Об утверждении Порядка уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской служба города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерени...



1

ПРАВИТЕЛЬСТВО СЕВАСТОПОЛЯ

ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ ГОРОДА СЕВАСТОПОЛЯ

ПРИКАЗ

03 августа 2016 года                                                                                          № 111

Об утверждении Порядка уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской служба города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской служба города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

           2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о.директора                                                                                        Г.И.Солянина

Утвержден

приказом Департамента культуры

города Севастополя

от 03.08. 2016  №111

Порядок

уведомления муниципальными служащими представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

1. Настоящий порядок уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее- порядок) разработан в целях предотвращения возникновения конфликта интересов на государственной гражданской службе города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя и устанавливает единый порядок уведомления представителя нанимателя о предстоящем выполнении государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы.

2. Выполнение государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы должно осуществляться вне служебного времени с соблюдением правил служебного распорядка Департамента культуры города Севастополя и условий служебного контракта.

3. Государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя уведомляет представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

4. Уведомление представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя по форме согласно приложению № 1 к настоящему порядку.

Уведомление должно содержать следующие сведения:

- наименование организации (учреждения), в которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- наименование должности, по которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- предполагаемый график занятости (сроки и время выполнения иной оплачиваемой работы);

- сведения о предстоящем виде деятельности, основные должностные обязанности.

В случае если на момент подачи уведомления с государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя заключен трудовой договор или договор гражданско-правового характера на выполнение иной оплачиваемой работы, к уведомлению прилагается копия соответствующего договора. В случае если такой договор не заключен на момент уведомления, копия соответствующего договора направляется представителю нанимателя в трехдневный срок с момента его заключения.

5.Уведомления государственных гражданских служащих города Севастополя Департамента культуры города Севастополя подлежат обязательной регистрации в Департаменте культуры города Севастополя.

6. Регистрация уведомления осуществляется уполномоченным лицом в день его поступления в журнале регистрации уведомлений государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему порядку.

Зарегистрированное и рассмотренное представителем нанимателя уведомление приобщается к личному делу муниципального служащего.

7. Копия зарегистрированного уведомления выдается государственному гражданскому служащему города Севастополя Департамента культуры города Севастополя на руки под роспись либо направляется в течение 3 календарных дней со дня регистрации по почте с уведомлением о вручении. На копии уведомления, подлежащего передаче государственному гражданскому служащему города Севастополя Департамента культуры города Севастополя, ставится отметка о регистрации с указанием даты регистрации уведомления, фамилия, имя, отчества и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

8. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы, уведомление подлежит направлению для рассмотрения в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента культуры города Севастополя и урегулированию конфликта интересов (далее-Комиссия). Рассмотрение уведомления Комиссией осуществляется в порядке, установленном приказом Департамента культуры города Севастополя от 08.02.2016 № 17 «Об утверждении Положения о Комиссии и создании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента культуры города Севастополя и урегулированию конфликта интересов»

9. Государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя в течение трёх дней со дня рассмотрения уведомления Комиссией информируется ответственным лицом о результатах рассмотрения уведомления комиссией, а также о предусмотренной действующим законодательством ответственности в связи с исполнением работы, которая может повлечь конфликт интересов.

10. В случае изменения у государственного гражданского служащего города Севастополя Департамента культуры города Севастополя графика выполнения иной оплачиваемой работы, а также при наличии иных обстоятельств, связанных с выполнением такой работы, государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя уведомляет об этом представителя нанимателя в соответствии с настоящим порядком.

11. При выполнении иной оплачиваемой работы государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя обязан соблюдать установленные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», ограничения, запреты и требования к служебному поведению государственного гражданского служащего города Севастополя Департамента культуры города Севастополя, а также информировать представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.

В случае несоблюдения государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя при выполнении иной оплачиваемой работы установленных Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе  Российской Федерации» ограничений, запретов и требований к служебному поведению, государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя несет ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Начальник Управления

культурной политики

и развития искусства                                                                                 Т.А. Андреева

Приложение № 1

к порядку уведомления

государственным гражданским служащим

города Севастополя Департамента культуры

города Севастополя представителя нанимателя

о намерении выполнять иную

оплачиваемую работу

                                

                                                           ________________________________________________

                                                   (представителю нанимателя-наименование должности, ФИО)

                     ________________________________________________

                                                                (наименование должности, ФИО)

                     ________________________________________________

Уведомление

государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года                  № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу (указываются сведения о деятельности, которую намерен осуществлять муниципальный служащий):

- наименование организации (учреждения), в которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- наименование должности, по которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- предполагаемый график занятости (сроки и время выполнения иной оплачиваемой работы);

- сведения о предстоящем виде деятельности, основные должностные обязанности.

Выполнение указанной работы не влечет за собой конфликта интересов. При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать ограничения, запреты и требования, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ                                         «О  государственной гражданской службе Российской Федерации».

Копию трудового договора ( договора гражданско- правового характера) на выполнение иной оплачиваемой работы прилагаю.

«____»___________20____г.              ___________________________________

                                                                                                 (подпись, Фамилия, Имя, Отчество)

Согласовано __________________________________________________________________

                                                                                                         (должность, подпись, Фамилия, Имя, Отчество)

Приложение № 2

к порядку уведомления

государственным гражданским служащим

города Севастополя Департамента культуры

города Севастополя представителя нанимателя

о намерении выполнять иную

оплачиваемую работу

Журнал

регистрации уведомлений государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

№

п/п

Ф.И.О.

государственного гражданского служащего, представившего уведомления

Должность

государственного гражданского служащего,

представившего

уведомление

Дата

поступления

уведомления

Ф.И.О.

подпись

государственного гражданского служащего,

принявшего

уведомление

Подпись

государственного гражданского служащего в получении

копии

уведомления

Примечание

1

2

3

4

5

6

7

Лист ознакомления

сотрудников Департамента культуры города Севастополя

с приказом от 03.08.2016 № 111

ФИО

Подпись

Дата

Утвержден

приказом Департамента культуры

города Севастополя

от 03.08. 2016  №111

Порядок

уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

1. Настоящий порядок уведомления лицами, замещающими должности государственной гражданской службы города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее-порядок) разработан в целях предотвращения возникновения конфликта интересов на государственной гражданской службе города Севастополя в Департаменте культуры города Севастополя и устанавливает единый порядок уведомления представителя нанимателя о предстоящем выполнении государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы.

2. Выполнение государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы должно осуществляться вне служебного времени с соблюдением правил служебного распорядка Департамента культуры города Севастополя и условий служебного контракта.

3. Государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя уведомляет представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

4. Уведомление представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее - уведомление) составляется государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя по форме согласно приложению № 1 к настоящему порядку.

Уведомление должно содержать следующие сведения:

- наименование организации (учреждения), в которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- наименование должности, по которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- предполагаемый график занятости (сроки и время выполнения иной оплачиваемой работы);

- сведения о предстоящем виде деятельности, основные должностные обязанности.

В случае если на момент подачи уведомления с государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя заключен трудовой договор или договор гражданско-правового характера на выполнение иной оплачиваемой работы, к уведомлению прилагается копия соответствующего договора. В случае если такой договор не заключен на момент уведомления, копия соответствующего договора направляется представителю нанимателя в трехдневный срок с момента его заключения.

5.Уведомления государственных гражданских служащих города Севастополя Департамента культуры города Севастополя подлежат обязательной регистрации в Департаменте культуры города Севастополя.

6. Регистрация уведомления осуществляется уполномоченным лицом в день его поступления в журнале регистрации уведомлений государственными гражданскими служащими города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, составленном по форме согласно приложению № 2 к настоящему порядку.

Зарегистрированное и рассмотренное представителем нанимателя уведомление приобщается к личному делу государственного служащего.

7. Копия зарегистрированного уведомления выдается государственному гражданскому служащему города Севастополя Департамента культуры города Севастополя на руки под роспись либо направляется в течение 3 календарных дней со дня регистрации по почте с уведомлением о вручении. На копии уведомления, подлежащего передаче государственному гражданскому служащему города Севастополя Департамента культуры города Севастополя, ставится отметка о регистрации с указанием даты регистрации уведомления, фамилия, имя, отчества и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

8. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя иной оплачиваемой работы, уведомление подлежит направлению для рассмотрения в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента культуры города Севастополя и урегулированию конфликта интересов (далее-Комиссия). Рассмотрение уведомления Комиссией осуществляется в порядке, установленном приказом Департамента культуры города Севастополя от 08.02.2016 № 17 «Об утверждении Положения о Комиссии и создании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Департамента культуры города Севастополя и урегулированию конфликта интересов»

9. Государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя в течение трёх дней со дня рассмотрения уведомления Комиссией информируется ответственным лицом о результатах рассмотрения уведомления комиссией, а также о предусмотренной действующим законодательством ответственности в связи с исполнением работы, которая может повлечь конфликт интересов.

10. В случае изменения у государственного гражданского служащего города Севастополя Департамента культуры города Севастополя графика выполнения иной оплачиваемой работы, а также при наличии иных обстоятельств, связанных с выполнением такой работы, государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя уведомляет об этом представителя нанимателя в соответствии с настоящим порядком.

11. При выполнении иной оплачиваемой работы государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя обязан соблюдать установленные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», ограничения, запреты и требования к служебному поведению государственного гражданского служащего города Севастополя Департамента культуры города Севастополя, а также информировать представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.

В случае несоблюдения государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя при выполнении иной оплачиваемой работы установленных Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе  Российской Федерации» ограничений, запретов и требований к служебному поведению, государственный гражданский служащий города Севастополя Департамента культуры города Севастополя несет ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Начальник Управления

культурной политики

и развития искусства                                                                             Т.А. Андреева

Приложение № 1

к порядку уведомления

государственным гражданским служащим

города Севастополя Департамента культуры

города Севастополя представителя нанимателя

о намерении выполнять иную

оплачиваемую работу

                                

                                                           ________________________________________________

                                                   (представителю нанимателя-наименование должности, ФИО)

                     ________________________________________________

                                                                (наименование должности, ФИО)

                     ________________________________________________

Уведомление

государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 года                  № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу (указываются сведения о деятельности, которую намерен осуществлять муниципальный служащий):

- наименование организации (учреждения), в которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- наименование должности, по которой предполагается осуществление иной оплачиваемой работы;

- предполагаемый график занятости (сроки и время выполнения иной оплачиваемой работы);

- сведения о предстоящем виде деятельности, основные должностные обязанности.

Выполнение указанной работы не влечет за собой конфликта интересов. При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать ограничения, запреты и требования, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ                                         «О  государственной гражданской службе Российской Федерации».

Копию трудового договора (договора гражданско-правового характера) на выполнение иной оплачиваемой работы прилагаю.

«____»___________20____г.              ___________________________________

                                                                                                 (подпись, Фамилия, Имя, Отчество)

Согласовано __________________________________________________________________

                                                                                                         (должность, подпись, Фамилия, Имя, Отчество)

Приложение № 2

к порядку уведомления

государственным гражданским служащим

города Севастополя Департамента культуры

города Севастополя представителя нанимателя

о намерении выполнять иную

оплачиваемую работу

Журнал

регистрации уведомлений государственным гражданским служащим города Севастополя Департамента культуры города Севастополя представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

№

п/п

Ф.И.О.

государственного гражданского служащего, представившего уведомления

Должность

государственного гражданского служащего,

представившего

уведомление

Дата

поступления

уведомления

Ф.И.О.

подпись

государственного гражданского служащего,

принявшего

уведомление

Подпись

государственного гражданского служащего в получении

копии

уведомления

Примечание

1

2

3

4

5

6

7