства об отборе проектов для предоставления грантов, но не более чем на 20%.

2.1.5. Если проектом (бизнес-планом) предусмотрено создание рабочих мест, то в течение срока действия соглашения при расторжении трудового договора с работником, трудоустроенным на созданное рабочее место, (по любым основаниям), Гражданин в 3-дневный срок уведомляет об этом Центр занятости населения, предоставив копию приказа об увольнении работника. Гражданин в течение 30 календарных дней обязан принять на освободившееся рабочее место другого работника и в 3-дневный срок представить в Центр занятости населения копии заверенных им документов, подтверждающих трудоустройство работника (трудовой договор, приказ о приеме на работу, трудовую книжку). Период занятости граждан на созданном Гражданином рабочем месте суммарно должен составлять не менее 12 месяцев. В период занятости граждан на созданном Гражданином рабочем месте не засчитывается период подбора граждан на образовавшиеся вакансии.

2.1.6. В случае если проектом (бизнес-планом) не предусмотрено созда­ние рабочих мест, Гражданин обязан осуществлять предпринимательскую деятельность не менее 12 месяцев с момента государственной регистрации предпринимательской деятельности. В случае если проектом (бизнес-планом) предусмотрено создание рабочих мест, Гражданин обязан осуществлять предпринимательскую деятельность в течение периода занятости граждан (не менее 12 месяцев) на созданном(ых) рабочем(их) месте(ах).

2.1.7. В случае если проектом (бизнес-планом) не предусмотрено создание рабочих мест, Гражданин, в течение 30 календарных дней после истечения 12 месяцев с момента государственной регистрации предпринимательской деятельности, обязан представить в Центр занятости населения:

а) выписку из ЕГРИП или выписку из ЕГРЮЛ соответственно (выданную не ранее истечения 12 месяцев с момента государственной регистрации Гражданина в качестве индивидуального предпринимателя или государственной регистрации юридического лица, учредителем (соучредителем) которого выступил Гражданин) (представляется по инициативе Гражданина);

б) акт о выполнении обязательств по настоящему соглашению по форме согласно приложению 2 к настоящему соглашению.

Центр занятости населения самостоятельно запрашивает документ, указанный в подпункте «а» настоящего пункта, в соответствующем органе в случае, если Гражданин не представил указанный документ по собственной инициативе.

2.1.8. В случае если проектом (бизнес-планом) предусмотрено создание рабочих мест, Гражданин, в течение 30 календарных дней после истечения периода занятости граждан на созданных рабочих местах, обязан представить в Центр занятости населения:

а) выписку из ЕГРИП или выписку из ЕГРЮЛ соответственно (выданную не ранее истечения 12 месяцев с момента государственной регистрации Гражданина в качестве индивидуального предпринимателя или государственной регистрации юридического лица, учредителем (соучредителем) которого выступил Гражданин) (представляется по инициативе Гражданина);

б) документы, подтверждающие трудоустройство граждан на созданном рабочем месте в течение срока действия соглашения (справка о созданных рабочих местах по форме согласно приложению 3 к настоящему соглашению с приложением списка трудоустроенных граждан с указанием периода их работы на созданном рабочем месте; копии трудовых книжек работников, трудоустроенных на момент представления документов, указанных в настоящем подпункте, заверенные Гражданином);

в) акт о выполнении обязательств по настоящему соглашению по форме согласно приложению 2 к настоящему соглашению.

Центр занятости населения самостоятельно запрашивает документ, указанный в подпункте «а» настоящего пункта, в соответствующем органе в случае, если Гражданин не представил указанный документ по собственной инициативе.

2.1.9. Гражданин согласен на осуществление Агентством, службой финансово-экономического контроля и контроля в сфере закупок Красноярского края, Счетной палатой Красноярского края проверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления гранта.

2.1.10. Документы, указанные в пунктах 2.1.2, 2.1.7 и 2.1.8 могут быть представлены в Центр занятости населения в электронной форме. Все документы, представляемые в электронной форме, удостоверяются электронной подписью Гражданина в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 25.06.2012 № 634 «О видах электронной подписи, использование которой допускается при обращении за получением государственных и муниципальных услуг».

2.2. Центр занятости населения обязуется:

2.2.1. В течение 3 календарных дней с момента представления Гражданином в Центр занятости населения документов, перечисленных  в пункте 2.1.2. настоящего соглашения, издать приказ о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности Гражданину.

2.2.2. В течение 21 календарного дня с даты издания Центром занятости населения приказа о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности предоставить Гражданину по безналичному расчету (перечислить на расчетный счет) грант на осуществление предпринимательской деятельности в размере, утвержденном приказом Агентства об отборе проектов для предоставления грантов, ___________________________________________________ рублей.

цифрами и прописью

2.2.3. В случае если Гражданин не представил документы, указанные в подпунктах а), в) - е) пункта 2.1.2 настоящего соглашения, Центр занятости населения в течение 5 календарных дней со дня истечения срока, предусмотренного пунктом 2.1.2 настоящего соглашения, уведомляет об этом Агентство в письменном виде для подготовки приказа Агентства о лишении Гражданина статуса победителя конкурсного отбора.

(пункт 2.2.3 в редакции приказа агентства труда и занятости населения Красноярского края от 01.10.2015 № 93-242)

2.2.4. Центр занятости населения осуществляет проверку исполнения условий соглашения и целевого использования гранта и собственных средств Гражданина на осуществление предпринимательской деятельности, в том числе путем посещения места осуществления предпринимательской деятельности.

                            3. Ответственность сторон

3.1. Гражданин обязан возвратить сумму гранта в следующих случаях:

а) представление недостоверных сведений, содержащихся в документах, представленных на получение гранта - в размере суммы, на которую Гражданин представил недостоверные сведения;

б) невыполнение обязанности по представлению документов, подтверждаю­щих целевое использование гранта - в размере суммы, на которую Гражданин не представил подтверждающие документы;

в) несоответствие фактически осуществляемой предпринимательской деятельности виду деятельности, указанному в выписке из ЕГРИП или выписке из ЕГРЮЛ, представленной согласно пункту 2.1.2 настоящего соглашения - в полном объеме;

г) ликвидация юридического лица, учредителем (соучредителем), которого выступал Гражданин, выход Гражданина из состава учредителей юридического лица или прекращение Гражданином деятельности в качестве индивидуального предпринимателя ранее предусмотренного в соглашении срока - в полном объеме;

д) фактическое неосуществление предпринимательской деятельности без ликвидации юридического лица, учредителем (соучредителем) которого являлся Гражданин, без выхода Гражданина из состава учредителей юридического лица или без прекращения Гражданином деятельности в качестве индивидуального предпринимателя - в полном объеме;

е) невыполнение обязанности по представлению документов, подтверждающих полное и целевое использование собственных денежных средств – в полном объеме;

ж) фактическое отсутствие товаров и (или) выполнения работ (услуг), приобретенных (оплаченных) за счет собственных средств и средств гранта, согласно документам, подтверждающим целевое и полное использование собственных средств и средств гранта – в полном объеме.

з) представление документов, подтверждающих полное и целевое использование гранта и собственных средств, по истечении срока, установленного пунктом 2.1.3 настоящего соглашения.

(подпункт «з» введен приказом              агентства труда и занятости населения Красноярского края от 01.10.2015 № 93-242)

3.2. Если соглашением предусмотрено обязательство Гражданина по созданию рабочих мест, грант также подлежит возврату в следующих случаях и размерах:

а) невыполнение условия соглашения по созданию рабочих мест для трудоустройства граждан - в полном объеме;

б) ликвидация созданных рабочих мест для трудоустройства граждан ранее предусмотренного соглашением срока - в полном объеме.

3.3. В случае выявления фактов, указанных в пунктах 3.1 и 3.2 настоящего соглашения Центр занятости населения издает приказ о возврате гранта в полном объеме или частично (далее - приказ о возврате гранта) в краевой бюджет и в течение 5 календарных дней направляет его Гражданину.

3.4. Гражданин в течение 10 календарных дней со дня получения приказа о возврате гранта обязан произвести возврат в краевой бюджет средств в сумме, указанной в приказе о возврате гранта.

3.5. В случае если Гражданин не возвратил средства в сумме, указанной в приказе о возврате гранта в установленный срок или возвратил их не в полном объеме, Центр занятости населения обращается в суд о взыскании указанных средств в краевой бюджет в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.6. Во всем остальном, не предусмотренном в настоящем соглашении, Гражданин и Центр занятости населения руководствуются действую­щим законодательством Российской Федерации.

Заключительные положения

4.1. Настоящее соглашение вступает в силу с момента подписания и действует до момента полного исполнения сторонами обязательств, предусмотренных настоящим соглашением.

4.2. В случае возникновения споров и разногласий по настоящему соглашению Стороны принимают меры к их разрешению путем переговоров.

4.3. Если Стороны не придут к соглашению, то споры, возникающие при заключении, исполнении и расторжении настоящего соглашения, подлежат разрешению в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

4.4. В случае изменения места жительства (фактического места жительства), юридического (фактического) адреса осуществления предпринимательской деятельности, контактных телефонов Гражданин обязан направить в Центр занятости населения в течение 5 календарных дней письменное уведомление о произошедших изменениях.

4.5. Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, и хранится по одному у каждой Стороны.

Юридические адреса и реквизиты Сторон:             

Центр занятости населения: ____________________________

Адрес:______________________

Р.сч. № _____________________

в _________________________

Кор.сч. № __________________

БИК ________________________

ИНН _______________________

Директор__________ И.О.Фамилия подпись

Гл.бухгалтер _______ И.О.Фамилия подпись

М.П.

Гражданин:

________________________________________________________________

паспорт: серия________номер______________

выдан ________________________________

кем выдан

______________________________

«____»__________________ 201___г.

дата выдачи

Гражданин _________ И.О.Фамилия подпись

Приложение 1

к соглашению о предоставлении

гранта безработному гражданину на осуществление предпринимательской деятельности, утвержденному приказом агентства труда и занятости населения Красноярского края от 31.03.2015 № 93-96

Отчет

о целевом использовании гранта и собственных средств, привлеченных на осуществление предпринимательской деятельности получателем гранта

от «___»_____________201_г.

В соответствии с соглашением о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину от «___»____________ 201_г. №______, заключенным между краевым государственным казенным учреждением «Центром занятости населения ______________________________________», и Гражданином ______________________________________________________________,

фамилия, имя, отчество

Гражданин_________________________________________________________ фамилия, имя, отчество

осуществляет предпринимательскую деятельность в качестве _____________

__________________________________________________________________ индивидуального предпринимателя или учредителя (соучредителя) юридического лица

по виду(ам) деятельности ____________________________________________

__________________________________________________________________

вид(ы) деятельности

Грант в размере __________ рублей использован на:

№ п/п

Документы, подтверждающие произведенные расходы (в соответствии с документами, прилагаемыми к настоящему отчету)

Сумма расходов, рублей

Собственные денежные средства в размере _____________ рублей использованы на:

№ п/п

Документы, подтверждающие произведенные расходы (в соответствии с документами, прилагаемыми к настоящему отчету)

Сумма расходов, рублей

Юридический и фактический адреса осуществления предпринимательской деятельности Гражданином

_________________________________________________________________

__________________________________________________________________.

Документы, подтверждающие произведенные расходы, прилагаются на ________ листах.

ФИО Гражданина                                                                                     _____________________                                                                                                                                            подпись

Приложение 2

к соглашению о предоставлении

гранта безработному гражданину на осуществление предпринимательской деятельности, утвержденному приказом агентства труда и занятости населения Красноярского края от 31.03.2015 № 93-96.

АКТ

о выполнении обязательств по соглашению о предоставлении  гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину

от «___»_____________201__г.

Удостоверяем настоящим актом, что в соответствии с соглашением от «___»____________ 201__г. №______ о предоставлении гранта безработному гражданину на осуществление предпринимательской деятельности, заключенным между краевым государственным казенным учреждением «Центр занятости населения ___________________________ ________________________________________________», и Гражданином

__________________________________________________________________,

фамилия, имя, отчество гражданина

Гражданин зарегистрировал предпринимательскую деятельность в качестве ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ номер и дата выдачи свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (главы крестьянского (фермерского) хозяйства, ОГРН (основной государственный регистрационный номер)

и осуществляет предпринимательскую деятельность в соответствии с регистрационными документами по виду(ам) деятельности __________________________________________________________________

__________________________________________________________________

вид(ы) деятельности

не менее 12 месяцев.

Грант и собственные средства в сумме ____________________________

__________________________________________________________________

цифрами и прописью

использованы на осуществление предпринимательской деятельности.

Обязательство по созданию рабочих мест с нормальной или сокращенной продолжительностью рабочего времени согласно Трудовому кодексу РФ для трудоустройства граждан и период занятости работников на созданных рабочих местах составил не менее 12 месяцев.

Настоящий акт подтверждает выполнение обязательств соглашения в полном объеме и является актом окончательной проверки выполнения обязательств соглашения.

Юридические адреса и реквизиты Сторон:

Центр занятости населения: ____________________________

Адрес:______________________

Р.сч. № _____________________

в _________________________

Кор.сч. № __________________

БИК ________________________

ИНН _______________________

Директор__________ И.О.Фамилия подпись

Гл.бухгалтер _______ И.О.Фамилия подпись

М.П.

Гражданин:

_______________________________

_______________________________

паспорт: серия________номер______________

выдан ________________________________

кем выдан

______________________________

«____»__________________ 201___г.

дата выдачи

Гражданин _________ И.О.Фамилия

подпись

Приложение 3

к соглашению о предоставлении

гранта безработному гражданину на осуществление предпринимательской деятельности, утвержденному приказом агентства труда и занятости населения Красноярского края от 31.03. 2015 № 93-96

СПРАВКА

о созданных рабочих местах

« ___» _______ 201__ г.

В соответствии с соглашением о предоставлении гранта на осуществление предпринимательской деятельности безработному гражданину от «___»____________ 201_г. №______, заключенным между краевым государственным казенным учреждением «Центром занятости населения ______________________________________», и Гражданином ______________________________________________________________,

фамилия, имя, отчество

создано __________________ рабочих(ее) мест(о) и общий (суммарный) период занятости трудоустроенных(ого) граждан(ина) на созданных(ом) рабочих(ем) местах(е) составляет не менее 12 месяцев.

В период с _____________201___г. по _______________201__г. на указанные(ое) рабочие(ее) места(о) было трудоустроено _____ человек, из них уволено ___________ человек.

Список безработных граждан, трудоустроенных на созданные(ое) дополнительные(ое) рабочие(ее) места(о) с указанием периода работы прилагается.

Документы, подтверждающие трудоустройство граждан, прилагаются на ________ листах.

ФИО Гражданина                                                                                     _____________________                                                                                                                                            подпись